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Die Meile Gruppe&nbsp;vereint die&nbsp;WMS Walter Meile GmbH&nbsp;(Kabelkonfektion)&nbsp;und die Walter Meile GmbH (Steuerungsbau). Wir sind ein Familienunternehmen, gegründet 1970 in Schwabmünchen. Seit Jahrzehnten setzen große deutsche Technologieunternehmen auf unsere&nbsp;Profession und Zuverlässigkeit. Unsere Qualität, Flexibilität&nbsp;und Zielstrebigkeit&nbsp;zeichnen uns aus.Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hervorragenden Perspektiven und Unternehmenskultur. Für unser Team in Untermeitingen suchen wir ab sofort Verstärkung. Sind Sie dabei?einen Mitarbeiter für die Arbeitsvorbereitung / Projektierung (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Arbeitsvorbereitung in Zusammenarbeit mit den Teams der Fertigungsplanung und Fertigungsleitung,</li><li>Strategische und operative Planung und rechtzeitige Bereitstellung der Fertigungskapazitäten,</li><li>Marktbeobachtung der technologischen Entwicklung bereits eingesetzter bzw. neuer Technologien,</li><li>Steuerung und Überwachung des Neuanlaufprozesses,</li><li>Erstellung der Investitionsplanung für Neuaufträge und Überwachung der Budgeteinhaltung,</li><li>Projektleitung für Großprojekte.</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung, idealerweise mit Abschluss als Techniker/Meister oder abgeschlossenes technisches Studium (m/w/d),</li><li>idealerweise mehrjährige aufgabenbezogene Berufserfahrung,</li><li>eigenverantwortlicher und zielorientierter, strukturierter Arbeitsstil, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke,</li><li>gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul> Wir bieten <ul><li>ein spannendes Arbeitsumfeld im familiär geführten Mittelstandsunternehmen,</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz,</li><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung und weiteren Sozialleistungen,</li><li>kostenlose Parkplätze,</li><li>kostenlose Getränke,</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li></ul> Bewerben Sie sich! Sie wollen in einem spannenden Umfeld etwas bewegen? Dann bewerben Sie sich bei uns!Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung oder per E-Mail. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Daniel Deininger Siemensstr. 21 86836 Untermeitingen <a href="mailto:ddeininger@mail-meile.de" target="_blank">ddeininger@mail-meile.de</a> +49 8232 9696 90

Walter Meile GmbH elektrotechnische und elektronische Fertigung

Meile Gruppe Imagefilm

Elektrotechniker / Elektroniker für Arbeitsvorbereitung / Projektierung (m/w/d)

Sie möchten sich persönlich und beruflich weiterentwickeln und Ihre Fähigkeiten unter Beweis stellen?Dann sind Sie bei uns richtig!Zum schnellstmöglichen Beginn suchen wir für unsere Geschäftsstellen in Garching bei München und/oder in Mering bei Augsburg einen/eine Projektleiter/in (m/w/d) für Anlagenbau.Ihr zukünftiger Arbeitgeber:Die Bayerische Energietechnik ist ein 1957 gegründetes und bayernweit tätiges Dienstleistungsunternehmen der Heizungsbranche. Das umfangreiche Leistungsangebot beinhaltet die Beratung, Planung, Lieferung, Montage, Reparatur und Wartung von Heizungsanlagen unterschiedlicher Größen, Hersteller und Brennstoffarten. Von den Beschäftigten der Geschäftsstellen werden private, gewerbliche, kommunale und industrielle Objekte betreut. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Eigenständige, verantwortliche Abwicklung von Aufträgen aus dem Bereich Kessel- und Feuerungsanlagen in Industriebetrieben mit der zugehörigen Regelungs- und Steuerungstechnik</li><li>Projektierung von Anlagen</li><li>Montage-, Ablauf-, Material- und Personalplanung</li><li>Kontrolle der auszuführenden Arbeiten</li><li>Projektkostenüberwachung und Vorbereitung der Abrechnungen</li></ul> Das wünschen wir uns: <ul><li>Ein technisches Studium in den Bereichen Heizungs-, Energie- und Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Meisterprüfung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als&nbsp;Projektleiter im Bereich Industriefeuerung und Heißwasser- und/oder Dampferzeugungsanlagen</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Gute kaufmännische Kenntnisse und unternehmerisches Denken</li><li>Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern</li><li>Verhandlungs- und Argumentationsgeschick</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Ein unbefristeter Anstellungsvertrag</li><li>Eine interessante und vielseitige Aufgabe</li><li>Intensive Einarbeitung</li><li>Ein Team, das sich gut versteht</li><li>Festlohn mit Zulagen</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Firmenfahrzeug mit Privatnutzung</li></ul> Ihr neuer Arbeitgeber freut sich auf Sie! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an folgende Anschrift (gerne auch per email).Bayerische Energietechnik GmbH&nbsp;"Bewerbung"Dirnismaning 34a85748 Garching b. MünchenTelefonischen Kontakt erhalten Sie unter Tel.: +49 89 32 90 04 - 0email: <a href="mailto:bewerbung@bay-energie.de" target="_blank">bewerbung@bay-energie.de</a>Wir freuen uns auf Sie!Und wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Daniel Eichenthal Kundendienstleiter <a href="mailto:bewerbung@bay-energie.de" target="_blank">bewerbung@bay-energie.de</a> +49 89 329 004 52

