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<strong>Willkommen bei der WISAG&nbsp;<br><br></strong>…&nbsp;<strong>einem&nbsp;</strong>der&nbsp;<strong>führenden Dienstleistungsunternehmen</strong>&nbsp;in Deutschland für die Bereiche:&nbsp;<strong>Aviation</strong>,&nbsp;<strong>Facility&nbsp;</strong>und&nbsp;<strong>Industrie</strong>. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.&nbsp;<br><br>In der <strong>WISAG Produktionsservice</strong> verstehen wir uns als Partner der produzierenden Industrie. Unsere Serviceleistungen umfassen die Bereiche Instandhaltung, Logistik, Produktionsunterstützung, technische Reinigung sowie Industriemontage. Wir sorgen dafür, dass in Produktions- und Industriebetrieben alles reibungslos funktioniert.&nbsp;<br><br>Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.&nbsp; 
<h1>Elektrofachkraft | Elektroprüfer (m/w/d) DGUV Prüfungen | Raum Augsburg</h1> 
Kennziffer: 374016<br><h3>Ihre Aufgaben bei uns</h3>
<ul>
<li>Durchführen von DGUV-V3 Prüfungen, vorwiegend an <strong>ortsfesten Maschinen und Anlagen</strong> (nach VDE0113 &nbsp;VDE 0105-0100)</li>
<li>Dokumentieren der Prüfergebnisse</li>
<li>Beheben festgestellter Mängel</li>
<li>Ansprechpartner für Ihre Kunden und Kollegen vor Ort</li>
</ul>

Ihr Einsatzort befindet sich im <strong>Raum</strong> <strong>Augsburg</strong>.
<br><h3>Damit begeistern Sie uns</h3>
<ul>
<li>Elektrotechnische Berufsausbildung, z.B. zum Elektroniker, Industrieelektriker, Elektroinstallateur, Mechatroniker, Elektrofachkraft oder Vergleichbares mit Befähigung zur Durchführung von Prüfungen</li>
<li>Einschlägige <strong>Berufserfahrung beim Prüfen von ortsfesten Maschinen </strong>oder Anlagen</li>
<li><strong>Pkw Führerschein</strong></li>
<li>Freundliches Auftreten sowie kunden- und lösungsorientiertes Arbeiten</li>
</ul><h3>Dafür bieten wir Ihnen</h3>
<ul>
<li>
Marktgerechte Vergütung nach Tarifvertrag
</li>
<li>
Urlaubs- und Weihnachtsgeld &nbsp;
</li>
<li>
30 Tage Urlaub
</li>
<li>
Kostenfreie Arbeitskleidung und Arbeitsmaterial
</li>
<li>
Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit
</li>
<li>
Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit und bieten vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
</li>
<li>
Eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein kollegiales Team, das sich auf Sie freut
</li>
<li>
Sorgfältige Einarbeitung durch Ihre erfahrenen Kollegen
</li>
<li>
Eigenverantwortliches Arbeiten und Vertrauen in Ihre Fähigkeiten
</li>
<li>
Firmeneigene Mitarbeiter-App für Konzernnews und zum Austausch mit Kollegen
</li>
<li>Corporate Benefits – <em>Sie profitieren von vielfältigen Preisvorteilen bekannter Marken in den Bereichen Technik, Reisen, Mode oder Wohnen</em></li>
<li><strong>Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! </strong>Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer <strong>KiWIS Stiftung </strong>– z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote</li>
</ul> 
<h3>Wir haben Sie überzeugt?</h3>
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!&nbsp;<br><br>Der schnellste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button.&nbsp;<br><br><em>Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.<br>&nbsp;<br>Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.<br>&nbsp;<br>Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.<br></em><br><h3>Ansprechpartner</h3>
<strong>Frau Özüm Türköz</strong>
Tel.:&nbsp;089 420 406 41<h3>Adresse</h3>
WISAG Produktionsservice GmbH, Senefelderstraße 15, 86368 Gersthofen<br>

WISAG Produktionsservice GmbH

Die WISAG sucht Dich! Werde Elektriker | Mechatroniker (m/w/d) in Bayern!

