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<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;für das Sachgebiet 12(„Kommunale Angelegenheiten“)<h3>einen&nbsp;Beamten&nbsp;(m/w/d) der 3. Qualifikationsebene,</h3>Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen,fachlicher&nbsp;Schwerpunkt&nbsp;nichttechnischer&nbsp;Verwaltungsdienstoder<h3>einen vergleichbaren&nbsp;Tarifbeschäftigten&nbsp;(m/w/d)</h3>oder<h3>einen Juristen (m/w/d) als Tarifbeschäftigten (E 9b TV-L)</h3></blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine von sieben Mittelbehörden im dreistufigen Behördenaufbau der bayerischen Staatsverwaltung. Als fachübergreifendes Kompetenzzentrum erfüllt die Regierung Aufgaben aus den Geschäftsbereichen fast aller bayerischen Staatsministerien. Ihre Aufgabe besteht darin, die verschiedensten Interessen zu bündeln und zu koordinieren. Außerdem berät sie in Rechts- und Fachangelegenheiten und fördert private und öffentliche Vorhaben.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Die Regierung von Schwaben ist wichtiger Fördergeber im Bereich Sport und Bewegung:<ul><li>Förderung von Sonderprojekten im Sport, darunter auch die Förderung von Olympiastandorten und Standorten für die Austragung von Weltmeisterschaften (z.B. Förderung der Kanu-WM, der Nordischen Ski-WM aber auch z.B. Förderung der 3D-Bogenmeisterschaft in Aislingen oder der Surfwelle in Augsburg)</li><li>Investitionsförderung von Bauprojekten an Nachwuchszentren für den Leistungssport (gemeinsam mit dem Bund)</li><li>Betriebskostenförderung von Nachwuchszentren für den Leistungssport</li><li>Förderung des Schießsportstättenbaus (inkl. der Förderung von Photovoltaikanlagen)</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder</li><li>erfolgreicher&nbsp;Abschluss&nbsp;des Beschäftigtenlehrgangs&nbsp;II&nbsp;oder</li><li>2. Staatsexamen oder abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Abschluss als Bachelor of Laws oder in einem anderen rechtswissenschaftlichen Studiengang auf Bachelor-Niveau</li><li>selbständiges&nbsp;Handeln</li><li>Verhandlungsgeschick</li><li>Einsatzbereitschaft,&nbsp;Belastbarkeit, Flexibilität und&nbsp;Teamfähigkeit</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>gute&nbsp;EDV-Kenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit&nbsp;</li><li>die Möglichkeit, eine moderne Verwaltung aktiv und kreativ mitzugestalten</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz mit Festanstellung</li><li>attraktive Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle&nbsp;</li><li>einen Arbeitsplatz im Herzen Augsburgs mit guter ÖPNV-Anbindung</li><li>Jobbike</li></ul>Weitere InformationenAus haushaltsrechtlichen Gründen kommen nur Beamte (m/w/d) der Besoldungsgruppe A 9 bis A 11 in Betracht. Bei Beamten (m/w/d) höherer Besoldungsgruppen wäre eine Einzelfallprüfung erforderlich, sofern sie für die vorgesehene Verwendung besonders geeignet erscheinen.Für Tarifbeschäftigte richtet sich die Eingruppierung nach Entgeltgruppe 9b TV-L.&nbsp;Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt.Für nähere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Brunner (Tel. 0821/327-2542) &nbsp; zur Verfügung,&nbsp;für&nbsp;personalrechtliche Fragen Frau Halbmeir (Tel. 0821/327-2781).Bitte beachten Sie die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:&nbsp;<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Wir bitten um Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z.B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen) bis zum 29. Juli 2025 über unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?87&amp;id=1326955" target="_blank">Einen Beamten (m/w/d) der 3. QE oder vergleichbaren Tarifbeschäftigten (m/w/d) oder Juristen (m/w/d) als Tarifbeschäftigten für das Sachgebiet 12 | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Regierung von Schwaben