Bayerische Energietechnik GmbH

Bayerische Ray Energietechnik Projekt PWG, Peißenberg

Bayerische Ray Energietechnik Ausführung Projekt Dehner

Projektleiter (m/w/d) im Anlagenbau

Bereits seit 1990 gibt es den ambulanten Pflegedienst Atlanta Pflege &amp; Betreuung in Augsburg. In all den Jahren stand eines für uns immer an erster Stelle: der Mensch! Daher stehen wir auch als Arbeitgeber für Fairness sowie einen respektvollen und wertschätzenden Umgang untereinander.Wir suchen zum nächstmöglichen ZeitpunktExaminierte Pflegekräfte (m/w/d)in Augsburg - in Teilzeit, Vollzeit und/oder als Minijob gerne als Wiedereinsteiger bei flexiblen Arbeitszeiten!!! Ihre Aufgaben: <ul><li>häusliche Kranken- und Altenpflege</li><li>mobiler Pflegedienst</li><li>soziale freundliche Betreuung der Patienten </li></ul>Wir haben bei unserer Pflege immer das Ziel vor Augen, unseren Patienten Selbständigkeit und Unabhängigkeit wiederzugeben. Unsere Erwartungen an Sie: <ul><li>abgeschlossene Ausbildung im Pflege-Bereich, z.B. als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegefachkraft, Kinderkrankenpfleger, Pflegehelfer</li><li>Führerschein (Klasse B)</li><li>pflegerische und soziale Kompetenz</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>freundliches Auftreten</li></ul> Bei uns: <ul><li>Bezahlung nach dem Tariftreuegesetz</li><li>steht der Patient als Mensch im Mittelpunkt unserer Bemühungen</li><li>wird Teamarbeit groß geschrieben</li><li>arbeiten wir mit Herz und Freude</li><li>Anstellung auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten</li></ul>Darüber hinaus dürfen Sie erwarten, dass:<ul><li>Sie rund um die Uhr einen Ansprechpartner für alle Belange erreichen</li><li>uns die Gesundheit unserer Mitarbeiter am Herzen liegt</li><li>wir Zuschüsse zu Ihrer Altersvorsorge und für den Kindergarten&nbsp;bezahlen</li><li>wir, wenn möglich, Ihre Wünsche bei der Dienstplangestaltung berücksichtigen</li><li>unsere Türen immer offen stehen</li></ul> Interessiert? Dann senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen online über das Portal oder per Post&nbsp;an:Atlanta Pflege &amp; Betreuung GmbHSteinerne Furt 7886167 Augsburgoder per e-mail an:&nbsp;<a href="mailto:robert.gessler@atlanta-pflege.de" target="_blank">robert.gessler@atlanta-pflege.de</a>oder rufen Sie uns an unter:(0821) 70 00 50 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Robert Geßler geschäftsführender Gesellschafter Steinerne Furt 78 86167 Augsburg <a href="mailto:robert.gessler@atlanta-pflege.de" target="_blank">robert.gessler@atlanta-pflege.de</a> 0821 - 70 00 50

