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In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Qualifikation zur Pflegedienstleitung </li> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung für leitende Funktionen nach AVPfleWoqG § 77 von 720 Std. </li> <li> Hohes Fachwissen und pflegerische Weiterbildungen </li> <li> Sie haben die Gabe, aus Menschen Teams zu machen, die mit Freude und Engagement bei der Arbeit sind </li> <li> Sie blicken über das Mindestmaß in der Pflege hinaus und bringen Organisationsgeschick mit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie schaffen mit Ihren Pflege-Teams ein Haus für unsere Kunden*innen, in das Sie selbst gern einziehen würden </li> <li> Sicherstellung einer hohen Pflegequalität </li> <li> Personalführung und -entwicklung </li> <li> Sichere Kenntnisse und Umgang mit Dienstplanung inklusive Ausfallmanagement </li> <li> Unterstützung bei der Kundenakquise durch hohe Kommunikationsstärke </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile </li> <li> Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung </li> <li> 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub </li> <li> Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> <li> Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen </li> </ul><br><br><br>Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Altomünster
Natalie Baimler, Einrichtungsleitung
Aichacher Straße 1, 85250 Altomünster, Telefon 08254-9980-402
Internet:  <a href="http://www.bewerbung-altenpflege.de" target="_blank">www.bewerbung-altenpflege.de</a><br><br>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Altomünster

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Werden Sie Teil der Sortimo Familie und damit ein Baustein unseres Erfolgs! Wir sind Markt- und Technologieführer für Fahrzeugeinrichtungen, mobile Transportlösungen, Regal- und Koffersysteme. Seit 1973 sind wir mit unseren Produkten »Made in Germany« am Markt und sorgen bei Handwerk, Handel und Industrie für Ordnung und Effizienz. Unser Firmensitz liegt im bayerischen Zusmarshausen und doch sind wir in über 40 Ländern zu finden: Weltweit sind wir rund 1.300 Talente und wir wachsen weiter hoch hinaus. Dafür suchen wir Menschen, die Sortimo mit Können und Köpfchen voranbringen wollen. Machen Sie gemeinsam mit uns den Unterschied!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Kfz-Mechatroniker/in) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung in der fachlichen Führung von gewerblichen Mitarbeitenden </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office sowie gute SAP-Kenntnisse </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Fähigkeit, Probleme frühzeitig zu erkennen und praxisnahe Lösungen zu entwickeln und umzusetzen </li> <li> Sicheres Auftreten sowie sprachliche Gewandtheit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Personalverantwortung:  Übernahme der fachlichen Führung, Einteilung und Organisation der zugeordneten Mitarbeitenden </li> <li> Auftragsmanagement:  Sicherstellung der termingerechten Bearbeitung und Umsetzung aller Aufträge im Fahrzeugausbau MCC </li> <li> Schnittstellenmanagement:  Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit Mitarbeitenden und anderen Fachbereichen zur reibungslosen Auftragsabwicklung </li> <li> Qualitätssicherung:  Einhaltung und Gewährleistung der unternehmensinternen Qualitätsstandards </li> <li> Arbeitssicherheit:  Umsetzung und Überwachung von Arbeitssicherheitsvorschriften sowie betrieblichen Regelungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Es erwartet Sie ein einzigartiges Team, das trotz aller Internationalität nie seine Wurzeln als Familienunternehmen vergessen hat. Hier ist jede Menge Platz für Ihre Ideen, die Abstimmungswege sind kurz und die Türen Ihrer Vorgesetzten immer offen. Kurz: Hier ist Ihre berufliche Zukunft in bester Ordnung! Verstärken Sie uns als </li> <li> Verantwortung &amp; Vielfalt  - Spannende Aufgaben bei einem innovativen Marktführer </li> <li> Weiterbildung, die Sie voranbringt  - Profitieren Sie von individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten wie Kranschein, Staplerschein oder fachspezifischen Kursen </li> <li> Attraktive Sonderzahlungen  - Sie erhalten zusätzlich ein 13. Gehalt als Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Zeit für sich  - Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub plus zusätzliche Sonderurlaubstage </li> <li> Gemeinsam vor Ort  - Für mehr Zusammenarbeit und kreative Lösungen </li> <li> Struktur, die sich auszahlt  - Geregelte Arbeitszeiten und attraktive Schichtzulagen </li> <li> Sicher in die Zukunft  - Nutzen Sie die betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss </li> <li> Ihr perfekter Start  - Erleben Sie eine intensive Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende </li> <li> Mitarbeitervorteile, die sich lohnen  - Exklusive Produktrabatte und ein kostenloses Gehaltskonto mit Startguthaben </li> <li> Sportlich unterwegs  - Mit unserem Bikeleasing-Angebot bleiben Sie mobil </li> <li> Teamgeist, der verbindet  - Regelmäßige Firmenevents und ein motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt </li> <li> Entspannt ankommen  - Kostenlose Parkplätze direkt vor Ort in unmittelbarer Nähe zur A8 </li> </ul><br><br><br>Bewerben Sie sich ganz einfach online, gerne mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und zu Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin. Haben Sie noch Fragen oder benötigen weitere Informationen?
Alina Gösch freut sich auf Ihren Anruf: +49 8291 850-3421.
Sortimo International GmbH , Dreilindenstraße 5, 86441 Zusmarshausen<br><br>Sortimo International GmbH

Koordinator (m/w/d) Fahrzeugausbau

Das  Bistum Augsburg  ist mit 1,2 Millionen Katholiken das zweitgrößte Bistum in Bayern. In der zentralen Verwaltung sind 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise Ausbildung zum  Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) </li> <li> Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen (Word, Excel,  Power-Point) </li> <li> Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Selbstständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Identifikation mit den Grundsätzen und Zielen der katholischen Kirche </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Allgemeine Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben (Schriftverkehr, Postbearbeitung,  Protokollführung, Terminvereinbarungen, Telefondienst, Aktenpflege, usw.) </li> <li> Vorbereitung und Erstellung von z.B. Genehmigungsschreiben, Dekreten und  Vollmachten </li> <li> Mitarbeit und Unterstützung bei Projekten </li> <li> Organisation, Vorbereitung und Nachbereitung von regelmäßigen Webinaren </li> <li> Selbstständige Erstellung von Power-Point Präsentationen </li> <li> Frist- und Terminüberwachung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit für eine wertgebundene Institution </li> <li> Kollegiales Team und angenehmes Arbeitsklima </li> <li> Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, flexible zeitliche Rahmenbedingungen </li> <li> Möglichkeit zur teilweisen Arbeit im Homeoffice </li> <li> Besondere Sozialleistungen, Fahrtkostenzuschuss ÖPNV, betriebliche Altersvorsorge  BVK, Kinderbetreuungszuschuss, Mitarbeiterveranstaltungen </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 8 ABD ähnlich TVöD </li> <li> Breitgefächerte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> </ul><br>Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.<br><br>Bischöfliches Ordinariat Augsburg - Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht
Ansprechpartner Recruiting: Herr Johannes Kramer (Tel: 0821/ 3166-1316)<br><br>Bistum Augsburg

Assistenz (m/w/d) Fachbereich Rechtsangelegenheiten

Rosenberger Optical Solutions &amp; Infrastructure (Rosenberger OSI) ist Teil der internationalen Rosenberger Gruppe. Seit über 30 Jahren gelten wir europaweit als Experte für innovative Verkabelungsinfrastruktur- und Steckerlösungen auf Basis von Glasfaser-Technologie. Vor allem dort, wo größte Datenmengen schnell und sicher übertragen werden müssen. Unsere kreativen Köpfe entwickeln technisch wie wirtschaftlich attraktive Produkte. Dazu trägt vor allem unsere gelebte Unternehmenskultur bei: Wir schätzen einander und pflegen eine offene Kommunikation. Darum sind wir erfolgreich.<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung </li> <li> Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Umfangreiches technisches, handwerkliches und betriebswirtschaftliches Verständnis </li> <li> Verhandlungs- und Kommunikationsstärke sowie strukturierte und analytische Arbeitsweise </li> <li> MS Office-Kenntnisse </li> <li> Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Freundliches und sicheres Auftreten </li> <li> Führerschein Klasse B wünschenswert </li> <li> Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Analyse und Fehlerbehebung im Gebäudeumfeld, sowie zugehörige Außenanlagen Wartungsplanung und deren Überwachung </li> <li> Kontrolle und Funktionalitätsprüfung technischer Gebäudeausstattung (Heizung, Alarmanlage, Brandmeldeanlage, Klimatisierung, etc.) </li> <li> Störungsbeseitigung </li> <li> Durchführung kleinerer Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten </li> <li> Vor- und Endabnahmen von Fremddienstleitern </li> <li> Kalkulation und Überwachung der Betriebskosten </li> <li> Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube bei besonderen Anlässen </li> <li> Jährliche Bonuszahlung, diverse Prämien sowie Corporate Benefits </li> <li> Betriebliche Weiterbildung sowie ein Tutorenkonzept </li> <li> Zuschuss zur Kinderbetreuung </li> <li> Jobticket Zuschuss </li> <li> Betriebsarzt, Gesundheitspräventionsmaßnahmen sowie betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Tolle Team- und Firmenevents </li> <li> Jobrad, Firmenfahrräder &amp; Ladesäulen für Elektroautos </li> <li> Kostenlose Getränke &amp; Obstkorb </li> <li> Profitieren Sie von einem modernen, agilen Umfeld und einer anspruchsvollen, spannenden wie abwechslungsreichen Tätigkeit! </li> <li> Freuen Sie sich auf flache Hierarchien und viel Raum für Entwicklung. Arbeiten und entscheiden Sie eigenverantwortlich, aber stets im Team - auch über den eigenen Fachbereich hinaus. Wir fördern Sie - fachlich und persönlich - und freuen uns auf Ihre Bewerbung. </li> </ul><br><br><br>Franziska Mundt
+49 821 24924-747<br><br>Rosenberger OSI

Facility Manager (w/m/d)

Rosenberger Optical Solutions &amp; Infrastructure (Rosenberger OSI) ist Teil der internationalen Rosenberger Gruppe. Seit über 30 Jahren gelten wir europaweit als Experte für innovative Verkabelungsinfrastruktur- und Steckerlösungen auf Basis von Glasfaser-Technologie. Vor allem dort, wo größte Datenmengen schnell und sicher übertragen werden müssen. Unsere kreativen Köpfe entwickeln technisch wie wirtschaftlich attraktive Produkte. Dazu trägt vor allem unsere gelebte Unternehmenskultur bei: Wir schätzen einander und pflegen eine offene Kommunikation. Darum sind wir erfolgreich.<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung </li> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich, oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung im Einkauf in einem mittelständischen Unternehmen mit technischem Schwerpunkt </li> <li> Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und den gängigen MS-Office-Programmen </li> <li> Teamplayer mit hoher Eigeninitiative und -verantwortung sowie gutem Verhandlungsgeschick </li> <li> Aufgrund der internationalen Unternehmens- und Kundenstrukturen sind gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Beschaffung von Produktionsmaterialien bei nationalen und internationalen Lieferanten, einschließlich der Auswahl geeigneter Bezugsquellen und Sicherstellung einer termingerechten Materialverfügbarkeit </li> <li> Erstellen von Angebotsauswertungen, Abwicklung von Bestellungen sowie Übernahme der gesamten Bestellabwicklung mit konsequenter Terminverfolgung, um einen reibungslosen Produktionsablauf zu gewährleisten </li> <li> Führen von Preisverhandlungen bis hin zum Vertragsabschluss für den von Ihnen verantworteten Produktbereich, verbunden mit der Überwachung und Optimierung des Lagerbestandes </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit anderen Kompetenzteams </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube bei besonderen Anlässen </li> <li> Homeoffice &amp; flexible Arbeitszeiten </li> <li> Jährliche Bonuszahlung, diverse Prämien sowie Corporate Benefits </li> <li> Betriebliche Weiterbildung sowie ein Tutorenkonzept </li> <li> Zuschuss zur Kinderbetreuung </li> <li> Jobticket Zuschuss </li> <li> Betriebsarzt, Gesundheitspräventionsmaßnahmen sowie betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Tolle Team- und Firmenevents </li> <li> Jobrad, Firmenfahrräder &amp; Ladesäulen für Elektroautos </li> <li> Kostenlose Getränke &amp; Obstkorb </li> <li> Profitieren Sie von einem modernen, agilen Umfeld und einer anspruchsvollen, spannenden wie abwechslungsreichen Tätigkeit! </li> <li> Freuen Sie sich auf flache Hierarchien und viel Raum für Entwicklung. Arbeiten und entscheiden Sie eigenverantwortlich, aber stets im Team - auch über den eigenen Fachbereich hinaus. Wir fördern Sie - fachlich und persönlich - und freuen uns auf Ihre Bewerbung. </li> </ul><br><br><br>Franziska Mundt
+49 821 24924-747<br><br>Rosenberger OSI

Technischer Einkäufer (w/m/d)

