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<p>Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Fachgruppenleiter:in (w/m/d) Organisation für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!<br>&nbsp;<br>Die Berufsfeuerwehr Frankfurt am Main gehört zu den größten und modernsten Berufsfeuerwehren in Deutschland. Zugleich ist sie mit etwa 1.200 Mitarbeiter:innen eines der größten Ämter innerhalb der Stadtverwaltung Frankfurt am Main.<br>&nbsp;<br>Über das gesamte Stadtgebiet verteilen sich zwölf Feuer- und Rettungswachen, auf denen gut 1.000 Feuerwehrbeamtinnen:Feuerwehrbeamte rund um die Uhr, 365 Tage im Jahr ihren Dienst zum Schutz und für die Sicherheit der Bürger_innen sowie der Gäste unserer Stadt aktiv versehen. Unsere Mitarbeiter:innen in den zentralen Bereichen wie Ausbildung, IT, Verwaltung und in unseren Werkstätten sorgen dabei durch ihre Tätigkeiten für einen reibungslosen Dienstbetrieb.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Fachgruppenleiter:in (w/m/d) Organisation&nbsp;(Oberamtsrätin:Oberamtsrat)</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>BesGr. A 13s BesO / EGr. 12 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Leitung der Fachgruppe Organisation mit derzeit 3 Mitarbeiter:innen und Wahrnehmung der Führungsverantwortung sowie der fachlichen Aufsicht im Zuständigkeitsbereich<br>verantwortliche Steuerung und Koordination aller Organisationsangelegenheiten der Branddirektion</li><li>Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen organisatorischen Angelegenheiten, Entwicklung von Lösungsoptionen bzw. Optimierungsansätzen, Berichtswesen</li><li>Koordination und Prozessverantwortung für die Umsetzung komplexer, umfassender organisatorischer Maßnahmen in der Branddirektion</li><li>Steuerung, Koordination und Erstellung der Stellenplananträge der Branddirektion<br>Matrixaufgaben, insbesondere Prozessverantwortung und –management für das Stellenboard (dynamische Stellenbewirtschaftung)</li><li>Konzeption und Durchführung von Einweisungen und Schulungen für die Themen der Fachgruppe</li><li>Steuerung und Optimierung der Arbeitsabläufe und des Personaleinsatzes</li><li>Erarbeitung, Umsetzung und Fortschreibung von Standards und Arbeitsgrundlagen</li><li>Mitwirkung bei der Personalauswahl in der Fachgruppe</li><li>Personalentwicklung im Verantwortungsbereich</li><li>Führung von Personalgesprächen, Beurteilung von Mitarbeiter:innen</li><li>Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten und Spitzenfällen</li><li>Leitung von bzw. Mitarbeit in Arbeits- und Projektgruppen</li><li>Wahrnehmung von Sonderaufgaben nach Weisung insbesondere Mitwirkung im Krisenmanagement sowie im Katastrophenschutzstab der Stadt Frankfurt am Main (z. B. Bürgertelefon oder Stabsarbeit)</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) mit verwaltungs- oder personalwirtschaftlicher Ausprägung, Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder abgeschlossene Verwaltungsausbildung mit 5-jähriger, einschlägiger Berufserfahrung im o. g. Aufgabengebiet</li><li>mehrjährige Erfahrung im öffentlichen Dienst, Erfahrung in der Bearbeitung von Ordnungsgrundlagen</li><li>mehrjährige Führungserfahrung</li><li>umfassende Kenntnisse im Bereich Organisationswesen</li><li>ausgeprägte Fähigkeit zum strukturierten und analytischen Arbeiten</li><li>hohe Arbeitsqualität, sehr gutes Auffassungsvermögen sowie eine ausgeprägte Fähigkeit zur Planung und Organisation der Arbeit</li><li>hohe Serviceorientierung und eine ausgeprägte Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten</li><li>sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Ausdrucksfähigkeit, gute Konflikt- und Kritikfähigkeit</li><li>ausgeprägte Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung sowie hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft</li><li>offenes und verbindliches Auftreten</li><li>interkulturelle- und Diversitätskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Teil eines lösungsorientierten, offenen und motivierten Teams zu werden sowie an einer gesellschaftlich bedeutsamen Aufgabe mitzuwirken</li><li>die Chance, das spannende und herausfordernde Arbeitsfeld der Berufsfeuerwehr Frankfurt am Main mit Brandschutz, Rettungsdienst, Katastrophenschutz kennenzulernen sowie den Bereich der Organisation mitzugestalten und auszubauen</li><li>ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.<br><br>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Frau Eckart</strong>, Tel. (069) 212-720100.<br>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).<br>&nbsp;</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button <strong>"Jetzt bewerben"</strong>.&nbsp;</p><p>Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 09.11.2025</strong>.</p>