WISAG #wirfüreuch

Die WISAG sucht dich! Werde Metallbauer (m/w/d) in Bayern!

WISAG ImageFilm

Die WISAG sucht Dich! Werde Konstruktionsmechaniker im Metallbau (m/w/d) | Bayernweit | Jobvideo

Elektrofachkraft | Elektroprüfer (m/w/d) DGUV Prüfungen | Raum Augsburg

<strong>Willkommen bei der WISAG&nbsp;<br><br></strong>…&nbsp;<strong>einem&nbsp;</strong>der&nbsp;<strong>führenden Dienstleistungsunternehmen</strong>&nbsp;in Deutschland für die Bereiche:&nbsp;<strong>Aviation</strong>,&nbsp;<strong>Facility&nbsp;</strong>und&nbsp;<strong>Industrie</strong>. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.&nbsp;<br><br>In der <strong>WISAG Produktionsservice</strong> verstehen wir uns als Partner der produzierenden Industrie. Unsere Serviceleistungen umfassen die Bereiche Instandhaltung, Logistik, Produktionsunterstützung, technische Reinigung sowie Industriemontage. Wir sorgen dafür, dass in Produktions- und Industriebetrieben alles reibungslos funktioniert.&nbsp;<br><br>Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.&nbsp; 
<h1>Elektroniker | Elektriker (m/w/d) Instandhaltung | Donauwörth</h1> 
Kennziffer: 373256<br><h3>Ihre Aufgaben bei uns</h3>
<ul>
<li>Instandhalten, Warten und Prüfen von Produktionsanlagen und Betriebsmitteln</li>
<li>Eigenverantwortliche Fehleranalyse und Reparatur der Anlagen und Betriebsmittel</li>
<li>Planen und Durchführen von elektrischen Umbaumaßnahmen an Betriebsmitteln</li>
<li>Eigenständiges Planen und Durchführen Ihrer Arbeitsaufträge</li>
<li>Einholen und technische Prüfung von Lieferantenangeboten</li>
<li>Auftragsdokumentation in SAP</li>
</ul>
Sie unterstützen unser Team der Industrietechnik am Standort <strong>Donauwörth</strong>.<br><h3>Damit begeistern Sie uns</h3>
<ul>
<li>Berufsausbildung zum Elektriker, Elektroniker, Energieelektroniker, Mechatroniker, Radio- und Fernsehtechniker o. ä. mit Fachrichtung Betriebstechnik</li>
<li>Berufserfahrung in der Instandhaltung von Produktionsanlagen von Vorteil</li>
<li>Pkw-Führerschein</li>
<li>Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise&nbsp;</li>
<li>Freundliches Auftreten sowie kunden- undlösungsorientiertes Arbeiten ("Hands-On-Mentalität")</li>
</ul><h3>Dafür bieten wir Ihnen</h3>

<ul>
<li>Innovative, technologisch anspruchsvolle Projekte</li>
<li>Marktgerechte Vergütung nach Tarifvertrag</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Kostenfrei gestellte Arbeitskleidung und Arbeitsmaterial</li>
<li>Eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein kollegiales Team, das sich auf Sie freut</li>
<li>Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit und bieten vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Sorgfältige Einarbeitung durch Ihre erfahrenen Kollegen</li>
<li>Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit</li>
<li>Eigenverantwortliches Arbeiten und Vertrauen in Ihre Fähigkeiten</li>
<li>Firmeneigene Mitarbeiter-App für Konzernnews und zum Austausch mit Kollegen</li>
<li>Corporate Benefits – <em>Sie profitieren von vielfältigen Preisvorteilen bekannter Marken in den Bereichen Technik, Reisen, Mode oder Wohnen</em></li>
<li><strong>Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder!</strong> Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer <strong>KiWIS Stiftung</strong> – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote</li>
</ul>
 
