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<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft </li> <li> (m/w/d) </li> <li> Interesse an herz- und gefäßchirurgischen </li> <li> Krankheitsbildern </li> <li> Bereitschaft zur fachlichen Fort- und Weiterbildung </li> <li> Gewissenhafte und verantwortungsvolle Arbeitsweise </li> <li> Im multiprofessionellen Team </li> <li> Belastbarkeit, Flexibilität und Engagement </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Grund- und Behandlungspflege </li> <li> Spezielle Pflege vor und nach herz- und </li> <li> Gefäßchirurgischen Eingriffen </li> <li> Telemetrieüberwachung und Versorgung von </li> <li> Patient*innen in Überwachungszimmern </li> <li> Assistenz bei Notfällen </li> <li> Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung von </li> <li> Diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen </li> <li> Pflegedokumentation </li> <li> Psychosoziale Betreuung von Patient*innen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Herausfordernde Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum </li> <li> Vollzeit- und individuelle Teilzeitbeschäftigungsmodelle </li> <li> Mitarbeit in einem sympathischen und </li> <li> Wertschätzenden Umfeld </li> <li> Interne sowie externe Fort- und </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der </li> <li> Eignungsvoraussetzung nach KR 8 (je nach </li> <li> Berufserfahrung bis zu 4.902,49 EUR brutto zzgl. </li> <li> Zulagen) sowie zusätzliche Altersversorgung und </li> <li> Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. </li> <li> Deutschland-Jobticket,Fahrradleasing und Teilnahme </li> <li> An Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

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Pflegefachkraft (m/w/d) Herz- und Gefäßchirurgie

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft / </li> <li> Medizinische*r Fachangestellte*r oder </li> <li> Notfallsanitäter*in (m/w/d) </li> <li> Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung </li> <li> Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität </li> <li> Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem </li> <li> Multiprofessionellen Team </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Einsatz rotierend im Herzkatheterlabor und </li> <li> Elektrophysiologischen Herzkatheterlabor </li> <li> Vorbereitung, sterile Assistenz und Nachbereitung bei </li> <li> Allen gängigen Untersuchungen und Eingriffen im </li> <li> Herzkatheterlabor </li> <li> Vorbereitung, Nachbereitung und Assistenz bei allen </li> <li> Gängigen elektrophysiologischen Eingriffen und bei der </li> <li> Implantation von Herzschrittmachern und AICDs </li> <li> Assistenz bei Notfällen </li> <li> Versorgung und Überwachung der Patienten vor, </li> <li> Während und nach Eingriffen </li> <li> Rahmenarbeitszeit werktags von 6:00 Uhr - 19:00 Uhr </li> <li> Im Zweischichtsystem, ggf. sind </li> <li> Rufbereitschaftsdienste zu erbringen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Herausfordernde Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum </li> <li> Mitarbeit in einem sympathischen und </li> <li> Wertschätzenden Umfeld </li> <li> Interne sowie externe Fort- und </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> ERC-konforme Schulungen im zertifizierten </li> <li> Notfalltraining (ILS und ALS) durch eigene ALS </li> <li> Instruktoren </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer </li> <li> Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und </li> <li> Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, </li> <li> Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Pflegefachkraft / Medizinische*r Fachangestellte*r / Notfallsanitäter*in (m/w/d)

