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Wir sind ein familiengeführtes, mittelständisches und innovatives Unternehmen mit 85 Mitarbeitern. Unsere Kernkompetenz bildet die Herstellung von Kunststoffteilen mit einem interessanten und flexiblen Arbeitsumfeld. WAS ERWARTET DICH IN DER AUSBILDUNG &nbsp;Eine fundierte und sehr abwechslungsreiche AusbildungSehr gute Praxisnähe in einem spannenden und dynamischen UmfeldStarke Einbindung in ProjektarbeitenEinen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in einem engagierten Team DAS BRINGST DU MIT &nbsp;Mind. einen guten QA oder Realschulabschluss (Gute Noten in Deutsch / Mathematik / Englisch)Ein absolviertes Praktikum in diesem Berufsfeld von VorteilSpaß an der Arbeit mit PC und entsprechend gute Kenntnisse mit MS-OfficeInteresse und Fähigkeiten zum wirtschaftsbezogenen Denken und VerhandlungsgeschickTechnisches VerständnisKreativität, Selbstständigkeit und schnelle AuffassungsgabeGute Umgangsformen und kommunikative Stärke WIR BIETEN &nbsp;Familiengeführtes UnternehmenEine interessante und abwechslungsreiche AusbildungEine offene und wertschätzende UnternehmenskulturSonderzahlungen wie Weihnachts- und UrlaubsgeldBetriebseigene KantineBetriebliches Gesundheitsmanagement &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Herr Andreas Rist Gewerbestraße 4, 86879 <a href="mailto:Wiedergeltingenbewerbung@huber-kunststoff-technik.de" target="_blank">Wiedergeltingenbewerbung@huber-kunststoff-technik.de</a> Telefon: <a href="https://tel/9673-19" target="_blank">08241/9673-19</a> &nbsp;

Huber Kunststoff & Technik GmbH

Auszubildender für Industriekaufmann (m/w/d)

<h2>Controller (m/w/d)&nbsp;</h2>BUTZBACH – THE DOOR COMPANY. Wir bauen Tore. Große Tore. Kleine Tore. Schnelle Tore. Spezielle Tore. Aber vor allem bauen wir langlebige und qualitativ hochwertige Tore. Unser Versprechen an unsere Kunden ist, dass wir für ihre Probleme eine individuelle Lösung finden. Und dass sie diese Lösung jahrzehntelang nutzen können. Das ist, was uns antreibt. Wir sind auf der Suche nach einem Kollegen oder einer Kollegin, die uns bei der Erreichung dieses Ziels unterstützt. &nbsp;<h3>Ihre Verantwortung/Aufgaben - Herausfordernd</h3><ul><li>Verfolgung der Herstellkostenentwicklung und Übernahme von Standardpreiskalkulationen sowie Nachkalkulationen</li><li>Erstellung und kontinuierliche Optimierung der Reportings für die Produktion sowie Materialwirtschaft</li><li>Planung, Durchführung sowie Erstellung der Auswertungen für die Inventur</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, insbesondere der Produktion und Materialwirtschaft</li><li>Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse sowie der IT-gestützten, standardisierten Controlling-Instrumenten mit SAP</li><li>Durchführung von Ad-hoc-Auswertungen und Mitwirkung an Sonderprojekten</li><li>Vertretung des Controllings sowie Mitwirkung bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie bei der Erstellung von Plan- und Forecast-Zahlen</li></ul><h3>Ihr Profil - Überzeugend</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li><li>Berufserfahrung als Controller oder Finance-/Reporting-Manager</li><li>Freude am Umgang mit Zahlen sowie ein lösungs-, service- und zielorientiertes Auftreten</li><li>Selbstständige, prozessorientierte und analytische Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsgeschick sowie Eigeninitiative</li><li>Sehr gute Excel Kenntnisse sowie gute SAP-Erfahrungen (insbesondere in den Modulen PP + MM + CO) &nbsp;</li></ul><h3>Ihre Perspektive - Attraktiv</h3><ul><li>Sie werden Teil eines wachsenden Unternehmens mit leistungsgerechter Bezahlung</li><li>Wir unterstützen Sie bestmöglich mit einer intensiven Einarbeitung</li><li>Wir bieten zahlreiche Arbeitgeberleistungen wie flexible Arbeitszeiten, betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Krankenzusatzversicherung, EGYM-Wellpass, Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Fahrtgeld, Essenszuschuss und Fahrrad-Leasing</li><li>Teamgeist ist uns wichtig! Sie erwartet ein offenes Team mit Team-Spirit und Freude an der Arbeit</li></ul>Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal einschließlich frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.Gerne stehen wir Ihnen auch bei Fragen vorab zur Verfügung (Tel: 07343 81 – 222). &nbsp;