Atlanta Pflege & Betreuung

Pflegekraft (m/w/d), Wiedereinstieg, Bezahlung nach dem Tariftreuegesetz

Die Stadt Landsberg am Lech sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die städtischen Kindertageseinrichtungen eine Erzieherin / Kinderpflegerin&nbsp;(m/w/d) in Voll- oder Teilzeit IHRE AUFGABEN BEI UNS: <ul><li>Sie sind eine wertvolle Begleitung von Kindern in den wichtigen Entwicklungsjahren.</li><li>Mit Eltern und Familien verbindet Sie eine bildungspartnerschaftliche Zusammenarbeit.</li><li>Sie fördern Kinder individuell in all ihren Fähigkeiten.</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN: <ul><li>abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin bzw. Kinderpflegerin (m/w/d) oder vergleichbare anerkannte pädagogische Berufsabschlüsse</li><li>abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagoge, Sozialpädagoge (m/w/d) oder in Erziehungswissenschaften</li><li>Freude, Sensibilität und Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Kleinsten</li><li>Betreuung, Erziehung und Bildung unserer Kinder ab dem ersten Lebensjahr bis zum Eintritt in die Schule</li><li>bildungspartnerschaftliche Zusammenarbeit mit Eltern</li><li>strukturierte Arbeitsweise und Organisationsgeschick</li><li>Zuverlässigkeit und Loyalität</li><li>Eigeninitiative, Kreativität und Teamgeist</li><li>Identifikation mit der konzeptionellen Ausrichtung</li><li>Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li></ul> WIR BIETEN IHNEN: <ul><li>eine unbefristete Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit mit Vergütung nach den Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li><li>attraktive Arbeitgeberleistungen wie z.B. ein umfangreiches Gesundheitsmanagement und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub und Freistellung am 24.12. und 31.12.</li><li>Regenerationstage bzw. Umwandlungstage</li><li>arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li><li>Fahrradleasing</li></ul>Die Stadt Landsberg setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Schwerbehinderung ein. Deshalb freuen wir uns besonders über Bewerbungen aus diesem Personenkreis. HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung (u.a. Zeugnisse, Lebenslauf, beruflicher Werdegang usw.) über unser Online-Stellenportal über folgenden Link:<a href="https://www.mein-check-in.de/landsberg/position-310080" target="_blank">https://www.mein-check-in.de/landsberg/position-310080</a>Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Rank und Frau Osterrieder telefonisch unter 08191 / 128 - 132 zur Verfügung.Unsere Hinweise zum Datenschutz finden Sie auf unserer Homepage:<a href="http://www.landsberg.de/stellenangebote" target="_blank">www.landsberg.de/stellenangebote</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katharina Britzger Katharinenstr. 1 86899 Landsberg <a href="mailto:bewerbung@landsberg.de" target="_blank">bewerbung@landsberg.de</a>

Stadt Landsberg am Lech

Erzieherin / Kinderpflegerin (m/w/d) für unsere städtischen Kitas

In unserem Georg-Fendt-Haus an der Hermann-Löns-Str. 2 betreuen wir in unseren vier heilpädagogischen Heimgruppen jeweils 8 Kinder und Jugendliche.Die pädagogischen Teams setzen sich aus jeweils 5 bis 6 KollegInnen zusammen und arbeiten im Rahmen der Konzeption selbständig. Pädagogische Fachkraft für die heilpädagogische Wohngruppe Als&nbsp;Heilpädagogische Wohngruppe&nbsp;mit 8 Plätzen richtet sich die&nbsp;Wohngruppe&nbsp;an Kinder und Jugendliche im Alter zwischen 6 bis18 Jahren. Unterstützt durch unser Team aus Sozialpädagog/-innen und Erzieher/-innen lernen die jungen Menschen den Weg in die Verselbständigung. Die Mitarbeiter des Teams arbeiten im Schichtdienst und begleiten die Jugendlichen rund um die Uhr.Wenn Sie als stabile Bezugsperson Orientierung und Halt geben können und bei der Lösung von schulischen, beruflichen und persönlichen Herausforderungen mit Rat und Tat zur Seite stehen möchten, dann bewerben Sie sich doch einfach.&nbsp;Wir freuen uns auf Sie!-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Förderung praktischer und intellektueller Fähigkeiten der Kinder und Jugendlichen-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Hilfestellung in Alltags- und Konfliktsituationen-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Begleitung der Kinder und Jugendlichen zu wichtigen Terminen (Therapien, Ärzte, Vereine)-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erarbeitung und Überprüfung von Erziehungszielen und Strategien-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Planung und Durchführung von Freizeitaktivitäten-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Aktive Elternarbeit in Zusammenarbeit mit unserem Fachdienst-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zusammenarbeit mit den betreffenden Schulen und Lehrern-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zusammenarbeit mit den Jugendämtern und anderen beteiligten Institutionen-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ordnungsgemäße Aktenführung und Dokumentation der pädagogischen Arbeit mit der Software Daawin-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teilnahme und Mitwirkung bei wöchentlichen Teamsitzungen und Supervisionen Wir wünschen uns eine Persönlichkeit <ul><li>idealerweise mit Erfahrung</li><li>mit Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit im Gruppendienst</li><li>mit hauswirtschaftlichen Fähigkeiten (Kochen, Wäsche waschen)</li><li>für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kinder zum beruflichen Selbstverständnis gehört</li><li>die strukturiert arbeitet und den Blick auch auf organisatorische Belange behält</li><li>Sie verfügen über einen Abschluss als Erzieherin</li><li>Sie möchten sich auf eine enge, zeitweise auch konfliktbeladene Beziehungsarbeit mit den Kinder und Jugendlichen (einschließlich Elternarbeit) einlassen</li><li>Sie haben Spaß an lebendiger Teamarbeit und sehen flexible, jedoch planbare Arbeitszeiten als Chance</li><li>Berufserfahrene und Berufseinsteigerinnen sind bei uns gleichermaßen willkommen</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Vergütung nach AVR</li><li>Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Heimzulage sowie Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten</li><li>Weiterbildung</li><li>regelmäßige Supervision</li><li>langfristige Dienstplanung ermöglicht Ihnen eine individuelle Gestaltung Ihrer Freizeit</li><li>Zukunftssichere und sinnstiftende Tätigkeit mit großer Mitgestaltungsmöglichkeit</li><li>Ihr Team freut sich auf Sie und wird sie intensiv während der Einarbeitung begleiten Ihre Ansprechpartner: Jürgen HammerBereichsleitung stationäre HilfenTel: 0821-2607721</li><li><a href="mailto:Juergen.hammer@kinderheim-friedberg.de" target="_blank">Juergen.hammer@kinderheim-friedberg.de</a></li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Jürgen Hammer Heim <a href="mailto:juergen.hammer@kinderheim-friedberg.de" target="_blank">juergen.hammer@kinderheim-friedberg.de</a> 0821260771121