Als Energiewendeunternehmen legen wir gemeinsam das Fundament für eine zukunftsfähige und funktionierende Energieversorgung, sichern Wohlstand in unserer Region, leisten einen entscheidenden Beitrag für den Klimaschutz und schaffen langfristige Werte für unsere Kundinnen und Kunden, unsere Kommunen, Partner und somit auch für jede EWRlerin und jeden EWRler. Lasst uns gemeinsam unsere Zukunft anpacken.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (z. B. BWL, Organisationsentwicklung, Business Administration o.ä.) </li> <li> Kenntnisse im Prozess- und Projektmanagement, idealerweise im Bereich KVP- und/oder als Krisenmanager (m/w/d) </li> <li> Kenntnisse im Rahmen der Weiterentwicklung von Managementsystemen (z.B. ISO 9001) </li> <li> Schnelle Auffassungsgabe, Erkennen von Strukturen und Abhängigkeiten </li> <li> Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, Belastbarkeit, hohe Problemlösekompetenz, Hands-on Mentalität </li> <li> Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, selbstständige Arbeitsweise, hohe Eigenverantwortung und Eigeninitiative </li> <li> Affinität zu Thema Digitalisierung </li> <li> Eigenmotivation, Verantwortungsbewusstsein, Team- und cross-funktionale Zusammenarbeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Business Resilience Manager (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Planung und Koordination individuell auf unser Unternehmen abgestimmter Prozesse zur Verhinderung und Bewältigung von Krisen und deren Auswirkungen. Ihr Ziel ist es, die Resilienz der Organisation im Allgemeinen, sowie im Besonderen gegenüber Stör- und Krisenfällen zu steigern und unsere Geschäfts- und Handlungsfähigkeit konsequent sicherzustellen. Dies unterstützen Sie durch die Identifikation und Implementierung von Präventiv- und Notfallmaßnahmen auf Grundlage unseres integrierten BCM-Systems, dass Sie in Ihrer Funktion federführend verantworten. Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Aber wie würde das genau aussehen? </li> <li> Nachhaltiger Aufbau, Erhalt und Weiterentwicklung eines Krisen-, Notfall- und Business Continuity-Managements, zentraler Ansprechpartner für die Organisation </li> <li> Steigerung der Widerstandsfähigkeit und Handlungsfähigkeit (Resilienz) unserer Organisation gegenüber inneren und äußeren Einflussfaktoren </li> <li> Sicherstellung der Verfügbarkeit relevanter Dokumentation und Kennzahlen zur Beurteilung der Wirksamkeit des Notfallmanagements </li> <li> Koordination der Notfall-Präventionsprozesse, Überprüfung und Qualitätssicherung von kritischen Prozessen </li> <li> Auswertung der Ergebnisse von Notfalltests, Umsetzung von Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen </li> <li> Koordination der Maßnahmen im Notfall </li> <li> Erarbeitung, Dokumentation und Umsetzung von Konzepten zur Weiterentwicklung der Gesamtorganisation </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub pro Jahr, damit Sie eine ausgewogene Work-Life-Balance genießen können. Ihre Arbeitswoche umfasst 38 Stunden und erstreckt sich von Montag bis Freitag. Darüber hinaus sind wir tariflich gebunden, was für faire und transparente Arbeitsbedingungen sorgt. Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine Vielzahl zusätzlicher Benefits, die Ihre Zeit bei uns noch angenehmer und bereichernder gestalten. </li> <li> Energiezuschuss:  Zu teure Energiepreise? Wir greifen Ihnen mit dem Energiezuschuss unter die Arme und unterstützen Sie. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge:  Schon an Ihre Zukunft gedacht? Wir auch. Um Ihre finanzielle Sicherheit im Alter zu unterstützen, haben Sie bei uns Anspruch auf eine Altersversorgung. Des Weiteren besteht die Möglichkeit, im Rahmen einer Entgeltumwandlung eine ergänzende betriebliche Altersvorsorge abzuschließen. </li> <li> Remote Work </li> <li> Bei uns haben Sie die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten. Das gibt Ihnen die Flexibilität, die Sie im Alltag brauchen. </li> <li> Fort- und Weiterbildung:   Sie streben mehr an oder wollen sich nochmal weiterbilden? Unsere Führungskräfte stehen Ihnen hierfür als Partner zur Verfügung und unterstützen Sie bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. </li> <li> Gleitzeitmodell:  Vor der Arbeit noch schnell die Kinder in den Kindergarten bringen und mittags zum Sport gehen? Kein Problem, mit unseren flexiblen Arbeitszeiten können Sie das Berufs- und Privatleben vereinbaren. </li> <li> Mobilität:  Bei uns haben Sie die Möglichkeit ein JobRad zu leasen oder ein vergünstigtes Jobticket abzuschließen. So erreichen Sie problemlos unsere Standorte in Worms, Alzey und Rheinhessen. </li> <li> Parkplätze und Ladestationen:  Sie sind doch mit dem Auto unterwegs? Kein Problem. An all unseren Standorten haben wir zahlreiche kostenlose Parkplätze, sodass Sie sich darum keine Sorgen machen müssen. Des Weiteren besteht die Möglichkeit, dass Sie Ihr E-Fahrzeug kostenlos bei uns laden können. </li> <li> Sonderzahlungen:  Bei uns erhalten Sie eine attraktive Vergütung, leistungsgerechte Sonderzahlungen sowie jährliches Urlaubsgeld, ein 13. Gehalt und monatlich vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Mitarbeitende im Mittelpunkt:  Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und vielen weiteren Modellen fördern wir Ihre Gesundheit. Mit dem Wellpass, den wir bezuschussen, können Sie sogar in vielen verschiedenen Sportstudios deutschlandweit trainieren gehen. </li> <li> Zusammenhalt:  Mit verschiedenen Mitarbeiterevents, gemeinsamen Feierabenden und betrieblichen Feiern steigern wir das Gemeinschaftsgefüge - und das auch bereichsübergreifend. </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartnerinnen: Julia Frey &amp; Yvonne Weyrich, Personalmanagement
Www.ewr-gruppe.de<br><br>EWR AG