Stadt Frankfurt am Main

Fachgruppenleiter:in (w/m/d) Organisation

<h2><strong>Level up!</strong></h2><p>Nintendo Co., Ltd., headquartered in Kyoto, Japan, has been providing a wide range of entertainment products and experiences since its founding in 1889, beginning with the manufacture and sale of Hanafuda playing cards. Since the 1983 release of the Family Computer (Famicom) system in Japan, and continuing through Nintendo Switch 2, Nintendo’s focus has been the development, manufacturing, and sale of its gaming systems and software.&nbsp;</p><p>At Nintendo, we bring together employees with a wide range of characteristics and work together towards a common goal – to put smiles on the faces of people all over the world.&nbsp;</p><h3><strong>Tasks</strong></h3><ul><li>Supporting the preparation of monthly, quarterly, and annual financial statements (HGB and IAS/IFRS)</li><li>Determintation, reconciliation and posting of prepaid expenses and accruals as well as other items of the general ledger</li><li>Monthly reconciliation of various general ledger accounts</li><li>Check of posting proposal lists of parked incoming invoices and payment proposal lists with regard to compliance with external and internal guidelines</li><li>Handling of VAt returns &amp; refunds, and statistics for German government</li><li>Contact person for questions related to accounting according to HGB and IAS/IFRS</li><li>Preparing the advance sales tax return</li><li>Preparing of account reconciliations and integrity checking</li><li>Maintaining Accounting Manuals &amp; CoA descriptions &amp; the correct use thereof</li><li>Creation of statistics and evaluations</li><li>Participation in cross-departmental projects</li><li>Supporting Senior Manager of Accounting</li></ul><h3><strong>Requirements</strong></h3><ul><li>Degree in business administration with a focus on accounting and/or commercial education with further training as an accountant (IHK), ideally as an international accountant (IHK)</li><li>Several years of professional experience in the described field</li><li>Excellent knowledge of the accounting regulations according to HGB and IAS/IFRS</li><li>Excellent knowledge of the MS Office package, especially Excel</li><li>Excellent knowledge in working with SAP/S4 Hana</li><li>Very good written and spoken German and English language skills</li></ul><p><strong>Please bear in mind that it might be a Junior position depending on your professional experience.</strong></p><p><strong>Are you interested? We look forward to receiving your application, including your earliest possible starting date and salary expectation.</strong></p>

Nintendo of Europe SE

(Junior) GL Accountant (m/f/d)

<h2><strong>Level up!</strong></h2><p>Nintendo Co., Ltd., headquartered in Kyoto, Japan, has been providing a wide range of entertainment products and experiences since its founding in 1889, beginning with the manufacture and sale of Hanafuda playing cards. Since the 1983 release of the Family Computer (Famicom) system in Japan, and continuing through Nintendo Switch 2, Nintendo’s focus has been the development, manufacturing, and sale of its gaming systems and software.&nbsp;<br><br>At Nintendo, we bring together employees with a wide range of characteristics and work together towards a common goal – to put smiles on the faces of people all over the world.&nbsp;</p><h2><strong>Tasks</strong></h2><ul><li>Designing, implementing, documenting, and optimising cloud and enterprise network solutions</li><li>Administering, operating, and maintaining cloud-based and on-premise IT infrastructure</li><li>Monitoring and maintaining cloud networking components and infrastructure services</li><li>Troubleshooting and resolving issues in cloud environments and network infrastructures</li><li>Providing technical support, guidance, and advice to users and stakeholders</li><li>Analysing system performance, security, and reliability, making recommendations for improvements</li><li>Ensuring secure and efficient network operations, including IP addressing, routing, firewalls, DNS, DHCP, and VPN management</li><li>Working with cross-functional teams to identify and implement technology solutions that enhance business operations</li><li>Staying up to date with the latest trends in cloud computing, automation, and network security</li><li>Contributing to internal and cross-functional projects to drive innovation and process improvements</li></ul><h2><strong>Requirements</strong></h2><ul><li>Bachelor’s degree (or higher) in an IT-related field (e.g., Computer Science, Network Engineering, or similar)</li><li>Profound skills in the area of network standards &amp; architectures&nbsp;</li><li>Knowledge of networking concepts, such as TCP/IP, DNS, and VPN</li><li>Experience in managing and operating enterprise network environments with core network service technology, e.g. VPN, DNS, DHCP, MPLS, SD-WAN, OSPF, BGP, Proxy, etc.</li><li>Profound knowledge of routing and global peering</li><li>Profound knowledge in Software-defined networking (SDN) and SD-WAN</li><li>Experience in automation, infrastructure as a code (IaC), cloud-related common programming, scripting and code development</li><li>Advanced experience with firewalls and firewall policies</li><li>Hands-on attitude and holistic approach</li><li>Strong analytical skills as well as ability to work solution-oriented, structured and to think outside of the box</li><li>Ability to work in a fast-paced, collaborative environment with cross-functional teams</li><li>Good team working skills and willingness to work and perform in a modern multi-national / inter-disciplinary team across Europe</li><li>Excellent communication skills, both verbal and written</li><li>Fluency in written and spoken German and English</li></ul><p>Please bear in mind that it might be a Senior position depending on your professional experience.</p><p><strong>Are you interested? We look forward to receiving your application in English, including your earliest possible starting date and salary expectation.</strong></p>