Einen Beamten (m/w/d) der 3. QE oder vergleichbaren Tarifbeschäftigten (m/w/d) oder Juristen (m/w/d) als Tarifbeschäftigten für das Sachgebiet 12

Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e. V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Mit mehr als 2700 Mitarbeiter*innen sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und werden bei uns gelebt.
Unser Team in der Geschäftsstelle sucht Verstärkung! Wir suchen baldmöglichst eine*n Personalsachbearbeiter*in Entgeltabrechnung&nbsp;in Vollzeit (38,5h/Woche) oder Teilzeit (mind. 80%).<h1>Stellenbeschreibung</h1><ul type="disc">
<li>Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung der tariflichen und gesetzlichen Vorgaben für einen definierten Mitarbeitendenkreis</li>
<li>Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten</li>
<li>Bearbeitung von Fehlzeiten und entsprechender Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden</li>
<li>Klärung von Fragen zu Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie der betrieblichen Altersversorgung</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung steuerlicher- und gesetzlicher Bestimmungen</li>
<li>Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeiter*innen und Führungskräfte in allen Fragen rund um die Lohn- und Gehaltsabrechnung</li>
</ul><h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger&nbsp;Berufserfahrung im Lohn- und Gehaltsbereich</li>
<li>sehr gute Kenntnisse im Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes oder eines vergleichbaren Tarifvertrags</li>
<li>Sichere Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht</li>
<li>idealerweise Erfahrung in der Lohnbuchhaltungssoftware der Firma sd worx (fidelis.Personal)&nbsp;</li>
<li>Genauigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>hohe Arbeitsplatzsicherheit durch eine freigemeinnützige Trägerstruktur</li>
<li>flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle</li>
<li>leistungsgerechte tarifliche Vergütung mit erweiterten Sozialleistungen gem. TV AWO Bayern&nbsp;</li>
<li>Jahressonderzahlung (80%), betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage + 24. &amp; 31. Dez. frei</li>
<li>kostenfreie Getränke sowie Obst und Gemüse und ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen</li>
<li>Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und eine Kinderkrippe vor Ort</li>
<li>eine intensive Einarbeitung&nbsp;</li>
<li>gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li>
</ul>
Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin an.&nbsp;
Die AWO setzt sich für Toleranz und Gerechtigkeit ein! Chancengleichheit und die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf gehören zu den Grundlagen unserer Personalarbeit. Bewerbungen von Wiedereinsteiger*innen nach einer Familien- oder Pflegephase sind ausdrücklich erwünscht.<h1>Jetzt bewerben</h1>Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V.Annika Hecken Sonnenstr. 10 86391 StadtbergenTelefonnummer: 0821/430010 Internetseite: <a href="https://www.awo-schwaben.de/" target="_blank">https://www.awo-schwaben.de/</a>

AWO Bezirksverband Schwaben e. V.

So bereitest du dein Vorstellungsgespräch bei der AWO vor | Bewerbungstipps mit Elisa

Personalsachbearbeiter*in Entgeltabrechnung (m/w/d)

