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Fachrichtung KonstruktionstechnikFachkräfte für Metalltechnik (m/w/d) stellen mit Verbindungstechniken aus Einzelteilen Bauteile, Baugruppen und Maschinen her. Sie setzen sich mit Fertigungsaufträgen und Montageplänen / Richtlinien auseinander und planen die Arbeitsschritte. Sie stellen Bauteile her, z.B. Bleche bearbeiten und zu Baugruppen montieren, zusammenschrauben, verstiften oder vernieten, schmieden oder schweißen anhand von Schalt- und Funktionsplänen. Aus Bauteilen und -gruppen setzen sie Geräte, Maschinen oder Maschinenteile zusammen, stellen Funktionen ein und prüfen, ob Produkte wie vorgesehen funktionieren.Vorraussetzungen<ul><li>Schulabschluss: Mittelschule oder höher</li><li>Gute Noten in Physik, Mathematik und Werken bzw. Technik</li></ul>Kompetenzen<ul><li>Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Gute körperliche Konstitution</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Rechnerische und zeichnerische Fähigkeiten</li></ul>Unsere Azubi-Specials<ul><li>Fahrtkostenbezuschussung für den Schulweg</li><li>Prüfungsvorbereitung (IHK)</li><li>Coole Projekte</li><li>Teambuilding</li><li>Azubi Einführungstage + Patenschaften</li><li>Regelmäßige Azubitreffen</li><li>Interne und externe Schulungen nach Bedarf</li><li>Bevorzugte Übernahme nach der Ausbildung</li><li>Qualitativ hochwertige Ausbildung in nahezu allen Abteilungen und Betriebsbereichen</li><li>Kostenübernahme von Lehrmaterialien</li></ul>Interesse geweckt?Überzeugen Sie uns von Ihrer Qualifikation und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen.Bitte bewerben Sie sich online über den Button "Jetzt bewerben".Humbaur GmbH Mercedesring 1 86368 Gersthofen Deutschland

Humbaur GmbH

Ausbildung zur Fachkraft für Metalltechnik (m/w/d)

Fachkräfte für Lagerlogistik (m/w/d) nehmen Waren aller Art an und prüfen anhand der Begleitpapiere deren Menge und Beschaffenheit. Sie organisieren die Entladung der Güter, sortieren diese und lagern sie sachgerecht an vorher bereits eingeplanten Plätzen. Dabei achten sie darauf, dass die Waren unter optimalen Bedingungen gelagert werden und regulieren z.B. Temperatur und Luftfeuchtigkeit. Sie stellen Lieferungen zusammen, verpacken die Ware und erstellen Begleitpapiere wie Lieferscheine, bedienen Gabelstapler und sichern die Fracht gegen Verrutschen oder Auslaufen. Darüber hinaus optimieren Fachkräfte für Lagerlogistik den innerbetrieblichen Informationsund Materialfluss von der Beschaffung bis zum AbsatzVorraussetzungen<ul><li>Schulabschluss: Qualifizierender Mittelschulabschluss oder höher</li><li>Gute Noten in Deutsch, Englisch, Mathematik und Wirtschaft</li></ul>Kompetenzen<ul><li>Gute körperliche Konstitution</li><li>Organisatorische Fähigkeiten und Sorgfalt</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Umsicht und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Konzentriertes und sorgfältiges Arbeiten</li></ul>Unsere Azubi-Specials<ul><li>Fahrtkostenbezuschussung für den Schulweg</li><li>Prüfungsvorbereitung (IHK)</li><li>Coole Projekte</li><li>Teambuilding</li><li>Azubi Einführungstage + Patenschaften</li><li>Regelmäßige Azubitreffen</li><li>Interne und externe Schulungen nach Bedarf</li><li>Bevorzugte Übernahme nach der Ausbildung</li><li>Qualitativ hochwertige Ausbildung in nahezu allen Abteilungen und Betriebsbereichen</li><li>Kostenübernahme von Lehrmaterialien</li></ul>Interesse geweckt?Überzeugen Sie uns von Ihrer Qualifikation und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen.Bitte bewerben Sie sich online über den Button "Jetzt bewerben".Humbaur GmbH Mercedesring 1 86368 Gersthofen Deutschland

Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) richten Werkzeugmaschinen ein, spielen Stanzprogramme auf die Werkzeugmaschine auf und lassen die Maschine unter Aufsicht das Programm abfahren. Anschließend müssen sie die Maßhaltigkeit der Stanzteile mit Zuhilfenahme der Konstruktionszeichnung kontrollieren. Zu den weiteren Aufgaben gehört das Steuern und Überwachen des Materialflusses. Zudem inspizieren und warten sie Maschinen in regelmäßigen Abständen, um deren Betriebsbereitschaft sicherzustellen. Sie füllen beispielsweise Öle oder Kühlund Schmierstoffe nach und tauschen Verschleißteile wie Dichtungen, Filter oder Schläuche aus.Voraussetzungen<ul><li>Schulabschluss: Mittelschule oder höher</li><li>Gute Noten in Physik, Mathematik und Werken bzw. Technik</li></ul>Kompetenzen<ul><li>Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Gute körperliche Konstitution und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Mathematisches / technisches Verständnis</li><li>Kenntnisse im technischen Zeichnen</li><li>Konzentriertes und sorgfältiges Arbeiten</li></ul>Unsere Azubi-Specials<ul><li>Fahrtkostenbezuschussung für den Schulweg</li><li>Prüfungsvorbereitung (IHK)</li><li>Coole Projekte</li><li>Teambuilding</li><li>Azubi Einführungstage + Patenschaften</li><li>Regelmäßige Azubitreffen</li><li>Interne und externe Schulungen nach Bedarf</li><li>Bevorzugte Übernahme nach der Ausbildung</li><li>Qualitativ hochwertige Ausbildung in nahezu allen Abteilungen und Betriebsbereichen</li><li>Kostenübernahme von Lehrmaterialien</li></ul>Interesse geweckt? Überzeugen Sie uns von Ihrer Qualifikation und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen.Bitte bewerben Sie sich online über den Button "Jetzt bewerben".Humbaur GmbH Mercedesring 1 86368 Gersthofen Deutschland

Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

Industriekaufleute (m/w/d) steuern Abläufe in Unternehmen. In der Materialwirtschaft vergleichen sie Angebote, verhandeln mit Lieferanten und betreuen die Warenannahme und Lagerung. In der Produktionswirtschaft planen, steuern und überwachen sie die Herstellung von Waren oder Dienstleistungen und erstellen Auftragsbegleitpapiere. Kalkulationen und Preislisten zu erarbeiten und mit den Kunden Verkaufsverhandlungen zu führen, gehört im Verkauf zu ihrem Zuständigkeitsbereich. Außerdem erarbeiten sie gezielte Marketingstrategien. Sie sind in den Bereichen Finanzwesen tätig, bearbeiten, buchen und kontrollieren die im Geschäftsverkehr anfallenden Vorgänge. Im Personalwesen ermitteln sie den Personalbedarf, wirken bei der Personalbeschaffung bzw. -auswahl mit und planen den Personaleinsatz.Voraussetzungen<ul><li>Schulabschluss: Mittlere Reife oder höher</li><li>Gute Noten in Deutsch, Englisch, Mathematik und Wirtschaft</li></ul>Kompetenzen<ul><li>Kaufmännisches Denken</li><li>Organisatorische Fähigkeiten</li><li>Kommunikations-, Kontakt- u. Teamfähigkeit</li><li>Sorgfalt- u. Konzentrationsfähigkeit</li><li>Gute Kenntnisse in MS-Office</li></ul>Unsere Azubi-Specials<ul><li>Fahrtkostenbezuschussung für den Schulweg</li><li>Prüfungsvorbereitung (IHK)</li><li>Coole Projekte</li><li>Teambuilding</li><li>Azubi Einführungstage + Patenschaften</li><li>Regelmäßige Azubitreffen</li><li>Interne und externe Schulungen nach Bedarf</li><li>Bevorzugte Übernahme nach der Ausbildung</li><li>Qualitativ hochwertige Ausbildung in nahezu allen Abteilungen und Betriebsbereichen</li><li>Kostenübernahme von Lehrmaterialien</li></ul>Interesse geweckt?Überzeugen Sie uns von Ihrer Qualifikation und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen.Bitte bewerben Sie sich online über den Button "Jetzt bewerben".Humbaur GmbH Mercedesring 1 86368 Gersthofen Deutschland

Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d)

Fertigungsmechaniker (m/w/d) montieren nach technischen Zeichnungen und Montageplänen unterschiedliche pneumatische, elektrische oder hydraulische Produkte. Einzelteile oder Baugruppen fügen sie z.B. durch Verschrauben, Schweißen oder Kleben zu Maschinen, Apparaten und Geräten zusammen. Dabei achten sie darauf, dass stets die nötigen Materialien, Betriebsmittel und Hilfsstoffe zur Verfügung stehen. Sie verlegen auch elektrische und hydraulische Leitungen, befestigen sie und schließen sie nach Zeichnung an. Zuletzt stellen sie sicher, dass die fertig montierten Produkte einwandfrei funktionieren und den betrieblichen Qualitätsrichtlinien entsprechen. Wartungs- und Instandsetzungsaufgaben übernehmen sie ebenfalls. Zudem wirken sie daran mit, Arbeitsvorgänge zu verbessern.Vorraussetzungen<ul><li>Schulabschluss: Qualifizierender Mittelschulabschluss oder höher</li><li>Gute Noten in Physik, Mathematik und Werken bzw. Technik</li></ul>Kompetenzen<ul><li>Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Gute körperliche Konstitution und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Mathematisches / technisches Verständnis</li><li>Kenntnisse im technischen Zeichnen</li><li>Konzentriertes und sorgfältiges Arbeiten</li></ul>Unsere Azubi-Specials<ul><li>Fahrtkostenbezuschussung für den Schulweg</li><li>Prüfungsvorbereitung (IHK)</li><li>Coole Projekte</li><li>Teambuilding</li><li>Azubi Einführungstage + Patenschaften</li><li>Regelmäßige Azubitreffen</li><li>Interne und externe Schulungen nach Bedarf</li><li>Bevorzugte Übernahme nach der Ausbildung</li><li>Qualitativ hochwertige Ausbildung in nahezu allen Abteilungen und Betriebsbereichen</li><li>Kostenübernahme von Lehrmaterialien</li></ul>Interesse geweckt? Überzeugen Sie uns von Ihrer Qualifikation und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen.Bitte bewerben Sie sich online über den Button "Jetzt bewerben".Humbaur GmbH Mercedesring 1 86368 Gersthofen Deutschland

Ausbildung zum Fertigungsmechaniker (m/w/d)