Butzbach GmbH Industrietore

Butzbach Gmbh

Controller (m/w/d) 

Sie suchen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als Mensch wahrgenommen und Ihre Fähigkeiten erkannt werden? Sie wollen sich einbringen und im Team etwas erreichen? Dann kommen Sie zu uns.Die Katholische Stiftungshochschule München sucht für das Kompetenzzentrum "Zukunft Alter" im Bereich Forschung und Entwicklung am Campus München zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst auf drei Jahre befristet eine/einen<h2>Koordinatorin/ Koordinator</h2><h3>(in Teilzeit 50 % - 20 Std./Woche)</h3><h3>Diese Aufgaben warten auf Sie:</h3><ul><li>Strategische und inhaltliche Weiterentwicklung des Kompetenzzentrums einschließlich eigenständiger Themenentwicklung und Profilschärfung</li><li>Führung und Personalentwicklung einschließlich Personalplanung</li><li>Operative Leitung der Themenbereiche mit Fokus auf Veranstaltungsmanagement (Fachtage, Veranstaltungsreihen, Kooperationsveranstaltungen) und Publikationen</li><li>Akquise zusätzlicher Drittmittel</li><li>Eigenständige Durchführung und Koordination von Forschungsprojekten sowie Motivation zur wissenschaftlichen Publikation</li><li>Strategische Netzwerkarbeit mit internen und externen Stakeholdern aus Wissenschaft, Praxis und Politik sowie Kirche</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau als Sozialwissenschaftlerin / Sozialwissenschaftler, Gesundheitswissenschaftlerin / Gesundheitswissenschaftler, Sozialpädagogin / Sozialpädagoge, Soziologin / Soziologe, Erziehungswissenschaftlerin / Erziehungswissenschaftler</li><li>Promotion ist wünschenswert</li><li>Sehr gutes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick sowie Freude an Innovation</li><li>Fundierte Präsentations- und Projektmanagementfähigkeiten und konzeptionelle Kompetenzen</li><li>Erfahrung in der eigenständigen Leitung von Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter und Projekten</li><li>Kompetenz in der Kommunikation mit unterschiedlichen Zielgruppen</li><li>Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche</li></ul><h3>Und das bieten wir Ihnen:</h3><ul><li>Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>Flexibles und familienfreundliches Arbeiten</li><li>Zielgerichtete und begleitete Einarbeitung</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zusatzversorgung (Berufsunfähigkeits-, Erwerbsunfähigkeits- sowie Alters- und Hinterbliebenenversorgung) und Beihilfeversicherung (Geburt, Krankheit&nbsp;und Todesfall)</li><li>Vergünstigtes Jobticket</li></ul>Die Vergütung erfolgt entsprechend nachgewiesener Qualifikation nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L, Entgeltgruppe 13. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Ihre Bewerbung:</h3>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über Ihren beruflichen Werdegang) bis 11.01.2026. Bitte nutzen Sie hierfür ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal.Für organisatorische Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Wolfram von Haxthausen, Kanzler der Katholischen Stiftungshochschule München, per E-Mail unter <a href="mailto:kanzler@ksh-m.de" target="_blank">kanzler@ksh-m.de</a>, zur Verfügung.

Katholische Stiftungshochschule München

Koordinatorin (m/w/d) Kompetenzzentrum "Zukunft Alter"

Sie suchen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als Mensch wahrgenommen und Ihre Fähigkeiten erkannt werden? Sie wollen sich einbringen und im Team etwas erreichen? Dann kommen Sie zu uns.Die Katholische Stiftungshochschule München sucht für das Zentrum Forschung und Entwicklung (Z:F:E) im Bereich Forschung und Entwicklung am Campus München zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für drei Jahre eine/einen<h2>Geschäftsführende Koordinatorin/ Geschäftsführender Koordinator</h2><h3>(in Teilzeit 75 % - 30 Std./Woche)</h3><h3>Diese Aufgaben warten auf Sie:</h3><ul><li>Gesamtkoordination des Z:F:E in enger Zusammenarbeit mit dem/der Vizepräsident/in Forschung und Entwicklung der KSH München</li><li>Personalverantwortung für das Team des Z:F:E</li><li>Verantwortliche Umsetzung des strategischen Forschungsprofils der Hochschule und strategische Netzwerkarbeit </li><li>Systematische Weiterentwicklung der Prozesse und Strukturen im Bereich Forschung sowie der forschungsunterstützenden Serviceangebote (insbesondere Antragsberatung, Drittmittelwesen, Forschungsberichterstattung- und Controlling sowie Promotions- und Publikationswesen)</li><li>Ansprechperson für interne und externe Partner, Schnittstellenmanagement und Forschungsberichterstattung</li><li>Geschäftsführung der Ethikkommission für angewandte Forschung</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau als Wissenschaftsmanagerin / Wissenschaftsmanager, Sozialmanagerin / Sozialmanager, Betriebswirtin / Betriebswirt, (Wirtschafts-)Juristin / Jurist, Sozialwissenschaftlerin / Sozialwissenschaftler</li><li>Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Wissenschafts- und Forschungsmanagement sowie im Drittmittelwesen im Hochschulbereich</li><li>Erfahrung in der eigenständigen Leitung von Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter</li><li>Erfahrungen und/oder Kenntnisse in der Bearbeitung von förderrelevanten Rechtsfragen, insbesondere im Zuwendungsrecht sowie der Besteuerung von Hochschulen von Vorteil</li><li>Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie Freude an der Innovation</li><li>Hohe Problemlösungskompetenz und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche</li></ul><h3>Und das bieten wir Ihnen:</h3><ul><li>Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>Flexibles und familienfreundliches Arbeiten</li><li>Zielgerichtete und begleitete Einarbeitung</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zusatzversorgung (Berufsunfähigkeits-, Erwerbsunfähigkeits- sowie Alters- und Hinterbliebenenversorgung) und Beihilfeversicherung (Geburt, Krankheit&nbsp;und Todesfall)</li><li>Vergünstigtes Jobticket</li></ul>Die Vergütung erfolgt entsprechend nachgewiesener Qualifikation nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L, Entgeltgruppe 13. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;<h3>Ihre Bewerbung:</h3>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über Ihren beruflichen Werdegang) bis 11.01.2026 Bitte nutzen Sie hierfür ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal.Für organisatorische Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Wolfram von Haxthausen, Kanzler der Katholischen Stiftungshochschule München, per E-Mail unter <a href="mailto:kanzler@ksh-m.de" target="_blank">kanzler@ksh-m.de</a>, zur Verfügung.

