Dipl. Verwaltungswirt, Sozialwirt oder vergleichbarer Abschluss (Diplom/Bachelor/Master) in Vollzeit als Entgeltverhandler (m/w/d)
Der Bezirk Schwaben übernimmt als dritte kommunale Ebene Aufgaben, die über die Zuständigkeiten der Gemeinden, Landkreise und kreisfreien Städte Schwabens hinausgehen. Er setzt sich mit seinen mehr als 800 Mitarbeitenden für die sozialen, gesundheitlichen, bildungspolitischen und kulturellen Bedarfe von etwa 2 Millionen Menschen hier in Schwaben ein. Wir möchten Chancen geben und Vielfalt ermöglichen: Das gilt für die Bürger/-innen wie für unsere eigenen Mitarbeiter/-innen. Möchten Sie auch Verantwortung übernehmen und mit uns die Zukunft Schwabens gestalten?
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n:
Dipl. Verwaltungswirt, Sozialwirt oder vergleichbarer Abschluss (Diplom/Bachelor/Master) in Vollzeit als Entgeltverhandler (m/w/d)
Die Sozialverwaltung ist mit allein über 400 Mitarbeitenden die größte Abteilung des Bezirk Schwaben. Hier gibt es immer wieder Ein- und Aufstiegschancen und eröffnet damit auch für Ihre eigene Karriere spannende Perspektiven.
Im Sachgebiet „Entgeltangelegenheiten, Leistungsvereinbarung und Qualitätssicherung“ sind Sie zuständig für die Verhandlung von Pflegesätzen mit teil- und vollstationären Einrichtungen, den Abschluss von Leistungs-, Qualitäts- und Prüfungsvereinbarungen sowie Vergütungsvereinbarungen mit den Betreuungsträgern ambulanter Pflege-Wohnformen. Zudem bearbeiten Sie Investitionskostenanträgen und wirken bei der Vorbereitung von Klage- und Schiedsstellenverfahren mit.
Sie vertreten daneben auch den Bezirk Schwaben in verschiedenen Gremien und Arbeitsgruppen (u.a. der Landespflegesatzkommission und deren Arbeitsgruppen).
Ihre Aufgaben
Selbstständige Verhandlung von Pflegesätzen mit teil- und vollstationären Einrichtungen, selbstständiger Abschluss von Leistungs-, Qualitäts- und Prüfungsvereinbarungen sowie Vergütungsvereinbarungen mit den Betreuungsträgern ambulanter Pflege-Wohnformen
Selbstständige Bearbeitung von Investitionskostenanträgen und Mitwirkung bei der Vorbereitung von Klage- und Schiedsstellenverfahren
Repräsentation des Bezirk Schwaben in Gremien und Arbeitsgruppen, ggf. Teilnahme an Arbeitsgruppen der Landespflegesatzkommission
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der pflegerischen Versorgung in Schwaben
Voraussetzungen
einen erfolgreichen Abschluss als Dipl.-Verwaltungswirt (FH), Verwaltungsfachwirt, Dipl.-Jurist oder Volljurist, Bachelor of Laws, Public Management (Bachelor) oder in der Sozialwirtschaft bzw. eine vergleichbare Qualifikation
berufliche Erfahrung in der Entgeltverhandlung sind wünschenswert
idealerweise Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung und in der Zusammenarbeit mit politischen Gremien
Verhandlungsgeschick und -sicherheit sowie zielführende Zusammenarbeit mit internen und externen Fachbereichen sowie Anbietern und Gremien
hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und Sozialkompetenz
kompetentes und sicheres Auftreten, gute Gesprächsführung, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsbereitschaft
sehr gute Excel-Kenntnisse
Wir bieten Ihnen:
eine spannende Aufgabe in der Entgeltverhandlung mit engem Bezug zu den Besonderheiten in Schwaben
ein engagiertes Team mit gutem Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
die Möglichkeit zur Mitwirkung an Entwicklungs- und Veränderungsprozessen in der Soziallandschaft Schwaben
einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit
eine betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 7,75 Prozent sowie eine faire Vergütung nach EG 10 (TVöD-VKA) bei Vorliegen der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen bzw. nach A 11 BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen mit Entwicklungsmöglichkeit nach EG 11 (TVöD-VKA) bzw. A 12 BayBesO
Angebote zur individuellen Anpassung Ihrer Arbeit an Ihre aktuelle Lebenssituation wie Homeoffice (nach sechs Monaten), flexible Arbeitszeiten (zwischen 6.00 und 20.00 Uhr) und ein vergünstigtes AVV/Deutschlandticket/DB-Firmenabo
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Teambuilding
Heranführung an Ihr neues, verantwortungsvolles Aufgabengebiet
die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch eine wertschätzende Führungskultur, interne Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßiges Teambuilding
diverse Angebote zur Gesundheitsförderung wie beispielsweise eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Betriebliche Eingliederung und Gesundheitstage
eine Kantine in Augsburg mit inklusivem Konzept und regionalem Angebot
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie möchten Teil des Bezirks Schwaben werden?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte über unser Bewerberportal (www.bezirk-schwaben.de/jobs) bis 22.04.2025 zukommen lassen.
Für Fragen steht Ihnen unsere Personalleiterin Frau Selz (Telefon 0821/3101-228) gerne zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen wird der Kontakt zur Sachgebietsleitung gerne vermittelt.
Informationen zum Bezirk Schwaben siehe www.bezirk-schwaben.de
Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
Postalisch übersandte Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens nicht zurückgesandt und zeitnah vernichtet.
Der Bezirk Schwaben fördert die berufliche Gleichstellung aller Personen, unabhängig von deren Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.
Kontakt für Bewerbung
Personalleiterin
Arbeitsort
Mehr zum Job
| Beschäftigungsart | Festanstellung |
|---|---|
| Arbeitszeit | Vollzeit |
| Arbeitsort |
Hafnerberg 10,
86152
Augsburg
|