(Senior) Cloud Network Specialist (m/f/d)

<h2><strong>Level up!</strong></h2><p>Nintendo Co., Ltd., headquartered in Kyoto, Japan, has been providing a wide range of entertainment products and experiences since its founding in 1889, beginning with the manufacture and sale of Hanafuda playing cards. Since the 1983 release of the Family Computer (Famicom) system in Japan, and continuing through Nintendo Switch 2, Nintendo’s focus has been the development, manufacturing, and sale of its gaming systems and software.&nbsp;<br>&nbsp;</p><p>At Nintendo, we bring together employees with a wide range of characteristics and work together towards a common goal – to put smiles on the faces of people all over the world.&nbsp;</p><h2><strong>Tasks</strong></h2><ul><li>Coordinating Nintendo products’ artwork assets with internal stakeholders and Japan HQ</li><li>Supporting the internal creation and validation of the printed materials for Nintendo products</li><li>Coordinating the co-promotional design approval process for licensed products between Nintendo and external stakeholders and checking licensed product quality and conformity to Nintendo guidelines or standards</li><li>Developing an in-depth knowledge and understanding of Nintendo quality standards and coordinating design approval with various internal stakeholders</li><li>Communicating with the headquarter in Japan (Translation Japanese / English) on a regular basis</li><li>Supporting the department and the team with administrative tasks, including the development of process documents, guidelines, and training material for internal and external partners</li><li>Educating internal and external partners about Nintendo IP guidelines and rules</li></ul><h2><strong>Requirements</strong></h2><ul><li>University degree in Project Management, Graphic Design studies or comparable education</li><li>Excellent spoken and written Japanese and English language skills is mandatory (Experience in translation and interpreting would be a plus)</li><li>First experience in Project Management and high-level communication skills as well as capacity to share clear information and give precise instructions</li><li>Multi-tasking with the ability to work independently and well-organized/structured working style with a lot of attention to details and consistency, in compliance with fixed guidelines</li><li>Very supportive and teamwork-oriented mindset and flexibility depending on each situation with a wide perspective</li><li>Basic knowledge of Project Management tools (especially JIRA/Confluence, Wrike and Flowhaven) would be a plus</li><li>Basic knowledge of Adobe Creative Cloud (especially Photoshop, Illustrator and InDesign) would be a plus</li><li>Strong interest for Nintendo IP including products and characters, also in Japanese culture</li></ul><p>This position requires your relocation to<strong> Frankfurt am Main, Germany </strong>and <strong>involves commuting to the office.</strong></p><p>Please bear in mind that it might be an Associate position depending on your professional experience.<br>&nbsp;</p><p><strong>Are you interested? We look forward to receiving your application in English, including your earliest possible starting date and salary expectation.</strong></p>

(Associate) Artwork Coordinator (m/f/d)