<h3>Wir haben Sie überzeugt?</h3>
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!&nbsp;<br><br>Der schnellste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button.&nbsp;<br><br><em>Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.<br>&nbsp;<br>Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.<br>&nbsp;<br>Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.<br></em><br><h3>Ansprechpartner</h3>
<strong>Frau Özüm Türköz</strong>
Tel.:&nbsp;089 420 406 41<h3>Adresse</h3>
WISAG Produktionsservice GmbH, Senefelderstraße 15, 86368 Gersthofen<br>

Elektroniker | Elektriker (m/w/d) Instandhaltung | Donauwörth

<p><strong>Wir suchen dich als Kinderpfleger (w/m/d) für unseren Hort - Teilzeit 20 Std./Woche.</strong></p><p>Wir, die<strong> FortSchritt Bayern gGmbH</strong>, sind ein inklusives Sozialunternehmen mit Herz, Verstand und viel Engagement. In unseren rund 35 Einrichtungen im Großraum München begleiten wir Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit und ohne Behinderung – und gestalten Bildungs- und Lebensräume, in denen Vielfalt und echte Teilhabe gelebt wird.</p><p><strong>Unser Kinderhort in Pöcking</strong></p><p>Der FortSchritt Kinderhort Pöcking betreut Grundschulkinder bis zur 4. Klasse. Der pädagogische Schwerpunkt unserer Arbeit liegt überwiegend in den Bereichen Kreativität, Sport &amp; Spiel, Entspannung, Musik und der Hausaufgabenbetreuung. Wir arbeiten in unserem Hort integrativ. Das bedeutet, Kinder mit und ohne Behinderung werden gemeinsam gefördert und betreut. Zur individuellen Förderung einzelner Kinder arbeiten wir mit externen Fachkräften zusammen. In unseren vier Hortgruppen arbeitet pädagogisches Fachpersonal mit je zwei Betreuern pro Gruppe.</p><p><br><strong>Deine Aufgaben als Kinderpfleger*in</strong></p><ul><li>Du gestaltest die Zukunft einer jungen Generation und vermittelst ihnen wichtige Grundwerte.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du bist Teil eines dynamischen Teams in einem mittelständischen Unternehmen, das deine Kreativität und deinen Einsatz wertschätzt.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du trägst zur Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption bei und bringst dich mit deinen Erfahrungen und Ideen aktiv ein.</li><li>Du entwickelst dich weiter, indem du konstruktive Kritik annimmst und dich selbst reflektierst.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du sammelst neue pädagogische Erfahrung durch Hospitationen in unseren Konduktiv-Heilpädagogischen Tagesstätten.&nbsp;</li><li>Du setzt dich mit deiner Empathie und Offenheit für Inklusion ein.</li></ul><p><br><strong>Das bringst du mit</strong></p><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Kinderpfleger*in (oder vergleichbar).&nbsp;</li><li>Du begegnest unseren Kindern sowie Eltern wertschätzend und auf Augenhöhe.&nbsp;</li><li>Du verstehst es, jedem unserer Kinder das Gefühl zu geben etwas ganz Besonderes zu sein.&nbsp;</li><li>Dein Beruf und die Arbeit mit Kindern begeistern dich.&nbsp;</li><li>Du hast kreative Ideen und setzt dich dafür ein.</li></ul><p><br><strong>Worauf du dich bei uns freuen kannst</strong></p><ul><li>Pädagogische Vielfalt und Mitgestaltung des Konzeptes&nbsp;</li><li>Teambasierte und einrichtungsübergreifende Projektarbeit&nbsp;</li><li>Viel Mitbestimmungsrecht durch Selbstorganisation (Teal Organisation)&nbsp;</li><li>In- und externe Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Unterstützung der pädagogischen Arbeit durch interne Fachdienste&nbsp;</li><li>Aktive Gestaltung von Integration und Inklusion&nbsp;</li><li>Gebührenfreie Betreuung der eigenen Kinder&nbsp;in unseren Einrichtungen</li></ul><p><strong>Du genießt bei uns viele tolle Benefits. Dazu zählen u.a.:</strong></p><ul><li>Sonderzahlungen</li><li>Spendit-Card &amp; Mitarbeiterrabatte</li><li>Gebührenfreie Betreuung für eigene Kinder (ab einer Wochenarbeitszeit von 25 Std.)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Private Krankenzusatzversicherung</li><li>Mitarbeitertage &amp; Firmenevents</li><li>E-Bike Leasing</li><li>Heilpraktiker</li><li>uvm.</li></ul><p><br><strong>Passen wir zusammen?</strong></p><p>Dann melde dich bei uns, wir freuen uns auf dich! Bei Fragen zur <a href="https://www.fortschritt-bayern.de/angebote/kindertagesstaetten/detail/19" target="_blank">Einrichtung</a> darfst du gerne die jeweilige Einrichtungsleitung kontaktieren.</p><p>Bewerbung über das Portal oder per Mail an:&nbsp;<br><strong>Ingrid Henkel (Personal)&nbsp;</strong><br><a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank">bewerbung@fortschritt-bayern.de</a></p><p>08151 91 69 49 14<br>&nbsp;</p><p><strong>Wir setzen uns für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein </strong>und sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer diversen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf deinen Erfahrungen sowie fachlichen und persönlichen Qualifikationen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Interessierten unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, sexueller Orientierung, Alter, Genderidentität oder einer Behinderung. Ob du deiner Bewerbung ein Foto anhängen möchtest, kannst du frei entscheiden.</p>

