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Seit Gründung im Jahr 2000 entwickeln und vertreiben wir innovative                             Endpoint-Management-Software und -Services Made in Germany. Kernprodukt ist die baramundi                             Management Suite. Aktuell verwalten Administrator:innen in knapp 5.500 mittelständischen                             Unternehmen und Organisationen weltweit damit knapp 3,5 Millionen Endpoints sicher und                             effizient.
Am Hauptsitz Augsburg und in Österreich, Schweiz, den USA, Großbritannien, Polen und Italien                             arbeiten derzeit mehr als 300 Mitarbeitende und freuen sich, dich kennenzulernen!
"Vertrieb kommt von Können.«
Gute Produkte kauft jeder gerne. Die SaaS-Lösungen von baramundi sind richtig gute Produkte. Entsprechend stolz steht unser Vertriebs-Team hinter den baramundi Software-Lösungen und                         begeistert unsere Kund:innen dafür. Unterstütze uns dabei und verwirkliche dich im Bereich                         Direkt- und Channel-Vertrieb.
Wir glauben an Werte und leben sie: Miteinander und Vertrauen. Mut, Begeisterung und Kompetenz. Unsere Kommunikations-Kultur ist offen und ehrlich. Genau wie die regelmäßigen Team-Feedbacks.
Seit Gründung im Jahr 2000 entwickeln und vertreiben wir innovative Endpoint-Management-Software und                     -Services Made in Germany. Kernprodukt ist die baramundi Management Suite. Aktuell verwalten                     Administrator:innen in knapp 5.500 mittelständischen Unternehmen und Organisationen weltweit damit                     knapp 3,5 Millionen Endpoints sicher und effizient.
Am Hauptsitz Augsburg und in Österreich, Schweiz, den USA, Großbritannien, Polen und Italien                     arbeiten derzeit mehr als 300 Mitarbeitende und freuen sich, dich kennenzulernen!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Qualifikation </li> <li> Fokussierung auf den Vertrieb an Neukunden </li> <li> Erfahrung darin, neue SaaS-Produkte in der Ausreifungsphase erfolgreich am Markt zu                             etablieren </li> <li> Nachweisbare Erfolge bei der Erreichung von Verkaufszielen im deutschen Markt </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch </li> <li> Mobilität, Flexibilität sowie eine hohe Reisebereitschaft? </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> STRATEGIEN FÜR WACHSTUM ENTWICKELN  u entwickelst eine innovative Vertriebs-                             und Partnerstrategie für unsere Cloud-Lösungen im Bereich Autonomous Endpoint Management in                             Deutschland. Dabei positionierst du baramundi als Technologietreiber und nutzt die Stärke                             unseres Partnernetzwerks, um Wachstum und Geschäftserfolg voranzutreiben </li> <li> ZUKUNFT UNSERER PRODUKTE FORMEN  Zusammen mit dem Produktmanagement nutzt du                             Kundenfeedback, um unser neues Cloud-Produkt weiterzuentwickeln. Mit unternehmerischem                             Antrieb und kreativen Ideen gestaltest du die Produktstrategie mit und positionierst                             baramundi erfolgreich im Markt </li> <li> VERKAUFSPROZESS MANAGEN  u managst den Verkaufsprozess und                             stellst sicher, dass die Kundenzufriedenheit während der gesamten Vertriebsphase                             gewährleistet ist. Gleichzeitig treibst du die Gewinnung neuer Kunden aktiv voran </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Unser Rundum-Sorglos-Paket macht den Einstieg besonders leicht. Deine persönliche:r                         Startbegleiter:in zeigt dir alles: vom Welcome-Frühstück bis zum vollausgestatteten                         Arbeitsplatz. </li> <li> Das Mittagessen im hauseigenen Restaurant baraGusto und viele leckere Kaffeevariationen im                         gemütlichen CaféMundi gibt es kostenlos. Wir kümmern uns um deine Post und Pakete. Einmal im                         Monat treffen sich alle baramundianer während der Arbeitszeit zum Pizzaessen und Quatschen. Einfach so. </li> <li> Unsere Anerkennung spürst du auch. Erfolgs-Boni ist ebenso selbstverständlich wie                         Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Teamevents. </li> <li> Arbeitszeit ist Lebenszeit. Deshalb darfst du sie bei uns individuell gestalten. Mit Gleitzeit                         in Voll- oder Teilzeit, Home-Office, Mobile Work und sogar Sabbatical-Option. Bei einer 37                         Stunden Wochenarbeitszeit mit 30 Tagen Urlaub. </li> <li> Wir wollen, dass es dir gut geht. Deshalb haben wir ergonomische Möbel und organisieren                         Gesundheitstage, Massagen, Yoga- und Laufgruppen. </li> <li> Dein persönliches und fachliches Weiterkommen ist uns wichtig. Wir bezahlen Fortbildungen,                         Sprachkurse und Coachings während der Arbeitszeit. Sogar 2-jährige Arbeitsaufenthalte in unserer                         Niederlassung in den USA sind drin. </li> <li> Wir sind alle per du, vom Azubi bis zur Geschäftsführung. Komplizierte Hierarchien gibt es bei                         uns nicht. </li> <li> Familie bedeutet bei uns da sein, sich kümmern und gegenseitig unterstützen. Das tun wir mit                         Kita-Zuschüssen und Ferienbetreuung genauso wie bei unserem Familien-Sommerfest. </li> </ul><br><br><br>Dein persönliches Recruiting-Team Giulia Di Chiazza und Alexandra Wagner
+49 821 5 67 08-150
Auf diese Stelle bewerben<br><br>baramundi software GmbH