<h2>IT-Systembetreuer*innen (m/w/d)</h2>                                           <p>             Jugendamt         </p>         <p> 		Unbefristet                                                  </p>                   <p>             Vollzeit/Teilzeit         </p>         <p>                 TVöD 9b                					, ab 51.000 €		                                  </p>       <p>© Stadt Offenbach, Marlin Prauss          </p>                      <p>Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!</p><p>Das Jugendamt nimmt die Aufgaben des örtlichen Trägers der öffentlichen Jugendhilfe wahr. Der*die Systembetreuer*in ist für die im Jugendamt eingesetzten Fachverfahren verantwortlich. Ein Schwerpunkt liegt auf den Softwareanwendungen OPEN/-PROSOZ und Easy Kid sowie PROSOZ14plus.</p>                          <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2>                               <ul><li>Zentrale Systembetreuung der im Jugendamt eingesetzten Fachverfahren &nbsp;</li><li>Erstellung von Pflichtstatistiken und Durchführung der Zahlläufe der jeweiligen Fachverfahren</li><li>Mitarbeitendensupport, Fehleranalyse und Fehlerbehebung sowie Erstellung von Arbeitshilfen</li><li>Schulung der Anwender*innen</li></ul>                               <h2>Sie bringen mit:</h2>                               <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom/Bachelor) im Bereich IT bzw. eine vergleichbare, einschlägige Studienfachrichtung oder abgeschlossene Ausbildung zum*zur Fachinformatiker*in bzw. eine gleichwertige IT-Ausbildung in Verbindung mit nachweisbarer mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Administrative Kenntnisse in den Fachanwendungen OPEN/PROSOZ, Easy Kid und PROSOZ14plus sind wünschenswert</li><li>Kenntnisse der Sozialgesetzbücher (SGB VIII und SGB IX) sind darüber hinaus von Vorteil &nbsp;</li><li>Hohe Leistungsbereitschaft sowie die Fähigkeit zu selbstständigem, strukturiertem und zielorientiertem Arbeiten</li><li>Ausgeprägtes Kooperations- und Kommunikationsvermögen in Verbindung mit einer service- und dienstleistungsorientierten Arbeitsweise, vor allem gegenüber internen Anwender*innen</li></ul>                               <h2>Freuen Sie sich auf:</h2>                               <ul><li>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)</li><li>Einstiegsgehalt ab 51.000 € jährlich bzw. eine faire und transparente Vergütung nach TVöD 9b</li><li>39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Zwei Vollzeitstellen, die grundsätzlich auch teilbar sind</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Fahrradleasing, gesicherte Fahrradstellplätze und Duschen im Rathaus</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement für körperliches und mentales Wohlbefinden</li><li>Attraktive Rabattplattformen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul>                               <h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2>                                         <h2>Weitere Infos:</h2>                               <p>Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bzw. in diesem Bereich bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.</p><p>Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.</p><p>Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Stadt Offenbach am Main

IT-Systembetreuer*innen (m/w/d)

<p>             Sozialamt         </p>         <p> 		Unbefristet                                                  </p>                   <p>             Vollzeit/Teilzeit         </p>         <p>                 TVöD 14                                     / A 14 HBesO							, ab 71.400 €		                                  </p>                   <p>Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!</p><p>Die Sozialplanung in der Stadt Offenbach verantwortet den Ausbau der integrierten Sozialplanung, die Weiterentwicklung der Sozialberichterstattung und des Sozialmonitorings sowie die Konzeption und die Umsetzung der sozialen Quartiersentwicklung. Verankert ist der Aufgabenbereich innerhalb der Abteilung “Besondere Dienste, Planung und Entwicklung” des Sozialamtes.</p>                     <h2>Weitere Infos:</h2>                               <p>Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bzw. in diesem Bereich bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.</p><p>Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.</p><p>Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Referent*in Soziale Stadtentwicklung und Sozialplanung (m/w/d)