Für unsere Krippe &amp; MobiTa Piccolomini in der Schleißheimer Str. 336a suchen wir einen Erzieher (m/w/d) als Einrichtungsleitung! Zu Ihren Aufgaben gehört unter anderem... &nbsp;<ul><li>Organisatorische, personelle und pädagogische Führung der Einrichtung;</li><li>Zusammenarbeit mit den Eltern;</li><li>Unterstützung der Mitarbeiter*innen im Gruppendienst;</li><li>Zusammenarbeit mit den anderen Kitas von Stadtteilarbeit e.V.</li></ul> Sie bringen ein… &nbsp;<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher, Erzieherin oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Teilnahme an einer Qualifizierungsmaßnahme für Leitungskräfte und mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Fachkraft</li><li>einen partizipativen Teamführungsansatz</li><li>Organisationsgeschick und Kenntnisse in Qualitätssicherung</li><li>sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Humor</li><li>eine respektvolle Haltung gegenüber Kindern, Eltern, Kolleg*innen</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>eine unbefristete Anstellung in Vollzeit (Teilzeit möglich)</li><li>Bezahlung nach TVÖD S 9</li><li>SuE-Zulage, Ballungsraumzulage, Arbeitsmarktzulage und Fahrtkostenzuschuss</li><li>eine qualitätsvolle, umsichtige Einarbeitung durch die Bereichsleitung und die Leitungen der anderen Kitas</li><li>große Wertschätzung gegenüber den Mitarbeiter*innen und kurze Entscheidungswege</li><li>Fortbildung, Supervision, Teamentwicklungstage</li></ul> Sie möchten uns gerne kennenlernen? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:kita.bewerbungen@verein-stadtteilarbeit.de" target="_blank">kita.bewerbungen@verein-stadtteilarbeit.de</a>!Falls Sie im Vorfeld Ihrer Bewerbung Fragen klären wollen, wenden Sie sich bitte an Barbara Altschüler-Daly telefonisch unter 089/37010804 oder per E-Mail an <a href="mailto:b.altschueler@verein-stadtteilarbeit.de" target="_blank">b.altschueler@verein-stadtteilarbeit.de</a>Wir freuen uns darauf Sie kennen zu lernen! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Barbara Altschüler-Daly Bereichsleitung Kindertagesbetreuung Kindheitspädagogin Hanselmannstr. 31 80809 München&nbsp; <a href="mailto:b.altschueler@verein-stadtteilarbeit.de" target="_blank">b.altschueler@verein-stadtteilarbeit.de</a> &nbsp;

Stadtteilarbeit e.V.

Erzieher (m/w/d) Leitung Krippe

HERZLICH WILLKOMMEN im bunten und lebendigen Fritz-Felsenstein-Haus. Über 500 Mitarbeitende und rund 380 Klient*innen sowie unser Pflege- und Assistenzdienst PAsst! gGmbH mit über 200 Mitarbeitenden und rund 60 Klient*innen – das sind WIR. Mehr unter <a href="https://karriere.felsenstein.org/" target="_blank">karriere.felsenstein.org</a>.

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Hätten Sie gedacht, nochmal zur Schule gehen zu dürfen und alle Vorzüge der Schulzeit, wie Ferien und familienfreundliche Arbeitszeiten zu genießen? Viele unserer Schüler und Schülerinnen brauchen Unterstützung während des Unterrichts. Genau Ihr`s?Wir möchten Sie ab 01.09.2026, zunächst befristet bis 31.08.2026, in Teilzeit mit 15 Wochenstunden als <h1>Schulbegleitung an der Grundschule Eurasburg (Landkreis Aichach-Friedberg) (m/w/d)</h1>

<ul>
	<li> Eurasburg</li>
	<li> Teilzeit</li>
</ul>

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<a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href="if(window.print)window.print()"></a><h3>Was können Sie von uns erwarten</h3>


