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Wir bei der Arbeiterwohlfahrt (AWO) sind stolz darauf, dass wir unsere Arbeit auf den Grundwerten Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz aufbauen. Die AWO Württemberg ist nicht nur anerkannter Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege, sondern betreibt als Trägerin auch zahlreiche Kindertages- und Pflegeeinrichtungen sowie Anlagen für Service Wohnen und zwei Bildungsakademien für Pflegeberufe. Mit rund 1650 Beschäftigten setzen wir uns jeden Tag für das Wohl der Menschen ein, bieten soziale Dienstleistungen mit hoher Qualität an und sehen gleichzeitig nachhaltiges Handeln als eine unserer obersten Prioritäten. Die AWO lehnt jegliche Form von Extremismus und Menschenfeindlichkeit ab und fördert aktiv eine inklusive, respektvolle und diverse Arbeitsumgebung. Wir suchen engagierte Personen, die unsere Werte teilen und sich dafür einsetzen. Möchten Sie in der Position im hauptamtlichen Vorstand gemeinsam in einer gleichberechtigten hauptamtlichen Doppelspitze den AWO Bezirksverband Württemberg e.V. und ihre Tochterfirmen leiten? - Dann suchen wir SIE! als Hauptamtliche Vorständin / Hauptamtlicher Vorstand (m/w/d) in Vollzeit.<h3>Ihre Zuständigkeiten</h3><ul> 
 <li>Übernahme der personellen, wirtschaftlichen, inhaltlichen und strategische Gesamtverantwortung für die AWO Württemberg und ihre Unternehmensteile mit über 1.650 Mitarbeiter*innen sowie die kontiniuerliche und zukunftsorientierte Weiterentwicklung des bestehenden Leistungsportfolios </li> 
 <li>Strategische und fachliche Verantwortung für den Geschäftsbereich der Kinder- und Jugendhilfe, insbesondere für die Trägerschaft und Weiterentwicklung unserer Kindertageseinrichtungen </li> 
 <li>Inhaltliche Weiterentwicklung des Bezirksverbands gemeinsam mit dem Präsidium und den Mitarbeiter*innen. Dies umfasst einerseits die unternehmerische, aber auch die sozialpolitische und verbandliche Perspektive </li> 
 <li>Vertretung der Positionen und Belange der AWO Württemberg nach innen und außen in verschiedenen Gremien auf Landes- und Bundesebene </li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit den Ansprechpartner*innen der Kreisverbände, Ortsvereine und Gesellschaften und Verantwortung für die Beratung und Aufsicht der AWO-Gliederungen im Verbandsbereich Württemberg </li> 
 <li>Verantwortung für die Einhaltung des Verbandsstatus sowie des AWO-Governance-Kodex sowie für die Vor- und Nachbereitung von Entscheidungen und Konferenzen des Vorstands und Verbandes</li> 
</ul><h3>Das bringen Sie mit</h3><ul> 
 <li>Auf Basis eines einschlägigen abgeschlossenen Hochschulstudiums oder adäquater Qualifikation verfügen Sie über Berufserfahrung in der Leitung eines Verbands bzw. Unternehmens in der Sozialwirtschaft </li> 
 <li>Sie teilen die Ziele und Werte der AWO und haben Interesse daran, diese im Team mit dem Vorstand, dem Verband und dem Unternehmen umzusetzen </li> 
 <li>Sie kommunizieren und führen wertschätzend und klar und schaffen durch aktives Zuhören und Verständnis eine erfolgreiche Zusammenarbeit. </li> 
 <li>Sie agieren souverän nach innen und außen, sind vertrauenswürdig und haben politisches Gespür </li> 
 <li>Sie haben Interesse an der eigenständigen Entwicklung von Projekten und sind kreativ </li> 
 <li>Sie verfügen über digitale Kompetenz</li> 
</ul><h3>Die besten Argumente für uns</h3><ul> 
 <li>Als familienfreundlicher Arbeitgeber unterstützen wir aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> 
 <li>Vielseitiges und anspruchsvolles Arbeitsgebiet mit hohem Gestaltungspotenzial </li> 
 <li>Leistungsgerechte Vergütung </li> 
 <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> 
</ul><h3>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bitte teilen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie das frühestmögliche Eintrittsdatum in Ihrer Bewerbung mit.</h3>
Ihre Fragen werden von Herrn Stefan Oetzel (Vorsitzender des Präsidiums) beantwortet, unter der Telefonnummer <a href="tel:01727318678" target="_blank">+49 1727318678</a>. Erfahren Sie mehr über die AWO: <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2209138/1879794/cl/64d18da06a722af3c84e3a9999fcc89833b1ea52/L8699700/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuYXdvLXd1ZXJ0dGVtYmVyZy5kZS8iLCJ6bCI6ImpvYmxvY2FsLmRlIn0=" target="_blank">https://www.awo-wuerttemberg.de/</a> <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2209138/1879794/cl/a701be8113649379beaeaa78d87bae74b1ce6dd6/L8699702/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuYXdvLWpvYnMuZGUvc3RlbGxlbmFuZ2Vib3RlL3N0ZWxsZW5hbmdlYm90L29ubGluZS1iZXdlcmJlbj90eF9pd2VsdGFtc19mb3JtcmVsYXRlZCU1Qm9mZmVyaWQlNUQ9MTYwNzk4JmNIYXNoPWU2MDJhMTdjMjhmMWYwZjUxYzMzNGMwNzE0NzZjMGQ5NiIsInpsIjoiam9ibG9jYWwuZGUifQ==" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Hauptamtliche Vorständin / hauptamtlicher Vorstand (m/w/d)