<h2><i><b>Einleitungstext</b></i></h2>
<p>Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.<br><br>Ob Minijob oder Midijob – bei Deinem Aushilfsjob als Kassierer sorgst Du mit Deinem Lächeln und Deinem Verständnis für moderne Kassensysteme dafür, dass unsere Kunden die typische dm-Atmosphäre auch an der Kasse spüren.<br><br><strong>Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt von Montag bis Freitag zwischen 08:00 und 20:00 Uhr.&nbsp;</strong><br><br>Du hast Lust, in einem Minijob/Midijob unser Team im dm-Markt zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.</p><h2><i><b>Deine Aufgaben</b></i></h2>
<p><b>Kassieren: </b>An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches.<br><b>Serviceorientierung: </b>Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm bis zur Verabschiedung zu einem schönen Erlebnis.&nbsp;<br><b>Aktionen vermitteln:</b> Du hast Freude daran, an der Kasse mit Kunden in Kontakt zu kommen und sie für Promo-Aktionen zu begeistern.</p><h2><i><b>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</b></i></h2>
<p><b>Serviceverständnis:</b>&nbsp;Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.<br><b>Kompetenzen: </b>Mit Bargeld gehst Du sicher um und die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff.<br><b>Teamgeist und Motivation: </b>Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass.<br><b>Flexibilität:</b> In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp;<br><b>Aktivität:</b> Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.</p><h2><i><b>Unser Angebot für Dich</b></i></h2>
<p><b>Die dialogische Unternehmenskultur</b> ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp;<br><b>Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung</b> hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.<br><b>Modernste technische Ausstattung:</b> Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.<br><b>Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben</b> stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab.<br><b>Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde</b> setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit.<br><b>Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“</b> bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.<br><b>Mit unserem Mitarbeiterrabatt</b> sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.<br><b>Mental, körperlich und sozial gesund</b> – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.<br><b>Kaffee, Wasser oder Tee</b> sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.<br><b>Für Deine Vorsorge</b> bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.<br><b>Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. </b>Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.<br><b>Zwei Mal im Jahr</b> können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.</p>

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Aushilfe für die Kasse (w/m/d) 6 Std./Wo. in 65307 Bad Schwalbach

<p>             MainArbeit. Kommunales Jobcenter Offenbach         </p>         <p> 		Unbefristet                                                  </p>                   <p>             Teilzeit         </p>         <p>                 TVöD 9c                					, ab 27.150 €		                                  </p>                <p>Eine große Vielfalt von Menschen mit unterschiedlicher Herkunft prägen das Leben in Offenbach. Die MainArbeit übernimmt als Kommunales Jobcenter der Stadt Offenbach die unterschiedlichen Aufgaben des Bürgergeldes. Alle Mitarbeitenden leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Sicherung des sozialen Friedens innerhalb der Stadt. Rund 270 Kolleg*innen unterstützen so bereits in unterschiedlichen Bereichen bei der Erfüllung dieser wichtigen Aufgabe. Kommen auch Sie zu uns und werden Teil eines starken Teams!</p>                  <h2>Weitere Infos:</h2>                               <p>Ihre Bewerbung umfasst ein Anschreiben, einen (tabellarischen) Lebenslauf sowie Ihre Zeugnisse und sonstigen Nachweise.</p><p>Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit 19,5 Wochenstunden.</p><p>Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.</p><p>Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Sachbearbeiter*in Unterhalt (m/w/d)

