field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Das Universitätsklinikum Augsburg ist eine der jüngsten und zugleich eine der größten Universitätskliniken Deutschlands. Wir vereinen nahezu alle Fachrichtungen der Medizin unter einem Dach. Die große Bandbreite an universitärer Spitzenmedizin, höchste Versorgungsqualität und wegweisende Forschung und Lehre eröffnen unseren Mitarbeitenden zahllose Entwicklungsmöglichkeiten – und bietet Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit. Bringen Sie Ihr Wissen ein – und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams, das medizinische Exzellenz mit Menschlichkeit verbindet.
Für die&nbsp;Klinik für Kinder- und Jugendmedizin&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit, unbefristet, einen Oberarzt (m/w/d) mit der Schwerpunktbezeichnung Neuropädiatrie in der Funktion als Leitung (m/w/d) des neuropädiatrischen Schwerpunktbereiches.&nbsp;Die Voraussetzungen für eine Weiterbildungsermächtigung in der Neuropädiatrie sollten vorhanden sein und eine solche beantragt werden.
Unser Mutter-Kind-Zentrum verfügt über 148 Planbetten und ist eine der größten Schwerpunktkliniken für Kinder und Jugendliche in Deutschland. Alle Subdisziplinen der Kinder- und Jugendmedizin sind im Rahmen der oberärztlich geleiteten Schwerpunktbereiche und Sektionen etabliert. In unserem Mutter-Kind-Zentrum Schwaben ist die Neuropädiatrie eng mit der Sektion für Neonatologie und Kinderintensivmedizin sowie der Sektion für Kinder-Hämatologie und Onkologie, die einen ausgewiesenen neuroonkologischen Schwerpunkt besitzt, verzahnt. Die Sektion für Pädiatrische Neurochirurgie des Haupthauses ist entscheidend in der multidisziplinären Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit angeborenen Störungen des Nervensystems, mit ZNS-Tumoren, aber auch in der Betreuung chronisch neurologisch erkrankter Patientinnen/Patienten.
Unsere Klinik für Kinder- und Jugendmedizin betreut jährlich 8.000 Patientinnen/Patienten stationär sowie &gt; 25.000 Patientinnen/Patienten ambulant. In der Neuropädiatrie betreuen wir pro Jahr 800-1000 Fälle stationär und &gt;2200 Fälle ambulant. Die enge Zusammenarbeit unserer Fachgebiete auf kurzen Wegen ermöglicht eine ausgezeichnete Versorgung der Kinder und Jugendlichen mit Erkrankungen jeglicher Art. An der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin besteht eine ganze Reihe von Spezialsprechstunden mit entsprechenden Weiterbildungs-befugnissen.
Wir arbeiten eng mit Versorgungspartnern der Region wie z.B. Bunter Kreis Nachsorge gGmbH, Ambulantes Palliativteam des Bunten Kreises, Hessing Förderzentrum, Kinderorthopädie sowie Neuroorthopädie verschiedener Einrichtungen u.v.m. zusammen und sind in zahlreiche regionale und überregionale Arbeitsgruppen (z.B. AG Epileptologie Allgäu-Schwaben) aktiv eingebunden.<h1>Ihre Aufgaben</h1><ul>