<ul><li>Attraktive Vergütung nach TVöD Sozial- und Erziehungsdienst (öffentlicher Dienst), S2 je nach Berufserfahrung mit regelmäßiger Gehaltssteigerung, Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersversorgung u. v. m.</li><li>Genießen Sie freie Schulferien.</li><li>Freuen Sie sich auf geregelte Arbeitszeiten von 7.30 bis 15/16 Uhr an 2,5 Tagen pro Woche.</li><li>Nehmen Sie gerne an unseren Präventivangeboten im Gesundheitsbereich teil z. B. gemeinsame Kochkurse, Yoga, Pilates u. v. m.</li><li>Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten und Sonderkonditionen bei ausgewählten Firmen und Dienstleistern.</li></ul><h3>So sieht Ihr Arbeitsplatz aus</h3><ul><li>Sie unterstützen eine Schülerin mit Körperbehinderung in der 2. Klasse.</li><li>Sie begleiten im Unterricht, in der Pause und bei schulischen Aktivitäten sowie in der Nachmittagsbetreuung.</li><li>Sie fördern eine größtmögliche Eigenständigkeit der Schülerin&nbsp;und helfen bei der Integration in die Klassengemeinschaft.</li><li>Sie arbeiten mit Lehrer*innen und Kolleg*innen konstruktiv zusammen.</li><li>Sie sind verantwortlich für die anfallenden Dokumentationen und nehmen an Teambesprechungen im Fritz-Felsenstein-Haus teil.</li><li>Gerne sind Sie bereit, bei Krankheit der Kolleg*innen die Vertretung zu übernehmen.</li></ul><h3>Ihre Checkliste für den Start bei uns</h3><ul><li>Sie benötigen keine spezifische Ausbildung.</li><li>Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und überzeugen durch Ihr freundliches, geduldiges und wertschätzendes Auftreten.</li><li>Besonders wichtig ist es uns, dass Sie sich in die Schülerin einfühlen können und sie unterstützen, ohne sie jedoch in seiner Selbstständigkeit einzuengen.</li><li>Sie bringen die Bereitschaft mit, sich in die Strukturen und Anforderungen einer Grundschule einzuarbeiten und anzupassen.</li><li>Für die Stelle ist es wichtig, dass Sie die deutsche Sprache in Wort und Schrift beherrschen.</li></ul><h3>Genau Ihr's?</h3>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

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Schwerbehinderte und Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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PS: So bewerten unsere Mitarbeiter*innen ihren Arbeitsplatz auf <a href="https://www.kununu.com/de/fritz-felsenstein-haus3/bewertung/df471fda-6f29-44c1-b523-f0f96b16a5d5" target="_blank">kununu</a>.

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Birgit&nbsp;Wieser 
Leitung externe Schulbegleitung 
86495 Eurasburg 
Tel: 08231/6004-212



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Fritz-Felsenstein-Haus e.V.

ImageFilm von Fritz-Felsenstein-Haus

Azubimovie FFH

Schulbegleitung an der Grundschule Eurasburg (Landkreis Aichach-Friedberg) (m/w/d)

<a href="https://betterheads.io/auto/912843-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort:&nbsp;86551 Aichach&nbsp;| Vertragsart: Voll-/Teilzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;912843Was Sie bei uns bewegen: Sie lieben es, wenn Ihre Gäste sich richtig wohlfühlen? Und schenken ihnen stets Ihre volle Aufmerksamkeit? Mit Leichtigkeit vermitteln Sie so unseren Kunden im Verkauf jeden Tag das gute Gefühl, in Ihrem REWE Markt willkommen zu sein:<ul><li>Sie stellen sicher, dass der Markt jederzeit sauber und ordentlich ist.</li><li>Sie kontrollieren fachgerecht den Wareneingang und steuern den Warenbestand.</li><li>Sie verräumen Waren und achten nicht nur auf Vollzähligkeit, sondern immer auch auf die Qualität.</li><li>Sie begeistern unsere Kunden mit Ihrem freundlichen Auftreten, kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service.</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Idealerweise Ihre kaufmännische Berufsausbildung oder Ihre Berufserfahrung, die Sie am besten im Handel gesammelt haben. Auch als Quereinsteiger&nbsp;sind Sie bei uns herzlich willkommen.</li><li>Ihre Begeisterung für den Handel und Freude am Umgang mit Menschen.</li><li>Ihre ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke, Ihr Teamgeist und Ihr Verantwortungsbewusstsein.</li><li>Ihre Bereitschaft, Neues zu lernen.</li></ul>Was wir bieten:Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns können Sie schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecken Sie Ihre Vorteile:<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt.</li><li>Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme.</li><li>Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 5% bei jedem Einkauf.</li><li>Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse.</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik.</li><li>Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif.</li><li>Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li></ul>Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;912843)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