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Business Resilience Manager (m/w/d)

Die PM-International AG ist ein europäisches Familienunternehmen mit 32-jährigem Markterfolg im Vertrieb hochwertiger Produkte für Gesundheit, Fitness und Schönheit. Mit unseren selbstentwickelten Nahrungsergänzungs- und Kosmetikprodukten der Marke FitLine setzen wir bewusst auf das Premium-Segment sowie auf innovative Produktkonzepte.
Als kontinuierlich expandierende, internationale Unternehmensgruppe sind wir rund um den Globus in mehr als 40 Ländern mit eigenen Niederlassungen vertreten und wurden für unsere Solidität, Finanzkraft, Mitarbeiterführung und unseren Innovationscharakter bereits mehrfach ausgezeichnet. Zugleich ist die PM-International Gruppe Ausrüster vieler großer Sportverbände.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie erste Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenfeld </li> <li> Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse </li> <li> Selbstständige &amp; strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Kommunikationsstärke &amp; Freude am Wissenstransfer </li> <li> Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In dieser Position vermitteln Sie Wissen und Best Practise aus den HQ´s an internationale Niederlassungen </li> <li> Planung, Durchführung &amp; Auswertung von Online- und Vor-Ort-Schulungen </li> <li> Erstellung &amp; Pflege von Schulungsmaterialien und Anwenderhandbüchern </li> <li> Unterstützung bei Implementierung neuer Prozesse &amp; Systemupdates </li> <li> First-Level Support für Software und Prozessfragen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sie arbeiten in einem renommierten, erfolgreichen und bei einem im Markt gefestigten Unternehmen </li> <li> Zusammenarbeit:  Teamarbeit und ein produktives Miteinander sind Kernwerte des Unternehmens </li> <li> Betriebsklima:  Sie arbeiten in einer angenehmen Atmosphäre mit kollegialem Zusammenhalt </li> <li> Abwechslung:  Das Aufgabengebiet ist vielfältig und Ihre Ideen und Lösungsvorschläge sind gerne gesehen </li> <li> Wir bieten:  Weihnachts- und Urlaubsgeld, Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge und einiges mehr an attraktiven Benefits zum Gehalt </li> </ul><br><br><br>PM-International AG
Personalwesen
An der Hofweide 17
D-67346 Speyer
Www.pm-international.de<br><br>PM-International AG

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Specialist (m/w/d) International Training Center

