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1400
Branche
Maschinen-, Anlagen u. Fahrzeugbau
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Kögel Trailer GmbH als Arbeitgeber

Am Kögel-Werk 1, 89349 Burtenbach

GEMEINSAM DIE ZUKUNFT DER TRANSPORTBRANCHE NACHHALTIG GESTALTEN – BECAUSE WE CARE

 

Wir als Kögel Trailer GmbH gehören zu den Top 3 der Trailer-Hersteller in Europa und sorgen mit unseren Innovationen seit 90 Jahren jeden Tag dafür, dass alles da ankommt, wo es benötigt wird: Europaweit, pünktlich, zuverlässig - von medizinischen Produkten und Lebensmitteln bis hin zu Waren des täglichen Bedarfs – unsere Trailer sind für alle unterwegs!

 

Wir fühlen uns unseren Wurzeln im Landkreis Günzburg verbunden, sind aber mit Herzblut für unsere Kunden auf der ganzen Welt im Einsatz – und diese Leidenschaft spürt man: Wir engagieren uns mit Vertrauen in unsere innovativen Produkte und schaffen dabei oft Unglaubliches. Grenzen? Gibt es für uns nicht!

Jobs 14

Segmentleiter (m/w/d)
Kögel Trailer GmbH
Burtenbach
Arbeit vor Ort

Segmentleiter (m/w/d) Sie sind bereit, Verantwortung zu übernehmen und unser Produktionsumfeld aktiv mitzugestalten?   Wir als Kögel Trailer GmbH gehören zu den Top 3 der Trailer-Hersteller in Europa und sorgen mit unseren Innovationen seit fast 90 Jahren jeden Tag dafür, dass alles da ankommt, wo es benötigt wird: Europaweit, pünktlich, zuverlässig - von medizinischen Produkten und Lebensmitteln bis hin zu Waren des täglichen Bedarfs – unsere Trailer sind für alle unterwegs! Wir fühlen uns unseren Wurzeln im Landkreis Günzburg verbunden, sind aber mit Herzblut für unsere Kunden auf der ganzen Welt im Einsatz – und diese Leidenschaft spürt man: Wir engagieren uns mit Vertrauen in unsere innovativen Produkte und schaffen dabei oft Unglaubliches. Grenzen? Gibt es für uns nicht!   Als Segmentleiter (m/w/d) leiten Sie einen klar definierten Bereich innerhalb unseres Wertstroms und sorgen mit Ihrer fachlichen Führungskompetenz für einen reibungslosen Ablauf der Produktion. Sie treiben die kontinuierliche Weiterentwicklung Ihres Teams voran und setzen nachhaltige Verbesserungen um.   Mit Ihrer Führung sorgen Sie dafür, dass:   in allen Schichten eine starke fachliche Leitung gegeben ist, eine Kultur des Lernens und der Verbesserung etabliert wird, Flexibilität und Teamarbeit im Fokus stehen, Standards geschaffen und gelebt werden, Optimierungen strukturiert und nachhaltig umgesetzt werden.

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