Seit der Gründung im Jahr 1963 hat HYDAC eine beeindruckende Entwicklung durchlaufen - Von einem Spezialisten für Speichertechnik zu einem globalen Unternehmen mit über 20 Produktbereichen. In den vergangenen 60 Jahren haben wir unser Angebot kontinuierlich ausgebaut und heute zählt HYDAC mit rund 10.000 Mitarbeitenden weltweit zu den führenden Anbietern von Hydraulik- und Engineering-Lösungen. Unser Portfolio umfasst neben klassischen Komponenten auch innovative Systemlösungen für Bereiche wie Elektromobilität und Wasserstoff.
#BePartOfTheFamily
Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter, wachsen als Unternehmen und Arbeitgeber sowohl national als auch international. Gleichzeitig sind die menschliche Nähe und die Atmosphäre eines Familienunternehmens fest in unseren Wurzeln verankert und bilden stets die Grundpfeiler der HYDAC Unternehmenskultur.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kältetechniker, Mechatroniker, Servicetechniker (m/w/d) o. ä. </li> <li> Führerscheinklasse B sowie Reisebereitschaft für Montage und Reparatur beim Kunden zwingend erforderlich </li> <li> Wünschenswert gute Kenntnisse in der Kälte- und Klimatechnik </li> <li> Sachkundenachweis Kategorie 1 (kleiner Kälteschein) von Vorteil </li> <li> Idealerweise Hartlöterzertifizierung und Qualifizierung als elektrisch unterwiesene Person </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Durchführung von Service- und Reparaturarbeiten an Kälte- und Klimasystemen </li> <li> Fehlersuche und Störungsbehebung an technischen Anlagen </li> <li> Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Diagnosewerkzeugen </li> <li> Bereitschaft zu Außendiensteinsätzen, Unterstützung bei Inbetriebnahmen und Wartungen vor Ort, </li> <li> Zuverlässige Dokumentation der Service- und Reparaturarbeiten, Kommunikation mit Kunden </li> <li> Wir werfen Sie nicht ins kalte Wasser, sondern bereiten Sie im Rahmen einer mehrwöchigen, intensiven Einarbeitung optimal auf Ihre Kundeneinsätze vor. Die Einarbeitung startet in unseren Werkstätten, um die gängigen Aufgaben, das Umfeld und die HYDAC Produktwelt vollumfänglich kennenzulernen. Dazu zählt beispielsweise das Bauen, die Reparatur sowie die Überprüfung von Baugruppen und Hydraulikanalagen. Anknüpfend daran erfolgt sukzessive ein »Training on the job«, d.h. Sie begleiten erfahrene FieldService Kollegen auf Montageeinsätzen und lernen die Arbeit vor Ort an den Kundenanlagen kennen. Nach erfolgreicher Einarbeitung sind Sie spezialisiert im Bereich Fluidtechnik und bewegen sich mit zunehmender Erfahrung sicher in der Hydraulikwelt. Stehen bleiben? Fehlanzeige! HYDAC sorgt für Ihre stetige Weiterentwicklung, beispielsweise als befähigte Person in verschiedenen Bereichen der Hydraulik und/oder Elektrik. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> #BePartOfTheFamily </li> <li> Bei HYDAC finden Sie ein langfristiges berufliches Zuhause in einem familiengeführten Unternehmen. </li> <li> Starkes Team im Background </li> <li> Im FieldService sind Sie Teil eines verlässlichen Netzwerks. Mindestens einmal im Jahr kommen alle persönlich zusammen, um Wissen zu teilen und den Teamspirit zu stärken. </li> <li> Überdurchschnittliche Vergütung </li> <li> Auf Sie wartet ein attraktives Gehaltspaket plus Auszahlung von Mehrarbeit, verschiedene Sonderzulagen sowie Arbeitgeberzuschüsse. </li> <li> Ob moderne Kommunikationstechnik oder hochwertige Funktionskleidung - bei uns erhalten Sie alles, was Sie brauchen, um komfortabel arbeiten zu können. </li> <li> Mobil unterwegs </li> <li> Für Ihre Kundeneinsätze steht Ihnen ein modern ausgestattetes Servicefahrzeug zur Verfügung. So sind Sie flexibel und jederzeit einsatzbereit </li> <li> HYDAC @ Kununu </li> <li> Sie möchten mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Auf Kununu finden Siezahlreiche Bewertungen von Mitarbeitenden und Bewerbern, die ihre Erfahrungen mit HYDAC teilen. Dabei gehören wir zu den rund 5% der beliebtesten Unternehmen und wurden als Top Company 2025 ausgezeichnet. </li> </ul><br><br><br>Anna Otto
+49 6897 509-2088
HYDAC Group
Karriere.hydac.com<br><br>HYDAC Group

Servicetechniker im Innen- und Außendienst (w/m/d)

Die Tabaluga Kinder- und Jugendhilfe ist ein Verbund stationärer Erziehungshilfen mit traumatisierten Kindern und Jugendlichen. Die uns anvertrauten Kinder verbringen in der Regel einen Großteil ihrer Kindheit / Jugend bei uns und werden auf vielfältige Weise traumapädagogisch und therapeutisch unterstützt und gefördert. Sie wachsen in liebevoll gestalteten Häusern in der wunderbaren Umgebung des oberbayrischen Alpenvorlandes auf.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialarbeit /         (Heil-) Pädagogik oder vergleichbare pädagogische Ausbildung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe </li> <li> Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Beziehung anzubieten </li> <li> Flexibilität, Organisationsgeschick und Empathie </li> <li> Überdurchschnittliches Engagement </li> <li> Teamfähigkeit und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li> Traumapädagogische / systemische Haltung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Personalführung </li> <li> Mitgliedschaft im Leitungsteam der Tabaluga Kinder- und Jugendhilfe </li> <li> Betreuung und Begleitung der jungen Erwachsenen in ihrem Alltag mit Ziel der Verselbständigung </li> <li> Federführende Kontakte zu Jugendämtern und anderen Behörden </li> <li> Durchführung von Hilfeplanverfahren und Verfassen von Hilfeprozessberichten </li> <li> Netzwerkarbeit </li> <li> Familienarbeit </li> <li> Planung und Durchführung von freizeitpädagogischen Angeboten </li> <li> Teilnahme an einrichtungsübergreifenden Veranstaltungen </li> <li> Öffentlichkeitsarbeit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Einen verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz </li> <li> Traumapädagogisches Arbeiten durch intensive Einarbeitung </li> <li> Supervision </li> <li> In- und externe Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Der Position angemessene Vergütung in Anlehnung an TVöD </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit </li> <li> Sie arbeiten in einer ästhetisch sehr ansprechenden Umgebung </li> <li> Jobrad und Wellpass </li> </ul><br><br><br>TABALUGA KINDER- UND JUGENDHILFE Tutzing
Seestraße 1  82327 Tutzing
Telefon: 08158 / 9306-0
Www.tabalugastiftung.de <a href="mailto:info@tabaluga.org" target="_blank">info@tabaluga.org</a><br><br>TABALUGA Kinderstiftung

Bereichsleitung - Dipl./BA Sozialpädagogin (w/m),  Dipl./BA Pädagogin (w/m), Heilpädagogin (w/m)

MEA wurde 1886 im bayerischen Aichach gegründet. Heute zählt die internationale Unternehmensgruppe mit ihren Geschäftseinheiten MEA Bausysteme und MEA Water Management zu den führenden Zulieferern der Bauwirtschaft und Industrie. Mit mehreren Standorten weltweit machen wir die Arbeit für Bauprofis einfacher, schneller und sicherer. Werden Sie Teil der internationalen MEA Community und arbeiten Sie mit uns weiter an erfolgreichen Lösungen für die Baubranche - ganz nach unserem Unternehmensmotto:  Building Success .<h2>Profil</h2><ul> <li> Mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung und einer Zusatzqualifikation im Personalwesen oder einem Studium haben Sie eine gute Basis für diese Position </li> <li> Sie haben in Ihrer bisherigen Rolle als HR - Generalist/in bewiesen, dass Sie das »Daily Business« beherrschen und arbeiten gerne an Projekten mit </li> <li> Gerne sind Sie digitalaffin und beherrschen die gängigen MS-Office Applikationen, Kenntnisse in weiteren Personal-Softwares sind von Vorteil </li> <li> Ihre Deutschkennnisse sind exzellent, Englisch beherrschen Sie in Wort und Schrift gut </li> <li> Sie sind eine proaktive, strukturierte und empathische Persönlichkeit. </li> <li> Sie verfügen über eine selbstständige, professionelle und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Als Mitglied unseres MEA-HR-Teams übernehmen Sie eine vielseitige Rolle und sind für die Betreuung unserer Belegschaft verantwortlich. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören: </li> <li> Ausbildung : Sie sind verantwortlich für die Planung, Organisation und Durchführung der betrieblichen Ausbildung zur*zum  Industriekaufmann*-frau </li> <li> Vertragswesen : Daneben übernehmen Sie das gesamte Vertragsmanagement inklusive Betriebsratsanhörungen </li> <li> Health &amp; Safety : Sie koordinieren alles rund um die Themen Gesundheit, Arbeitssicherheit, Datenschutz sowie Compliance und stellen somit ein sicheres Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeitenden sicher </li> <li> Statistik:  Außerdem erstellen Sie die monatliche nationale und internationale Personalstatistik für die Geschäftsführung </li> <li> Personalentwicklung:  Zudem wirken Sie bei der Personalplanung und -entwicklung mit </li> <li> Projektmanagement:  Auch die eigenverantwortliche Übernahme und Mitarbeit an HR-Projekten gehört zu Ihrem Aufgabenbereich </li> <li> Vertretung:  Sie vertreten einen Kollegen beim Thema Bewerbermangement und unterstützen Ihre Teammitglieder im Tagesgeschäft </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Herr Janick Reichhold
Tel.:  +498251911245
E-Mail:  <a href="mailto:recruiting@mea-group.com" target="_blank">recruiting@mea-group.com</a>
MEA Service GmbH
Sudetenstr. 1
86551 Aichach
Www.mea-group.com<br><br>MEA Service GmbH