FortSchritt ist ein innovativer und inklusiver Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit knapp 40 Kindertageseinrichtungen im Großraum München. Unser Angebot umfasst Kinderkrippen, -gärten, -horte, -häuser, Waldkindergärten und -spielgruppen, heilpädagogische Tagesstätten, (Groß)-Tagespflegen, ein Babycafé, Fach- und Fahrdienste sowie eine Konduktiv ambulant betreute Wohngruppe. In den vergangenen 25 Jahren haben wir uns zu einem gemeinnützigen Unternehmen mit rund 460 Mitarbeitenden entwickelt. Seit 2019 sind wir gemeinsam auf dem Weg zur Teal-Organisation, um eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten zu etablieren.Unser Kindergarten "Ammerseepiraten" in InningUnsere Einrichtung ist ein Kindergarten mit zwei Gruppen zu jeweils 25 Kindern im Alter von drei Jahren bis zur Einschulung. Wir bieten unseren Kindern eine geborgene Atmosphäre, in der sie ein Gefühl der Sicherheit entwickeln können, das Ihnen erlaubt, Ihre Möglichkeiten und Grenzen auszutesten, sowie Toleranz und Rücksichtnahme zu üben und zu erfahren. Wir schenken den uns anvertrauten Kindern Vertrauen und trauen ihnen gleichzeitig viel zu, gemäß dem Leitsatz: "Da ist jemand, der mich versteht und unterstützt." Deine Aufgaben als Kinderpfleger*in<ul><li>Du gestaltest die Zukunft einer jungen Generation und vermittelst ihnen wichtige Grundwerte.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du bist Teil eines dynamischen Teams in einem mittelständischen Unternehmen, das deine Kreativität und deinen Einsatz wertschätzt.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du trägst zur Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption bei und bringst dich mit deinen Erfahrungen und Ideen aktiv ein.</li><li>Du entwickelst dich weiter, indem du konstruktive Kritik annimmst und dich selbst reflektierst.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du sammelst neue pädagogische Erfahrung durch Hospitationen in unseren Konduktiv-Heilpädagogischen Tagesstätten.&nbsp;</li><li>Du setzt dich mit deiner Empathie und Offenheit für Inklusion ein.</li></ul> Das bringst du mit<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Kinderpfleger/in (oder vergleichbar).&nbsp;</li><li>Du begegnest unseren Kindern sowie Eltern wertschätzend und auf Augenhöhe.&nbsp;</li><li>Du verstehst es, jedem unserer Kinder das Gefühl zu geben etwas ganz Besonderes zu sein.&nbsp;</li><li>Dein Beruf und die Arbeit mit Kindern begeistern dich.&nbsp;</li><li>Du hast kreative Ideen und setzt dich dafür ein.</li></ul> Worauf du dich bei uns freuen kannst &nbsp;<ul><li>Pädagogische Vielfalt und Mitgestaltung des Konzeptes&nbsp;</li><li>Teambasierte und einrichtungsübergreifende Projektarbeit&nbsp;</li><li>Viel Mitbestimmungsrecht durch Selbstorganisation (Teal-Organisation)&nbsp;</li><li>In- und externe Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Unterstützung der pädagogischen Arbeit durch interne Fachdienste&nbsp;</li><li>Aktive Gestaltung von Integration und Inklusion&nbsp;</li></ul>Du genießt bei uns außerdem viele tolle Benefits. Dazu zählen u.a.:<ul><li>Sonderzahlungen</li><li>Spendit-Card &amp; Mitarbeiterrabatte</li><li>Gebührenfreie Betreuung für eigene Kinder</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Private Krankenzusatzversicherung</li><li>Mitarbeitertage &amp; Firmenevents</li><li>E-Bikeleasing</li><li>Heilpraktiker</li><li>Frisches Obst</li><li>uvm.</li></ul> Passen wir zusammen?Dann melde dich bei uns, wir freuen uns auf dich!Bei Fragen zur Einrichtung darf gerne zusätzlich die jeweilige <a href="https://www.fortschritt-bayern.de/angebote/kindertagesstaetten/detail/44" target="_blank">Einrichtungsleitung </a>kontaktiert werden.Bewerbung über das Portal oder per Mail an:&nbsp; Ingrid Henkel (Personal)&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank">bewerbung@fortschritt-bayern.de</a>08151 91 69 49 14 &nbsp;Wir setzen uns&nbsp;für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein und sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer diversen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf deinen Erfahrungen sowie fachlichen und persönlichen Qualifikationen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Interessierten unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, sexueller Orientierung, Alter, Genderidentität oder einer Behinderung. Ob du deiner Bewerbung ein Foto anhängen möchtest, kannst du frei entscheiden. &nbsp;

FortSchritt Bayern gGmbH

FortSchrittBayern gGmbH

Kinderpfleger (w/m/d)

