Die Stadtwerke Friedberg sind das Versorgungsunternehmen der Stadt Friedberg mit ca. 55 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, welches sich unter anderem um die Pflege und das Erscheinungsbild der Friedhöfe kümmert.
Ihr Aufgabengebiet umfasst die Mithilfe bei allen anfallenden Grünpflegearbeiten auf den Friedhöfen der Stadtwerke Friedberg. Dazu gehören insbesondere
die saisonale Bepflanzung von Gräbern
das Anlegen und Pflegen von Grün- und Grabanlagen
Sträucher- und Baumpflegearbeiten
Unkraut- und Laubentfernung
Gießen
Rasenmähen
Hecken- und Strauchschnitt
Winterdienst
Erfahrung in der grünen Branche sowie gärtnerisches Geschick
Sicherheit im Umgang mit den gängigen Maschinen und Geräten z. B. Rasenmäher, Freischneider und kleineren Werkzeugen
selbstständiges Arbeiten
eine teamfähige und kooperative Arbeitsweise
ein freundliches Auftreten
körperliche Eignung und Belastbarkeit, da die Tätigkeit schweres Heben und Tragen erfordern kann und überwiegend im Freien stattfindet
Fahrerlaubnis der Klasse B
Freude und Erfüllung im Job durch ein sinnstiftendes Umfeld
eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in unserem Team
ein angenehmes Betriebsklima
eine sichere und unbefristete Anstellung
eine gute Vereinbarkeit von Familie und Berufsleben
30 Tage Urlaub
eine tarifliche Vergütung mit leistungsorientierter Bezahlung
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes
Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (Sportkurse, Schwimmen etc.)
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Unsere Ansprechpartner stehen Ihnen gern für weitere Fragen zur Verfügung.
Armin Reichel, armin.reichel@friedberg.de, Tel. 0821 - 6002-523
Holger Grünaug, holger.gruenaug@friedberg.de, Tel. 0821 - 6002-500
Hinweise
Die Stadtwerke Friedberg unterstützen Chancengleichheit und Diversität sowie die Beschäftigung von Menschen mit Schwerbehinderung. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen aus allen Personenkreisen.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird die männliche Form verwendet, womit jedes Geschlecht gemeint ist.