Die AWO Bezirksverband Schwaben e.V. (AWO) ist ein innovativer, moderner und überkonfessioneller Träger. Wir bilden, erziehen und betreuen knapp 3.500 Kinder in 34 Einrichtungen an 24 Standorten im Regierungsbezirk Schwaben in Kinderkrippen, -gärten, -horten und Kinderhäusern.
Für Krippe in Stadtbergen suchen wir zum 01.01.2026 oder später eine pädagogische Ergänzungskraft mit 30,00-35,00 Wochenstunden.
Nähere Informationen über die Einrichtung finden Sie auf der Homepage unter <a href="https://www.awo-krippe-stadtbergen.de/" target="_blank">https://www.awo-krippe-stadtbergen.de/</a>
&nbsp;<h1>Stellenbeschreibung</h1><ul>
<li>
Die Mitarbeit und Unterstützung der pädagogischen Arbeit der Kinderpflegerin gemäß dem BayKiBiG sowie dem Kinder- und Jugendhilfegesetz und den Richtlinien des Trägers (z.B. päd. Konzept).
</li>
</ul><h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in oder vergleichbare anerkannte Ausbildung</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern</li>
<li>Neugierde auf ein engagiertes Team</li>
<li>Identifikation mit den Werten der AWO: Freiheit, Solidarität, Toleranz, Gleichheit und Gerechtigkeit</li>
</ul>
Weitere Infos über unsere Kitas finden Sie unter <a href="http://www.awo-schwaben.de" target="_blank">http://www.awo-schwaben.de</a>. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an die jeweiligen Einrichtungsleitungen.<h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>eine leistungsgerechte Vergütung gemäß TV AWO Bayern</li>
<li>eine Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden</li>
<li>Monatliche SuE-Zulage, attraktive Jahressonderzahlung</li>
<li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) + Weihnachten u. Silvester frei</li>
<li>2 Regenerationstage (zusätzlich frei)</li>
<li>Zuschuss zu den Kita-Betreuungskosten für Mitarbeiterkinder</li>
<li>betrieblicher Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Fahrradleasing</li>
<li>interne und externe Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung</li>
<li>regelmäßige Arbeitskreise und Workshops </li>
<li>unterstützende psychosoziale Beratung in besonderen Lebenslagen</li>
</ul><h1>Jetzt bewerben</h1>Krippe StadtbergenGabriele Mayr Goethestr. 12 86391 StadtbergenTelefonnummer: 0821/4300155 Internetseite: <a href="https://www.awo-krippe-stadtbergen.de/" target="_blank">https://www.awo-krippe-stadtbergen.de/</a>

AWO Bezirksverband Schwaben e. V.

So bereitest du dein Vorstellungsgespräch bei der AWO vor | Bewerbungstipps mit Elisa

Kinderpfleger*in, Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)