<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für dasSachgebiet 41 – Bauordnung, Bauleitplanung, Denkmalschutzam Landratsamt Aichach-Friedbergeinen<h3>Beamten (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen,&nbsp; fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst</h3></blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Baugenehmigungsverfahren (Abstimmung mit am Verfahren beteiligten Fachstellen, Zusammenarbeit mit den Kollegen der technischen Sachbearbeitung, Bürgerberatung, Abstimmung mit Gemeinden, Erstellen des Genehmigungsbescheides)</li><li>Entscheidung über/Durchführung von bauaufsichtlichen Maßnahmen (z.B. Beseitigungsanordnungen, Baueinstellungen, Auflagenvollzug)</li><li>Beteiligung an verwaltungsgerichtlichen Verfahren</li><li>Durchführung von Ordnungswidrigkeitenverfahren</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>Eigenständige Arbeitsweise sowie ein sicheres, selbstbewusstes und freundliches Auftreten gegenüber Bürgern</li><li>Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Belastbarkeit</li><li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise sowie EDV-Kenntnisse&nbsp;</li><li>Sorgfalt, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>die Möglichkeit, eine moderne Verwaltung aktiv und kreativ mitzugestalten</li><li>attraktive Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li></ul>Aus haushaltsrechtlichen Gründen ist eine Einstellung von Beamten (m/w/d) bis Besoldungsgruppe A11 möglich. Entwicklungsmöglichkeiten sind gegeben. Bei Beamten (m/w/d) höherer Besoldungsgruppen wäre eine Einzelfallprüfung erforderlich, sofern sie für die vorgesehene Verwendung besonders geeignet erscheinen.Weitere InformationenDie Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.&nbsp;Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Für nähere Informationen steht Ihnen in personalrechtlichen Fragen Frau Suppanz, Tel. 0821/327-2866, als Ansprechpartnerin der Regierung von Schwaben zur Verfügung. Bei konkreten Fragen zu den Aufgaben, Home-Office-Möglichkeiten, etc. wenden Sie sich bitte an Herrn Asmussen, Tel. 08251/92-287, als Ansprechpartner vom Landratsamt Aichach-Friedberg.Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:&nbsp;<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 4. August 2025 über unser&nbsp; Online-Bewerbungsportal&nbsp;unter:&nbsp;<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?144&amp;id=1325365" target="_blank">Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene für das Sachgebiet 41 - Bauordnung, Bauleitplanung, Denkmalschutz am Landratsamt Aichach-Friedberg | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Regierung von Schwaben

Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene für das Sachgebiet 41 - Bauordnung, Bauleitplanung, Denkmalschutz am Landratsamt Aichach-Friedberg

<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir suchen Siezum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;für einen Einsatz am Landratsamt Oberallgäu<h3>als Fachkraft der Sozialmedizin (m/w/d)</h3>in Teilzeit.</blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig.<h2>Worum geht es?</h2>Die Aufgaben am Landratsamt Oberallgäu liegen im Bereich der Gesundheitsvorsorge und der Gesundheitsfürsorge. Dort ist eine Stelle in Teilzeit mit 90 Prozent (36 Wochenstunden) zu besetzen.Solche Aufgaben einer Fachkraft der Sozialmedizin (FdS) können insbesondere sein:<ul><li>Schulgesundheitspflege (Schuleingangsuntersuchungen)</li><li>Tuberkulosefürsorge</li><li>Impfungen, Impfbuchkontrollen</li><li>Gesundheitsaufklärung und Gesundheitserziehung</li><li>Schwangerenvorsorge</li><li>Mütterberatung</li><li>Säuglings- und Kleinkinderfürsorge</li><li>Jugendgesundheitsvorsorge</li><li>Gesundheitshilfe für körperlich und geistig Behinderte</li><li>Mitarbeit im multiprofessionellen FQA-Team (Fachstelle für Pflege- und Behinderteneinrichtungen – Qualitätsentwicklung und (Heim-)Aufsicht).</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bzw. als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder einen erfolgreichen Abschluss als Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann in der neu gestalteten Ausbildung in der Pflege sowie einschlägige praktische Berufstätigkeit</li><li>EDV-Kenntnisse</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Dienstleistungsorientierung</li><li>körperliche und psychische Belastbarkeit (Tragen von Untersuchungsgeräten, Arbeiten mit Kindern im Kindergarten)</li><li>Bereitschaft, an einer einjährigen Weiterbildung mit einem insgesamt etwa dreimonatigem Kurs aufgeteilt auf zwei Module teilzunehmen, wobei dieser voraussichtlich im Online-Format ggf. mit Präsenzphasen und Exkursionen stattfinden wird.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Die Eingruppierung erfolgt bei abgeschlossener FdS-Weiterbildung in Entgeltgruppe 8 TV-L, ansonsten in Entgeltgruppe 7 TV-L.Weitere InformationenDie Teilzeitstelle (36 Wochenstunden) ist nicht weiter aufteilbar.&nbsp;Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Ansprechpartner für fachliche Fragen ist bei der Regierung von Schwaben Herr Dr. Lutz, Tel. 0821/327-2335, für personalrechtliche Fragen Frau Wenninger, Tel. 0821/327-2138.Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis spätestens 27.07.2025 unter<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?90&amp;id=1325084" target="_blank">Fachkraft der Sozialmedizin (m/w/d) für das Landratsamt Oberallgäu in Teilzeit (90 Prozent) | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Fachkraft der Sozialmedizin (m/w/d) für das Landratsamt Oberallgäu in Teilzeit (90 Prozent)

