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Vom Bau der ersten stahlverstärkten Brücke im Jahr 1903 bis zum Einbau von Sensoren an Zugstrecken heute, unterstützt DYWIDAG Behörden, Betreiber und Ingenieurbüros bei Infrastrukturprojekten. Unsere Systeme befinden sich in einzigartigen Bauwerken wie der Golden Gate Bridge, dem Panama- Kanal, der Leverkusener Rheinbrücke oder in Windkraftanlagen.&nbsp;Unsere Vorspanntechnik kommt in anspruchsvollen Bauprojekten zum Einsatz. Zur Betreuung unserer Projekte in Süddeutschland und Österreich suchen wir zum nächst-möglichen Zeitpunkt eine/n&nbsp;Nachwuchs-Bauingenieur als Bauleiter/ in (m/w/d) Vorspanntechnikbeispielsweise im Großraum AugsburgNeben Reisen zu unseren Baustellen setzen wir die&nbsp;Bereitschaft zur regelmäßigen Anwesenheit in unserer Zentrale in Königsbrunn voraus.&nbsp; An diese Aufgaben werden Sie wachsen: <ul><li>Sie verantworten die eigenständige technische Vorbereitung von Projekten mit Schwerpunkt in Süddeutschland und Österreich. Sie sorgen für&nbsp;deren termingerechte Organisation, Abwicklung und Überwachung. Dies umfasst sowohl die Termin- und Ressourcenplanung in Abstimmung mit unserer Produktion als auch die Einsatzplanung für unsere Monteure, die Überwachung der Kosten und das Reporting.&nbsp;&nbsp;</li><li>Als zentraler Ansprechpartner sind Sie während aller Projektphasen in enger Abstimmung mit den Kunden und anderen Projektbeteiligten. Außerdem fungieren Sie als Ansprechpartner für unsere Monteure.&nbsp;</li><li>Bei Ihrer Arbeit tragen Sie Sorge für die Einhaltung unserer Qualitätsstandards und arbeiten an deren kontinuierlicher Weiterentwicklung mit.&nbsp;</li></ul> Mit diesen Kenntnissen und Fähigkeiten überzeugen Sie uns: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Bau</li><li>(Erste) Berufserfahrung, idealerweise in der Bauleitung wünschenswert, gerne geben wir auch Berufseinsteigern eine Chance</li><li>Souveränes Auftreten gegenüber Menschen auf unterschiedlichen Hierarchieebenen</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse, im Idealfall Kenntnisse der polnischen Sprache</li><li>Souveräner Umgang mit dem MS-Office-Paket</li></ul> Auf diese Leistungen können Sie sich freuen: <ul><li>Eine faire Vergütung: Wir zahlen in Anlehnung an den Bau- Tarifvertrag, so dass Sie von regelmäßigen Tariferhöhungen und tariflichen Sonderzahlungen profitieren. Neben Urlaubs- und Weihnachtsgeld beteiligen wir uns an Vermögenswirksamen Leistungen / Betrieblicher Altersvorsorge.&nbsp;</li><li>Sie erhalten von uns einen Dienstwagen mit privater Nutzung</li><li>Bei uns haben alle Vollzeit- Mitarbeiter 30 Tage Urlaub.</li><li>Für Ihre Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit Überstunden in Form von Gleittagen abzubauen.</li><li>Für eine fundierte Einarbeitung bekommen Sie einen Mentor an die Seite gestellt, der Sie fit für den Job macht.&nbsp;</li><li>Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, teilweise aus dem Home Office zu arbeiten.&nbsp;</li><li>Wir unterstützen Ihr Vorankommen und bieten individuelle, passgenaue Weiterbildungen.&nbsp;</li><li>Ihre Sicherheit ist uns wichtig - unsere Mitarbeiter profitieren von einer Gruppenunfallversicherung, die auch bei Unfällen im Privatleben haftet.&nbsp;</li><li>Zur Förderung Ihrer Gesundheit bieten wir ein Fahrrad-Leasing an.</li><li>Eine Tätigkeit mit Sinn: Durch die Arbeit im Bereich Vorspanntechnik leisten Sie einen Beitrag, unsere Infrastruktur nachhaltiger und sicherer zu gestalten.&nbsp;</li></ul> Bewerben Sie sich noch heute! Werden Sie Teil unseres wachsenden Teams und arbeiten Sie jeden Tag daran, unsere kritische Infrastruktur sicherer und besser zu machen.Eine umfassende Bewerbung ist zunächst nicht erforderlich. Ergreifen Sie die Möglichkeit und beantworten Sie kurz die wenigen Fragen in unserem Online-Portal.&nbsp;Es wird sich anschließend zeitnah ein Ansprechpartner bei Ihnen melden und Ihnen mehr über die offene Position erzählen.&nbsp;Sie möchten DYWIDAG mitgestalten? Ergreifen Sie die Möglichkeit und bewerben Sie sich über unser Online- Portal.Unser Personalleiter, Herr Thorsten Sens, freut sich auf Ihre Bewerbung.&nbsp; Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thorsten Sens Human Resources HR Manager Neuhofweg 5 85716 Unterschleißheim <a href="mailto:thorsten.sens@dywidag.com" target="_blank">thorsten.sens@dywidag.com</a> 02173 790230