Kinderheim Friedberg e.V.

Pädagogische Fachkraft für heilpädagogische Wohngruppe (m/w/d)

... einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation , Facility und Industrie . Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.
In der WISAG Sicherheit &amp; Service sind wir auf Sicherheitsdienstleistungen und Sicherheitstechnik in den Bereichen: Industrie, Banken, Verwaltung, öffentliche Institutionen sowie im privaten Umfeld spezialisiert. Mit rund 5.700 Mitarbeitenden gewährleisten wir Werk- und Objektschutz, Revierbewachung, Alarmservice und Notrufzentrale. Darüber hinaus bieten wir: Sicherheitsanalysen und -beratung, Planung und Installation sicherheitstechnischer Anlagen, Empfangs-, Veranstaltungs- und Rezeptions-/Poststellendienste sowie Fahrgastbetreuung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in Bereichen Lohn- und Finanzbuchhaltung, Controlling sowie Erfahrung in der Teamführung </li> <li> Selbstständige, strukturierte sowie ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li> Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel-Kenntnisse </li> <li> Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie hohe Zahlenaffinität </li> <li> Souveränes Auftreten, gepaart mit Durchsetzungsstärke und Diplomatie </li> <li> Spaß sowohl am operativen als auch strategischen Arbeiten </li> <li> »Hands-on«- Mentalität und Freude an Teamarbeit </li> <li> Empathie und Ehrgeiz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie verantworten und führen die Bereiche Lohn-,Finanzbuchhaltung und Controlling unserer Regionalgesellschaft Bayern </li> <li> Die Geschäftsführung beraten Sie in allen Fragen des Rechnungswesens </li> <li> Sie halten die Geschäftsführung mit Hilfe aktueller Auswertungen und Berichte über die aktuellen Entwicklungen des Unternehmens auf dem Laufenden </li> <li> In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung erstellen Sie die jährliche Budgetplanung für die Regionalgesellschaft </li> <li> Mit den operativ verantwortlichen Kollegen/innen führen Sie regelmäßig im Rahmen des Projektcontrollings die notwendigen Projektgespräche </li> <li> Sie steuern die Prozessabläufe Ihres Bereiches und erstellen frist- und termingerecht die jeweiligen Monats- und Jahresabschlüsse </li> <li> Sie analysieren die Kostenstrukturen und Soll-Ist-Vergleiche der Mandanten und erstellen Reportings </li> <li> Sie haben Spaß an der dauerhaften Optimierung der finanzwirtschaftlichen Prozesse, des Cashflow-Managements und der Steigerung der wirtschaftlichen Ertragskraft des Unternehmens </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Angemessene Bezahlung plus variablen Anteil </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Langfristige Entwicklungsperspektive, individuell abgestimmt anhand unserer Schulungsangebote über unsere Online Akademie und Entwicklungsprogramme </li> <li> Flache Hierarchie und kurze Berichtswege </li> <li> Ein tolles, motiviertes Team in einer wertschätzenden, familiären Arbeitsatmosphäre </li> <li> Individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem spannenden und erfolgreichen Dienstleistungsunternehmen </li> <li> Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkmöglichkeit </li> <li> Eine unbefristete Festanstellung und einen sicheren Arbeitsplatz in abwechslungsreichen, spannenden Aufgabenbereich </li> <li> Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung - z. B. für Nachhilfe, </li> <li> Musikerziehung und spannende Freizeitangebote </li> </ul> Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Der einfachste Weg zu uns führt über den »Jetzt bewerben"-Button - ohne Registrierung und ohne Anschreiben - bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.
Die WISAG ist Unterzeichner der »Charta der Vielfalt« und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität - werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können. Sandra Tomic
Tel.: +49 163 8180245
Wisag Sicherheit &amp;Service Bayern, Stätzlinger Straße 70, 86165 Augsburg
Www.wisag.de WISAG Sicherheit &amp; Service Bayern GmbH &amp; Co. KG

