Mehrere Beamte (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene oder vglb. Tarifbeschäftigte (m/w/d) oder Juristen (m/w/d) als Tarifbeschäftigte (E 10 TV-L)

• Prüfung juristischer Sachverhalte auf dem Gebiet des Ausländerrechts

• Erstellen von ausländerrechtlichen Bescheiden

• Korrespondenz mit Gerichten, Staatsanwaltschaften, Polizei und anderen Behörden

• Antragstellung und Erwiderungen in gerichtlichen Verfahren vor den Amts- und Verwaltungsgerichten, ggf. mit Vertretung vor Behörden und Gerichten

• Unterstützung anderer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Bearbeitung rechtlich komplizierter Fälle

• Maßnahmen der Aufenthaltsbeendigung

• Vollzug ausländerrechtlicher Entscheidungen

• Juristen (m/w/d): 2. Staatsexamen oder abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Abschluss als Bachelor of Laws oder in einem anderen rechtswissenschaftlichen Studiengang auf Bachelor-Niveau

• Beamte (m/w/d) oder vergleichbare Tarifbeschäftigte (m/w/d): erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder vergleichbare Tarifbeschäftigte mit erfolgreichem Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs II.

• Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein

• Freude am Umgang mit Menschen, Sozialkompetenz

• gute Kenntnisse der gängigen EDV-Anwendungen (Word, Outlook, Excel,…)

• gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise 

Für die vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit erwarten wir

• selbständiges Handeln

• Verhandlungsgeschick

• Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit

• gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift

• gute EDV-Kenntnisse

• Kenntnisse im Vertragsrecht sind von Vorteil

• einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Verantwortung

• Fortbildungsmöglichkeiten

• Flexible Arbeitszeiten

• Homeofficemöglichkeiten

Weitere Informationen

Aus haushaltsrechtlichen Gründen kommen nur Beamte (m/w/d) der Besoldungsgruppe A 9 bis A 11 in Betracht. Bei Beamten (m/w/d) höherer Besoldungsgruppen wäre eine Einzelfallprüfung erforderlich, sofern sie für die vorgesehene Verwendung besonders geeignet erscheinen.

Für Tarifbeschäftigte richtet sich die Eingruppierung nach Entgeltgruppe 10 TV-L, befristet für ein Jahr mit der Möglichkeit der anschließenden Entfristung bei besonderer Bewährung.

Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt.

Für nähere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Mayer (Tel. 0821/327-4666) zur Verfügung, für personalrechtliche Fragen Frau Halbmeir (Tel. 0821/327-2781).

Bitte beachten Sie die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage: https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf