field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Arbeiten, wo Du gebraucht wirst – bei einem der größten Gesundheitsversorger im Alb-Donau-Kreis! Zwischen Alb und Bodensee sind wir für die Menschen da – mit Medizin, Pflege, Therapie und Reha.Unsere Seniorenzentren sind Teil der ADK GmbH für Gesundheit und Soziales. An sieben Standorten in der Region – Blaustein, Dietenheim, Ehingen, Erbach, Laichingen, Schelklingen und Wiblingen – bieten wir individuelle Pflege und hohe Lebensqualität in Hausgemeinschaften. Ergänzt wird unser Angebot durch Tages- und Kurzzeitpflege sowie einen ambulanten Pflegeservice.Bei uns findest Du eine Aufgabe mit Sinn und Perspektive. Wir fördern Deine Entwicklung, bieten Zukunftssicherheit und ein starkes, vielfältiges Team. Hier zählt Dein Einsatz – für die Menschen vor Ort und Deine berufliche Zukunft.<h2>Ausbildungsstruktur:</h2>TheorieDie theoretische Ausbildung findet in Kooperation mit der Magdalena-Neff- Schule Ehingen und der Valckenburgschule Ulm statt (ca. 720 Stunden im Blockunterricht)<ul><li>Grundlagen der Pflege</li><li>Ernährung</li><li>Mobilisation</li><li>Hygiene</li><li>Erste Hilfe</li><li>Rechts- und Sozialkunde</li></ul>PraxisDie Praxiseinsätze finden zum größten Teil in unseren eigenen Einrichtungenstatt (ca. 850 Stunden im Praxiseinsatz):<ul><li>Ambulanter Pflegeservice ADK (Blaubeuren, Blaustein, Ehingen, Laichingen und Wiblingen)</li><li>Seniorenzentren der Pflegeheim GmbH Alb-Donau-Kreis (Blaustein, Dietenheim, Ehingen, Erbach, Laichingen, Schelklingen und Wiblingen)</li></ul><h2>Ausbildungsinhalte:</h2>Während der Ausbildung erhältst du Einblicke in die Grundlagen der Pflege und viele andere Bereiche, wie Ernährung, Mobilisation, Hygiene, Erste Hilfe und Rechts- sowie Sozialkunde. Deine Ausbildung dauert ein Jahr. Du unterstützt dabei die Pflegefachkräfte bei ihren Arbeiten. Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung erhältst du die Zugangsberechtigung zur dreijährigen generalistischen Pflegeausbildung (Pflegefachleute). Außerdem besteht für Personen mit Migrationshintergrund die Möglichkeit, eine zweijährige Ausbildung zum Altenpflegehelfer mit intensiver Deutschförderung zu absolvieren.<h2>Rahmenbedingungen:</h2><ul><li>Ein Jahr in Vollzeit (je nach Schule auch in Teilzeit möglich)</li><li>Ausbildungsbeginn jährlich zum 01. August</li><li>Kooperationsschule: Magdalena-Neff-Schule Ehingen und Valckenburschule Ulm</li><li>Nach erfolgreicher Teilnahme erhalten Sie nach bestandener Prüfung eine Urkunde über die staatliche Anerkennung als examinierter Pflegehelfer/in sowie eine Teilnahmebescheinigung und das Zeugnis der Schule. Außerdem erwerben Sie die Zugangsberechtigung zur dreijährigen Pflegeausbildung Pflegefachfrau/-mann</li><li>Ausbildungvergütung analog TVAöD-Pflege</li></ul><h2>Dein Kontakt - so bewirbst Du Dich</h2>Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal. Für Fragen steht Dir gerne die jeweilige Einrichtungsleitung zur Verfügung:SZ Blaustein: Ingo Oelke, 07304 92830-423 SZ Dietenheim: Ingo Oelke, 07347 95775-423 SZ Ehingen: Kathrin Hänle, 07391 586-77423 SZ Erbach: Kilian Block, 07305 9266-423 SZ Laichingen: Stefanie Loellhoeffel, 07333 802-423 SZ Schelklingen: Anja Diodone, 07394 93344-423 SZ Wiblingen: Ulrike Hilsenbeck, 0731 977446-423Ambulanter Pflegeservice ADK: Leonie Achzet, Bereichsleitung, 07391 586-5583