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Fachbereichsleiter (m/w/d) Finanz -und Lohnbuchhaltung | für Augsburg

<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du verantwortest interne Vertriebsprozesse und arbeitest an der stetigen Verbesserung dieser mit</li><li>Du trägst Sorge für die Zufriedenheit unserer Kund:innen und Mitarbeiter:innen</li><li>Du arbeitest eng mit dem Außendienst und anderen Schnittstellen im Unternehmen zusammen</li><li>Du analysierst und wertest Kennzahlen aus</li><li>Du stellst eine reibungslose Kommunikation mit internationalen Kund:innen sicher</li><li>Du reportest an das Top-Management</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast Dein wirtschaftswissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen</li><li>Du hast mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst</li><li>Erste Erfahrung im Bereich Führung und Teamentwicklung ist wünschenswert</li><li>Du sprichst verhandlungssicher englisch</li></ul><h2>Einige unserer Benefits</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Erfolgsbeteiligung</li><li>Barrierefreiheit</li><li>Sportangebote</li><li>Kostenfreie Getränke &amp; Obst</li><li>Essenszulage</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Weiterbildungen</li><li>Mobiles Arbeiten</li></ul>Wir freuen uns darauf, Dich persönlich kennenzulernen.<h3>Unsere Ansprechpartnerin für dich</h3>Theresa Sommerfeld Tel.: +49731 93 80 89-468<h2>Wer sind wir?</h2>Architektur berührt. Unsere Passion gilt Türbeschlägen und Glastüren. Wir schaffen Funktionselemente der Architektur, die Räume öffnen. GRIFFWERK, mit Sitz im süddeutschen Blaustein bei Ulm, wurde 1999 gegründet und konnte seitdem eine außergewöhnliche Erfolgsgeschichte verzeichnen. In unserem Hauptsitz in Blaustein beschäftigen wir über 100 Mitarbeitende. Bei GRIFFWERK leben wir flache Hierarchien und eine offene Du-Kultur, die es jedem ermöglicht, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Teamspirit, Engagement und Freude am Tun, sowie Begeisterung für Interior, Design und Architektur kennzeichnen die Menschen, die für GRIFFWERK arbeiten. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wertvollen Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg leisten kann. Wir freuen uns über neue Kolleg:innen, die unser Team verstärken und mit uns zusammen an innovativen Lösungen arbeiten möchten. Gemeinsam gestalten wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Kreativität und Zusammenarbeit im Vordergrund stehen.