<li>Sie übernehmen die Leitung des neuropädiatrischen Teams (aktuell inkl. Leitung 3 VK Ärzten (m/w/d))</li>
<li>Sie beteiligen sich am allgemeinpädiatrischen Rufdienst der Klinik</li>
<li>Sie versorgen mit Ihrem Team neuropädiatrische Patienten im stationären und ambulanten Bereich (Hochschul-Ambulanz)</li>
<li>Sie bilden jüngere Kollegen (m/w/d) unter Ihrer Supervision im Schwerpunkt Neuropädiatrie aus</li>
<li>Wir begrüßen die Übernahme von Lehrtätigkeiten in unserem Modellstudiengang Humanmedizin und die Beteiligung an Projekten der Versorgungsforschung</li>
<li>Eigene Forschungsaktivitäten sind ausdrücklich gewünscht, aber keine Voraussetzung</li>
</ul><h1>Ihr Profil</h1><ul>
<li>Sie sind promovierter Facharzt (m/w/d) der Kinder- und Jugendmedizin mit Schwerpunkt Neuropädiatrie, Vorerfahrung in der Funktion als Oberarzt (m/w/d) ist gewünscht</li>
<li>Sie haben eine hohe soziale Kompetenz, sind motiviert in einem kollegialen Team die Versorgung von Kindern und Jugendlichen mit komplexen neuropädiatrischen Erkrankungen zu übernehmen und haben Freude an interdisziplinärer und multiprofessioneller Zusammenarbeit</li>
<li>Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind erwünscht</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Sie finden ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem hochmotivierten und kollegialen multidisziplinären und -professionellen Team</li>
<li>Es erwartet Sie eine gut organisierte Universitätsklinik mit sämtlichen Fachgebieten der Kinder- und Jugendmedizin und dem umfangreichen diagnostischen und therapeutischen Angebot eines Hauses der Maximalversorgung</li>
<li>Sie haben die Möglichkeit Ihren individuellen Schwerpunkt in der Neuropädiatrie auszubauen</li>
<li>Sie sollen den Bereich zu einer Sektion mit entsprechenden Strukturen ausbauen</li>
<li>Wir bieten Ihnen Unterstützung bei Kongressteilnahmen, persönliche Weiter- und Fortbildung und bei Bedarf Zugriff auf Studienpersonal</li>
<li>Vergütung gemäß dem TV-Ärzte an Unikliniken je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)&nbsp;</li>
<li>Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit</li>
<li>Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie</li>
<li>Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr</li>
<li>Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen</li>
</ul><h1>Kontakt</h1>
Herr Prof. Dr. Dr. M. Frühwald Direktor der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin 0821/400-9201


Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum&nbsp;13.07.2025 hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Wir freuen uns auf Sie!
Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie&nbsp;<a href="https://karriere.uk-augsburg.de/" target="_blank">hier</a>.&nbsp;


Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Universitätsklinikum Augsburg

Pflege im Universitätsklinikum Augsburg

Ausbildung im Universitätsklinikum Augsburg

Leitung (m/w/d) des Schwerpunktbereichs Neuropädiatrie 

Das Universitätsklinikum Augsburg ist eine der jüngsten und zugleich eine der größten Universitätskliniken Deutschlands. Wir vereinen nahezu alle Fachrichtungen der Medizin unter einem Dach. Die große Bandbreite an universitärer Spitzenmedizin, höchste Versorgungsqualität und wegweisende Forschung und Lehre eröffnen unseren Mitarbeitenden zahllose Entwicklungsmöglichkeiten – und bietet Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit. Bringen Sie Ihr Wissen ein – und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams, das medizinische Exzellenz mit Menschlichkeit verbindet.
Mit dem Projekt „Pflege stärkt Pflege“ stärken wir die mentale Gesundheit des Pflegepersonals nachhaltig. Sowohl in der Versorgung psychisch erkrankter Patientinnen und Patienten als auch für die Mitarbeitenden selbst. Hierfür pilotieren wir in der Geriatrie die neue Rolle der Mental Nurse.
Die Pflegedirektion sucht für das&nbsp;Projekt „Pflege stärkt Pflege“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Voll- oder Teilzeit, einen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Fachweiterbildung Psychiatrie.<h1>Ihre Aufgaben</h1><ul>
<li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines breiten Behandlungsspektrums der Fachabteilung</li>
<li>Erhebung und Feststellung des individuellen Beratungsbedarfs für Pflegende in der Betreuung von psychisch erkrankten Patienten&nbsp;</li>
<li>Organisation, Umsetzung und Weiterentwicklung des individuellen Beratungsbedarfes zur Stärkung von Pflegenden</li>
<li>Analyse, Sicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalität&nbsp;</li>
<li>Erarbeiten eines Schulungskonzeptes für Pflegende im Umgang mit psychisch erkrankten Patienten</li>
<li>Umfassende Hilfe bei der Bewältigung der Folgen von Krankheit und funktioneller Beeinträchtigungen</li>
<li>Mitwirken an klinischer Forschung und spannender Projektarbeit&nbsp;</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit dem klinischen Pflegeexperten (APN) Geriatrie</li>
</ul><h1>Ihr Profil</h1><ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege mit Fachweiterbildung Psychiatrie&nbsp;</li>
<li>Du konntest bereits einschlägige Erfahrung in einer Psychiatrischen Klinik sammeln und besitzt verschieden Gesprächstechniken um Bedarfe festzustellen und präventive Maßnahmen einzuleiten &nbsp;</li>
<li>Motivation und Interesse an einer ressourcenorientierten und aktivierenden Pflege innerhalb eines breiten Behandlungsspektrums</li>
<li>Interesse an der stetigen Verbesserung zur Stärkung von Pflegenden geriatrischen Patienten&nbsp;</li>
<li>Freude an der Mitarbeit im multiprofessionellen universitären Behandlungs- und Therapieteam und mit modernen diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen</li>
<li>Sympathisches Auftreten und eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Spannendes Arbeitsumfeld innerhalb eines wissenschaftlich sehr aktiven Bereiches</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag&nbsp;</li>
<li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)&nbsp;</li>
<li>Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit</li>
<li>Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie</li>
<li>Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr</li>
<li>Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen</li>
<li>Ein einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende&nbsp;</li>
</ul><h1>Kontakt</h1>
Frau Andrea Gläsel&nbsp; Pflegedirektion&nbsp; 0821/400-4465


Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum 13.07.2025 hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Wir freuen uns auf Sie!
Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie&nbsp;<a href="https://karriere.uk-augsburg.de/" target="_blank">hier</a>.&nbsp;


Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Fachweiterbildung Psychiatrie

HERZLICH WILLKOMMEN im bunten und lebendigen Fritz-Felsenstein-Haus. Über 500 Mitarbeitende und rund 380 Klient*innen – das sind WIR. Mehr unter <a href="https://karriere.felsenstein.org/" target="_blank">karriere.felsenstein.org</a>.

&nbsp;

Hätten Sie gedacht, nochmal zur Schule gehen zu dürfen und alle Vorzüge der Schulzeit, wie Ferien und familienfreundliche Arbeitszeiten zu genießen? Viele unserer Schüler und Schülerinnen brauchen Unterstützung während des Unterrichts. Genau Ihr`s?Wir möchten Sie ab 01.09.2025 zunächst befristet bis 31.08.2026 im Umfang von 9 Wochenstunden als <h1>Kinderpfleger in der Schulbegleitung an der Grundschule am Lechrain Aindling (m/w/d)</h1>

<ul>
	<li> Aindling</li>
	<li> Teilzeit</li>
</ul>

Teilen Sie diese Stelle: 
<a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href="if(window.print)window.print()"></a><h3>Was können Sie von uns erwarten</h3>