Dein Start als Azubi im REWE Markt

Dein Start als Azubi in der REWE Logistik

Verkäufer (m/w/d)

FortSchritt ist ein innovativer und inklusiver Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit knapp 40 Kindertageseinrichtungen im Großraum München. Unser Angebot umfasst Kinderkrippen, -gärten, -horte, -häuser, Waldkindergärten und -spielgruppen, heilpädagogische Tagesstätten, (Groß)-Tagespflegen, ein Babycafé, Fach- und Fahrdienste sowie eine Konduktiv ambulant betreute Wohngruppe. In den vergangenen 25 Jahren haben wir uns zu einem gemeinnützigen Unternehmen mit rund 460 Mitarbeitenden entwickelt. Seit 2019 sind wir gemeinsam auf dem Weg zur Teal-Organisation, um eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten zu etablieren.Unser Kindergarten "Ammerseepiraten" in InningUnsere Einrichtung ist ein Kindergarten mit zwei Gruppen zu jeweils 25 Kindern im Alter von drei Jahren bis zur Einschulung. Wir bieten unseren Kindern eine geborgene Atmosphäre, in der sie ein Gefühl der Sicherheit entwickeln können, das Ihnen erlaubt, Ihre Möglichkeiten und Grenzen auszutesten, sowie Toleranz und Rücksichtnahme zu üben und zu erfahren. Wir schenken den uns anvertrauten Kindern Vertrauen und trauen ihnen gleichzeitig viel zu, gemäß dem Leitsatz: "Da ist jemand, der mich versteht und unterstützt." Deine Aufgaben als Kinderpfleger*in<ul><li>Du gestaltest die Zukunft einer jungen Generation und vermittelst ihnen wichtige Grundwerte.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du bist Teil eines dynamischen Teams in einem mittelständischen Unternehmen, das deine Kreativität und deinen Einsatz wertschätzt.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du trägst zur Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption bei und bringst dich mit deinen Erfahrungen und Ideen aktiv ein.</li><li>Du entwickelst dich weiter, indem du konstruktive Kritik annimmst und dich selbst reflektierst.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du sammelst neue pädagogische Erfahrung durch Hospitationen in unseren Konduktiv-Heilpädagogischen Tagesstätten.&nbsp;</li><li>Du setzt dich mit deiner Empathie und Offenheit für Inklusion ein.</li></ul> Das bringst du mit<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Kinderpfleger/in (oder vergleichbar).&nbsp;</li><li>Du begegnest unseren Kindern sowie Eltern wertschätzend und auf Augenhöhe.&nbsp;</li><li>Du verstehst es, jedem unserer Kinder das Gefühl zu geben etwas ganz Besonderes zu sein.&nbsp;</li><li>Dein Beruf und die Arbeit mit Kindern begeistern dich.&nbsp;</li><li>Du hast kreative Ideen und setzt dich dafür ein.</li></ul> Worauf du dich bei uns freuen kannst &nbsp;<ul><li>Pädagogische Vielfalt und Mitgestaltung des Konzeptes&nbsp;</li><li>Teambasierte und einrichtungsübergreifende Projektarbeit&nbsp;</li><li>Viel Mitbestimmungsrecht durch Selbstorganisation (Teal-Organisation)&nbsp;</li><li>In- und externe Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Unterstützung der pädagogischen Arbeit durch interne Fachdienste&nbsp;</li><li>Aktive Gestaltung von Integration und Inklusion&nbsp;</li></ul>Du genießt bei uns außerdem viele tolle Benefits. Dazu zählen u.a.:<ul><li>Sonderzahlungen</li><li>Spendit-Card &amp; Mitarbeiterrabatte</li><li>Gebührenfreie Betreuung für eigene Kinder</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Private Krankenzusatzversicherung</li><li>Mitarbeitertage &amp; Firmenevents</li><li>E-Bikeleasing</li><li>Heilpraktiker</li><li>Frisches Obst</li><li>uvm.</li></ul> Passen wir zusammen?Dann melde dich bei uns, wir freuen uns auf dich!Bei Fragen zur Einrichtung darf gerne zusätzlich die jeweilige <a href="https://www.fortschritt-bayern.de/angebote/kindertagesstaetten/detail/44" target="_blank">Einrichtungsleitung </a>kontaktiert werden.Bewerbung über das Portal oder per Mail an:&nbsp; Ingrid Henkel (Personal)&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank">bewerbung@fortschritt-bayern.de</a>08151 91 69 49 14 &nbsp;Wir setzen uns&nbsp;für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein und sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer diversen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf deinen Erfahrungen sowie fachlichen und persönlichen Qualifikationen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Interessierten unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, sexueller Orientierung, Alter, Genderidentität oder einer Behinderung. Ob du deiner Bewerbung ein Foto anhängen möchtest, kannst du frei entscheiden. &nbsp;