ADK GmbH für Gesundheit und Soziales

Ausbildung zur Altenpflegehilfe

Arbeiten, wo Du gebraucht wirst – bei einem der größten Gesundheitsversorger im Alb-Donau-Kreis! Zwischen Alb und Bodensee sind wir für die Menschen da, die hier leben – mit Medizin, Pflege, Therapie und Reha.In drei Kliniken, einer geriatrischen Rehabilitationsklinik, sieben Seniorenzentren und einem ambulanten Pflegeservice sind rund 2.400 Kolleginnen für unsere Patientinnen und Patienten sowie Bewohnerinnen und Bewohner da – mit großem Engagement und Teamgeist. Gemeinsam setzen wir den Maßstab für exzellente Versorgung in allen Lebensphasen.Bei uns findest Du eine Aufgabe mit Sinn und Perspektive. Wir fördern Deine Entwicklung, bieten Zukunftssicherheit und ein starkes, vielfältiges Team. Hier zählt Dein Einsatz – für die Menschen vor Ort und Deine berufliche Zukunft. &nbsp;Der Pflegeberuf interessiert Dich? Dann weißt Du sicher, dass ab 2020 die „Generalistik“ gilt und die bisherigen Berufe Gesundheits- und Kran-kenpfleger (m/w/d), Kinderkrankenpfleger (m/w/d) und Altenpfleger (m/w/d) zu einem neuen Berufsbild zusammengefasst werden.<h2> Deine Ausbildung ist möglich bei unseren Einrichtungen:&nbsp; &nbsp;&nbsp;</h2><ul><li>der Krankenhaus GmbH Alb-Donau-Kreis mit den Alb-Donau Kliniken in&nbsp;</li></ul>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp;Blaubeuren &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;- Ehingen&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp;Langenau<ul><li>der Pflegeheim GmbH Alb-Donau-Kreis mit den Seniorenzentren in</li></ul>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;- Blaustein &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp;Dietenheim &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;- Ehingen &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;- Erbach &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;- Laichingen &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp;Schelklingen &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;- Ulm-Wiblingen<ul><li>der Ambulanter Pflegeservice GmbH ADK mit den Standorten in</li></ul>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;- Blaubeuren &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;- Blaustein &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;- Ehingen &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;- Laichingen &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp;Ulm-Wiblingen<h2>Ausbildungsstruktur</h2><ul><li>Theorie (ca. 2100 Std. im Blockunterricht) und Praxis (ca. 2500 Std. im Praxiseinsatz) im Wechsel</li><li>Die theoretische Ausbildung findet an der Berufsfachschule Pflege der ADKmie (Ehingen) oder in Kooperation mit der Magdalena-Neff-Schule (Ehingen) bzw. der Valckenburgschule (Ulm) statt.</li><li>Die Praxiseinheiten finden zum größten Teil in unseren eigenen Einrichtungen statt. Die Einsatzplanung übernehmen wir für dich!</li></ul><h2>Ausbildungsinhalte</h2>Die praktische Ausbildung gliedert sich in einen Orientierungseinsatz, in Pflichteinsätze, einen Vertiefungseinsatz sowie weitere Einsätze:<ul><li>Orientierungseinsatz in der von dir gewählten Einrichtung</li><li>Pflichteinsätze in der</li></ul>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;- allgemeinen Akutpflege im Alb-Donau Klinikum&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;- Langzeitpflege im Seniorenzentrum &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;- ambulanten Akut- und Langzeitpflege im Ambulanten Pflegeservice&nbsp;<ul><li>Pflichteinsätze in speziellen Bereichen der</li></ul>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; - pädiatrischen Versorgung&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; - allgemein-, geronto-, kinder- oder jugendpsychiatrischen Versorgung,&nbsp;z. B.&nbsp;in einer&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;psychiatrischen Klinik<ul><li>weitere Einsätze,&nbsp;z. B.&nbsp;Hospiz, Beratungsstellen&nbsp;etc.&nbsp;</li></ul><h2>Rahmenbedingungen</h2><ul><li>Gesundheitliche Eignung</li><li>Einen mittleren Schulabschluss (Realschule) oder höherwertigen Abschluss (Abitur/Fachabitur) oder</li><li>Hauptschulabschluss + mind. 2-jährige erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder</li><li>Hauptschulabschluss + mind. 1-jährige erfolgreich abgeschlossene Pflegehelferausbildung</li><li>kein Schuldgeld</li><li>Ausbildungsvergütung (brutto):</li></ul>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 1. Ausbildungsjahr: ca. 1.300€ &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 2 .Ausbildungsjahr: ca. 1.400€ &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 3. Ausbildungsjahr: ca. 1.500€<h2>Dein Kontakt - so bewirbst Du Dich</h2>Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal. Dein Kontakt für alle Fragen vorab: Birgit Jäger Leitung ADKmie 07391 586-5463 Leonie Achzet Bereichsleitung ambulante Pflege 07391 586-5583 Matthias Lapschies Bereichsleitung stationäre Pflege 07391 586-77423

Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)

Arbeiten, wo Du gebraucht wirst – bei einem der größten Gesundheitsversorger im Alb-Donau-Kreis! Zwischen Alb und Bodensee sind wir für die Menschen da, die hier leben – mit Medizin, Pflege, Therapie und Reha.In drei Kliniken, einer geriatrischen Rehabilitationsklinik, sieben Seniorenzentren und einem ambulanten Pflegeservice sind rund 2.400 Kolleginnen für unsere Patientinnen und Patienten sowie Bewohnerinnen und Bewohner da – mit großem Engagement und Teamgeist. Gemeinsam setzen wir den Maßstab für exzellente Versorgung in allen Lebensphasen.Bei uns findest Du eine Aufgabe mit Sinn und Perspektive. Wir fördern Deine Entwicklung, bieten Zukunftssicherheit und ein starkes, vielfältiges Team. Hier zählt Dein Einsatz – für die Menschen vor Ort und Deine berufliche Zukunft. &nbsp;Der Pflegeberuf interessiert Dich? Dann weißt Du sicher, dass ab 2020 die „Generalistik“ gilt und die bisherigen Berufe Gesundheits- und Kran-kenpfleger (m/w/d), Kinderkrankenpfleger (m/w/d) und Altenpfleger (m/w/d) zu einem neuen Berufsbild zusammengefasst werden.<h2> Deine Ausbildung ist möglich bei unseren Einrichtungen:</h2><ul><li>der Krankenhaus GmbH Alb-Donau-Kreis mit den Alb-Donau Kliniken in</li></ul>- Blaubeuren - Ehingen - Langenau<ul><li>der Pflegeheim GmbH Alb-Donau-Kreis mit den Seniorenzentren in</li></ul>- Blaustein - Dietenheim - Ehingen - Erbach - Laichingen - Schelklingen - Ulm-Wiblingen<ul><li>der Ambulanter Pflegeservice GmbH ADK mit den Standorten in</li></ul>- Blaubeuren - Blaustein - Ehingen - Laichingen - Ulm-Wiblingen<h2>Ausbildungsstruktur</h2><ul><li>Theorie (ca. 2100 Std. im Blockunterricht) und Praxis (ca. 2500 Std. im Praxiseinsatz) im Wechsel</li><li>Die theoretische Ausbildung findet an der Berufsfachschule Pflege der ADKmie (Ehingen) oder in Kooperation mit der Magdalena-Neff-Schule (Ehingen) bzw. der Valckenburgschule (Ulm) statt.</li><li>Die Praxiseinheiten finden zum größten Teil in unseren eigenen Einrichtungen statt. Die Einsatzplanung übernehmen wir für dich!</li></ul><h2>Ausbildungsinhalte</h2>Die praktische Ausbildung gliedert sich in einen Orientierungseinsatz, in Pflichteinsätze, einen Vertiefungseinsatz sowie weitere Einsätze:<ul><li>Orientierungseinsatz in der von dir gewählten Einrichtung</li><li>Pflichteinsätze in der</li></ul>- allgemeinen Akutpflege im Alb-Donau Klinikum - Langzeitpflege im Seniorenzentrum - ambulanten Akut- und Langzeitpflege im Ambulanten Pflegeservice<ul><li>Pflichteinsätze in speziellen Bereichen der</li></ul>- pädiatrischen Versorgung - allgemein-, geronto-, kinder- oder jugendpsychiatrischen Versorgung, z. B. in einer psychiatrischen Klinik<ul><li>weitere Einsätze, z. B. Hospiz, Beratungsstellen etc.</li></ul><h2>Rahmenbedingungen</h2><ul><li>Gesundheitliche Eignung</li><li>Einen mittleren Schulabschluss (Realschule) oder höherwertigen Abschluss (Abitur/Fachabitur) oder</li><li>Hauptschulabschluss + mind. 2-jährige erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder</li><li>Hauptschulabschluss + mind. 1-jährige erfolgreich abgeschlossene Pflegehelferausbildung</li><li>kein Schuldgeld</li><li>Ausbildungsvergütung (brutto):</li></ul>1. Ausbildungsjahr: ca. 1.300€ 2 .Ausbildungsjahr: ca. 1.400€ 3. Ausbildungsjahr: ca. 1.500€<h2>Dein Kontakt - so bewirbst Du Dich</h2>Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal. Dein Kontakt für alle Fragen vorab: Birgit Jäger Leitung ADKmie 07391 586-5463 Leonie Achzet Bereichsleitung ambulante Pflege 07391 586-5583 Matthias Lapschies Bereichsleitung stationäre Pflege 07391 586-77423