FortSchritt Bayern gGmbH

FortSchrittBayern gGmbH

Kinderpfleger (w/m/d) - Kinderhort

<p><strong>Wir suchen Berufskraftfahrer (m/w/d) für die Nachtschicht auf Wechsler</strong></p><p><br>Ihre Aufgaben:<br>&nbsp;</p><ul><li>Absprache der Touren mit der Disposition</li><li>Abfahrtskontrolle des LKW’s</li><li>Be- und Entladearbeiten&nbsp;</li><li>Fahrtätigkeiten im Nah- oder&nbsp;Linienverkehr für die Nachtschicht</li><li>Einhaltung der Abfahrts- und Ankunftszeiten unter Berücksichtigung der Lenk- und Ruhezeiten</li></ul><p><br>Sie verfügen über:<br>&nbsp;</p><ul><li>Führerscheinklasse CE mit Eintrag 95 (BKrFQG)</li><li>Fahrerkarte</li><li>ADR-Schein (von Vorteil)</li><li>Berufserfahrung auf 40 to Sattel- Hänger- und/oder Wechselbrückenzug wünschenswert</li><li>ein gepflegtes und freundliches Auftreten im Umgang mit Kunden und Disponenten</li><li>Deutsch in Wort und Schrift</li><li>Teamgeist, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li></ul><p><br>Wir bieten:<br>&nbsp;</p><ul><li>moderner Fuhrpark mit Topausstattung</li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>gute Einkommensmöglichkeiten</li><li>pünktliche Bezahlung</li><li>Spesen, Zuschläge</li><li>betriebliche Altersvorsorge (nach der Probezeit)</li><li>betriebliche Krankenzusatzversicherung (nach der Probezeit)</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Kostenübernahme Ihrer Aus- und Weiterbildung (Module, ADR)</li><li>ein festes Fahrzeug und Arbeitskleidung</li><li>die Herausforderung einer anspruchsvollen und vielseitigen Tätigkeit in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre</li></ul><p><br>Interesse geweckt? Bewirb Dich jetzt bei uns!<br><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Herr Daniel Wild<br><br><br>Gutenbergstr. 14 86368 Gersthofen&nbsp;<br><a href="mailto:info@gdw-transport.de" target="_blank">info@gdw-transport.de</a><br><br>&nbsp;</p>