<blockquote>Unterwegs, mittendrin, voll dabei – Anpacken und Menschenkontakt sind genau dein Ding?</blockquote>&nbsp;Als Teil unseres Außendienst-Teams lieferst du hochwertige Haus- und Einbaugeräte aus, stellst sie auf, schließt sie an und montierst sie fachgerecht – immer mit Blick auf Qualität und Kundenzufriedenheit._____Die Firma RIEGA ist ein familiengeführtes Fachgeschäft mit einer über 90-jährigen Geschichte in Augsburg. Auf 2.500 qm Ausstellungsfläche präsentieren wir unsere Geschäftsfelder; Miele Haushalts- und Gewerbegeräte, Küchen, Inneneinrichtung und Möbel. Wir stehen für Begeisterung, Einzigartigkeit und besondere Gestaltung. Mit ausschließlich eigenen Schreinern und einem modernen, gepflegten Fuhrpark sind wir zur Lieferung und Montage von Küchen und Geräten unterwegs. Darüber hinaus betreiben wir einen zertifizierten Fachhandelskundendienst für Miele Haus- und Gewerbegeräte._____<blockquote>Für die Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit einen&nbsp;Lieferer (m/w/d) für Haushaltsgeräte</blockquote> | Deine Aufgaben! Hier gestaltest du aktiv mit |<ul><li>Du lieferst, stellst auf, schließt an und montierst hochwertige Haus- und Einbaugeräte – natürlich im Team</li><li>Du bringst das Miele-Qualitätsversprechen direkt zum Kunden und sorgst dafür, dass es erlebbar wird</li><li>Du berätst vor Ort und verkaufst Zubehör sowie Pflegemittel</li><li>Du bist im Außendienst unterwegs – mit einem modernen Firmenfahrzeug</li></ul>| Was wir dir bieten |<ul><li>Über 90-jähriges Familienunternehmen! Ein sicherer Arbeitsplatz mit Tradition und Zukunft.</li><li>Kurze Wege &amp; direkter Draht zur Geschäftsleitung! Bei uns zählt deine Meinung und Initiative.</li><li>Gute Zeiten! Unsere attraktiven Arbeitszeiten geben dir mehr Raum für dich – mit geregelten Arbeitszeiten, minutengenauer Arbeitszeiterfassung und 6 Wochen Urlaub pro Jahr.</li><li>Mehr verdienen! Zusätzlich zu deinem attraktiven Gehalt profitierst du von einer Altersvorsorge.</li><li>Mehr Benefits, mehr du. Profitiere von einem JobRad und vielen weiteren attraktiven Mitarbeiterrabatten u.a. auch für Yoga und Fitnessstudio, uvm.</li><li>Gut ausgestattet, gut drauf. Freu dich auf hochwertige Arbeitskleidung, die wir dir komplett stellen – damit du jeden Tag professionell und bequem unterwegs bist.</li></ul>| Was wir von dir erwarten |<ul><li>Du trittst kompetent, freundlich und gepflegt auf</li><li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B</li><li>Du bist körperlich belastbar und packst gern mit an</li><li>Idealerweise hast du eine handwerkliche Ausbildung – ist aber kein Muss</li></ul>_____Du passt zu uns? Dann zeig uns, wer du bist!Sende uns deine Bewerbungsunterlagen bitte per Mail an <a href="mailto:georg.riegel@riega.de" target="_blank">georg.riegel@riega.de</a>, alternativ per Post oder schaue gerne jederzeit persönlich bei uns vorbei. Bei Fragen stehe ich dir auch gerne unter 0821 / 44 80 800 -28 zur Verfügung.<h3>Dein Georg Riegel</h3>_____ &nbsp;Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Georg Riegel jun. Geschäftsführer Bgm.-Wegele-Str. 21 86167 Augsburg&nbsp; <a href="mailto:info@riega.de" target="_blank">info@riega.de</a> 0821 4480800 28 &nbsp;