Die Sparda-Bank München eG ist Deutschlands erste Gemeinwohl-Bank. In ihrem Geschäftsgebiet Oberbayern betreut sie mit über 700 Mitarbeitenden über 349.000 Kundinnen und Kunden. Die 1930 gegründete Genossenschaftsbank für private Kundinnen und Kunden verbindet die persönliche Beratung an 33 Standorten mit den Vorteilen von einfachen und bequemen Online-Services. Der Umwelt- und Klimaschutz sind der Sparda-Bank München sehr wichtig. Die Nachhaltigkeit ist fest im Handeln der Bank verankert. Dies zeigt sich auch in ihrem Angebot mit nachhaltigen Finanzlösungen im Geldanlage- und Finanzierungsbereich.Für unsere Abteilung Kanalmanagement in unserer Zentrale in München suchen wir ab sofort einen Teamleiter Kanalmanagement (m/w/d) in Vollzeit. Das wünschen wir uns von Ihnen:<ul><li>Verantwortlich für die Entwicklung und Etablierung eines modernen und zukunftsfähigen Omnikanalmanagements, Kundendatenmanagements sowie Impulsmanagements.</li><li>Mitverantwortung für die Entwicklung und Priorisierung der Kanalstrategie zur Sicherstellung einer nahtlosen Kundeninteraktion.</li><li>Übersetzung strategischer Kampagnenziele in konkrete Kanal- und Maßnahmenpläne.</li><li>Mitentwicklung und Steuerung der Kampagnen- und Zielgruppenstrategie z. B. mehrstufige Kampagnenstrecken und Zielgruppenmatrix.</li><li>Koordination der Planung, Abstimmung und Umsetzung des Kampagnen Rollouts.</li><li>Durchführung von Performance-Analysen z. B. Conversion-Rates und Kanalmetriken und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen.</li><li>Erstellung und Umsetzung von Auslastungs- und Zugangsplanungen zur gezielten Kundenlenkung (Inbound / Outbound).</li><li>Enge Abstimmung mit dem Beriech Vertrieb und Produkte sowie dem Kundendatenmanagement, Impulsmanagement sowie Content und Kampagne zur Synchronisierung von Kampagnenprozessen.</li><li>Sicherstellung einer datenschutzkonformen Umsetzung aller kanalbezogenen Maßnahmen inkl. der Verwaltung und Optimierung des bankweiten Zustimmungsmanagements.</li><li>Entwicklung und Reporting von KPI-basierten Erfolgsmessungen für Kanäle und Kampagnen</li><li>Vertretung des Kanalmanagements in bereichsinternen und -übergreifenden Projekten. &nbsp;</li></ul>Das zeichnet Sie aus:<ul><li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Banken- und Finanzbranche, idealerweise mit nachgewiesenem Know-How im Omnikanalmanagement, Kundendatenmanagement und / oder Impulsmanagement der Atruvia AG</li><li>Gute Kenntnisse im Privatkundengeschäft einer Bank</li><li>Strategische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Erste Erfahrungen in der Leitung von Projekten</li><li>Selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeitsstil</li><li>Hohes Engagement und souveränes Auftreten</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen</li><li>Digitale, technische und agile (Methoden-)Kompetenz</li><li>Hohe Bereitschaft zur Weiterbildung</li></ul>Freuen Sie sich auf einen &nbsp;Job……. der sich bezahlt macht·&nbsp;&nbsp; &nbsp;13 Gehälter, Vermögenswirksame &nbsp;Leistungen, &nbsp;Betriebliche Altersvorsorge, Sparda-Benefit-Pass (50,00 Euro mtl.), Internetpauschale (20,00 Euro mtl.), 63-Euro-Ticket, Mitarbeitendenrabatte…. der Ihr Leben bereichert·&nbsp;&nbsp; &nbsp;Sparda-Lebenszeitkonto, Sparda-Familienstartzeit, Job-Rad,&nbsp;… bei dem der Mensch an erster Stelle steht·&nbsp;&nbsp; &nbsp;Flexible Arbeitszeit &amp; Mobile Work, &nbsp;Sabbatical, Weiterbildungszuschuss, persönliches Coaching, stärkenorientierte Unternehmenskultur, verschiedene Gesundheitsangebote Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Carola Axtner Personalmanagement Personalreferentin Recruiting <a href="mailto:karriere@sparda-m.de" target="_blank">karriere@sparda-m.de</a> (0049) 089 55142 3221 &nbsp;

