Beamter (m/w/d) der 2. QE oder einen Tarifbeschäftigten (m/w/d) für das Sachgebiet "Sicherheit und Ordnung"

Sie unterstützen betroffene Kommunen und Landkreise im Katastrophenfall vor allem finanziell und leisten somit einen wichtigen Beitrag zur Abwehr der Gefahren.

• Verwaltung der an Regierung, Landkreisen, Gemeinden und Organisationen abgegebenen staatseigenen Katastrophenschutzausrüstung mit Abschluss der Überlassungsvereinbarungen und Finanzierung verschiedener Maßnahmen

• Zuwendungen des Freistaates Bayern zum Ausgleich von Einsatzkosten aus dem Katastrophenschutzfond

• Erstattung von Einsatzkosten aus EU-Mitteln

• Mitarbeit bei der Organisation und Ausstattung der Einheiten und Einrichtungen des Katastrophenschutzes im Zivilschutz

• Haushaltsangelegenheiten des Katastrophenschutzes und im Zivilschutz in folgenden Bereichen:

  - Verteilung und Jahresabrechnung der Ausgabemittel des Bundes an die Kreisverwaltungsbehörden und die Titelverwalter des Sachgebietes

  - Federführung in Haushaltsangelegenheiten des Sachgebietes bei Bundesmitteln, falls mehrere Titelverwalter betroffen

  - Federführung in Haushaltsangelegenheiten des Sachgebietes bei Landesmitteln des Katastrophenschutzes

  - Führen der HÜL für den Bundeshaushalt und den Landeshaushalt des Katastrophenschutzes

• Leitung der Kommunikationsgruppe der Führungsgruppe Katastrophenschutz (FüGK),

• Organisation und Ausbildung der Kommunikationsgruppe der FüGK

• Mitglied in der FüGK und der Koordinierungsstelle

• erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungswirt (m/w/d) in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder

• erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellter oder erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs I (jeweils m/w/d)

   

Für die vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit erwarten wir

• gute Kenntnisse gängiger EDV-Anwendungen, insbesondere sehr gute Excel-Kenntnisse

• selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten und Organisationsgeschick

• selbstsicheres und freundliches Auftreten bei vielseitigen Kontakten nach außen

• gute Kommunikations- und Teamfähigkeit

• Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität

   

• eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit

• die Möglichkeit, eine moderne Verwaltung aktiv und kreativ mitzugestalten

• attraktive Fortbildungsmöglichkeiten

• einen krisensicheren Arbeitsplatz

• Jobbike

   

Weitere Informationen

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

Aus haushaltsrechtlichen Gründen ist eine Einstellung von Beamten (m/w/d) nur in den Besoldungsgruppen A6 bis A8 möglich. Bei Beamten (m/w/d) höherer Besoldungsgruppen wäre eine Einzelfallprüfung erforderlich, sofern sie für die vorgesehene Verwendung besonders geeignet erscheinen.

Die Eingruppierung erfolgt für Tarifbeschäftigte in der Entgeltgruppe 8 TV-L. Das Arbeitsverhältnis ist im Falle einer Neueinstellung zunächst für ein Jahr befristet. Bei besonderer Bewährung besteht die Möglichkeit der anschließenden Entfristung.

Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Für nähere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Hilsberg (Tel. 0821/327-2552) zur Verfügung, für personalrechtliche Fragen Frau Hauke (Tel. 0821/327-2213).