RIEGA

Schau rein... unser Lager und die Auslieferung

Küchen und Küchenpartys - 2024 RIEGA Kinospot

Ein Arbeitstag bei RIEGA

NEU RIEGA Sofa Showroom - 1.000m² besondere Sessel und Sofas

RIEGA Kinospot Teil 1

Einzigartiges Möbelhaus in Augsburg mit Schildkröten Terrarium

Schau rein... unsere Möbel- und Küchenausstellung

Lieferer (m/w/d) für Haushaltsgeräte

Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e. V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Mit fast 3.000 Mitarbeiter*innen sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben. Wir verfügen über eine 90-jährige Tradition in der Betreuung von Senior*innen und sind Träger von 22 Seniorenheimen, in denen über 2.100 ältere Menschen gepflegt, versorgt und betreut werden. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und werden bei uns gelebt.
Wir suchen ab sofort für das AWO-Seniorenheim in Schwabmünchen eine*n
Wohnbereichsleiter *in (m/w/d)<h1>Stellenbeschreibung</h1><ul>
<li>Aktivierende Grund- und Behandlungspflege</li>
<li>Betreuung unserer Bewohner*innen nach neuesten pflegewissenschaftlichen Standards</li>
<li>aktive Mitarbeit an Qualitätssicherungsmaßnahmen</li>
<li>Durchführung der Pflegeplanung und -dokumentation</li>
<li>Sicherstellung der guten Pflege- und Betreuungsqualität</li>
</ul><h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d)</li>
<li>Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen</li>
<li>Selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten</li>
<li>Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li>
<li>Freude und Leidenschaft am Beruf</li>
<li>Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Leistungsgerechte tarifliche Vergütung mit erweiterten Sozialleistungen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Jährliche Sonderzahlungen</li>
<li>Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung</li>
<li>Familienfreundliche Unternehmenskultur</li>
<li>Unterstützende psychosoziale Beratung in besonderen Lebenssituationen</li>
<li>Fahrrad-Leasing</li>
</ul><h1>Jetzt bewerben</h1>Seniorenheim SchwabmünchenMichael Zimmermann Marie-Juchacz-Straße 2 86830 SchwabmünchenTelefonnummer: 08232/9672-0 E-Mail: <a href="#">seniorenheim.schwabmuenchen@awo-schwaben.de</a>

Wohnbereichsleiter *in (m/w/d)

Verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

<h1>Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d)</h1>

<h2>Wartung &amp; Instandhaltung</h2>

<ul>
	<li> Mertingen (nördlich von Augsburg)</li>
	<li> ab sofort</li>
	<li> Vollzeit</li>
	<li> unbefristet</li>
</ul>


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 <a href="/de/p/augsburgerjobs/jobs/21890/apply">
 
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&nbsp;

<h1>Das Rezept für Ihren Erfolg sind diese Aufgaben:</h1> a { text-decoration: none; color: #464feb; } tr th, tr td { border: 1px solid #e6e6e6; } tr th { background-color: #f5f5f5; } <ul><li>Wartung, Reparatur und Instandhaltung unserer Produktionsanlagen und Maschinen</li><li>Fehleranalyse und -behebung bei elektronischen und mechanischen Komponenten</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung technisch hochentwickelter Maschinen und Produktionsanlagen</li><li>Programmierung und Inbetriebnahme von elektronischen Steuerungen </li><li>Sicherstellung von Umweltschutz-, Qualitäts- und Arbeitssicherheitsvorgaben sowie Einhaltung höchster Hygienevorschriften</li></ul><h1>Mehr als nur Zutaten sind Ihre Fähigkeiten:</h1><ul></ul> a { text-decoration: none; color: #464feb; } tr th, tr td { border: 1px solid #e6e6e6; } tr th { background-color: #f5f5f5; } a { text-decoration: none; color: #464feb; } tr th, tr td { border: 1px solid #e6e6e6; } tr th { background-color: #f5f5f5<li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d)</li><li>Berufserfahrung in der Wartung und Reparatur industrieller Produktionsanlagen</li><li>Kenntnisse in SPS-Technik wünschenswert</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie an Wochenenden</li> a { text-decoration: none; color: #464feb; } tr th, tr td { border: 1px solid #e6e6e6; } tr th { background-color: #f5f5f5; } <h4></h4><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d)</li><li> a { text-decoration: none; color: #464feb; } tr th, tr td { border: 1px solid #e6e6e6; } tr th { background-color: #f5f5f5; } Berufserfahrung in der Wartung und Reparatur industrieller Produktionsanlagen</li><li> a { text-decoration: none; color: #464feb; } tr th, tr td { border: 1px solid #e6e6e6; } tr th { background-color: #f5f5f5; } Kenntnisse in SPS-Technik wünschenswert</li><li> a { text-decoration: none; color: #464feb; } tr th, tr td { border: 1px solid #e6e6e6; } tr th { background-color: #f5f5f5; } Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie an Wochenenden</li></ul><h1>Die Genussmomente unserer Arbeit:</h1><ul><li>Work-Life-Balance38 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>Attraktive VergütungAttraktive Vergütung inkl. Urlaubsgeld und 13. Gehalt</li><li>Fort- und WeiterbildungPersönliche und fachliche Weiterentwicklung und regelmäßige Feedbackgespräche</li><li>GenussBezuschusstes Mittagessen, Wöchentliches Produkt-Deputat und kostenlose Zott Produkte am Arbeitsplatz</li><li>GesundheitInhouse Aktivzentrum mit Fitnesskursen und -geräten, Heilpraktikerleistungen und Vitaminpakete</li><li>Krisensicherer ArbeitsplatzIn wirtschaftlich turbulenten Zeiten, eine stabile und gesicherte Anstellung</li><li>VergünstigungenJob-Rad-Leasing, Corporate Benefits und Rabatt in unserer Genusswelt</li><li>VorsorgeBerufsunfähigkeitsversicherung, Zusatzkrankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge</li><li>JobvielfaltAbwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet</li></ul><h1>Ihr direkter Draht zu uns:</h1>

Wir bieten Ihnen Raum, um unser Unternehmen aktiv mitgestalten zu können. Außerdem erwartet Sie eine intensive Einarbeitung und eine herzliche Aufnahme im Team.