Sparda-Bank München eG

Teamleiter Kanalmanagement (m/w/d)

Wir sind ein familiengeführtes, mittelständisches und innovatives Unternehmen mit 85 Mitarbeitern. Unsere Kernkompetenz bildet die Herstellung von Kunststoffteilen mit einem interessanten und flexiblen Arbeitsumfeld. WAS ERWARTET DICH IN DER AUSBILDUNG &nbsp;Eine fundierte und sehr abwechslungsreiche AusbildungSehr gute Praxisnähe in einem spannenden und dynamischen UmfeldStarke Einbindung in ProjektarbeitenEinen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in einem engagierten Team DAS BRINGST DU MIT &nbsp;Mind. einen guten QA oder Realschulabschluss (Gute Noten in Deutsch / Mathematik / Englisch)Ein absolviertes Praktikum in diesem Berufsfeld von VorteilSpaß an der Arbeit mit PC und entsprechend gute Kenntnisse mit MS-OfficeInteresse und Fähigkeiten zum wirtschaftsbezogenen Denken und VerhandlungsgeschickTechnisches VerständnisKreativität, Selbstständigkeit und schnelle AuffassungsgabeGute Umgangsformen und kommunikative Stärke WIR BIETEN &nbsp;Familiengeführtes UnternehmenEine interessante und abwechslungsreiche AusbildungEine offene und wertschätzende UnternehmenskulturSonderzahlungen wie Weihnachts- und UrlaubsgeldBetriebseigene KantineBetriebliches Gesundheitsmanagement &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Herr Andreas Rist Gewerbestraße 4, 86879 <a href="mailto:Wiedergeltingenbewerbung@huber-kunststoff-technik.de" target="_blank">Wiedergeltingenbewerbung@huber-kunststoff-technik.de</a> Telefon: <a href="https://tel/9673-19" target="_blank">08241/9673-19</a> &nbsp;

Huber Kunststoff & Technik GmbH

Auszubildender für Industriekaufmann (m/w/d)

Wir sind ein familiengeführtes, mittelständisches und innovatives Unternehmen mit 85 Mitarbeitern. Unsere Kernkompetenz bildet die Herstellung von Kunststoffteilen mit einem interessanten und flexiblen Arbeitsumfeld. WAS ERWARTET DICH IN DER AUSBILDUNG &nbsp;Eine fundierte und sehr abwechslungsreiche Ausbildung (3,5 Jahre)Sehr gute Praxisnähe&nbsp; in einem&nbsp; spannenden und dynamischen Umfeld DAS BRINGST DU MIT &nbsp;Guter Real- oder MittelschulabschlussRäumliches VorstellungsvermögenTechnisches VerständnisHandwerkliches Geschick und exakte ArbeitsweiseLogisches Denken und vorausschauendes sorgfältiges VorgehenGute Umgangsformen und kommunikative Stärke WIR BIETEN &nbsp;Familiengeführtes UnternehmenEine interessante und abwechslungsreiche AusbildungEine offene und wertschätzende UnternehmenskulturSonderzahlungen wie Weihnachts- und UrlaubsgeldBetriebseigene KantineBetriebliches Gesundheitsmanagement &nbsp;Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! &nbsp;

3 .551 Vollzeit Jobs in 86647 Buttenwiesen, Deutschland