Griffwerk GmbH

Leitung (m/w/d) - Vertriebsinnendienst Export

<h2>Sozialpädagoge (m/w/d)&nbsp;Sorgerechts- und Umgangsberatung</h2>„Wohlfühlen mitten in Bayern“&nbsp;- das gilt im Landkreis Landshut nicht nur für den Wohnort, sondern auch für den Landkreis als Arbeitgeber. Wir verstehen uns als kundenorientierter Dienstleister für die über 167.000 Einwohner in den 35 Städten, Märkten und Gemeinden des Landkreises Landshut.Das Sachgebiet Allgemeiner Sozialer Dienst im Kreisjugendamt Landshut ist unterteilt in die Teams ASD Nord, ASD Süd sowie Sorgerechts- und Umgangsberatung / Jugendhilfe im Strafverfahren. Als Sozialpädagoge (m/w/d) für den Fachbereich Sorgerechts- und Umgangsberatung arbeiten Sie im Team mit fünf Kollegen (m/w/d).Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit (mind. 25 Std./Woche) zu besetzen.So können Sie bei uns etwas bewegen<ul><li>Beratung und Vermittlung bei der Ausübung der Personensorge und des Umgangsrechtes im Kontext von Trennung und Scheidung, sowie die Organisation, Steuerung und teils eigene Durchführung geeigneter Maßnahmen</li><li>Mitwirkung in Verfahren vor den Familiengerichten in sorge- und umgangsrechtlichen Angelegenheiten (bei Trennung und Scheidung) sowie anderen familienrechtlichen Angelegenheiten</li><li>Mitwirken in Gewaltschutzverfahren vor dem Familiengericht und Beratung nach dem Gewaltschutzgesetz</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Fachdiensten des Jugendamtes, freien Trägern und weitern Kooperationspartnern&nbsp;</li></ul>Das bringen Sie mit&nbsp;<ul><li>ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Sozialpädagoge (FH) (m/w/d), Sozialarbeiter (B.A.) (m/w/d) oder Heilpädagoge (m/w/d) mit abgeschlossener Hochschulbildung bzw. ein vergleichbares Studium mit entsprechenden Kenntnissen und Erfahrungen</li><li>Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich wünschenswert aber nicht Voraussetzung</li><li>sicheres Auftreten und eine hohe Beratungskompetenz im Umgang mit konflikthaften Fallkonstellationen</li><li>Fähigkeit der neutralen und am Kindeswohl ausgerichteten Kommunikationsklarheit, auch vor dem Familiengericht&nbsp;</li><li>sicherer Umgang mit gängiger PC-Software</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul>Freuen Sie sich auf<ul><li>eine sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst sowie einen krisensicheren, regionalen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li><li>eine unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit (mind. 25 Std./Woche)</li><li>eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in der Entgeltgruppe S 12 TVöD (bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen)&nbsp;+ 180,00 € brutto SuE-Zulage (bei Teilzeit ggf. anteilig)&nbsp;</li><li>optimale Work-Life-Balance durch flexible Beurlaubungs- und Arbeitszeitregelungen</li><li>einen Zuschuss zum Deutschlandticket i. H. von 55 %</li><li>weitere Benefits wie Mitarbeiterrabatte, Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenlose Parkplätze, Mitarbeiterkantine und vieles mehr</li><li>modern ausgestattete Arbeitsplätze im neuen Landratsamt in Essenbach (Umzug für das 3. Quartal 2025 geplant)</li></ul>Dienstort<ul><li>Landratsamt Landshut II – Kreisjugendamt, Sonnenring 14, 84032 Altdorf bei Landshut</li></ul>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; (Umzug nach Essenbach für das 3. Quartal 2025 geplant)Bei Fragen zur Stelle können Sie sich gerne an Frau Bonn (Teamleitung), Tel. 0871/408-4960, wenden.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 06.07.2025 über das Stellenportal des Landratsamt Landshut.

