Gesundheits- und Krankenpfleger(m/w/d) oder Krankenpflegehelfer (m/w/d) für unseren Mitarbeiter-Pool ohne Feiertags- und Wochenenddienst

Du bist in der Pflege, aber möchtest nicht mehr am Wochenende/Feiertagen arbeiten?
Kein Problem!
Dein Leben, Dein Job, Deine Balance
In unserem Pool entscheidest Du:
Wann Du arbeiten kannst – wähle Deine Arbeitszeit selbst!

Wie Dein Dienstplan gestaltet ist – schreibe Deinen Dienstplan selbst!

Wo Du arbeiten möchtest – wähle Deinen Einsatzbereich selbst!
Ganz nach Deinen individuellen Bedürfnissen, Kompetenzen und Interessen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Gesundheits- und Krankenpfleger(m/w/d) oder Krankenpflegehelfer (m/w/d) in Voll- und Teilzeit für unseren Mitarbeiter-Pool:

Deine Aufgaben im Team - weil Abwechslung dazugehört.

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines selbst gewählten Fachbereichs/Clusters
• Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs der Patientinnen und Patienten und Betreuung dieser
• Organisation, Umsetzung und Weiterentwicklung des individuellen Pflegeprozesses 
• Analyse, Sicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalität der Patienten
• Führen der digitalen Pflegeprozessdokumentation zur Sicherstellung der notwendigen individuellen Betreuung
• Umfassende Hilfe bei der Bewältigung der Folgen von Krankheit und funktioneller Beeinträchtigungen

• Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege/ Krankenpflegehilfe
• Motivation und Interesse an einer ressourcenorientierten und aktivierenden Pflege innerhalb eines breiten Behandlungsspektrums
• Freude an der Mitarbeit im multiprofessionellen universitären Behandlungs- und Therapieteam und mit modernen diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
• Sympathisches Auftreten und eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise

• Selbstständiges Schreiben des Dienstplans
• Freies Wählen der Arbeitszeiten
• Freies Wählen eines Fachbereiches/Clusters
• Freie Einteilung des Jahresurlaubs
• Unbefristeter Arbeitsvertrag inklusive einer betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzahlung bei Augsburgs größtem Arbeitgeber
• Vergütung nach Tarifvertrag (TV-L) einschließlich Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge
• Lukrativ bezahlter Rufdienst möglich
• Qualifizierte Einarbeitung in einem festen Bereich mit individueller Länge, je nach Arbeitszeit, Einsatzbereich etc.
• Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie
• Zahlreiche Fitnessangebote bei unseren vielfältigen Kooperationspartnern oder im Haus
• Attraktive Angebote von Deinen Lieblingsmarken mit satten Mitarbeiterrabatten von Apple bis Zalando
• Ein einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende

Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.