Sales Executive Proactive Hub - SaaS (all genders)

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene oder laufende Zusatzausbildung als Gerontopsychiatrische Fachkraft </li> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung </li> <li> Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Qualitätssicherung </li> <li> Einfühlungsvermögen und eine wertschätzende, lösungsorientierte Haltung </li> <li> Bereitschaft zum Schichtdienst </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten </li> <li> Pflegediagnostik und individuelle Einschätzung sowie Handlungsempfehlungen </li> <li> Information, Beratung, Schulung und Anleitung von gerontopsychiatrisch erkrankten Kunden und deren Vertrauenspersonen </li> <li> Verpflichtende begleitende Fallbesprechungen bei Bewohnern mit diagnostizierter Demenz </li> <li> Anleitung von Mitarbeitenden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> 38,5  Stunden/Woche und  30 Tage Urlaub  bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche </li> <li> Gehalt nach eigenem Tarifvertrag,  Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld ) und weitere Standortvorteile </li> <li> Eine  krisensichere Anstellung  bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung </li> <li> Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte  Altersvorsorge </li> <li> Zahlreiche Benefits  wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen </li> </ul><br><br><br>Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Altomünster
Natalie Baimler, Einrichtungsleitung
Aichacher Straße 1, 85250 Altomünster, Telefon 08254-9980-402
Internet:  <a href="http://www.bewerbung-altenpflege.de" target="_blank">www.bewerbung-altenpflege.de</a><br><br>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Altomünster

Gerontopsychiatrische Pflegefachkraft (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Technisches Know-how : Deine Ausbildung zum Techniker oder Dein Studium in Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder Informatik bilden die Grundlage. </li> <li> Zusatzqualifikationen : Mehrjährige Berufspraxis in der Instandhaltung und Strategieentwicklung zeichnen Dich aus. </li> <li> Methodenkompetenz : Agiles Arbeiten, TPM, Kaizen, 5S und Lean Management setzt Du gezielt zur Optimierung ein. </li> <li> Führungspersönlichkeit : Du übernimmst Verantwortung und entwickelst Dein Team fachlich wie persönlich weiter. </li> <li> Kommunikationsstärke : Mit Deinen guten Englischkenntnissen bewegst Du Dich sicher im internationalen Umfeld. </li> <li> Lösungsorientierung : Du arbeitest strukturiert, denkst analytisch und findest für jede Herausforderung den passenden Weg. Dabei gibst Du nicht auf und begeisterst andere, ihr Können bei der Lösungsfindung voll einzusetzen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Als Maintenance Manager (m/w/d) gestaltest Du die Zukunft unserer Produktionsanlagen aktiv mit. Du entwickelst eine nachhaltige Instandhaltungsstrategie, die Effizienz, Sicherheit und Verfügbarkeit vereint. Gemeinsam mit Deinem Team sorgst Du dafür, dass unsere Anlagen jederzeit einsatzbereit sind und die Effizienz der Produktion stetig steigert. Dein Beitrag macht den Unterschied - unsere Kunden zu begeistern - heute und morgen. </li> <li> Strategieentwicklung : Du konzipierst eine kosteneffiziente, verlässliche und effiziente Instandhaltungsstrategie im Einklang mit unseren globalen Standards. </li> <li> Teamführung : Als Führungskraft förderst Du eine lösungsorientierte Zusammenarbeit und entwickelst Dein Team und die Kultur kontinuierlich weiter. </li> <li> Kostenoptimierung : Ersatzteilmanagement und smarte Prozesse setzt Du gezielt ein, um die Instandhaltungskosten zu senken. </li> <li> Verfügbarkeitsmanagement : Du koordinierst alle Maßnahmen, damit unsere Anlagen zuverlässig und effizient laufen. </li> <li> Standardisierung : Methoden, Prozesse und Tools entlang der TPM-Methode definierst Du klar und sorgst für deren Umsetzung. </li> <li> Qualität &amp; Sicherheit : Du achtest auf die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und stellst die Betriebssicherheit aller Anlagen sicher. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Gestaltungsspielraum:  Du gestaltest aktiv die Zukunft der Produktion und bringst Deine Ideen ein. </li> <li> Entwicklungsmöglichkeiten:  Wir fördern Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung - individuell und praxisnah. </li> <li> Sinnvolle Arbeit:  Du trägst zu Produkten bei, die Leben retten, Emissionen senken und Schlüsselindustrien voranbringen. </li> <li> Wertschätzende Kultur:  Du wirst Teil eines Teams, das Fairness, Nähe und Pioniergeist lebt. </li> <li> Arbeitswelt 4.0:  Du arbeitest in einer modernen Umgebung mit digitalen Tools und klaren Prozessen. </li> </ul><br><br><br><br><br>HOERBIGER Flow Control GmbH

