Auszubildende r zur m Pflegefachfrau mann, Auszubildender zurm Pflegefachhelferin (m/w/d)

Stadtbergen

AWO Bezirksverband Schwaben e. V.

Ausbildung Arbeit vor Ort Befristete Anstellung Vollzeit

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Benefits

Beruf und Familie
Essen und Trinken
Gesundheit
Nachhaltigkeit & Soziales
Sachbezug
Vorsorgeleistungen

Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e. V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Mit fast 2.700 Mitarbeiter*innen sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben. Wir sind Träger von 23 Seniorenheimen, in denen über 2.100 ältere Menschen gepflegt, versorgt und betreut werden. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt, die bei uns gelebt werden. Du hast ein großes Herz für Senior*innen? Dann findest du bei uns deine sinnstiftende Ausbildung!

Für unsere Seniorenheime in Schwaben suchen wir zum 01.04.25 oder 01.09.25 Auszubildende zur*m Pflegefachfrau*mann und Auszubildende zur*m Pflegefachhelfer*in.

Um alle Seniorenheime auf einen Blick zu sehen, klicke bitte hier.

Stellenbeschreibung

Erinnern, erzählen, bewegen, pflegen, lachen und weinen: Kaum ein Berufsfeld ist so vielfältig wie die Altenpflege.
Die Ausbildung in der Altenpflege bietet viele abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben und sichere Zukunftsperspektiven.
Innerhalb dieses Arbeitsfeldes gibt es viele verschiedene Aufstiegsmöglichkeiten. Eine Spezialisierung auf bestimmte Berufsfelder (z.B. Gerontopsychiatrie) ist ebenso möglich wie der Aufstieg zur Praxisan-, Wohnbereichs-, Pflegedienst- oder Heimleitung.
Die Ausbildung beginnt am 01.09.2024 bei uns als Praxisstelle und an einer der Berufsfachschulen.

Sie bringen mit

Mittlerer Schulabschluss für die dreijährige Ausbildung zur*m Pflegefachfrau*mann
Mittelschulabschluss für die einjährige Ausbildung zur*m Pflegefachhelfer*in
Interesse an der Arbeit mit älteren Menschen
Empathie und Einfühlungsvermögen
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Kommunikationsstärke auf dem Sprachniveau B 1 oder B 2

Wir bieten Ihnen

Tarifliche Ausbildungsvergütung (s. Stelleninfos ->Details)
Jahressonderzahlung
Vermögenswirksame Leistungen
30 Tage Urlaub, zwei Regenerationstage bezahlt frei & 24. & 31.12. bezahlt frei bzw. entsprechender Freizeitausgleich
Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten
Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
Gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
Vielfaltsoffene Unternehmenskultur & Verpflichtung zu Klimaneutralität vor 2040