<ul><li>Attraktive Vergütung nach TVöD Sozial- und Erziehungsdienst (öffentlicher Dienst) S 4, je nach Berufserfahrung von 3.221,81&nbsp;€ bis 4.055,36 € (brutto bei Vollzeit), mit regelmäßiger Gehaltssteigerung, Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersversorgung, u. v. m.</li><li>Genießen Sie freie Schulferien.</li><li>Freuen Sie sich auf geregelte Arbeitszeiten,&nbsp;ihre Arbeitszeit verteilt sich auf 2-3 Vormittage/Woche.</li><li>Nehmen Sie gerne an unseren Präventivangeboten im Gesundheitsbereich teil z. B. gemeinsame Kochkurse, Yoga, Pilates u. v. m.</li><li>Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten und Sonderkonditionen bei ausgewählten Firmen und Dienstleistern.</li></ul><h3>So sieht Ihr Arbeitsplatz aus</h3><ul><li>Sie betreuen zwei Kinder mit körperlichen Einschränkungen in der 1. Klasse.</li><li>Sie begleiten im Unterricht, in der Pause, sowie bei schulischen Aktivitäten.</li><li>Sie fördern eine größtmögliche Eigenständigkeit der Kinder und helfen bei der Integration in die Klassengemeinschaft.</li><li>Sie arbeiten mit Lehrer*innen und Kolleg*innen konstruktiv zusammen.</li><li>Sie sind verantwortlich für die anfallenden Dokumentationen und nehmen an Teambesprechungen im Fritz-Felsenstein-Haus teil.</li><li>Gerne sind Sie bereit, bei Krankheit der Kolleg*innen die Vertretung zu übernehmen.</li></ul><h3>Ihre Checkliste für den Start bei uns</h3><ul><li>Sie verfügen idealerweise über eine anerkannte Ausbildung zum Kinderpfleger (m/w/d) oder Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Bewerben Sie sich auch gerne, wenn Sie nicht die entsprechende Ausbildung haben, aber bereits Erfahrung und Kenntnisse vorliegen.</li><li>Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und überzeugen durch Ihr freundliches, geduldiges und wertschätzendes Auftreten.</li><li>Besonders wichtig ist es uns, dass Sie sich in die Kinder einfühlen können, um sie individuell und bedarfsorientiert unterstützen zu können.</li><li>Sie bringen die Bereitschaft mit, sich in die Strukturen und Anforderungen einer Grundschule einzuarbeiten und anzupassen.</li><li>Für die Stelle ist es wichtig, dass Sie die deutsche Sprache in Wort und Schrift beherrschen.</li></ul><h3>Genau Ihr's?</h3>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

&nbsp;

Schwerbehinderte und Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

&nbsp;

PS: So bewerten unsere Mitarbeiter*innen ihren Arbeitsplatz auf <a href="https://www.kununu.com/de/fritz-felsenstein-haus3/bewertung/df471fda-6f29-44c1-b523-f0f96b16a5d5" target="_blank">kununu</a>.

&nbsp;






Monika&nbsp;Schneider 
Leitung externe Schulbegleitung 
Bürgermeister-Huber-Str. 4 





 
 86447 Aindling 
Tel: 08231/6004-212



Folgen Sie uns 
<a href="https://www.facebook.com/Fritz.Felsenstein.Haus" target="_blank"></a> <a href="https://www.youtube.com/user/FritzFelsensteinHaus" target="_blank"></a>

Fritz-Felsenstein-Haus e.V.

ImageFilm von Fritz-Felsenstein-Haus

Azubimovie FFH

Kinderpfleger in der Schulbegleitung an der Grundschule am Lechrain Aindling (m/w/d)

Werde Paketzusteller bei Deutsche Post DHL&nbsp; Du begegnest täglich netten Menschen und bist an fünf Werktagen in der Woche (zwischen Montag und Samstag) mit unseren modernen Fahrzeugen unterwegs. Jede Lieferung kommt dank dir sicher zum Kunden, vom Sneaker bis zum Gasgrill. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Deine Aufgaben als Paketzusteller bei uns &nbsp;Auslieferung von Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten HilfsmittelnSendungen im Durchschnitt unter 10 kgZustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge Was du als Zusteller bietest &nbsp;Du darfst einen Pkw fahrenDu kannst dich auf Deutsch unterhaltenDu bist wetterfest und kannst gut anpackenDu bist zuverlässig und hängst dich rein Was wir bieten &nbsp;17,96 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld und ggf. regionale ArbeitsmarktzulageWeitere 50% Weihnachtsgeld im NovemberBis zu 332 € UrlaubsgeldDu kannst sofort&nbsp; befristet in Vollzeit&nbsp; starten, 38,5 Stunden/WocheEin krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche GehaltszahlungenMöglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw. freiwillige RufbereitschaftKostenlose Bereitstellung von hochwertiger ArbeitskleidungAusführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die ZustellungUnbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglichAttraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc. Interesse geweckt? - Bewirb dich jetzt! &nbsp;Wir freuen uns auf deine Bewerbung als&nbsp;Fahrer, am besten&nbsp;online!&nbsp;Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN#werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Otto-Hahn-Str. 4 86368 Gersthofen&nbsp; <a href="mailto:postjobs-augsburg@deutschepost.de" target="_blank">postjobs-augsburg@deutschepost.de</a> 0821 2477-3939 &nbsp;

DHL Group

Deutsche Post DHL, Sieger Innovationspreis der deutschen Wirtschaft 2013

Verlader Ferdinando. Werde einer von uns.

Postbote für Pakete und Briefe Jill. Werde einer von uns.

Paketzusteller Daniel. Werde einer von uns.

Was erwartet dich bei uns als Brief- und Verbundzusteller/in?

Sortierer Amin. Werde einer von uns.

Logistics Innovation: DHL Parcelcopter 3.0

Postbote Sarah. Werde einer von uns.

Preisgekrönter Imagefilm „DHL 4 Future"

Paketzusteller / Paketfahrer / Kurier / Quereinsteiger Neusäß (m/w/d)

Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Mit fast 3.000 Mitarbeiter*innen sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben. Wir verfügen über eine 90-jährige Tradition in der Betreuung von Senior*innen und sind Träger von 23 Seniorenheimen, in denen über 2.100 ältere Menschen gepflegt, versorgt und betreut werden. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und werden bei uns gelebt.&nbsp;
Um unser Team der Verwaltungsbetreuung zu verstärken suchen wir&nbsp;ab sofort eine*n Verwaltungsmitarbeiter*in (m/w/d) –&nbsp;in Vollzeit (38,5h/Woche) oder Teilzeit (mind. 65%).
Die Verwaltungsbetreuung unterstützt die Verwaltungen unserer Seniorenheime bei allen organisatorischen, abrechnungsbezogenen und softwaregestützten Prozessen. Dabei sind wir Ansprechpartner*innen für Fragen rund um die Verwaltungsabläufe und sorgen für eine einheitliche und effiziente Umsetzung vor Ort.
Sie sind zuküftig für definierte Seniorenheime im Gebiet Schwaben zuständig.&nbsp;
<h1>Stellenbeschreibung</h1><ul>
<li>Key-User*in im Abrechnungsprogramm Vivendi NG inkl. firmeninterner Weiterentwicklung der Nutzbarkeit.</li>
<li>Unterstützung der Verwaltungen/Leitungen der stationären Altenhilfe bei allen verwaltungsspezifischen Tätigkeiten.</li>
<li>Einarbeitung neuer Verwaltungsmitarbeiter*innen.</li>
<li>Beratung von Bewohner*innen und Angehörigen.</li>
<li>Unterstützung und Kontrolle der Heimkostenabrechnung.</li>
<li>Korrespondenz mit Kostenträgern.</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung z.B. zur Überwachung der offenen Posten Liste.</li>
<li>Unterstützung/Ausarbeitung von Maßnahmen zur Digitalisierung.</li>
</ul><h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. als Kauffrau*mann im Gesundheitswesen, Sozialversicherungsfachangestellte*r, Kauffrau*mann für Büromanagement,&nbsp;oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium aus den Bereichen Verwaltung oder Wirtschaftswissenschaften.</li>
<li>Berufserfahrung in einer Verwaltung des Gesundheitswesens</li>
<li>Idealerweise Kenntnisse in Vivendi NG</li>
<li>Führerschein der Klasse B</li>
<li>gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint)</li>
<li>Soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin an.&nbsp;<h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>Hohe Arbeitsplatzsicherheit durch eine freigemeinnützige Trägerstruktur</li>
<li>Tarifliche Vergütung mit erweiterten Sozialleistungen gem. TV AWO Bayern&nbsp;</li>
<li>Jahressonderzahlung (80%), betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage + 24. &amp; 31. Dez. frei</li>
<li>Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und Kitas in der Nähe</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten</li>
<li>Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld mit der Möglichkeit, aktiv die Ausbildung im Pflegebereich zu gestalten</li>
</ul>
Die AWO setzt sich für Toleranz und Gerechtigkeit ein! Chancengleichheit und die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf gehören zu den Grundlagen unserer Personalarbeit. Bewerbungen von Wiedereinsteiger*innen nach einer Familien- oder Pflegephase sind ausdrücklich erwünscht.<h1>Jetzt bewerben</h1>AWO Bezirksverband Schwaben e. V.Katja Malcher Sonnenstraße 10 86391 Stadtbergen Telefonnummer: 0821/43001-0 Internetseite: <a href="www.awo-schwaben.de">www.awo-schwaben.de</a>