Maintenance Manager (m/w/d)

CELO Befestigungssysteme mit Firmensitz in Aichach (Bayern) ist Teil der internationalen CELO Gruppe mit Hauptsitz in Barcelona (Spanien).
Das qualitativ hochwertige Produktsortiment umfasst die Bereiche Leichtbefestigung, Metalldübel und chemische Dübel sowie Schrauben, Elektro- und Sanitärbefestigung.
Die Dübel, Schrauben und Befestigungen werden an den deutschen Fachhandel sowie in 80 Länder weltweit vertrieben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Vertrieb oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst </li> <li> Erfolgreich gelebte Führungserfahrung im B2B-Vertrieb, kombiniert mit hoher Kundenorientierung und Hands-on-Mentalität </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten </li> <li> Hoher Eigenantrieb, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Freude an Digitalisierung und Prozessoptimierung </li> <li> Erfahrung mit CRM-Systemen und den gängigen Office-Anwendungen </li> <li> Teamplayer mit Motivations- und Begeisterungsfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Führung und Motivation des Vertriebsinnendienst-Teams mit Fokus auf hohe Kundenzufriedenheit </li> <li> Optimierung und Steuerung der internen Vertriebsprozesse sowie kontinuierliche Verbesserung der Abläufe </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst zur Maximierung des Vertriebserfolges </li> <li> Aktive Unterstützung bei der Angebotserstellung, Auftragserfassung und Nachverfolgung </li> <li> Pflege und Ausbau von langfristigen Kundenbeziehungen im B2B-Bereich </li> <li> Analyse von Vertriebskennzahlen sowie regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Service-Standards gemäß Unternehmensvorgaben </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten </li> <li> Remote Working Policy mit 5 Tagen pro Monat (20% Home Office) </li> <li> EGYM Wellpass und Jobrad für deine Gesundheit </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge als Unterstützung für dein Ich der Zukunft </li> <li> Ein ansprechendes Arbeitsumfeld mit Open-Space-Konzept und moderner Ausstattung </li> <li> Eine familiäre Atmosphäre mit Duz-Kultur bis zur Geschäftsführung </li> <li> Weiterentwicklung ganz individuell: Du erhältst die Möglichkeit, dich kontinuierlich in externen und internen Trainings weiterzubilden </li> <li> Gewachsenes Unternehmen: kurze Kommunikationswege, offene Türen und hilfsbereite, engagierte Kolleg*innen </li> </ul><br><br><br>CELO Befestigungssysteme GmbH
Z.Hd. Personalabteilung, Bettina Baiz
Industriestraße 6, D-86551 Aichach<br><br>CELO Befestigungssysteme GmbH

Leitung Vertriebsinnendienst (m/w/d)