GDW Transport GmbH

Berufskraftfahrer CE / Ziff. 95 (m/w/d) für Nachtschicht

<p>Wir,&nbsp;<strong>KLAUS Hoch+ Tiefbau GmbH</strong>, sind Partner für alle Arbeiten des gesamten Bausektors - von Kleinaufträgen (schlüsselfertig) bis hin zu größeren Rohbauten (Wohnanlagen). Alles aus einer&nbsp;Hand! Unsere Stärke, das sind die Menschen, die in der KLAUS-Gruppe arbeiten und ihren Erfolg begründen!</p><p><strong>Zur Verstärkung</strong> unserer kaufmännischen Abteilung suchen wir eine / n : <strong>Mitarbeiter Finanzbuchhaltung / Controlling (m/w/d) in Wehringen</strong></p><ul><li>in <strong>Teilzeit ab 25 Stunden</strong> oder auch in <strong>Vollzeit</strong></li></ul><p><br><strong>Aufgaben und Verantwortungsbereiche gemeinsam im TEAM</strong></p><ul><li>Debitoren / Kreditoren / Rechnungseingangsbuch</li><li>Bank / Kasse</li><li>Bilanzierung</li><li>Controlling / Monatsreporting</li><li>Logistik</li><li>Sonderaufgaben</li><li>Energiemanagement</li></ul><p><br><strong>Voraussetzungen</strong></p><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li><li>eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Flexibilität</li><li>Teamfähigkeit</li></ul><p><br><strong>Was wir bieten:</strong></p><ul><li>einen modernen und sicheren Arbeitsplatz</li><li>sorgfältige Einarbeitung im kollegialen Arbeits- und Betriebsklima</li><li>flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege</li><li>leistungsgerechte Bezahlung&nbsp;</li><li>freiwillige Zusatzleistungen</li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li></ul><p><br><strong>Wir freuen uns auf Ihre schriftliche und aussagekräftige Bewerbung. Kontaktieren Sie uns!</strong><br><br><br><strong>Ansprechpartner für Bewerbung:</strong><br>Herr Thorsten Sandkuhl<br><br>Waldstr. 18 86517 Wehringen&nbsp;<br><a href="mailto:bewerbungen-kht@klaus-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen-kht@klaus-gruppe.de</a><br>08234-8001-219<br><br><br>&nbsp;</p>

KLAUS Hoch- und Tiefbau GmbH

Kieswerk Klaus Hoch- und Tiefbau GmbH 

Betonfertigteilwerk KLAUS Hoch- und Tiefbau GmbH

KLAUS HOCH- und TIEFBAU GmbH

Mitarbeiter Finanzbuchhaltung/ Controlling (m/w/d)

