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300 Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen Jobs in Bayern

Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen
Logo für den Job Steuerfachangestellte (m/w/d) Voll- oder Teilzeit
locationFuggerstraße 33, 86830 Schwabmünchen, Deutschland
remoteTeilweise Homeoffice
Steuerfachangestellte (m/w/d) Voll- oder Teilzeit
Logo für den Job Personal- und Marketingmanager:in (m/w/d) ab sofort
locationFriedberger Str. 43, 86161 Augsburg, Deutschland
Personal- und Marketingmanager:in (m/w/d) ab sofort
Logo für den Job Kinderpfleger (w/m/d) für unser Kinderhaus in Grafrath
locationKirchweg 30, 82284 Grafrath, Deutschland
Expressbewerbung
Logo für den Job Mitarbeiter (m/w/d) Interne Revision – Schwerpunkt  IKT-Revision
locationMaximilianstraße 38, 86150 Augsburg, Deutschland
remoteTeilweise Homeoffice
salary60 € - 80 € pro Jahr
Logo für den Job Mitarbeiter (m/w/d) Recht und WpHG-Compliance
locationMaximilianstraße 38, 86150 Augsburg, Deutschland
remoteTeilweise Homeoffice
salary0,01 € - 1 € pro Jahr
Logo für den Job Fahrer (w/m/d) für den Fahrdienst unserer Heilpädagogischen Tagesstätte
locationFerdinand-von-Miller-Straße 14, 82343 Pöcking, Deutschland
remoteAußendienst / Reisetätigkeit
Logo für den Job Erzieher u. Kinderpfleger (w/m/d) - Kindertagsstätten
Expressbewerbung
Personal- und Marketingmanager:in (m/w/d) ab sofort

Personal- und Marketingmanager:in (m/w/d) ab sofort

Personal- und Marketingmanager:in (m/w/d) ab sofortTop Job
locationFriedberger Str. 43, 86161 Augsburg, Deutschland
Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen

Personal- und Marketingmanager:in (m/w/d) ab sofort

Augsburg | Elternzeitvertretung mit Option auf Verlängerung | Vollzeit oder Teilzeit

Du möchtest Personalwesen und Marketing miteinander verbinden? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft eines traditionsreichen Eisenbahnunternehmens aktiv mit.

Deine Aufgaben:

  • Recruiting von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung
  • Betreuung und Weiterentwicklung von Onboarding- und Personalprozessen
  • Ansprechpartner:in für Mitarbeitende in personalrelevanten Themen
  • Unterstützung der Personaladministration und vorbereitenden Entgeltabrechnung
  • Entwicklung von Employer-Branding-Maßnahmen
  • Erstellung von Content für Instagram, LinkedIn und Facebook
  • Pflege der Karriereseite und Unterstützung der Unternehmenskommunikation
  • Organisation und Begleitung von Karrieremessen und Recruiting-Aktionen

Das bringst du mit:

  • Studium oder Ausbildung im Bereich Personal, Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Recruiting, Personalwesen oder Social Media Management
  • Kreativität und Gespür für digitale Trends
  • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Teamgeist

Das bieten wir:

  • Verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
  • Strukturierte Einarbeitung und geordnete Übergabe
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Wohnraum nach Verfügbarkeit
  • Kollegiales Team und kurze Entscheidungswege

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Kontakt:

Bewerbungen bitte an: bewerbung@komm-zur-localbahn.de oder direkt über den "Jetzt Bewerben" Button über unsere Webseite

Ansprechperson: Jessica Kreutmayr (HR)

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