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in (m/w/d) </li> <li> Bereitschaft zum Abschluss der Zusatzausbildung als Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d) </li> <li> Motivation für eine berufliche Zukunft in der Pflege von Senioren mit psychiatrischen Erkrankungen </li> <li> Selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise, Flexibilität und Engagement </li> <li> Einfühlungsvermögen und eine wertschätzende, lösungsorientierte Haltung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Planung und Durchführung von alltagsorientierten Einzel- &amp; Gruppenaktivitäten </li> <li> Förderung von Teilhabe und Selbstständigkeit </li> <li> Mitwirkung im multiprofessionellen Team </li> <li> Abstimmung der Pflege- und Betreuungsplanung mit dem Pflegebereich </li> <li> Anleitung und fachliche Beratung der Kolleg*innen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> 38,5  Stunden/Woche und  30 Tage Urlaub  bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche </li> <li> Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, München-Zulage, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile </li> <li> Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung </li> <li> Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> <li> Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen </li> </ul><br><br><br>Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Altomünster
Natalie Baimler, Einrichtungsleitung
Aichacher Straße 1, 85250 Altomünster, Telefon 08254-9980-402
Internet:  <a href="http://www.bewerbung-altenpflege.de" target="_blank">www.bewerbung-altenpflege.de</a><br><br>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Altomünster

Ergotherapeut (m/w/d) mit Interesse an der Weiterbildung zur Gerontopsychiatrischen Pflegefachkraft

Werden Sie Teil der Sortimo Familie und damit ein Baustein unseres Erfolgs! Wir sind Markt- und Technologieführer für Fahrzeugeinrichtungen, mobile Transportlösungen, Regal- und Koffersysteme. Seit 1973 sind wir mit unseren Produkten »Made in Germany« am Markt und sorgen bei Handwerk, Handel und Industrie für Ordnung und Effizienz. Unser Firmensitz liegt im bayerischen Zusmarshausen und doch sind wir in über 40 Ländern zu finden: Weltweit sind wir rund 1.300 Talente und wir wachsen weiter hoch hinaus. Dafür suchen wir Menschen, die Sortimo mit Können und Köpfchen voranbringen wollen. Machen Sie gemeinsam mit uns den Unterschied!<h2>Profil</h2><ul> <li> Qualifikation, die überzeugt  - Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung, z. B. im Bereich Kfz-Mechatronik, Schlosserei, Schreinerei, Fahrzeuginterieur-Mechanik oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Lernbereitschaft, die begeistert  - Sie sind offen für Weiterbildungen, insbesondere in den Bereichen Elektrik und Folierungen. </li> <li> Erfahrung, die zählt  - Idealerweise bringen Sie Kenntnisse im Umgang mit Holz, Metall oder im Kfz-Bereich mit. </li> <li> Technisches Know-how  - Kenntnisse in der Fahrzeugelektrik sind von Vorteil. </li> <li> Arbeitsweise, die überzeugt  - Sie arbeiten präzise, sorgfältig und verantwortungsbewusst. </li> <li> Mobilität, die flexibel macht  - Ein Führerschein für PKW-Kleintransporter ist wünschenswert. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Präzise Montage und Einbau unserer Regalsysteme in neue Kundenfahrzeuge </li> <li> Einbau von Sonderlösungen und elektrotechnischen Bauelementen/Anlagen (12V) </li> <li> Sicherstellung, dass alle elektrischen Systeme einwandfrei funktionieren </li> <li> Montage von Be- und Entlüftungsanlagen in die Fahrzeugkarosserie </li> <li> Verantwortungsbewusster Umgang mit den Fahrzeugen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Es erwartet Sie ein einzigartiges Team, das trotz aller Internationalität nie seine Wurzeln als Familienunternehmen vergessen hat. Hier ist jede Menge Platz für Ihre Ideen, die Abstimmungswege sind kurz und die Türen Ihrer Vorgesetzten immer offen. Kurz: Hier ist Ihre berufliche Zukunft in bester Ordnung! Verstärken Sie uns als </li> <li> Verantwortung &amp; Vielfalt  - Spannende Aufgaben bei einem innovativen Marktführer </li> <li> Attraktive Sonderzahlungen  - Sie erhalten zusätzlich ein 13.Gehalt als Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Zeit für sich  - Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub plus zusätzliche Sonderurlaubstage </li> <li> Gemeinsam vor Ort  - Für mehr Zusammenarbeit und kreative Lösungen </li> <li> Struktur, die sich auszahlt  - Geregelte Arbeitszeiten und attraktive Schichtzulagen </li> <li> Sicher in die Zukunft  - Nutzen Sie die betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss </li> <li> Ihr perfekter Start  - Erleben Sie eine intensive Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende </li> <li> Mitarbeitervorteile, die sich lohnen  - Exklusive Produktrabatte und ein kostenloses Gehaltskonto mit Startguthaben </li> <li> Sportlich unterwegs  - Mit unserem Bikeleasing-Angebot bleiben Sie mobil </li> <li> Teamgeist, der verbindet  - Regelmäßige Firmenevents und ein motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt </li> </ul><br><br><br>Bewerben Sie sich ganz einfach online, gerne mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und zu Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin. Haben Sie noch Fragen oder benötigen weitere Informationen?
Marek Pawlasek freut sich auf Ihren Anruf: +49 8291 850-3421.
Sortimo International GmbH , Dreilindenstraße 5, 86441 Zusmarshausen<br><br>Sortimo International GmbH