<h3><strong>Das WIR im Mittelpunkt.&nbsp;Wir stellen uns vor.</strong></h3><p>Als moderne, mittelständische Kanzlei mit rund 60 zukunftsorientierten Teammitgliedern stehen wir für Expertise in den Bereichen Steuerberatung, Wirtschaftsberatung und Rechtsberatung. Ob vor Ort im TONI Park in Augsburg oder im Home-Office – wir leben den awi-Spirit und unterstützen Menschen dabei, ihre Ziele zu erreichen. Du suchst ein Umfeld, in dem Offenheit, kurze Entscheidungswege und Teamgeist wirklich spürbar sind? Dann bist du bei uns genau richtig.</p><h3><br>Arbeit soll Spaß machen. Deshalb erarbeiten wir gemeinsam dein individuelles Tätigkeitsfeld.</h3><p>Traumjob ist, was du daraus machst. Darum sind Tätigkeitsbereiche bei uns nicht in Stein gemeißelt, sondern individuell gestaltbar. Ob du dich nun in bestimmten Themenbereichen beheimatet fühlst oder eher als Allrounder siehst, spielt dabei keine Rolle. Wir stellen aus den folgenden Bereichen dein individuelles Tätigkeitsfeld zusammen:</p><ul><li>Erstellung von Jahresabschlüssen für Personen- und Kapitalgesellschaften</li><li>Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen</li><li>Beratung und Betreuung eines eigenen Mandantenstamms</li><li>Prüfung von Steuerbescheiden und Korrespondenz mit dem Finanzamt</li><li>Begleitung von Betriebsprüfungen</li><li>Unterstützung in der betriebswirtschaftlichen Beratung</li></ul><h3>Teamspirit – oft gehört, nie erlebt? Zeit, dies zu ändern.</h3><p>Wir suchen verantwortungsbewusste Teamplayer, die Spaß an Lösungen im Kollektiv haben. awi könnte deshalb auch für „alle werden integriert“ stehen. Was du neben einer ausgeprägten Teamfähigkeit sonst noch mitbringen solltest:</p><ul><li>Digitalisierung ist für dich kein Schnick-Schnack, sondern nötiger Fortschritt</li><li>Die tägliche Korrespondenz mit Mandanten und Behörden versetzt dich nicht in Panik, sondern macht dir Spaß</li><li>Eigenverantwortung sollte für dich kein Fremdwort, sondern Teil deines Arbeitslebens sein</li><li>Die nötige Kompetenz bringst du entweder durch eine Ausbildung als Steuerfachwirt, Bilanzbuchhalter (alle m/w/d) oder als Quereinsteiger (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Steuerberatung mit</li><li>Du verfügst bereits über Berufserfahrung im Bereich Jahresabschluss</li></ul><h3>Maßgeschneiderte Benefits statt maßgeschneiderter Anzüge. Unsere Benefits.</h3><p>Wir vertrauen dir. Du kennst deine Deadlines und bist pflichtbewusst. Deshalb kann das Office-Outfit auch mal gegen eine bequeme Jogginghose eingetauscht werden. Mit anderen Worten: Home-Office ist bei uns kein Problem. Doch das ist nicht die einzige Annehmlichkeit, die wir dir als unser Teammitglied bieten.</p><ul><li>Finanzielle Wertschätzung mit außerordentlichen Vergütungschancen</li><li>Flexibilität durch flexible Arbeitszeitmodelle und bis zu 100% Home-Office</li><li>Nettolohnoptimierung und weitere Leistungen</li><li>Unbegrenzte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einen persönlichen Mentor</li><li>Zuschüsse zur Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mobilitätsvorteile und Dauerparkplätze</li><li>Beste Hard- und Softwareausstattung mit digitalen DATEV Prozessen</li><li>Regelmäßige kleinere und größere Teamevents</li></ul><h3>Genug von uns – jetzt bist du am Zug.</h3><p>Dir gefällt, was du liest? Gut. Denn wir halten unser Wort.<br>Überzeuge dich einfach selbst und bewirb dich bei uns online über den "Jetzt bewerben"-Button oder per E-Mail (Unterlagen ausschließlich im PDF-, JPG- oder PNG-Dateiformat) an <a href="mailto:bewerbung@awi-treuhand.de" target="_blank">bewerbung@awi-treuhand.de</a>.</p><p>Für Rückfragen steht dir <strong>Marco Stanke</strong>, Tel. +49(0)821 9064 30, gerne zur Verfügung.</p><p>awi STEUERN WIRTSCHAFT RECHT | Melli-Beese-Straße 3b | 86159 Augsburg |&nbsp;<a href="http://www.meine-awi.de" target="_blank">www.meine-awi.de</a></p>

awi tax gmbh + co. kg steuerberatungsgesellschaft

Imagevideo awi

Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt / Bilanzbuchhalter Jahresabschluss (alle m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Eigenverantwortliches Rüsten und Warten von Sondermaschinen für die Triebfedernproduktion</li><li>Organisationsunterstützung der Produktionsleitung/-steuerung, u. a. die Einteilung der Maschinenbelegungen; ständige Abstimmung mit der Fertigung &amp; Steuerung</li><li>Aktive Kommunikation im Shopfloor-Management</li><li>Arbeitsvorbereitung für Maschinenbediener/innen. Das beinhaltet u. a. die Bereitstellung aller Arbeitsmittel zur planmäßigen Durchführung der Fertigungsaufträgen</li><li>Qualitätsverantwortung für die Produkte der Triebfedernproduktion, d.h. die dokumentierte Startfreigabe &amp; Endkontrolle</li><li>Unterstützung der Maschinenbediener/innen durch schichtbegleitende Störungsbehebungen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich</li><li>Eigeninitiative und Motivation</li><li>Eigenständige sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise, Ordnung und Sauberkeit</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet in einem attraktiven und international agierenden Unternehmen</li><li>Leistungsgerechte Vergütung verbunden mit den üblichen Sozialleistungen der Metallindustrie</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur mit DU-Mentalität</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; BU-Versicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. jährliche Gesundheit &amp; Fitness Challenge unter allen Standorten der KERN-LIEBERS Firmengruppe)</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. kostenlos Sprachen lernen mit Babbel)</li><li>Verkehrsgünstige Lage, Bahnhof Schwabmünchen ideal zu Fuß erreichbar, kostenlose Parkplätze direkt vor Ort</li><li>Gute Möglichkeiten zur individuellen Entwicklung im Unternehmen und innerhalb der KERN-LIEBERS Firmengruppe</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