<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für dieGruppenleitung kaufmännisches Gebäudemanagementam Landratsamt Augsburgeinen<h3>Beamten (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen,&nbsp; fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst&nbsp; oder vergleichbaren Tarifbeschäftigten (m/w/d)</h3></blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung der Gruppe Kaufmännisches Gebäudemanagement (ca. 15 Mitarbeitende)</li><li>Haushaltsplanung, Budgetüberwachung und Rechnungsbearbeitung für den Fachbereich Gebäudemanagement in Zusammenarbeit mit weiteren Fachgruppen im Haus für den Landkreis und den Freistaat Bayern (IHV)</li><li>Ansprechpartner für die Kämmerei in Angelegenheiten der Haushaltsplanung</li><li>An- und Vermietung von Liegenschaften&nbsp;</li><li>Erstellung von Mietverträgen und Betriebskostenabrechnungen</li><li>Erstellung von Nutzungsverträgen mit Vereinen oder sonstigen Mietern</li><li>Abrechnung der Nutzungsgebühren</li><li>Liegenschaftskostenverrechnung innerhalb der Landkreisobjekte</li><li>Erfassung und Prüfung von Energieverbrauchsdaten</li><li>Mitwirkung beim Einkauf von Energie (z. B. Heizöl, Pellets, Strom, Gas) für Landkreisliegenschaften</li><li>Anmietung von Liegenschaften für die Unterbringung von Asylsuchenden</li><li>Sicherstellung des laufenden Unterhalts der Asylunterkünfte&nbsp;</li><li>Ansprechpartner für die Regierung von Schwaben in Angelegenheiten der Asylunterbringung</li><li>Prüfung und rechtliche Abwicklung von Mietmängeln bei den Asyl- und sonstigen Liegenschaften&nbsp;</li><li>Ansprechpartner des Landesamts für Finanzen in Zivilrechtssachen hinsichtlich Asylunterkünften</li><li>Innerhalb der Gruppe Stellung des EDV- und DMS-Beauftragten&nbsp;</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>im Beamtenverhältnis: ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>im Tarifbeschäftigungsverhältnis: erfolgreich abgeschlossener Lehrgang AL II, BL II oder ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Public Management oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Rechtswissenschaften&nbsp;(jeweils m/w/d)</li><li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit, Überzeugungskraft</li><li>Teamfähigkeit sowie ein freundliches und sicheres Auftreten</li><li>Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise</li><li>Interesse am Aufgabenbereich, insb. auch an ökologischen und technischen Themen</li><li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie sichere EDV-Kenntnisse (MS-Office)</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Innen- und Außendienst</li><li>die Möglichkeit, eine moderne Verwaltung aktiv und kreativ mitzugestalten</li><li>attraktive Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li></ul>Aus haushaltsrechtlichen Gründen ist eine Einstellung von Beamten (m/w/d) bis Besoldungsgruppe A11 möglich. Entwicklungsmöglichkeiten sind gegeben.&nbsp;Bei Beamten (m/w/d) höherer Besoldungsgruppen wäre eine Einzelfallprüfung erforderlich, sofern sie für die vorgesehene Verwendung besonders geeignet erscheinen.Die Eingruppierung der Tarifbeschäftigten (m/w/d) vergleichbar 3. QE richtet sich nach der Entgeltgruppe 10 TV-L.&nbsp;Bei Neueinstellungen ist das Arbeitsverhältnis zunächst für ein Jahr befristet.Weitere InformationenDie Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.&nbsp;Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Ansprechpartnerin in personalrechtlichen Fragen ist Frau Anna Suppanz, Tel. 0821/327-2866, von der Regierung von Schwaben. Bei konkreten Fragen zu den Aufgaben, Home-Office-Möglichkeiten, etc. wenden Sie sich bitte an Herrn Manfred Hofmann (0821/3102-2050) vom Landratsamt Augsburg.Bitte beachten Sie auch die die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:&nbsp;<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 1. August 2025 über unser&nbsp; Online-Bewerbungsportal&nbsp;unter:<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?0&amp;id=1324690" target="_blank">Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene für die Gruppenleitung kaufmännisches Gebäudemanagement am Landratsamt Augsburg | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene für die Gruppenleitung kaufmännisches Gebäudemanagement am Landratsamt Augsburg