Wenn Sie etwas bewegen möchten und eine neue Herausforderung suchen, freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.





<h4>Ihre Ansprechperson</h4>

Ingo&nbsp;Jaros 
HR-Manager 
Human Resources &amp; Organisation

Zott SE & Co. KG

Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d)

<blockquote>Werde Teil unseres Teams als serviceorientierter Allrounderin - optimal für Empfangstalente, die Verantwortung übernehmen und Abläufe mitgestalten möchten!</blockquote>Gestalte den ersten Eindruck und begleite unsere Gäste durch ihre gesamte Guest Journey – mit Herzlichkeit, Professionalität und einem hohen Qualitätsanspruch sorgst du dafür, dass jeder Aufenthalt zu einem unvergesslichen Glücksmoment wird._____Die Firma RIEGA ist ein familiengeführtes Fachgeschäft mit einer über 90-jährigen Geschichte in Augsburg. Auf 2.500 qm Ausstellungsfläche präsentieren wir unsere Geschäftsfelder; Miele Haushalts- und Gewerbegeräte, Küchen, Inneneinrichtung und Möbel. Wir stehen für Begeisterung, Einzigartigkeit und besondere Gestaltung. Mit ausschließlich eigenen Schreinern und einem modernen, gepflegten Fuhrpark sind wir zur Lieferung und Montage von Küchen und Geräten unterwegs. Darüber hinaus betreiben wir einen zertifizierten Fachhandelskundendienst für Miele Haus- und Gewerbegeräte._____<blockquote>Wir suchen ab sofort in Vollzeit Verstärkung (m/w/d) für unseren Kundenempfang &amp; die Serviceassistenz in der Küchenabteilung.</blockquote>&nbsp;&nbsp;| Deine Aufgaben! Hier gestaltest du aktiv mit |<ul><li>Du bist das Herzstück unseres Empfangs: Du begrüßt Kund*innen herzlich in unserer hochwertigen Küchenausstellung, sorgst für Wohlfühlmomente und begleitest sie kompetent durch ihren Besuch.</li><li>Du unterstützt unser Küchenverkaufsteam: Gemeinsam mit dem Abteilungsleiter Küche koordinierst du Termine, bereitest Unterlagen vor und hältst im Hintergrund alles in Bewegung.</li><li>Du behältst den Überblick: Ob Kennzahlen, Abläufe oder organisatorische Aufgaben – du packst an, strukturierst und sorgst für reibungslose Prozesse.</li><li>Du bringst dich ein: Deine Ideen für einen optimalen Empfangsablauf und eine starke Teamunterstützung sind willkommen – kurze Wege und ein direkter Draht zur Geschäftsleitung inklusive.</li><li>Gute Arbeitszeiten &amp; faire Bedingungen: Geregelte Arbeitszeiten, minutengenaue Zeiterfassung und ein wertschätzendes Umfeld bieten dir eine gesunde Work-Life-Balance.</li><li>Mehr Benefits für dich: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, 6 Wochen Urlaub, JobRad, Mitarbeiterrabatte (auch für Yoga &amp; Fitnessstudio) und vieles mehr.</li><li>Wachse mit uns: Durch interne Schulungen und individuelles Coaching fördern wir deine persönliche und fachliche Entwicklung.</li></ul>| Was wir dir bieten |<ul><li>Über 90-jähriges Familienunternehmen! Ein sicherer Arbeitsplatz mit Tradition und Zukunft.</li><li>Kurze Wege &amp; direkter Draht zur Geschäftsleitung! Bei uns zählt deine Meinung und Initiative.</li><li>Gute Zeiten! Unsere attraktiven Arbeitszeiten geben dir mehr Raum für dich – mit geregelten Arbeitszeiten, minutengenauer Arbeitszeiterfassung und 6 Wochen Urlaub pro Jahr.</li><li>Mehr verdienen! Zusätzlich zu deinem attraktiven Gehalt profitierst du von einer Altersvorsorge.</li><li>Mehr Benefits, mehr du. Profitiere von einem JobRad und vielen weiteren attraktiven Mitarbeiterrabatten u.a. auch für Yoga und Fitnessstudio, uvm.</li><li>Gut ausgestattet, gut drauf. Freu dich auf hochwertige Arbeitskleidung, die wir dir komplett stellen – damit du jeden Tag professionell und bequem unterwegs bist.</li></ul>| Was wir von dir erwarten |<ul><li>Ein offenes, freundliches und gepflegtes Auftreten – du gehst gern auf Menschen zu.</li><li>Organisationstalent und Freude daran, Dinge voranzubringen. Erfahrung am Empfang ist von Vorteil, aber kein Muss.</li><li>Technische Aufgeschlossenheit: Grundkenntnisse in EDV sind hilfreich – neue Programme eignest du dir schnell an.</li><li>Teamgeist &amp; Kommunikationsfreude: Du arbeitest Hand in Hand mit dem Abteilungsleiter und dem Verkaufsteam.</li><li>Motivation &amp; Gestaltungswille: Du möchtest ein Umfeld mitprägen, in dem jeder Kund*innenkontakt zu einem besonderen Erlebnis wird.</li></ul>_____Du passt zu uns? Dann zeig uns, wer du bist!Sende uns deine Bewerbungsunterlagen bitte per Mail an <a href="mailto:georg.riegel@riega.de" target="_blank">rhotert@riega.de</a>, alternativ per Post oder schaue gerne jederzeit persönlich bei uns vorbei. Bei Fragen stehe ich dir auch gerne unter 0821 / 44 80 800 -31 zur Verfügung.<h4>Dein Timon Rhotert</h4>_____