Geschäftsführende Koordinatorin (m/w/d) Zentrum Forschung und Entwicklung

Die Stadt Schrobenhausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSachbearbeiter (m/w/d) für die zentrale Vergabe- und Förderungsstellein Vollzeit und unbefristet.Aufgabenschwerpunkte<ul><li>verantwortliche Entscheidung über die Erforderlichkeit und Art der durchzuführenden Vergabeverfahren für die gesamte Verwaltung</li><li>selbstständige Betreuung und Durchführung von Vergabeverfahren für Liefer-, Dienst- und Bauleistungen oberhalb und unterhalb der Schwellenwerte</li><li>vergaberechtliche Beratung und Unterstützung der Ämter, Sachgebiete und Fachbereiche</li><li>Erstellung rechtskonformer Vergabeunterlagen in Zusammenarbeit mit den Ämtern, Sachgebieten und Fachbereichen</li><li>Durchführung, Pflege und Weiterentwicklung der e-Vergaben mit Betreuung der e-Vergabeplattform</li><li>Durchführung der Submissionen sowie Prüfung und Wertung von Angeboten</li><li>Bearbeitung von Bieterrügen und Nachprüfungsverfahren</li><li>Erstellen der gesamten Dokumentation des Vergabeverfahrens</li><li>zentrale Beantragung von Zuwendungen und Förderungen für die Ämter, Sachgebiete und Fachbereiche in Zusammenarbeit mit diesen</li><li>fachliche Begleitung bewilligter Fördermaßnahmen</li><li>Zuarbeit Beteiligungsverwaltung</li><li>weitere anfallende Verwaltungsarbeiten</li></ul>Ihr Profil<ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Fachprüfung II zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) beziehungsweise ein zeitnaher Erwerb oder eine Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit Schwerpunkt im nichttechnischen Verwaltungsdienst oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht (VOL, UVgO, VOB, GWB) wären wünschenswert</li><li>Kenntnisse im Zuschuss- und Förderungswesen wären wünschenswert Grundkenntnisse mit dem Umgang von Adobe-Produkten wären wünschenswert</li><li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, soziale Kompetenz und Kooperationsfreudigkeit</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Stadtrats- und Ausschusssitzungen sowie Durchführung von Tätigkeiten außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>Vergütung&nbsp;bis zur Entgeltgruppe 9c TVöD (VKA) bzw. bis zur Besoldungsgruppe A 10&nbsp;BayBesG, entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen&nbsp;</li><li>fachbezogene Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung</li><li>die Möglichkeit der Nutzung des Fahrradleasings durch Entgeltumwandlung</li><li>die Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst, wie Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt sowie betriebliche Altersvorsorge</li></ul>Sind Sie interessiert?Dann bewerben Sie sich bis zum&nbsp;6. Januar&nbsp;2026&nbsp;über unser Bewerberportal.Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Brandstetter (Tel. 08252/90-2121) gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Sie!

Stadt Schrobenhausen

Sachbearbeiter (m/w/d) für die zentrale Vergabe- und Förderstelle

Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Mit fast 3.000 Mitarbeiter*innen sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und werden bei uns gelebt.<h1>Stellenbeschreibung</h1>Wir suchen für das AWO Sozialzentrum Neuburg eine*n
Verwaltungsangestellte*n (m/w/d)
in Teilzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 18,50 Stunden.
Die Befristung ist zunächst zur Vertretung während des Beschäftigungsverbotes,
anschließend für den Mutterschutz und Elternzeit.
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Leistungsabrechnung</li>
<li>OP Bearbeitung</li>
<li>Rechnunsbearbeitung</li>
<li>Schulverwaltung</li>
<li>allgemeine Verwaltungstätigkeiten</li>
</ul>
<h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li>
<li>Sicherer Umgang mit allen MS-Office-Anwendungen</li>
<li>Organisationsgeschick</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>selbstständige verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li>
<li>freundliches und proffessionelles Auftreten</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>leistungsgerechte, tarifliche Vergütung mit erweiterten Sozialleistungen und jährlicher Sonderzahlung</li>
<li>30 Tage Urlaub, Freistellung mit Gehalt am 24.12. und 31.12.&nbsp;</li>
<li>2 Regenerationstage</li>
<li>Zuschuss zu Betreuungskosten und Kindergarten vor Ort</li>
<li>betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung</li>
<li>familienfreundliche Unternehmenskultur</li>
<li>individuelle Entwicklungsmöglichkeit sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
</ul>
<h1>Jetzt bewerben</h1>AWO Sozialzentrum NeuburgAnna Wanie Joseph-Haydn-Str. 14 86633 Neuburg/DonauTelefonnummer: 084315840

AWO Bezirksverband Schwaben e. V.