AWO Bezirksverband Schwaben e. V.

So bereitest du dein Vorstellungsgespräch bei der AWO vor | Bewerbungstipps mit Elisa

Verwaltungsmitarbeiter *in (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – bei Deinem Aushilfsjob als Kassierer sorgst Du mit Deinem Lächeln und Deinem Verständnis für moderne Kassensysteme dafür, dass unsere Kunden die typische dm-Atmosphäre auch an der Kasse spüren. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt von Montag bis Samstag am Nachmittag. Du hast Lust, in einem Minijob/Midijob unser Team im dm-Markt zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kassieren: An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches. Serviceorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm bis zur Verabschiedung zu einem schönen Erlebnis.&nbsp; Aktionen vermitteln: Du hast Freude daran, an der Kasse mit Kunden in Kontakt zu kommen und sie für Promo-Aktionen zu begeistern.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis:&nbsp;Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Kompetenzen: Mit Bargeld gehst Du sicher um und die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Aushilfe für die Kasse (w/m/d) 5 Std./Wo. in 86169 Augsburg

Wir,&nbsp;KLAUS Hoch+ Tiefbau GmbH, sind Partner für alle Arbeiten des gesamten Bausektors - von Kleinaufträgen (schlüsselfertig) bis hin zu größeren Rohbauten (Wohnanlagen). Alles aus einer&nbsp;Hand! Unsere Stärke, das sind die Menschen, die in der KLAUS-Gruppe arbeiten und ihren Erfolg begründen!Zur Verstärkung unserer kaufmännischen Abteilung suchen wir eine / n : Mitarbeiter Finanzbuchhaltung / Controlling (m/w/d) in Wehringen<ul><li>in Teilzeit ab 25 Stunden oder auch in Vollzeit</li></ul> Aufgaben und Verantwortungsbereiche gemeinsam im TEAM<ul><li>Debitoren / Kreditoren / Rechnungseingangsbuch</li><li>Bank / Kasse</li><li>Bilanzierung</li><li>Controlling / Monatsreporting</li><li>Logistik</li><li>Sonderaufgaben</li><li>Energiemanagement</li></ul> Voraussetzungen<ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li><li>eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Flexibilität</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Was wir bieten:<ul><li>einen modernen und sicheren Arbeitsplatz</li><li>sorgfältige Einarbeitung im kollegialen Arbeits- und Betriebsklima</li><li>flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege</li><li>leistungsgerechte Bezahlung&nbsp;</li><li>freiwillige Zusatzleistungen</li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre schriftliche und aussagekräftige Bewerbung. Kontaktieren Sie uns! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thorsten Sandkuhl Waldstr. 18 86517 Wehringen&nbsp; <a href="mailto:bewerbungen-kht@klaus-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen-kht@klaus-gruppe.de</a> 08234-8001-219 &nbsp;