Kundenempfang & Serviceassistenz (m/w/d)

Die AWO Bezirksverband Schwaben e.V. (AWO) ist ein innovativer, moderner und überkonfessioneller Träger. Wir bilden, erziehen und betreuen knapp 3.500 Kinder in 35 Einrichtungen an 24 Standorten im Regierungsbezirk Schwaben in Kinderkrippen, -gärten, -horten und Kinderhäusern.
Für unser AWO Kinderhaus Augsburg Bärenkeller&nbsp; suchen wir ab sofort eine*n Erzieher*in in Teilzeit oder Vollzeit.<h1>Stellenbeschreibung</h1>Erzieher*in oder vergleichbarer anerkannter Abschluss in Teilzeit oder Vollzeit gesucht.
Nähere Infos zum AWO Kinderhaus Augsburg Bärenkeller finden Sie auf der Homepage unter&nbsp;<a href="https://www.awo-kita-augsburg-baerenkeller.de/" target="_blank">https://www.awo-kita-augsburg-baerenkeller.de/</a><h1>Sie bringen mit</h1>abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare anerkannte Ausbildung.
<ul>
<li>Fundiertes Fachwissen und Berufserfahrung</li>
<li>Selbständiges, strukturiertes und verantwortungsvolles Arbeiten</li>
<li>Freude und Einfühlungsvermögen beim Umgang mit den uns anvertrauten Kindern und deren Eltern</li>
<li>Engagement auf der Grundlage unseres Leitbildes, insbesondere der Partizipation</li>
<li>soziale Kompetenzen und Teamfähigkeit sowie Freude und Leidenschaft am Beruf</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>eine leistungsgerechte Vergütung gemäß TV AWO Bayern</li>
<li>eine Wochenarbeitszeit von 38,50 Stunden</li>
<li>Monatliche SuE-Zulage, attraktive Jahressonderzahlung</li>
<li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) + Weihnachten u. Silvester frei</li>
<li>2 Regenerationstage (zusätzlich frei)</li>
<li>Zuschuss zu den Kita-Betreuungskosten für Mitarbeiterkinder</li>
<li>betrieblicher Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Fahrradleasing</li>
<li>interne und externe Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung</li>
<li>regelmäßige Arbeitskreise und Workshops</li>
<li>unterstützende psychosoziale Beratung in besonderen Lebenslagen</li>
</ul><h1>Jetzt bewerben</h1>AWO Kinderhaus Augsburg BärenkellerZubaida Bhatti Heckenrosenweg 13 86156 AugsburgTelefonnummer: 0821 461434 Internetseite: <a href="www.awo-kita-augsburg-baerenkeller.de">www.awo-kita-augsburg-baerenkeller.de</a>