Landkreis Landshut

Sozialpädagoge (m/w/d) Sorgerechts- und Umgangsberatung

„Wohlfühlen mitten in Bayern“ - das gilt im Landkreis Landshut nicht nur für den Wohnort, sondern auch für den Landkreis als Arbeitgeber. Wir verstehen uns als bürgerorientierten Dienstleister für die über 167.000 Einwohner in den 35 Städten, Märkten und Gemeinden des Landkreises Landshut.Das Sachgebiet Materielle Hilfen im Kreisjugendamt Landshut setzt sich aus den Fachbereichen Wirtschaftliche Jugendhilfe sowie Beistandschaften/Beurkundungen / Unterhaltsvorschuss mit insgesamt 34 Mitarbeitern (m/w/d) zusammen.Ihr Aufgabengebiet umfasst primär die operative sowie strategische Sachgebietssteuerung sowie direkte Personalführung des Teams „Wirtschaftliche Jugendhilfe“ mit derzeit 17 Mitarbeitern (m/w/d).Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen.So können Sie bei uns etwas bewirkenIm Bereich der Sachgebietssteuerung:<ul><li>Umsetzungsgewährleistung rechtlicher / gesetzlicher Vorschriften gemäß Aufgabenzuordnung inklusive Budgetverantwortung für die Haushaltstaillierung (Untergruppe Teilhaushalt „Jugendhilfe“)</li><li>Aktive Unterstützung / Realisierung strategischer Ziele des Landratsamtes Landshut (Sachgebietsentwicklung)</li><li>Sicherstellung effizienter / wirtschaftlicher Arbeitsprozessabläufe sachgebietszugeordneter Fachbereiche (Fachcontrolling)</li><li>Fort-/ Weiterentwicklung sachgebietszugeordneter Fachbereiche, wie bspw. Jugendhilfeplanung mit Schwerpunkt: Wirtschaftliche Verwaltung und Jugendhilfe</li><li>Vertretung (intern / extern) der sachgebietszugeordneten Fachbereiche in Kreisgremien, Fachtagungen, Facharbeitsgruppen, Kooperationstreffen, etc.&nbsp;</li></ul>Im Rahmen der Personalführung:<ul><li>Sicherstellung der Einhaltung des Leitbildes des Landratsamtes Landshut</li><li>Personalverantwortung für die sachgebietszugeordneten Mitarbeiterinnen (m/w/d) und Entscheidungsbefugnis/Beteiligung an Personalangelegenheiten (u.a. Nachbesetzung), sofern diese nicht nächsthöheren Organisationeinheiten vorbehalten sind</li><li>Ansprechpartner (m/w/d) für die Personalstelle sowie für die sachgebietszugeordneten Mitarbeiter (m/w/d) und Leitungskräfte (m/w/d) in fachlichen und personellen Angelegenheiten (z.B. Mitarbeitergespräche, Beurteilungen, Urlaubs-/ Fortbildungsgenehmigung)</li><li>Durchführung der Personalbemessung, Personalplanung sowie Personalgewinnung für das Sachgebiet, wie z.B. Mitwirkung bei Einstellungsverfahren, Arbeitsprozessbeschreibungen oder Bedarfsdeckungsplanung</li></ul>Das bringen Sie mit<ul><li>Laufbahnbefähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen; eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) Fachprüfung II; oder ein abgeschlossenes vergleichbares Studium (z.B. Bachelor of Laws, 1. Juristisches Staatsexamen)</li><li>einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe</li><li>fundierte Rechtskenntnisse in den Sozialgesetzbüchern (Schwerpunkt SGB VIII), im Unterhaltsbereich sowie auf dem Gebiet des Haushalts- und Kassenrechts</li><li>Entscheidungskompetenz im Kontext von Gesamtzusammenhängen zur sachlich begründeten Entscheidungsfindung</li><li>im Idealfall Führungs- bzw. Leitungserfahrung</li><li>konzeptionelle und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Fähigkeit zur Förderung von Motivation, Arbeitsfreude wie auch Engagement im Rahmen der Mitarbeiterführung</li><li>Kommunikationsfähigkeit, insbesondere Erfahrung im Bereich Beratungs- bzw. Verhandlungsführung sowie Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten im politischen Kontext sowie gegenüber freien Trägern und öffentlichen Einrichtungen/ Institutionen</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Freuen Sie sich auf<ul><li>eine sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst sowie einen krisensicheren, regionalen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li><li>eine unbefristete Anstellung in Vollzeit&nbsp;</li><li>eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in der Entgeltgruppe 12 TVöD / A 13 BayBesG (bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen)&nbsp;</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells&nbsp;</li><li>einen Zuschuss zum Deutschlandticket i. H. von 55 %</li><li>weitere Benefits wie Mitarbeiterrabatte, Betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr</li><li>modern ausgestattete Arbeitsplätze im neuen Landratsamt in Essenbach (Umzug für das 3. Quartal 2025 geplant)</li></ul>Beim Landkreis Landshut ausgeschriebene Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig. Im Rahmen eines jeden Bewerbungsverfahrens wird individuell geprüft, ob die Stelle im konkreten Fall mit Teilzeitkräften besetzt werden kann.Bei Fragen zur Stelle können Sie sich gerne an Herrn Weinzierl (Abteilungsleiter), Tel. 0871/408-4807 oder Frau Touati (Abteilungsleiterin), Tel. 0871/408-4870 wenden.Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis spätestens 06.07.2025 über das Stellenportal des Landratsamtes Landshut (<a href="https://www.landkreis-landshut.de/landratsamt/karriere-ausbildung" target="_blank">https://www.landkreis-landshut.de/landratsamt/karriere-ausbildung</a>).&nbsp;