Personalreferent*in (m/w/d)

RATIONAL ist weltweiter Markt- und Technologieführer, wenn es um intelligentes Küchenequipment und digitale Produkte geht. Das Ziel? Unseren Kunden in den Küchen dieser Welt den höchstmöglichen Nutzen bieten. Mittlerweile sind wir weltweit mehr als 2.800 Mitarbeitende und wollen weiter wachsen. Mit Talenten, die den Unterschied machen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast einen Studienabschluss im technischen Bereich oder eine Ausbildung mit Weiterbildung im technischen Umfeld und verfügst über mehrjährige Erfahrung im technischen/strategischen Einkauf (idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie) </li> <li> Du hast bereits Erfahrung im Einkauf von mechanischen Baugruppen (wünschenswert im internationalen Umfeld) </li> <li> Du überzeugst jederzeit durch deine rhetorischen Fähigkeiten und dein Verhandlungsgeschick sowie durch ein souveränes und engagiertes Auftreten </li> <li> Ein hohes Qualitätsbewusstsein und ein ausgeprägtes technisches Verständnis zeichnen dich aus </li> <li> Du bringst gute Kenntnisse in MS Office (optional auch in SAP) mit </li> <li> Internationale Reisebereitschaft und verhandlungssichere Englischkenntnisse runden dein Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Schwerpunktmäßig ist deine Einkaufstätigkeit im Bereich Mechanik angesiedelt </li> <li> Du erarbeitest Beschaffungsmarktanalysen und Benchmarks für »deine« Warengruppe und übernimmst die einkaufsseitige Projektbetreuung bei Neuanläufen </li> <li> Zudem kümmerst du dich nachhaltig um die Lieferantenauswahl und -entwicklung sowie die Optimierung der Wertschöpfungsprozesse bei deinen Key-Suppliern </li> <li> Du verantwortest die Qualität der Zulieferteile von der Neubemusterung bis in die laufende Serie und ermittelst Einsparpotenziale, die du mit den Lieferanten umsetzt </li> <li> Das Aufgabengebiet umfasst das nationale und internationale Beschaffungsmarketing und die Einkaufsabwicklung von der Anfrage bis zur Rechnungsbearbeitung. Dazu gehören insbesondere Preisverhandlungen, Vertragsgestaltung sowie die Erschließung neuer Beschaffungsmärkte </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> 38-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li> <li> Attraktive, leistungsorientierte Vergütung und weitere finanzielle Leistungen </li> <li> Ausgezeichnetes Betriebsrestaurant und Essensgeldzuschuss </li> <li> EGYM Wellpass und Fahrrad-Leasing </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Familie zum Beispiel durch RATIONAL-Kinderferienbetreuung </li> <li> Teamevents, Sommerfest und Weihnachtsfeier </li> <li> Möglichkeit zur internen und externen Weiterbildung </li> </ul><br>Im Mittelpunkt stehen die Qualifikationen unserer Bewerber - unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer oder religiöser Herkunft. Menschen mit vielfältigen Hintergründen sind bei uns herzlich willkommen.<br><br>Tabitha Fünfer
+49 8191 327 0
RATIONAL AG
Siegfried-Meister-Straße 1
86899 Landsberg am Lech
Deutschland<br><br>RATIONAL AG

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