Die Gemeinde Aschheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten&nbsp;Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d)Die Arbeitsaufgaben beinhalten überwiegend die technische Bedienung, Wartung und Instandhaltung der Licht- und Tontechnik, sowie die Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen und die Betreuung externer Mieter in den gemeindlichen Veranstaltungsstätten.Wir erwarten:<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als&nbsp; Fachkraft für Veranstaltungstechnik&nbsp;(m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>die Fähigkeit zu eigenverantwortlichem und selbständigem Arbeiten</li><li>der Besitz des Führerscheins mind. der Klasse B, von Vorteil C oder CE</li><li>ein sicherer Umgang mit Licht- und Tontechnik ist erwünscht</li><li>die Bereitschaft zur Mitarbeit bei allen anderen anfallenden Arbeiten, sowie ein hohes Maß an Flexibilität und ein teamorientierter Arbeitsstil werden vorausgesetzt.</li></ul> Wir bieten:<ul><li>eine unbefristete Einstellung sowie eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in Zusammenarbeit mit einem engagierten, kooperativen und aufgeschlossenen Team</li><li>eine Leistungsgerechte Vergütung entsprechend der Ausbildung und Berufserfahrung nach dem TVöD mit den üblichen Sozialleistungen zzgl. einer Großraum-München-Zulage</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge; eine Gebührenermäßigung bei der Kinderbetreuung sowie Unterstützung bei der Wohnungssuche.</li><li>eine betriebliche Gesundheitsförderung und umfassende Fortbildungsmöglichkeiten.</li></ul>Aussagekräftige Bewerbungen richten Sie bitte an die Gemeinde Aschheim, Saturnstraße 48, 85609&nbsp;Aschheim, E-mail: <a href="mailto:personal@aschheim.de" target="_blank">personal@aschheim.de</a>&nbsp; Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Herr Tschiedel (Tel. 089/909978-47) zur Verfügung.&nbsp; Internet:&nbsp;<a href="http://www.aschheim.de" target="_blank">www.aschheim.de</a> Beachten Sie das Merkblatt für Online-Bewerbungen und die Hinweise für Bewerberinnen und Bewerber zu den Informationspflichten der Datenschutzgrundverordnung auf unserer Internetseite: <a href="http://www.aschheim.de" target="_blank">www.aschheim.de</a> unter: Gemeinde &amp; Leben, Stellenausschreibungen. Die Gemeinde Aschheim fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber/innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir uns zugesandte Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Bitte reichen Sie nur Kopien und keine Mappen ein. Die Kopien werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Reisekosten für ein mögliches Vorstellungsgespräch werden nicht übernommen.

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