<p>Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Fachbereichsleiter:in (w/m/d) Vergabemanagement für unser Stadt-Up Frankfurt!<br>Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!</p><p>Die Stadt Frankfurt am Main ist der größte Schulträger in Hessen und in dieser Funktion vorrangig dafür zuständig, dass für alle Frankfurter Kinder ausreichend Schul- und Betreuungsangebote zur Verfügung stehen. Das Stadtschulamt ist u. a. für die Gewährleistung und die fachliche Entwicklung aller Aufgaben des kommunalen Schulträgers für mehr als 180 Schulen im Stadtgebiet Frankfurt am Main verantwortlich. Darüber hinaus ist das Stadtschulamt auch Träger der öffentlichen Jugendhilfe und für rund 50.000 Kindertagesbetreuungsplätze verantwortlich. Mit derzeit ca. 719 Mitarbeiter:innen zählen wir zu einem der größten Ämter der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Mit unserer Arbeit leisten wir einen entscheidenden Beitrag zur „Familienstadt Frankfurt“.</p><p>Unser Fachbereich Vergabemanagement ist zuständig für die Abwicklung aller Vergabeverfahren des Amtes, sowie die Beratung der Abteilungen, Fachbereiche und Stabsstellen in Fragen rund um das Thema Vergabe. Inhaltlich umfassen die Vergaben (teilweise EU-weite Ausschreibungen) eine große Bandbreite an Liefer- und Dienstleistungen sowie freiberufliche Leistungen von Schulbuslinien über Dienstleistungskonzessionen für die Essenversorgung an Schulen, IT-Hardware und Software, Jugendhilfe an der Schule, Beratungsleistungen, Dienstleistungen im Rahmen der Öffentlichkeitsarbeit, Rahmenverträge für Schulmöbel.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Fachbereichsleiter:in (w/m/d) Vergabemanagement&nbsp;</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>EGr. 12 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Leitung und Weiterentwicklung unseres Fachbereichs Vergabemanagement mit 4 Mitarbeitenden</li><li>Steuerung, Planung, Koordinierung und Organisation des Fachbereiches</li><li>Implementierung von neuen Arbeitsstrategien und Abläufen sowie Arbeitsmethoden und -instrumenten, um effizientes Arbeiten zu ermöglichen</li><li>Steuerung von regelmäßiger Evaluation sowie Durchführung von Grundlagen-Analysen und Prozessbetrachtung sowie Anpassung der bestehenden Prozesse</li><li>Verantwortung für die rechtskonforme Durchführung aller Vergabeverfahren des Stadtschulamtes sowie die Gewährleistung der Qualitätssicherung</li><li>Entwicklung von Entscheidungs- und Handlungshilfen für die Weitergabe an die Mitarbeitenden innerhalb des Amtes</li><li>Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer zentralen Wissensdatenbank</li><li>proaktive Unterstützung und Beratung zu allen Aspekten bestehender und neu aufkommender Fragen und Risiken zum Vergabemanagement</li><li>Zusammenarbeit mit internen und externen Einrichtungen und Organisationen, Prüfungs- und Kontrollorganen</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Betriebswirtschaft, Verwaltung oder vergleichbare, einschlägige Fachrichtung mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in mit langjähriger, einschlägiger Berufserfahrung oder abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung jeweils mit mindestens 5- jähriger, einschlägiger Berufserfahrung im Bereich des Vergabewesens der öffentlichen Verwaltung</li><li>fundierte Kenntnisse des Verwaltungs- und Vergaberechts, sowie im öffentlichen Auftrags- und Beschaffungswesen und praktische Erfahrungen in der Anwendung von gesetzlichen Vorgaben</li><li>nachgewiesene, erfolgreiche Führungserfahrung und die Fähigkeit, Stärken und Potenziale von Mitarbeitenden zu erkennen sowie Aufgaben und Verantwortung zu delegieren</li><li>innovative und kooperative Persönlichkeit mit Spaß an der Netzwerkarbeit sowie der Initiierung neuer Schnittstellen</li><li>konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>wertschätzende, offene Arbeitsatmosphäre sowie eine gute Zusammenarbeit und Führungsverantwortung in einem interessanten und lebendigen Arbeitsumfeld</li><li>agile Führung und Beteiligung an der stetigen Entwicklung der Führungskultur des Amtes</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.</p><p>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.</p><p>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an&nbsp;<strong>Herrn Herdt</strong>, Tel. (069) 212-33469.</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/fachbereichsleiterin-wmd-vergabemanagement-de-j9845.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/fachbereichsleiterin-wmd-vergabemanagement-de-j9845.html</strong></a>).&nbsp;Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 31.10.2025</strong>.</p>

Fachbereichsleiter:in (w/m/d) Vergabemanagement

<p>Zum Träger: Mehr als 600 Mitarbeitende setzen sich in unseren 29 städtischen Einrichtungen für die Entwicklung der Kleinsten der Stadtgesellschaft ein. Das bunte Leben der Kinder spiegelt sich in unserem Miteinander wider und macht einen Job bei uns einzigartig.</p><p>Unser Motto: Vielfalt stärken. Zusammenwachsen. Echt Offenbach.</p><p>Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle im Umfang von 39 Stunden wöchentlich, die grundsätzlich auch teilbar ist.</p><p>Wir legen Wert auf soziale Kompetenz und führen eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und Zusammenhalt geprägt ist. Bewerber*innen mit interkultureller oder internationaler Biographie sehen wir als Bereicherung und fordern sie gerne auf, sich zu bewerben.</p><p>Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Die Stadt Offenbach unterstützt ihre Bediensteten gerne bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.</p><p>Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht. Ebenso ist ein aktuelles (nicht älter als 6 Monate) erweitertes Führungszeugnis erforderlich.</p><p>Besuchen Sie gern auch unsere Website: <a href="http://www.offenbach.de/eko" target="_blank">www.offenbach.de/eko</a></p>

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