So bereitest du dein Vorstellungsgespräch bei der AWO vor | Bewerbungstipps mit Elisa

Verwaltungsmitarbeiter *in (m/w/d)

Wir suchen ab dem 01.02.2026 eine*n Personalsachbearbeiter (m/w/d)&nbsp;in Teilzeit (30 Std./Woche)Über UnsDas Pflege- und Seniorenheim Ballauf-Hof bietet neben vollstationärer Pflege in familiären Wohngruppen, Kurzzeit- und Tagespflege auch die ganzheitliche Betreuung und Begleitung Sterbender. Die Einrichtung ist in drei Wohnbereiche gegliedert und verfügt über 73 Pflegeappartements, sowie 13 Wohnungen für betreutes Wohnen. Der Ballauf-Hof wurde im Juli 2015 eröffnet, ist eng in der Gemeinde verankert und ermöglicht ein Wohnen im Quartier, bei dem die Bewohner*innen in einer Gemeinschaft leben. Menschen im Alter mit und ohne Unterstützungsbedarf können in ihrer vertrauten Umgebung wohnen und gleichzeitig am sozialen Leben teilhaben. Füreinander da zu sein und miteinander zu leben ist der Grundgedanke des Konzepts. Besonderen Schutz erfahren in diesem Konzept demenziell veränderte Menschen, die behütet und sicher einen eigenen Garten genießen können.Ihre Aufgaben<ul><li>Betreuung und Bearbeitung aller Personalvorgänge innerhalb des Employer-Life-Cycle</li><li>Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personal-, tarif- und arbeitsrechtlichen Fragen</li><li>Betreuung von Recruiting-Prozessen</li><li>Durchführung aller vorbereitender Maßnahmen für die Entgeltabrechnung</li><li>Mitgestalten der kontinuierlichen Optimierung von Arbeitsprozessen</li><li>Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Kennzahlen</li><li>Allgemeine Verwaltungstätigkeiten</li><li>Barbetragsverwaltung</li><li>Vertretung im Bereich Bewohnerverwaltung</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise als Personalreferent oder Personalsachbearbeiter</li><li>Fundierte Kenntnisse im Tarif- und Arbeitsrecht</li><li>Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung</li><li>Selbstständige, gewissenhafte, zuverlässige und diskrete Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie mit gängigen Programmen der Personalverwaltung</li><li>Begeisterung für die Arbeit im sozialen Bereich und ein Herz für die Belange in der Altenpflege</li></ul>‍Ihre Benefits<ul><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem traditionsbewussten und familiären Unternehmen&nbsp;</li><li>Attraktive tarifliche Vergütung, zzgl. Jahressonderzahlung</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten (insbesondere für Eltern) und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Fahrradleasing</li><li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)</li><li>Vielfältige Fortbildungsförderung</li><li>Vergünstigter Mittagstisch</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li></ul>Sie möchten uns kennenlernen?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<a href="mailto:bewerbung@ballauf-hof.de" target="_blank">bewerbung@ballauf-hof.de</a>