Fachkraft für Fahrzeugausbau (m/w/d)

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abschluss einer Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, oder Altenpfleger*in </li> <li> Fort- und /oder Weiterbildung in Qualitätsmanagement und eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung für leitende Funktionen nach AVPfleWoqG § 77 wünschenswert </li> <li> Sie haben die Gabe, aus Menschen Teams zu machen, die mit Freude und Engagement bei der Arbeit sind </li> <li> Sie blicken über das Mindestmaß in der Pflege hinaus und bringen Organisationsgeschick mit </li> <li> Führerschein B (PKW) ist erforderlich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sicherstellung einer hohen Pflegequalität </li> <li> Personalführung und -entwicklung </li> <li> Sichere Kenntnisse und Umgang mit Leistungs-, und Touren-, und Dienstplanung inklusive Ausfallmanagement </li> <li> Unterstützung bei der Kundenakquise durch hohe Kommunikationsstärke </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten nach Absprache </li> <li> Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile </li> <li> Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung </li> <li> 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche </li> <li> Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> </ul><br><br><br>Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Augsburg-Haunstetten
Claudia Englhart - Pflegedienstleitung im AD
Marconistraße 7, 86179 Augsburg, Telefon 0821 650795-0
Internet:  <a href="http://www.bewerbung-altenpflege.de" target="_blank">www.bewerbung-altenpflege.de</a><br><br>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Augsburg-Haunstetten

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) im ambulanten Dienst

Das Dienstleistungs- und Logistikzentrum (DLZ) Günzburg ist kompetenter Dienstleister für Krankenhäuser, Altenheime und soziale Einrichtungen. Wir liefern Arzneimittel / Apothekenleistungen, Medicalprodukte, Wirtschaftsbedarf, Wäsche sowie Verpflegung mit der zugehörigen Transportlogistik an unsere Partner. Reinigungsdienstleistungen runden unser Portfolio ab.
Von unserer Erfahrung, Expert:innenwissen und hoch professionellen Abläufen profitieren neben den eigenen Einrichtungen auch viele weitere Kund:innen und Partner:innen.
"mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen.
Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung , wie Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen (m/w/d), Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbar </li> <li> Souveräner Umgang mit den gängigen  MS-Office Anwendungen </li> <li> SAP-Kenntnisse  sind von Vorteil </li> <li> Einsatzfreude, Zuverlässigkeit  und  Teamgeist </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Als  Sachbearbeiter Einkauf  (m/w/d) übernehmen Sie die  Durchführung von Bestellungen  und sind für die  Buchung von Wareneingangsrechnungen  verantwortlich. </li> <li> Sie  prüfen  und  buchen Lieferscheine ,  kontrollieren Auftragsbestätigungen  sowie  Rechnungen  und stellen deren  ordnungsgemäße Verbuchung  sicher. </li> <li> Darüber hinaus überwachen Sie verschiedene  einkaufsrelevante Kennzahlen  und  unterstützen den strategischen Einkauf  bei  operativen  und  administrativen Aufgaben . </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Ein engagiertes Team mit  fundierter Einarbeitung </li> <li> Vielfältige  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  sowie  langfristige Entwicklungs- und Karrierechancen </li> <li> Faire Vergütung  gemäß TVöD </li> <li> Attraktive Zusatzleistungen , wie Jahressonderzahlung, betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> <li> 30 Tage Urlaub  pro Jahr </li> <li> Angebote für eine  ausgewogene Work-Life-Balance , z.B. Unterstützung bei der Kinderbetreuung (Kids &amp; Company) </li> <li> Maßnahmen zur  Gesunderhaltung, Betriebsrestaurant, Mitarbeiterparkplätze </li> <li> EGYM Wellpass  mit Zugang zu zahlreichen Fitness- und Wellnessangeboten </li> <li> Corporate Benefits  &amp; Zuschuss zum  Deutschlandticket Job </li> <li> Möglichkeit zum  Fahrradleasing </li> </ul><br>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 16.02.2026!
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden
Bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.<br><br>Bei Fragen zum Aufgabengebiet
Michael Rubensdörfer
Leiter Zentraleinkauf, Zentrallager und Logistik
08221 96-2111
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren
Sandra Enßlin
Service-Center Personal
0821 4803-2748
<a href="mailto:Jobs@bezirkskliniken-schwaben.de" target="_blank">Jobs@bezirkskliniken-schwaben.de</a><br><br>Bezirkskliniken Schwaben

Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Fundierte Qualifikation:  Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, Industrial Engineering oder eine vergleichbare Ausbildung mit. </li> <li> Technisches Know-how:  Hervorragende Kenntnisse in Prozessgestaltung, Wertstromauslegung und Anlagendefinition sowie ein tiefes Verständnis bestehender Maschinen und Anwendungen zeichnen Dich aus. </li> <li> Lean-Experte:  Du verfügst über tiefes Wissen in Lean-Methoden und kontinuierlicher Prozessoptimierung. </li> <li> Analytisch &amp; wirtschaftlich:  Grundkenntnisse in Controlling und Kostenkalkulation helfen Dir bei Entscheidungen und Investitionsprüfungen. </li> <li> International souverän:  Gute Englischkenntnisse ermöglichen Dir die Arbeit in globalen Teams. </li> <li> Projekt- &amp; Technologieaffin:  Du hast Erfahrung in der Umsetzung von Technologieprojekten, Innovationsbewusstsein und Marktanalysekompetenz. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Als Industrial Engineer (m/w/d) gestaltest Du die Strategie unserer Werkströme und stellst sicher, dass Produkte und Komponenten effizient, modern und zukunftsorientiert hergestellt werden. Du entwickelst technische Lösungen und Standards für Fertigung, Maschinenanbindung, Automatisierung und Werkzeugtechnologien, immer im Einklang mit der globalen Technologiestrategie. Dein Beitrag macht den Unterschied für die Leistungsfähigkeit unserer Standorte und die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens. </li> <li> Technologie vorantreiben:  Du setzt die globale Technologiestrategie und Standards in Deinen Werken um und entwickelst Lösungen für Maschinen- und Personalkapazitäten, basierend auf Produktportfolio, Stückzahlen und Losgrößen. </li> <li> Maschinen &amp; Anlagen bewerten:  Bestehende Maschinen analysierst Du auf Ersatz- und Modernisierungsbedarf, planst Kapazitätsänderungen und begleitest Projekte zur Umsetzung in enger Zusammenarbeit mit Partnern und der Instandhaltung. </li> <li> Investitions- &amp; Freigabeprozesse steuern:  Du verantwortest die technische und finanzielle Machbarkeit von Investitionen, führst Wertstromanalysen durch und prüfst die Wirksamkeit nach Umsetzung. </li> <li> Fertigungsengineering gestalten:  Produktionsrelevante CAD/CAM-gestützte Fertigungsprozesse liegen in Deinen Händen. </li> <li> Globale Technologieplattform nutzen:  Du nimmst an globalen Technologie-Meetings teil, leitest Projekte im Rahmen der Plattform und analysierst neue Technologien für deren Einsatzmöglichkeiten. </li> <li> Optimierung &amp; Projekte:  Du treibst die kontinuierliche Verbesserung von Prozessen voran und setzt Projekte um, um Effizienz, Kostenreduktion und Standardisierung zu steigern. </li> <li> Gestaltungsspielraum:  Du entwickelst Standards, Technologien und Prozesse aktiv weiter und bringst Deine Ideen ein. </li> <li> Gestaltungsspielraum:  Du gestaltest aktiv die Zukunft der Supply Chain und bringst Deine Ideen ein. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Entwicklungsmöglichkeiten:  Wir fördern Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung - individuell und praxisnah. </li> <li> Sinnvolle Arbeit:  Du trägst zu Produkten bei, die Leben retten, Emissionen senken und Schlüsselindustrien voranbringen. </li> <li> Wertschätzende Kultur:  Du wirst Teil eines Teams, das Fairness, Nähe und Pioniergeist lebt. </li> <li> Arbeitswelt 4.0:  Du arbeitest in einer modernen Umgebung mit digitalen Tools und klaren Prozessen. </li> </ul><br><br><br><br><br>HOERBIGER Flow Control GmbH