<h2>Profil</h2><ul> <li> Voraussetzung für die Einstellung ist eine abgeschlossene Ausbildung als Lebensmittelkontrolleur/in. Erwartet werden fundierte Kenntnisse im  Lebensmittelhygienerecht, Teamorientierung und Engagement. Qualifizierte Bewerberinnen/ Bewerber sollten belastbar sein, selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen mit freundlichem und sicherem Auftreten verbinden. Da eine Vielzahl der Kontrollen außerhalb der üblichen Arbeitszeiten der Verwaltung an den Wochenenden, abends und nachts durchgeführt werden müssen und ggf. Bereitschaftszeiten abgedeckt werden müssen, erwarten wir eine hohe zeitliche Flexibilität. </li> <li> Bewerber/ innen sollten über Grundkenntnisse in der EDV, insbesondere in den gängigen Office-Programmen und über einen Führerschein der Klasse B verfügen. Die Arbeit in der Lebensmittelüberwachung ist auch mit körperlichen Belastungen verbunden und erstreckt sich auf alle denkbaren Lebensmittel und Bedarfsgegenstände. Interessentinnen und Interessenten müssen den Anforderungen deshalb auch gesundheitlich uneingeschränkt gewachsen sein. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Überwachung im Bereich des Lebensmittel- und Bedarfsgegenständerechts (Kontrollen und Probenahmen) sowie die Durchführung von Vollzugsmaßnahmen vor Ort </li> <li> Durchführung von Ermittlungen in Verwaltungs- und Ordnungswidrigkeitsangelegenheiten , Ermittlungen zur Anzeige von Straftaten </li> <li> Dokumentation der Außendiensttätigkeit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet </li> <li> Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Jährliche Sonderzahlung nach dem TVöD </li> <li> Betrieblich geförderte Altersvorsorge </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Attraktives betriebliches Gesundheitsangebot durch kostenfreie Sportkurse, Screenings, Vergünstigungen in Fitnessstudios, uvm. </li> </ul><br>Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen  interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.<br><br>Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter  <a href="http://www.kaiserslautern.de/karriere" target="_blank">www.kaiserslautern.de/karriere</a> .
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Schiffer, Telefon 0631 365-2270 und für fachliche Fragen Herr Schmidt, Telefon 0631 365-2554, zur Verfügung.
Beate Kimmel
Oberbürgermeisterin<br><br>Stadtverwaltung Kaiserslautern

Lebensmittelkontrolleurin bzw. Lebensmittelkontrolleur (m/w/d)

Expandierendes mittelständisches Unternehmen mit über 800 Mitarbeitenden
Technologie- und Weltmarktführer im Bereich der Schweißtechnologie
International tätig
Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen<h2>Profil</h2><ul> <li> Top Excel-Skills und erste BI-/ERP-Erfahrung </li> <li> Hohe Zahlenaffinität und Verständnis für Datenaufbereitung </li> <li> Analytisches Denken und Teamgeist </li> <li> Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> KPIs analysieren und Reports erstellen </li> <li> Abweichungen erkennen und Handlungsempfehlungen geben </li> <li> Controlling mit modernen Tools weiterentwickeln </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Management und Fachbereichen </li> <li> Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven in einem expandierenden Unternehmen </li> <li> Ein internationales Arbeitsumfeld </li> <li> Mitarbeit in einem hoch motivierten und dynamischen Team </li> <li> Leistungsorientierte Vergütung </li> <li> Geförderte betriebliche Altersversorgung </li> </ul><br><br><br>Team Recruiting:
+49 2680 181-0<br><br>EWM GmbH

Controller (all genders)

Die Hochschule Kaiserslautern ist eine forschungsstarke Hochschule für Angewandte Wissenschaften in den Bereichen Informatik, Technik, Wirtschaft, Gestaltung und Gesundheit. Wir bilden etwa 6.300 Studierende in über 70 Studiengängen und Weiterbildungsangeboten an drei Studienorten in Kaiserslautern, Pirmasens und Zweibrücken aus. Aktuell bestehen vier Forschungsschwerpunkte.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r oder im kaufmännischen Bereich. Weiter verfügen Sie über Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung, Buchführung oder Rechnungswesen. </li> <li> Außerdem erwarten wir gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-Office-Programmen (speziell Excel) und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Englischkenntnisse sind wünschenswert. </li> <li> Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aller Altersgruppen und unabhängig von der geschlechtlichen Identität, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung sowie sexuellen Orientierung oder Identität. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Zu den Kernaufgaben des Dezernats Haushalt und Allgemeine Verwaltung gehören die Verwaltung der Haushaltsmittel sowie die Erbringung diverser Serviceleistungen für Mitarbeitende und Studierende. </li> <li> Bearbeitung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen </li> <li> Buchung von Geschäftsvorfällen im Mittelbewirtschaftungssystem HIS FSV </li> <li> Mitarbeit bei allgemeinen Aufgaben des Dezernats Haushalt und Allgemeine Verwaltung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br>Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes strebt die Hochschule Kaiserslautern eine weitere Erhöhung des Frauenanteils, insbesondere in der Wissenschaft, an.
Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).
Sollten Bewerber*innen sich benachteiligt oder ungleich behandelt fühlen, kann eine Klärung durch eine Beschwerde bei der AGG-Beschwerdestelle (Stabstelle Recht) erfolgen.<br><br>Für Fragen zu den Inhalten der Stelle steht Ihnen Herr Marc Sauerteig ( <a href="mailto:marc.sauerteig@hs-kl.de" target="_blank">marc.sauerteig@hs-kl.de</a> ) gerne zur Verfügung.
Www.hs-kl.de<br><br>Hochschule Kaiserslautern