KERN LIEBERS Schwabmünchen GmbH

Einsteller Sondermaschinen Triebfedernfertigung für die Medizintechnik (m/w/d)

<p><strong>Stellenangebot:</strong> Maurer/ Facharbeiter Hochbau (m/w/d)</p><h2>Über uns</h2><p>Unsere Stärke, das sind die Menschen, die in der KLAUS-Gruppe arbeiten und ihren Erfolg begründen!</p><h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Durchführung von Mauerarbeiten im Hochbau</li><li>Arbeiten nach Bauplänen und Anweisungen</li><li>Betonieren und Schalungsarbeiten</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften auf der Baustelle</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Maurer oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Hochbau von Vorteil</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Führerschein Klasse B ist wünschenswert</li><li>Führerscheinklasse C1/ C1E ab 3,5 to</li><li>Führerscheinklasse C/ CE ab 7,5 to</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Sichere Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen</li><li>Angenehmes Arbeitsumfeld und kollegiales Team</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Arbeit im regionalen Umfeld mit täglicher Heimkehr ohne Montagetätigkeit</li><li>Tankgutschein als freiwillige Zusatzleistung</li><li>Mitfahrgelegenheit auf die Baustellen</li><li>Arbeitskleidung wird gestellt</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Ort: Augsburg und Umgebung</li></ul><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre schriftliche und aussagekräftige Bewerbung. Kontaktieren Sie uns!</strong></p><p><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Herr Thorsten Sandkuhl<br><br>Waldstr. 18 86517 Wehringen<br><a href="mailto:bewerbungen-kht@klaus-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen-kht@klaus-gruppe.de</a><br>08234-8001-219<br>&nbsp;</p>

Maurer/ Facharbeiter Hochbau (m/w/d)

<p>Wir,&nbsp;<strong>KLAUS Hoch+Tiefbau GmbH</strong>,sind Partner für alle Arbeiten des gesamten Bausektors - von Kleinaufträgen (schlüsselfertig) bis hin zu größeren Rohbauten (Wohnanlagen). Alles aus einer&nbsp;Hand!<br><br>&nbsp;</p><p>Wir stellen ein: <strong>Walzenfahrer Asphaltbau (m/w/d)</strong></p><p><br>Ihre Aufgaben sind das Führen von:<br>&nbsp;</p><p>Tandemwalzen</p><p>Kombiwalzen</p><p><br>Ihr Profil:<br>&nbsp;</p><p>Führerscheinklasse B</p><p>Erfahrung im Asphaltbau</p><p>Erfahrung im Führen von Walzen</p><p><br>Was wir bieten:<br>&nbsp;</p><p>leistungsgerechte Bezahlung</p><p>Weiterbildungsmaßnahmen</p><p>Tankgutschein als freiwillige Zusatzleistung</p><p>Arbeitskleidung wird gestellt</p><p>Arbeit im regionalen Umfeld mit täglicher Heimkehr ohne Montagetätigkeit</p><p><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<br>&nbsp;</p><p>Wir freuen uns auf Ihre schriftliche und aussagekräftige Bewerbung. Kontaktieren Sie uns!</p><p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Herr Thorsten Sandkuhl<br><br><br>Waldstr. 18 86517 Wehringen&nbsp;<br><a href="mailto:bewerbungen-kht@klaus-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen-kht@klaus-gruppe.de</a><br>08234-8001-219<br><br>&nbsp;</p>