Industrial Engineer (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Arbeitsrecht &amp; Tarifverträge:  Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht, idealerweise Erfahrung mit dem Metall- und Elektro-Tarifvertrag, ermöglichen Dir eine souveräne Beratung. </li> <li> Strategisches Denken &amp; Hands-on-Mentalität:  Beratungskompetenz kombiniert mit Umsetzungsstärke setzt Du gezielt ein, um Themen erfolgreich umzusetzen. </li> <li> People &amp; Culture Expertise:  Erfahrung in Talentmanagement, Organisationsentwicklung, Leadership Development und Change Management hilft Dir, das Business wirksam zu unterstützen. </li> <li> Kommunikationsstärke:  Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, schriftlich wie mündlich, und bringst Inhalte klar auf den Punkt. </li> <li> Coaching-Erfahrung:  Kenntnisse im Coaching erlauben es Dir, Führungskräfte effektiv zu begleiten und als Sparringspartner*in zu agieren. </li> <li> Digital Mindset &amp; Matrix Organisation:  Du nutzt HR-Technologien, treibst die Digitalisierung von Prozessen voran und fühlst Dich in einer Matrixorganisation sicher. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Als P&amp;C Business Partner (m/w/d) bist Du die strategische Schnittstelle zwischen People &amp; Culture und dem Business an den Standorten Altenstadt, Stuttgart und Redwitz. Du begleitest Führungskräfte entlang der gesamten Employee Journey vom Einstieg bis zum Austritt und sorgst dafür, dass P&amp;C-Prozesse effizient, rechtssicher und zukunftsorientiert gestaltet werden. Du treibst die Entwicklung der Organisation voran, begleitest die Transformation des Unternehmens und unterstützt bei der Führungskräfteentwicklung. </li> <li> Mit Deinem Mix aus strategischem Denken und operativer Umsetzung schaffst Du echten Mehrwert für unsere Organisation. </li> <li> Strategische Beratung:  Du bist Sparringspartner für Führungskräfte in allen P&amp;C-Themen, begleitest Change-Prozesse und setzt Impulse für Organisationsentwicklung. </li> <li> Workforce &amp; Talentstrategie:  Planung von Nachfolgen, Entwicklung von Talent-Pipelines und Organisation von Talent-Reviews sichern zukünftige Kompetenzbedarfe. </li> <li> Leadership Development:  Du unterstützt Führungskräfte durch Coaching und Entwicklungsprogramme und stärkst Leadership-Kompetenzen aktiv. </li> <li> Kultur &amp; Engagement:  Mit Deinen Initiativen förderst Du ein Umfeld für Innovation, Feedback und Zusammenarbeit und treibst Diversity &amp; Inclusion voran. </li> <li> HR-Analytics:  Du nutzt Daten gezielt, um Trends zu erkennen, fundierte Entscheidungen zu treffen und die Organisation zu steuern (z.&nbsp;B. Fluktuation, Engagement Scores). </li> <li> Operatives Management &amp; Betriebsratsarbeit:  Effizientes HR Management, die Umsetzung zentraler HR-Prozesse und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat gehören zu Deinem Alltag. </li> <li> Cultural Journey:  Du begleitest unsere Organisation auf der Cultural Journey und bist Teil der Transformation. </li> <li> Abwechslungsreich:  Die Balance zwischen Routine und Neuem gibt Dir einen guten Mix aus Gestaltungsspielraum und Tagesgeschäft. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Persönliche Entwicklung:  Durch enge Zusammenarbeit und Vernetzung kannst Du schnell zeigen, was Du kannst und dies wird auch gesehen. Dabei unterstützen wir Dich bei Deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. </li> <li> Zukunft gestalten:  Mit uns arbeitest Du an Produkten und Prozessen, die nicht nur heute überzeugen, sondern auch morgen begeistern. </li> </ul><br><br><br><br><br>HOERBIGER Flow Control GmbH

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