FortSchritt Bayern gGmbH

FortSchrittBayern gGmbH

Kinderpfleger (w/m/d)

<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für dasSachgebiet 41 – Bauordnung, Bauleitplanung, Denkmalschutzam Landratsamt Aichach-Friedbergeinen<h3>Beamten (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen,&nbsp; fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst</h3></blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Baugenehmigungsverfahren (Abstimmung mit am Verfahren beteiligten Fachstellen, Zusammenarbeit mit den Kollegen der technischen Sachbearbeitung, Bürgerberatung, Abstimmung mit Gemeinden, Erstellen des Genehmigungsbescheides)</li><li>Entscheidung über/Durchführung von bauaufsichtlichen Maßnahmen (z.B. Beseitigungsanordnungen, Baueinstellungen, Auflagenvollzug)</li><li>Beteiligung an verwaltungsgerichtlichen Verfahren</li><li>Durchführung von Ordnungswidrigkeitenverfahren</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>Eigenständige Arbeitsweise sowie ein sicheres, selbstbewusstes und freundliches Auftreten gegenüber Bürgern</li><li>Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Belastbarkeit</li><li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise sowie EDV-Kenntnisse&nbsp;</li><li>Sorgfalt, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>die Möglichkeit, eine moderne Verwaltung aktiv und kreativ mitzugestalten</li><li>attraktive Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li></ul>Aus haushaltsrechtlichen Gründen ist eine Einstellung von Beamten (m/w/d) bis Besoldungsgruppe A11 möglich. Entwicklungsmöglichkeiten sind gegeben. Bei Beamten (m/w/d) höherer Besoldungsgruppen wäre eine Einzelfallprüfung erforderlich, sofern sie für die vorgesehene Verwendung besonders geeignet erscheinen.Weitere InformationenDie Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.&nbsp;Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Für nähere Informationen steht Ihnen in personalrechtlichen Fragen Frau Suppanz, Tel. 0821/327-2866, als Ansprechpartnerin der Regierung von Schwaben zur Verfügung. Bei konkreten Fragen zu den Aufgaben, Home-Office-Möglichkeiten, etc. wenden Sie sich bitte an Herrn Asmussen, Tel. 08251/92-287, als Ansprechpartner vom Landratsamt Aichach-Friedberg.Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:&nbsp;<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 4. August 2025 über unser&nbsp; Online-Bewerbungsportal&nbsp;unter:&nbsp;<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?144&amp;id=1325365" target="_blank">Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene für das Sachgebiet 41 - Bauordnung, Bauleitplanung, Denkmalschutz am Landratsamt Aichach-Friedberg | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene für das Sachgebiet 41 - Bauordnung, Bauleitplanung, Denkmalschutz am Landratsamt Aichach-Friedberg