Martin und Rita Ballauf-Hof gemeinnützige GmbH

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Wir suchen ab dem 01.02.2026 eine*n Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalsachbearbeitung in Teilzeit (30 Std./Woche)Über UnsDas Pflege- und Seniorenheim Ballauf-Hof bietet neben vollstationärer Pflege in familiären Wohngruppen, Kurzzeit- und Tagespflege auch die ganzheitliche Betreuung und Begleitung Sterbender. Die Einrichtung ist in drei Wohnbereiche gegliedert und verfügt über 73 Pflegeappartements, sowie 13 Wohnungen für betreutes Wohnen. Der Ballauf-Hof wurde im Juli 2015 eröffnet, ist eng in der Gemeinde verankert und ermöglicht ein Wohnen im Quartier, bei dem die Bewohner*innen in einer Gemeinschaft leben. Menschen im Alter mit und ohne Unterstützungsbedarf können in ihrer vertrauten Umgebung wohnen und gleichzeitig am sozialen Leben teilhaben. Füreinander da zu sein und miteinander zu leben ist der Grundgedanke des Konzepts. Besonderen Schutz erfahren in diesem Konzept demenziell veränderte Menschen, die behütet und sicher einen eigenen Garten genießen können.Ihre Aufgaben<ul><li>Betreuung und Bearbeitung aller Personalvorgänge innerhalb des Employer-Life-Cycle</li><li>Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personal-, tarif- und arbeitsrechtlichen Fragen</li><li>Betreuung von Recruiting-Prozessen</li><li>Durchführung aller vorbereitender Maßnahmen für die Entgeltabrechnung</li><li>Mitgestalten der kontinuierlichen Optimierung von Arbeitsprozessen</li><li>Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Kennzahlen</li><li>Allgemeine Verwaltungstätigkeiten</li><li>Barbetragsverwaltung</li><li>Vertretung im Bereich Bewohnerverwaltung</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise als Personalreferent oder Personalsachbearbeiter</li><li>Fundierte Kenntnisse im Tarif- und Arbeitsrecht</li><li>Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung</li><li>Selbstständige, gewissenhafte, zuverlässige und diskrete Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie mit gängigen Programmen der Personalverwaltung</li><li>Begeisterung für die Arbeit im sozialen Bereich und ein Herz für die Belange in der Altenpflege</li></ul>‍Ihre Benefits<ul><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem traditionsbewussten und familiären Unternehmen&nbsp;</li><li>Attraktive tarifliche Vergütung, zzgl. Jahressonderzahlung</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten (insbesondere für Eltern) und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Fahrradleasing</li><li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)</li><li>Vielfältige Fortbildungsförderung</li><li>Vergünstigter Mittagstisch</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li></ul>Sie möchten uns kennenlernen?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<a href="mailto:bewerbung@ballauf-hof.de" target="_blank">bewerbung@ballauf-hof.de</a>

Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) für Seniorenheim

Die Stelle ist zunächst befristet auf 12 Monate mit der Möglichkeit der Übernahme und ist in Voll- sowie Teilzeit zu besetzen.Aufgaben<ul><li>Sie unterstützen unsere Fachärzte für Arbeitsmedizin sowie unsere Betriebsmediziner im Innen- und lokalen Außendienst</li><li>Zu Ihren Aufgaben zählt die Durchführung arbeitsmedizinischer Diagnostik, u. a. Audiometrie, Sehtest, Lungenfunktionstests und Psychometrie</li><li>Zudem führen Sie Blutabnahmen, Impfungen und Urintests durch</li><li>Sie übernehmen die Überwachung und Durchführung von Wartungskontrollen sowie die erforderliche Pflege der Medizinprodukte und -geräte</li><li>Ihre Arbeit umfasst auch die Beschaffung von medizinischem Verbrauchsmaterial und die Vorbereitung von Laborproben&nbsp;</li><li>Als Ansprechpartner für unsere Kunden übernehmen Sie die Terminkoordination, Büroorganisation und Erstellung von Bescheinigungen sowie die Leistungserfassung und die dazugehörige Abrechnung</li></ul>Qualifikationen&nbsp;<ul><li>Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation in einem medizinischen Assistenzberuf</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der arbeitsmedizinischen Praxis</li><li>Nachweis über den vollständigen Masernschutz nach Masernschutzgesetz (Impfausweis oder Arztbescheinigung) erforderlich sowie aktuelle Notfallschulung von Vorteil</li><li>Routinierter Umgang mit MS Office für den arbeitsmedizinischen Bereich und in der Führung von elektronischen Akten</li><li>Ausdrucksstärke, um aussagekräftige und präzise Dokumentationen und Berichte zu erstellen</li><li>Selbstständige, verantwortungsbewusste, strukturierte, partnerschaftliche und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, lokal im Außendienst tätig zu sein&nbsp;</li></ul>Was wir bieten<ul><li>AttraktiveVergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier</li><li>Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr</li></ul>Über DEKRABei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit rund 49.000 Mitarbeitenden für Sicherheit.Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil GmbH flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?Kontakt Anastasia Diemer<a href="mailto:anastasia.diemer@dekra.com" target="_blank">anastasia.diemer@dekra.com</a> 0711 7861-2017