Sachgebietsleitung (m/w/d) Materielle Hilfen

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Wir suchen bei der Stadt Ulm in der Abteilung Soziales für die Zentrale Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Vollzeit, befristetDie Stelle ist vorerst befristet als Mutterschutz- mit anschließender Elternzeitvertretung. Eine spätere Entfristung wird in Aussicht gestellt. Die Abteilung Soziales (SO) organisiert die Leistungsbereiche der Jugend- und Sozialhilfe in der Universitätsstadt Ulm im Rahmen eines dezentralen Sozialraumkonzepts. Die Zentrale Verwaltung der Abteilung Soziales (SO/ZV) ist Dienstleisterin für die Sozialräume und stellt gleichzeitig eine einheitliche und zielorientierte Verwaltungssteuerung der Abteilung sicher. 			 				 					<h4>Ihre Aufgaben:</h4> <ul> <li>Sicherstellung der fachlichen Rahmenbedingungen für eine rechtsichere, effektive und effiziente Leistungserbringung für die Klientinnen und Klienten</li> <li>Leitung der Fachgruppen Sozialer Dienst für Familien (incl. Aufgabenbereich Unbegleitete Minderjährige Ausländer (UMA)), Kinderschutzstelle, Pflegekinderdienst und Adoption</li> <li>bedarfsorientierte (Weiter-)Entwicklung und Umsetzung von Angeboten und Projekten in Zusammenarbeit mit den beteiligten Akteuren in den o. g. Bereichen, insbesondere mit der Jugendhilfeplanung und der Fachkoordination Wirtschaftliche Jugendhilfe</li> <li>Entwicklung und Fortschreibung von Qualitätsstandards, Konzepten, Kooperationsvereinbarungen und neuen Verfahren (u. a. durch Dienstanweisungen oder Handlungsleitfäden, Arbeitshilfen) sowie die Evaluation und Beurteilung über die Einhaltung vorgegebener Verfahren</li> <li>Mitwirkung aus fachlicher Sicht bei Personalauswahlverfahren in den Sozialräumen und bei Leistungs- und Entgeltverhandlungen mit freien Trägern</li> </ul> 				 				 					<h4>Ihr Profil:</h4> <ul> <li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung (Diplom/Bachelor/Master) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>umfangreiche und fundierte Rechtskenntnisse im Bereich der Sozialgesetzgebung und Kenntnisse über das Fachkonzept der Sozialraumorientierung</li> <li>theoretische Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Führung von Einzelfällen im Rahmen der Leistungsgewährung und des Kinderschutzes</li> <li>ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen.</li> <li>Verhandlungs- und Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und eine ausgeprägte Ziel- und Lösungsorientierung</li> <li>eigenverantwortliches, strukturiertes, ziel- und lösungsorientiertes Arbeiten und ein sicherer Umgang in den bei uns angewandten EDV-Verfahren</li> </ul> 	 			 				 <h4>Wir bieten:</h4> <ul> <li>ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Offenheit für innovative Gestaltungswünsche</li> <li>eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li> <li>ein aufgeschlossenes Team mit einer freundlichen Arbeitsatmosphäre</li> <li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Freiwilligkeitsleistungen (bezuschusstes Deutschlandticket, Essenszuschuss, Dienstradleasing, vergünstigter Eintritt in städtische Einrichtungen, etc.)</li> <li><a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere/stadt-ulm-als-arbeitgeber" target="_blank">und vieles mehr</a></li> </ul> <h4>Fragen beantwortet Ihnen gerne:</h4> Herr Krämer, Tel.: 0731/161-5100, E-Mail: <a href="mailto:A.Kraemer@ulm.de" target="_blank">A.Kraemer@ulm.de</a>, und Frau Abele, Tel.: 0731/161-5310, E-Mail: <a href="mailto:m.abele@ulm.de" target="_blank">m.abele@ulm.de</a>. 	 				 <h4>Weitere Infos:</h4> Die Stadt unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Erfahren Sie mehr über Arbeiten und Ausbildung bei der Stadt Ulm unter <a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere" target="_blank">karriere.ulm.de</a>. Bitte bewerben Sie sich mit aussagefähigen Unterlagen ausschließlich online über unser <a href="https://bewerbung.ulm.de/jobs/9680-fachkoordinator-in-fuer-den-sozialen-dienst-fuer-familien-die-kinderschutzstelle-den-pflegekinderdienst-und-adoption-fako-sdf-m-w-d/job_application/new" target="_blank">Bewerbungsportal</a> bis zum 26.06.2025. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

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