KLAUS Hoch- und Tiefbau GmbH

Kieswerk Klaus Hoch- und Tiefbau GmbH 

Betonfertigteilwerk KLAUS Hoch- und Tiefbau GmbH

KLAUS HOCH- und TIEFBAU GmbH

Mitarbeiter Finanzbuchhaltung/ Controlling (m/w/d)

Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e. V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Mit fast 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben. Wir verfügen über eine 90-jährige Tradition in der Betreuung von Senioren und sind Träger von 25 Seniorenheimen, in denen über 2.100 ältere Menschen gepflegt, versorgt und betreut werden. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und werden bei uns gelebt.
 Um unser Team im AWO Seniorenheim Bobingen zu verstärken, suchen wir in Teilzeit (30 Std./Woche) und Vollzeit (38,5 Std./Woche)&nbsp;baldmöglichst einen&nbsp;
Pflegehelfer*in (m/w/d)
Pflegefachhelfer*in (m/w/d)<h1>Stellenbeschreibung</h1><ul>
<li>Unterstützung der Pflegefachkraft bei der Durchführung einer ganzheitlichen ativierenden Pflege</li>
<li>Durchführung der Pflege entsprechend den geltenden betriebsbezogenen und verbandseinheitlichen Pflegestandards</li>
<li>Unterstützung bei der Umsetzung des Pflegekonzeptes und die Einhaltung des festgelegten Pflegesystems</li>
<li>Förderung der Lebenszufriedenheit der Bewohner*innen durch individuelle, ganzheitliche Pflege und Betreuung sowie durch Motivation und Wertschätzung</li>
</ul><h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität</li>
<li>Sensibilität im Umgang mit älteren Menschen</li>
<li>Erfahrungen in der Pflege sind von Vorteil</li>
<li>Gerne auch Quereinsteiger*innen</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>leistungsgerechte tarifliche Vergütung mit erweiterten Sozialleistungen</li>
<li>eine Perspektive auf berufliche Neuorientierung</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>jährliche Sonderzahlung</li>
<li>Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung</li>
<li>familienfreundliche Unternehmenskultur</li>
<li>untersützende psychosoziale Beratung in besonderen Lebenssituationen</li>
</ul><h1>Jetzt bewerben</h1>AWO Seniorenheim BobingenJulian Mann Lindauer Straße 31 86399 BobingenTelefonnummer: 08234 96370

Altenpflegehelfer*in, Pflegefachhelfer*in (m/w/d)

<a href="https://betterheads.io/auto/911539-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort:&nbsp;86150 Augsburg&nbsp;| Vertragsart: Teilzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;911539Was du bei uns bewegst:Du liebst es, wenn sich deine Gäste richtig wohlfühlen und du ihnen stets deine volle Aufmerksamkeit schenken kannst? Mit Leichtigkeit vermittelst du so unseren Kund:innen im Verkauf und an der Kasse jeden Tag das gute Gefühl, in deinem REWE Markt&nbsp;willkommen zu sein:<ul><li>Du führst die Kassiervorgänge zuverlässig durch und stellst eine korrekte Abrechnung der Scannerkasse sicher.</li><li>Du sorgst dafür, dass der Kassenbereich jederzeit sauber und einladend ist.</li><li>Du verräumst Waren und achtest nicht nur auf Vollzähligkeit, sondern immer auch auf die Qualität.</li><li>Du begeisterst unsere Kund:innen mit deinem freundlichen Auftreten, kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service.</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Deine kaufmännische Berufsausbildung oder deine Berufserfahrung, die du am besten im Handel gesammelt hast – auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen</li><li>Deine Begeisterung für den Handel sowie deine Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Deine ausgeprägte Kund:innenorientierung und Kommunikationsstärke, dein Teamgeist und dein Verantwortungsbewusstsein</li><li>Deine Bereitschaft, Neues zu lernen</li></ul>Was wir bieten:Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie&nbsp;</li><li>Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik&nbsp;</li><li>Bleibe mobil - mit einem rabattierten Deutschlandticket, das du auch in deiner Freizeit nutzen kannst</li><li>Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik (audit berufundfamilie)</li><li>Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif</li><li>Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li></ul>Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;911539)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