Erzieher*in, Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Die AWO Bezirksverband Schwaben e.V. (AWO) ist ein innovativer, moderner und überkonfessioneller Träger. Wir bilden, erziehen und betreuen knapp 3.500 Kinder in 35 Einrichtungen an 24 Standorten im Regierungsbezirk Schwaben in Kinderkrippen, -gärten, -horten und Kinderhäusern.
Für unser AWO Kinderhaus Augsburg Bärenkeller suchen wir ab sofort eine*n Kinderpfleger*in in Teilzeit oder Vollzeit.<h1>Stellenbeschreibung</h1>Kinderpfleger*in oder vergleichbarer anerkannter Abschluss in Teilzeit oder Vollzeit gesucht.
Nähere Infos zum AWO Kinderhaus Augsburg Bärenkeller finden Sie auf der Homepage unter <a href="https://www.awo-kita-augsburg-baerenkeller.de/" target="_blank">https://www.awo-kita-augsburg-baerenkeller.de/</a><h1>Sie bringen mit</h1>abgeschlossene Ausbildung als Kinderpflerger*in oder vergleichbare anerkannte Ausbildung.
<ul>
<li>Fundiertes Fachwissen und Berufserfahrung</li>
<li>Selbständiges, strukturiertes und verantwortungsvolles Arbeiten</li>
<li>Freude und Einfühlungsvermögen beim Umgang mit den uns anvertrauten Kindern und deren Eltern</li>
<li>Engagement auf der Grundlage unseres Leitbildes, insbesondere der Partizipation</li>
<li>soziale Kompetenzen und Teamfähigkeit sowie Freude und Leidenschaft am Beruf</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>eine leistungsgerechte Vergütung gemäß TV AWO Bayern</li>
<li>eine Wochenarbeitszeit von 38,50 Stunden</li>
<li>Monatliche SuE-Zulage, attraktive Jahressonderzahlung</li>
<li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) + Weihnachten u. Silvester frei</li>
<li>2 Regenerationstage (zusätzlich frei)</li>
<li>Zuschuss zu den Kita-Betreuungskosten für Mitarbeiterkinder</li>
<li>betrieblicher Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Fahrradleasing</li>
<li>interne und externe Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung</li>
<li>regelmäßige Arbeitskreise und Workshops</li>
<li>unterstützende psychosoziale Beratung in besonderen Lebenslagen</li>
</ul><h1>Jetzt bewerben</h1>AWO Kinderhaus Augsburg BärenkellerZubaida Bhatti Heckenrosenweg 13 86156 AugsburgTelefonnummer: 0821 461434 Internetseite: <a href="www.awo-kita-augsburg-baerenkeller.de">www.awo-kita-augsburg-baerenkeller.de</a>

Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e. V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Mit fast 3.000 Mitarbeiter*innen sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben. Wir verfügen über eine 90-jährige Tradition in der Betreuung von Senior*innen und sind Träger von 23 Seniorenheimen, in denen über 2.100 ältere Menschen gepflegt, versorgt und betreut werden. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und werden bei uns gelebt.
Für unsere Sozialstation Wertingen/Höchstädt suchen wir ab sofort eine Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Std./Woche).<h1>Stellenbeschreibung</h1><ul>
<li>Aktive Umsetzung des Qualitätsmanagements im Fachbereich Pflege und Betreuung</li>
<li>Personalführung, -planung und -entwicklung</li>
<li>Wahrnehmung und Überwachung des Risikomanagements in der Pflege</li>
<li>Evaluation, Planung und Anpassung von Arbeitsabläufen</li>
<li>Tourenplanung inkl. der Organisation und Durchführung von Pflegevisiten</li>
<li>Fachliche Anbindung zur Geschäftsstelle in Stadtbergen</li>
<li>Konstruktive Zusammenarbeit mit anderen internen Funktionsbereichen und externen Referenzgruppen</li>
</ul><h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Formelle Voraussetzungen zur Pflegedienstleitung</li>
<li>Kenntnisse in Pflegemanagement und Qualitätssicherung</li>
<li>Erfahrung mit dem Programm „Euregon“</li>
<li>Erfahrung in der Führung eines ambulanten Dienstes</li>
<li>Motivierende Personalführung</li>
<li>Selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten</li>
<li>Organisationsfähigkeit, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit tariflicher Vergütung (TV AWO Bayern)</li>
<li>Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>30 Tage Urlaub, 24.12. und 31.12. sowie zwei Regenerationstage pro Jahr bezahlt frei</li>
<li>Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten</li>
<li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet</li>
<li>Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit</li>
</ul><h1>Jetzt bewerben</h1>AWO Bezirksverband Schwaben e. VSabine Polzer Sonnenstraße 10 86391 Stadtbergen Telefonnummer: 0821/43001-0 Internetseite: <a href="www.awo-schwaben.de">www.awo-schwaben.de</a>

Pflegedienstleiter *in (m/w/d)

Mit über 260.000 Bürgerinnen und Bürgern ist der Landkreis Augsburg der zweitgrößte der bayerischen Landkreise. Als moderner Dienstleister und bedeutender Arbeitgeber in der Region vertrauen wir auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die durch Kreativität, Eigeninitiative und Engagement unser Augsburger Land mitgestalten und einzigartig machen.
 