DEKRA 

DEKRA Annual Report 2021-2022 Trailer

Rad am Ring

Medizinische Assistenz / MFA Arbeitsmedizin (m/w/d)

<h3>Über Uns</h3>Die Geiger FM Dienstleistungsgruppe gehört zu den TOP-20 Facility Management-Unternehmen in Deutschland. Die Unternehmensgruppe, die erfolgreich in den Geschäftsfeldern Gebäudeservice, Gebäudetechnik, Engineering, Grünpflege, Services für Gesundheit und Pflege, Catering &amp; Vending sowie Food &amp; Lifestyle tätig ist, beschäftigt 12.900 Mitarbeitende. Mit 81 Servicepoints ist das in Dietmannsried im Allgäu beheimatete Unternehmen mittlerweile im gesamten Bundesgebiet tätig. Bei Geiger FM bedeutet Verantwortung übernehmen, stets das Beste für unsere Kund:innen und Mitarbeitenden zu erreichen. Ohne Kompromisse, dafür mit viel Leidenschaft und vollem Einsatz. Als beständiges Familienunternehmen mit langjähriger Erfahrung bieten wir Jobs, die perfekt auf individuelle Bedürfnisse zugeschnitten sind – gemacht für jeden. Bist Du auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Ausbildung ab 2026? Dann ergreife Deine Chance und bewerbe Dich um eine Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement.<h3>Ziel deiner Ausbildung</h3><ul><li>Du wirst zum Organisationstalent</li><li>Du lernst Verantwortung zu übernehmen</li><li>Du kannst Dich persönlich weiterentwickeln</li><li>Du lernst die Vielseitigkeit der Büroarbeit kennen</li><li>Du schaffst es mit Spaß und Teamwork gemeinsame Ziele zu erreichen</li><li>Du findest Deinen Traumjob und kannst nach der Ausbildung in Deiner Wunschabteilung arbeiten</li></ul>Diese Abteilungen lernst du bei uns kennen:<ul><li>Lohn- &amp; Finanzbuchhaltung</li><li>Controlling &amp; Faktura</li><li>Sekretariat Geschäftsführung</li><li>Zentraler Empfang</li><li>Assistenz &amp; Projektmanagement</li><li>Akademie &amp; Recruiting</li><li>Personal- &amp; Rechtsabteilung</li><li>Marketing &amp; Vertrieb</li><li>IT &amp; Gebäudemanagement</li></ul><h3>Das macht dich aus</h3><ul><li>Du hast einen guten Schulabschluss: mindestens den qualifizierten Abschluss der Mittelschule</li><li>Du hast idealerweise schon ein Praktikum o.ä. in einem Büro absolviert - ist aber keine Voraussetzung</li><li>Du konntest bereits erste Erfahrungen mit den MS-Office-Programmen sammeln – Word, Excel, Powerpoint, Outlook</li><li>Du hast Freude am Telefonieren und Organisieren sowie Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen</li><li>Du bist aufgeschlossen, kommunikationsstark, arbeitest gern im Team und hast Lust auch Verantwortung zu übernehmen</li></ul><h3>Deine Benefits</h3><ul><li>Eine abwechslungsreiche und vielseitige Ausbildung</li><li>Gute Übernahmechancen bei guten Leistungen</li><li>Notenprämien und gemeinsame Prüfungsvorbereitung</li><li>Unterstützung bei Social Media Kampagnen (wie z.B. TikTok)</li><li>Vergünstigtes Mittagessen, hiervon 2x pro Woche gratis, in unserem Coffee Friends Shop</li><li>Azubi-Ausflüge als Teamevents z.B. Kletterwald, Escape Room, Lasertag etc.</li><li>Verschiedene Personalrabatte und Aktionen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung z.B. kostenfreie Getränke, Rabatte in Fitnessstudios etc...</li><li>Zielgerichtete Schulungen in der Geiger FM Akademie</li></ul><h3>Deine Ansprechpartnerin</h3>Bei Fragen melde dich gerne beiCarla Köstlmeier Tel: 08374 2323 299

349 Verwaltung Jobs in 89407 Dillingen an der Donau, Deutschland