Walzenfahrer Asphaltbau (m/w/d)

<a href="https://nvl.de/de" target="_blank"></a>



<h3>Crew-Mitglieder gesucht</h3>
<h2>Kommen Sie an Bord!</h2>
&nbsp;

<p>Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Nord­deutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord!&nbsp;<strong><a href="https://www.nvl.de" target="_blank">www.nvl.de</a></strong></p>

<h3>DAS BIETEN WIR IHNEN</h3>





















<p>Für den Standort Bremen (Vegesack) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei:</p>

<h1>Teamleitungen (m/w/d) Logistics Support Analysis (LSA) im Marineschiffbau</h1>
<h5>Ihr Posten in unserer Crew</h5>
<p>Als Führungskraft für eins von insgesamt zwei rund 10-köpfigen Teams im Bereich Integrated Logistics Support (ILS) verantworten Sie die Logistischen Systemanalysen (LSA) und darauf aufbauend die Ersatzteilkatalogisierung für unsere hochmodernen Marineschiffe. Eines der Teams ist dabei spezialisiert auf die Schiffsversorgungssysteme und Elektrotechnische Anlange und das andere Team ist spezialisiert auf die schiffbauliche Ausrüstung, Antriebsanlagen und Schiffsbetriebssysteme.</p>
<p>Ein besonderer Fokus liegt hierbei auf:</p>
<ul>
<li>Führung &amp; Entwicklung: Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Leitung des Teams, sorgen für eine effiziente Aufgabenverteilung und treiben die kontinuierliche Weiterentwicklung voran.</li>
<li>Kooperation &amp; Steuerung: Sie arbeiten eng mit zwei Schwesterfirmen zusammen, die einen Teil der Analysen und Katalogisierung durchführen, und optimieren die Zusammenarbeit.</li>
<li>Technische Lieferbedingungen &amp; Steuerung: Sie verhandeln technische Anforderungen mit unseren Unterlieferanten und steuern deren Zuarbeit.</li>
<li>Kommunikation &amp; Abstimmung: Gemeinsam mit der Leitung des zweiten LSA-Teams Sie sind die zentralen Ansprechpersonen für Prozesse und Inhalte der LSA-Erstellung und Katalogisierung und vertreten diese gegenüber internen und externen Stakeholdern, inklusive Abstimmungen mit dem Endkunden.</li>
<li>Prozesse und Tools: Zudem entwickeln Sie gemeinsam mit Ihren Teams die Prozesse, Schnittstellen und Tools für Ihren Verantwortungsbereich kontinuierlich weiter.</li>
</ul>


<h5>Das haben Sie im Gepäck</h5>
<ul>
<li>Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Schiffsbetriebstechnik, Wirtschaftsingenieur) oder eine vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Marineschiffbau oder im logistischen Umfeld von Rüstungsprojekten</li>
<li>Kenntnisse in den Bereichen LSA-Erstellung (nach MIL-STD-1388 bzw. S3000L) und Katalogisierung von Ersatzteilen (nach S2000M)</li>
<li>Erste Erfahrungen in der Personalführung mit einem kooperativen, motivierenden Führungsstil</li>
<li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li>
</ul>


<p>Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Anker­möglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.</p>


<p>Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.</p>
<p><br>Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an<br>NVL B.V. &amp; Co. KG<br>Personalabteilung<br>Julia Kronhardt<br>Tel.: +49 421 6604 5776</p>
<p><a href="https://jobportal.nvl.de/defence/viewAusschreibung/2025-274.html" target="_blank"><strong>Jetzt bewerben</strong></a></p>


<h3>Hinweis für Personaldienstleister</h3>
 

<p>Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienst­leister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grund­lage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.</p>
<p>Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.</p>
<p>Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.</p>
<p>Vielen Dank für Ihr Verständnis.</p>





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