Der Landkreis Augsburg bietet zum 1. Oktober 2026 einen dualen Studienplatz für den folgenden Studiengang an:
Bauingenieurwesen - Bachelor of Engineering (m/w/d)
Ablauf des Studiums:
<ul>
<li>3,5 Jahre (7 Semester)</li>
<li>Praktische Studienabschnitte im Fachbereich Tiefbau des Landratsamtes Augsburg</li>
<li>Theoretische Studienabschnitte an der Technischen Hochschule in Augsburg</li>
</ul>
<h1>Unsere Benefits...</h1><ul>
<li>... sind keine leeren Floskeln, überzeuge Dich <a href="https://www.landkreis-augsburg.de/landrat-landratsamt/karriere/benefits/" target="_blank">hier</a> selbst!</li>
<li>Übernahme der Studiengebühren</li>
<li>Finanzielle Unterstützung (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)</li>
<li>Fortbildungsprogramme, Workshops und Projekte speziell für Studenten (m/w/d)</li>
</ul>
Die Studienvergütung beträgt 1.550,00 Euro pro Monat (ab Mai 2026).<h1>Aufgabenschwerpunkte:</h1>
<ul>
<li>Teilnahme an Planungs- und Baubesprechungen sowie Baustellentermine zum Bau von Radwegeverbindungen, Ingenieurbauten in Form von Brücken- oder Stützbauwerken und Kreisstraßen</li>
<li>Erarbeitung von Massenermittlungen und Bauaufmaßen</li>
<li>Erstellung von Leistungsbeschreibungen für die Planungs- und Bauleistungen</li>
<li>Überwachung und Steuerung der vertraglichen Leistungen der Auftragnehmenden (z. B. Prüfung von Bauentwürfen und Kostenaufstellungen sowie Überwachung von Kosten- und Terminplänen)</li>
<li>Betreuung von Strecken-, Bau- und Bauwerkskontrollen, Wartungsarbeiten und betrieblichen Erhaltungsmaßnahmen</li>
</ul>


Praktische Studienabschnitte
Die praktischen Studienabschnitte finden primär im Fachbereich Tiefbau statt. Darüber hinaus profitierst Du von der Vielfalt des Landratsamtes als Verwaltungsbehörde. Dadurch erhältst Du Einblicke in die verschiedenen Fachbereiche, mit denen die Tiefbauverwaltung im ständigen Austausch steht. Sei es im Bereich der Bearbeitung von konkreten Bauprojekten oder im Rahmen des Kreisstraßenbetriebs und der Tiefbauverwaltung. Hier ergeben sich für Dich regelmäßig Möglichkeiten, Themenfelder wie Natur- und Umweltschutz, Bau-, Wasser und Verkehrsrecht näher kennenzulernen und Kontakte im Bereich Klimaschutz, nachhaltige Mobilität, Öffentlichkeitsarbeit, Bauleitplanung und Regionalentwicklung zu knüpfen. 
Theoretische Studienabschnitte
Die theoretischen Studienabschnitte sind in sieben Semester gegliedert. Die ersten beiden Semester dienen als Orientierungsphase, in denen die Grundlagen des Bauwesens vermittelt werden. Das dritte, vierte und sechste Semester (Aufbauphase) umfasst Kernfächer, wie beispielsweise konstruktiver Ingenieurbau, Tiefbau, Umwelttechnik und Projektmanagement. Im fünften Semester findet das Praxissemester bei uns am Landratsamt im Fachbereich Tiefbau statt. Im siebten und letzten Semester steht die Vertiefungsphase an. In dieser Phase kannst Du individuelle Vertiefungsmodule wählen.<h1>Darauf kommt es uns an:</h1><ul>
<li>Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife</li>
</ul>
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleichwertiger beruflicher Qualifikation, Eignung und Befähigung bevorzugt.
Du bist interessiert?
Dann bewirb Dich bitte bis zum 8. Februar 2026!

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