<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für dieGruppenleitung kaufmännisches Gebäudemanagementam Landratsamt Augsburgeinen<h3>Beamten (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen,&nbsp; fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst&nbsp; oder vergleichbaren Tarifbeschäftigten (m/w/d)</h3></blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung der Gruppe Kaufmännisches Gebäudemanagement (ca. 15 Mitarbeitende)</li><li>Haushaltsplanung, Budgetüberwachung und Rechnungsbearbeitung für den Fachbereich Gebäudemanagement in Zusammenarbeit mit weiteren Fachgruppen im Haus für den Landkreis und den Freistaat Bayern (IHV)</li><li>Ansprechpartner für die Kämmerei in Angelegenheiten der Haushaltsplanung</li><li>An- und Vermietung von Liegenschaften&nbsp;</li><li>Erstellung von Mietverträgen und Betriebskostenabrechnungen</li><li>Erstellung von Nutzungsverträgen mit Vereinen oder sonstigen Mietern</li><li>Abrechnung der Nutzungsgebühren</li><li>Liegenschaftskostenverrechnung innerhalb der Landkreisobjekte</li><li>Erfassung und Prüfung von Energieverbrauchsdaten</li><li>Mitwirkung beim Einkauf von Energie (z. B. Heizöl, Pellets, Strom, Gas) für Landkreisliegenschaften</li><li>Anmietung von Liegenschaften für die Unterbringung von Asylsuchenden</li><li>Sicherstellung des laufenden Unterhalts der Asylunterkünfte&nbsp;</li><li>Ansprechpartner für die Regierung von Schwaben in Angelegenheiten der Asylunterbringung</li><li>Prüfung und rechtliche Abwicklung von Mietmängeln bei den Asyl- und sonstigen Liegenschaften&nbsp;</li><li>Ansprechpartner des Landesamts für Finanzen in Zivilrechtssachen hinsichtlich Asylunterkünften</li><li>Innerhalb der Gruppe Stellung des EDV- und DMS-Beauftragten&nbsp;</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>im Beamtenverhältnis: ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>im Tarifbeschäftigungsverhältnis: erfolgreich abgeschlossener Lehrgang AL II, BL II oder ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Public Management oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Rechtswissenschaften&nbsp;(jeweils m/w/d)</li><li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit, Überzeugungskraft</li><li>Teamfähigkeit sowie ein freundliches und sicheres Auftreten</li><li>Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise</li><li>Interesse am Aufgabenbereich, insb. auch an ökologischen und technischen Themen</li><li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie sichere EDV-Kenntnisse (MS-Office)</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Innen- und Außendienst</li><li>die Möglichkeit, eine moderne Verwaltung aktiv und kreativ mitzugestalten</li><li>attraktive Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li></ul>Aus haushaltsrechtlichen Gründen ist eine Einstellung von Beamten (m/w/d) bis Besoldungsgruppe A11 möglich. Entwicklungsmöglichkeiten sind gegeben.&nbsp;Bei Beamten (m/w/d) höherer Besoldungsgruppen wäre eine Einzelfallprüfung erforderlich, sofern sie für die vorgesehene Verwendung besonders geeignet erscheinen.Die Eingruppierung der Tarifbeschäftigten (m/w/d) vergleichbar 3. QE richtet sich nach der Entgeltgruppe 10 TV-L.&nbsp;Bei Neueinstellungen ist das Arbeitsverhältnis zunächst für ein Jahr befristet.Weitere InformationenDie Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.&nbsp;Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Ansprechpartnerin in personalrechtlichen Fragen ist Frau Anna Suppanz, Tel. 0821/327-2866, von der Regierung von Schwaben. Bei konkreten Fragen zu den Aufgaben, Home-Office-Möglichkeiten, etc. wenden Sie sich bitte an Herrn Manfred Hofmann (0821/3102-2050) vom Landratsamt Augsburg.Bitte beachten Sie auch die die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:&nbsp;<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 1. August 2025 über unser&nbsp; Online-Bewerbungsportal&nbsp;unter:<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?0&amp;id=1324690" target="_blank">Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene für die Gruppenleitung kaufmännisches Gebäudemanagement am Landratsamt Augsburg | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene für die Gruppenleitung kaufmännisches Gebäudemanagement am Landratsamt Augsburg

