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Logo für den Job Personal- und Marketingmanager:in (m/w/d) ab sofort
locationFriedberger Str. 43, 86161 Augsburg, Deutschland
Personal- und Marketingmanager:in (m/w/d) ab sofort
Logo für den Job Dis­po­nent und Ran­gier­dienst­lei­ter im Gü­ter­ver­kehr (m/w/d)
Dis­po­nent und Ran­gier­dienst­lei­ter im Gü­ter­ver­kehr (m/w/d)
Logo für den Job Erzieher / Kinderpfleger (m/w/d)
Kath. Kirchenstiftung St. Peter und Paul Kinderhaus St. Hedwig
locationHedwigstraße 7, 82229 Seefeld, Deutschland
Erzieher / Kinderpfleger (m/w/d)
Logo für den Job Auszubildende zum Kaufmann oder Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)
locationGewerbegebiet Nördlich der Umgehungsstraße, Lechstraße 14, 86415 Mering, Deutschland
Logo für den Job Abrechner im Straßen- und Tiefbau (m/w/d)
locationWaldstraße 18, 86517 Wehringen, Deutschland
Logo für den Job (Junior) Sales (m/w/d) – Digitale Industrie & Softwarelösungen
Logo für den Job Junior Sales (m/w/d) - B2B Softwarelösungen
Logo für den Job Junior Sales (m/w/d) - CAD- und Engineering Lösungen
locationKreisfreie Stadt Augsburg, 86 Augsburg, Deutschland
Personal- und Marketingmanager:in (m/w/d) ab sofort

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Personal- und Marketingmanager:in (m/w/d) ab sofortTop Job
locationFriedberger Str. 43, 86161 Augsburg, Deutschland
Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen

Personal- und Marketingmanager:in (m/w/d) ab sofort

Augsburg | Elternzeitvertretung mit Option auf Verlängerung | Vollzeit oder Teilzeit

Du möchtest Personalwesen und Marketing miteinander verbinden? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft eines traditionsreichen Eisenbahnunternehmens aktiv mit.

Deine Aufgaben:

  • Recruiting von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung
  • Betreuung und Weiterentwicklung von Onboarding- und Personalprozessen
  • Ansprechpartner:in für Mitarbeitende in personalrelevanten Themen
  • Unterstützung der Personaladministration und vorbereitenden Entgeltabrechnung
  • Entwicklung von Employer-Branding-Maßnahmen
  • Erstellung von Content für Instagram, LinkedIn und Facebook
  • Pflege der Karriereseite und Unterstützung der Unternehmenskommunikation
  • Organisation und Begleitung von Karrieremessen und Recruiting-Aktionen

Das bringst du mit:

  • Studium oder Ausbildung im Bereich Personal, Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Recruiting, Personalwesen oder Social Media Management
  • Kreativität und Gespür für digitale Trends
  • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Teamgeist

Das bieten wir:

  • Verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
  • Strukturierte Einarbeitung und geordnete Übergabe
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Wohnraum nach Verfügbarkeit
  • Kollegiales Team und kurze Entscheidungswege

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Kontakt:

Bewerbungen bitte an: bewerbung@komm-zur-localbahn.de oder direkt über den "Jetzt Bewerben" Button über unsere Webseite

Ansprechperson: Jessica Kreutmayr (HR)

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