Mitarbeiter*in im Haushalts- und Rechnungswesen

<h2>Profil</h2><ul> <li> Facharzt*ärztin (m/w/d) für Arbeitsmedizin, </li> <li> Idealerweise auch für Innere Medizin/Allgemeinmedizin </li> <li> Oder ein anderes patientennahes Fachgebiet </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung einer </li> <li> Betriebsärztlichen Dienststelle </li> <li> Weiterbildungsermächtigung für Arbeitsmedizin/ </li> <li> Betriebsmedizin/ Sozialmedizin (alternativ: Vorliegen </li> <li> Der Voraussetzungen für Antragstellung bei der </li> <li> Landesärztekammer) </li> <li> Erfahrung im Betrieblichen Gesundheitsmanagement </li> <li> Sozialkompetenz, Organisations- und </li> <li> Kommunikationsfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung und Vertretung der Betriebsärztlichen </li> <li> Dienststelle </li> <li> Weiterentwicklung der Umsetzung der </li> <li> Arbeitsmedizinischen Vorsorgeverordnungen und des </li> <li> Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li> Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und </li> <li> Beschäftigten in allen Fragen des Arbeits- und </li> <li> Gesundheitsschutzes, u.a. durch Schulungen und </li> <li> Vorträge </li> <li> Durchführung der Impfsprechstunde </li> <li> Reisemedizinische Beratung der Beschäftigten </li> <li> Ärztliche Überwachung strahlenexponierter Personen </li> <li> Einstellungsuntersuchungen nach dem </li> <li> Haustarifvertrag </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interessante, vielschichtige Aufgabe mit der </li> <li> Möglichkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit </li> <li> Selbstständiges Arbeiten </li> <li> Motiviertes Team mit langjähriger Erfahrung in der </li> <li> Arbeitsmedizin </li> <li> Angemessene Vergütung gemäß Haustarifvertrag </li> <li> Sowie zusätzliche Altersversorgung und </li> <li> Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. </li> <li> Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme </li> <li> An Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Leitende*r Betriebsarzt*ärztin (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r </li> <li> Fachangestellte*r (m/w/d) </li> <li> Umfangreiche Fachkenntnisse im Bereich Chirurgie </li> <li> Sicherer Umgang mit medizinischen Fachtermini </li> <li> Belastbarkeit und Flexibilität </li> <li> Gewissenhafte und verantwortungsvolle Arbeitsweise </li> <li> Im Team und gegenüber Patienten und Angehörigen </li> <li> Einfühlungsvermögen, Freundlichkeit, </li> <li> Aufgeschlossenheit </li> <li> Sicherer Umgang mit dem PC (idealerweise SAP und </li> <li> Office) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vor-/Nachbereitung und Assistenz der </li> <li> Allgemeinchirurgischen Sprechstunden und </li> <li> Untersuchungen </li> <li> Selbstständiger Verbandswechsel und selbstständige </li> <li> Blutabnahme </li> <li> Schreiben von EKGs </li> <li> Dokumentation der ärztlichen Behandlung, Vorbereiten </li> <li> Von ärztlichen Bescheinigungen und Briefen sowie </li> <li> Leistungserfassung </li> <li> Aufbereitung und Lagerung von Medizinprodukten </li> <li> Terminplanung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abwechslungsreiches, interdisziplinäres Arbeitsgebiet </li> <li> In einem wertschätzenden Umfeld </li> <li> Gleitzeit ohne Wochenend- oder Schichtarbeit </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der </li> <li> Eignungsvoraussetzung nach EG 6 sowie zusätzliche </li> <li> Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. </li> <li> Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme </li> <li> An Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

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