Dein Start als Azubi im REWE Markt

Dein Start als Azubi in der REWE Logistik

Verkäufer mit Kassiertätigkeit (m/w/d)

Mit über 260.000 Bürgerinnen und Bürgern ist der Landkreis Augsburg&nbsp;der drittgrößte der bayerischen Landkreise. Als moderner Dienstleister und bedeutender Arbeitgeber in der Region vertrauen wir auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die durch Kreativität, Eigeninitiative und Engagement unser Augsburger Land mitgestalten und einzigartig machen.
Der Landkreis Augsburg sucht eine
Fachkraft Öffentlicher Personennahverkehr
in Teilzeit (19,5 Stunden/Woche).<h1>Unsere Benefits...</h1><ul>
<li>... sind keine leeren Floskeln, überzeugen Sie sich <a href="https://www.landkreis-augsburg.de/landrat-landratsamt/karriere/benefits/" target="_blank">hier</a> selbst!</li>
</ul><h1>Aufgabenschwerpunkte:</h1><ul>
<li>Sie sind für die Planung und Gestaltung des öffentlichen Personennahverkehrs im Landkreis Augsburg verantwortlich.</li>
<li>Sie übernehmen die fachliche Begleitung und Vertretung der Interessen des Landkreises Augsburg bei der Fortschreibung des Nahverkehrsplans.</li>
<li>Sie sind für die Organisation der Sitzungen des Arbeitskreises ÖPNV zuständig.</li>
<li>Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung der AVV GmbH zusammen.</li>
<li>Sie erstellen und präsentieren Beschlussvorlagen in den politischen Gremien.</li>
<li>Sie arbeiten in bestehenden internen sowie externen Projekten des Mobilitätsmanagements mit.</li>
</ul><h1>Darauf kommt es uns an:</h1><ul>
<li>
Ein Studium im Bereich Verkehrswesen, Mobilitätsmanagement oder Geographie bzw.
</li>
<li>
ein vergleichbares Studium mit Berufserfahrung im Bereich Öffentlicher Personennahverkehr.
</li>
</ul>
<h3>Das macht Sie aus:</h3>
<ul>
<li>Sie bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein mit und arbeiten gerne im Team.</li>
<li>Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verständnis für die Zusammenhänge im öffentlichen Personennahverkehr und können diese in politischen Gremien sicher präsentieren.</li>
<li>Sie haben ein sehr gutes Verständnis für die Abläufe zwischen den Akteuren aus Verwaltung, Politik und Wirtschaft.</li>
<li>Sie sind dazu bereit, Termine außerhalb der üblichen Arbeitszeiten wahrzunehmen.</li>
<li>Sie haben gute Kenntnisse der im Haus verwendeten IT-Standardanwendungen (insb. MS-Office).</li>
<li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B für Außendiensttätigkeiten.</li>
</ul>
Die Eingruppierung erfolgt nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) und ist abhängig von der persönlichen Qualifikation, Eignung und Befähigung. Für Tarifbeschäftigte besteht Entwicklungsmöglichkeit bis Entgeltgruppe 11 des TVöD. Bei Beamten (m/w/d) richtet sich die Besoldung nach dem BayBesG.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleichwertiger beruflicher Qualifikation, Eignung und Befähigung bevorzugt.
Weitere Informationen zum Landkreis Augsburg als Arbeitgeber finden Sie unter: <a href="https://www.landkreis-augsburg.de/landrat-landratsamt/karriere/wir-als-arbeitgeber/" target="_blank">https://www.landkreis-augsburg.de/landrat-landratsamt/karriere/wir-als-arbeitgeber/</a>
<h3>Sie sind interessiert?</h3>
Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 13.07.2025!

7.638 Teilzeit Jobs in 86 Schondorf am Ammersee, Deutschland