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Montag oder Freitag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Warenverräumer (w/m/d) 3 Std./Wo. in 89537 Giengen an der Brenz

curare&nbsp;•&nbsp;Therapeutische WohngruppenBaldham&nbsp;Fuchsweg 38&nbsp;• 85598 BaldhamZur Verstärkung unseres Teams suchen wir sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt eine tatkräftige Unterstützung alsErzieher*In oder Sozialpädagoge*in Vollzeit (39 Std.)Wir sind eine therapeutische Einrichtung der Jugendhilfe, die Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene gemäß § 35 a SGB VIII pädagogisch-therapeutisch vollstationär betreut.Ziel der Arbeit ist, die Kinder und Jugendlichen bei der Bewältigung ihrer Probleme zu unterstützen.Dabei kommt es vor allem darauf an, Erziehungs- und Therapiepläne im alltäglichen Umgang in Absprache mit dem Team umzusetzen.Ihre Aufgaben sind:<ul><li>Organisation und Strukturierung des pädagogischen Alltags;</li><li>Erstellen eines pädagogisch-therapeutischen Settings, in dem tragfähige und somit heilende Beziehungen zu unterschiedlichen Kindern aufgebaut werden;</li><li>Gesprächsführung im Einzelkontakt, auch in Krisensituationen;</li><li>Schulische Förderung, Betreuung der Hausaufgaben sowie Erstellen individueller Lernprogramme;</li><li>Fallbezogene Netzwerkarbeit: Gespräche mit Eltern, Schulen, Ämtern,…</li><li>Dokumentation und Aktenführung;</li><li>Die konzeptionell bedingte Übernahme von Aufgaben in Haus und Garten, inklusive der Essenzubereitung;</li><li>Planung und Durchführung verschiedener Freizeitaktivitäten und Ferienfahrten;</li><li>Früh- und Tagdienste und Nachtbereitschaft</li><li>Die praktische tiefenpsychologisch und systemisch orientierte Weiterbildung in der Mitarbeitergruppe</li></ul>Sie bringen mit:<ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialen Arbeit/Pädagogik oder eine abgeschlossene Ausbildung zu/m Erzieher*In mit staatlicher Anerkennung;</li><li>die Freude an der Arbeit mit Kindern;</li><li>die Bereitschaft diese Herausforderung anzunehmen;</li><li>sie sind Teamplayer</li><li>schätzen die Vorzüge der Schichtarbeit;</li><li>sind gerne aktiv und kreativ und möchten ihre Vorlieben und Interessen in die Arbeit einbringen;</li><li>sie sind belastbar und flexibel;</li><li>die Bereitschaft zur Selbstreflexion und Weiterbildung</li><li>Führerschein für PKW Klasse B</li></ul>Wir bieten:<ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz unbefristet;</li><li>ein familiäres Arbeitsklima in einem angenehmen Ambiente;</li><li>Begleitung und Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein multiprofessionelles Team;</li><li>Wöchentliche Teamgespräche und 14-tägige Supervision;</li><li>Gewährleistung von Fortbildung inhouse und individuell</li><li>Unterstützung bei möglichen Weiterbildungen</li><li>Bezahlung gemäß TvöD plus Münchenzulage und Nachtzuschläge</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Nutzung des Ferienhauses in Kärnten für Freizeiten</li></ul>Einen weiteren Einblick erhalten Sie auf unserer Homepage:<a href="http://www.curare-therapie.de" target="_blank">www.curare-therapie.de</a>&nbsp;Bei Interesse schicken Sie bitte eine aussagekräftige Bewerbung an:<a href="mailto:a.prechtl@curare-therapie.de" target="_blank">a.prechtl@curare-therapie.de</a><a href="mailto:v.lohmair@curare-therapie.de" target="_blank">v.lohmair@curare-therapie.de</a>

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