DYWIDAG-Systems International GmbH

DYWIDAG-SYSTEMS INTERNATIONAL (DSI) Group Image Video 2013

Nachwuchs-Bauingenieur als Bauleiter/ in (m/w/d) Vorspanntechnik

Sie wollen in einem internationalen Umfeld über sich hinauswachsen? Bewegen Sie mit uns die Zukunft globaler Logistik. Profitieren Sie mit DACHSER von hervorragenden Perspektiven und einer einzigartigen Unternehmenskultur. Sind Sie im Facility Bereich bei uns dabei? Ihre Aufgaben <ul><li>Überwachung, Betreuung, Pflege und Reinigung unserer umfangreichen technischen Anlagen</li><li>Unterstützung bei der Pflege der Außenanlage sowie die Reinigung der Verkehrswege im Außenbereich</li><li>Koordination und Realisierung von kleineren Büroumzügen</li><li>Mitarbeit bei der Pflege und Reinigung des Fuhrparks, um die&nbsp;Sicherheit, Sauberkeit und Funktionalität der Fahrzeuge zu gewährleisten</li><li>Einweisung, Begleitung und Überwachung externer Dienstleister sowie Kontrolle und Abnahme von extern vergebenen Wartungsarbeiten</li><li>Durchführung kleiner Reparaturen und Sonderprojekte</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen/technischen Bereich</li><li>Fundierte Erfahrung im&nbsp;Facility Management&nbsp;</li><li>Ein ausgeprägtes technisches Verständnis und Organisationsvermögen</li><li>Führerschein Klasse B&nbsp;</li><li>Sie sehen sich als Dienstleistungspartner (m/w/d) im Unternehmen</li><li>Selbständiges Arbeiten, Flexibilität und Belastbarkeit</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Arbeitsplatz mit Perspektive- in einem stabilen, zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Unterstützung während der gesamten Employee Journey: vom Onboading bis zur individuellen Weiterbildungs- und Karriereplanung</li><li>Tarifliche und zusätzliche Leistungen, wie beispielsweise Weihnachts- und Urlaubsgeld, Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse zur Ansparung von vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Subventionierte Zusatzleistungen für Inhouse Massagen sowie Mahlzeiten in unserem hauseigenen Betriebsrestaurant</li><li>Benefits wie z.B. attraktive Mitarbeiterangebote und -rabatte über unsere Corpoorate Benefits, kostenloste Mitarbeiterparkplätze, bezahlte Sprachkurse (je nach Aufgabengebiet)</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Tobias Lison Einsteinring 8 86368 Gersthofen <a href="mailto:tobias.lison@dachser.com" target="_blank">tobias.lison@dachser.com</a> 082127051302

DACHSER in Gersthofen

Facility Management Operativ (m/w/d)

Wir stellen ein:Bauleiter (m/w/d) für Straßen-und Tiefbau &nbsp;Einzugsgebiet Augsburg-Bobingen-Landsberg Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Selbstständige Abwicklung der Bauvorhaben bis hin zur AbnahmeVerantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg der BauprojekteÜberwachen der Einhaltung der Termin- und Kostenvorgaben sowie QualitätMitarbeiterführung Ihr Profil &nbsp;Studium im Bauingenieurwesen - idealerweise mit Schwerpunkt im Tiefbau, alternativ ausgebildeter Techniker mit mehrjähriger BerufserfahrungBerufserfahrung als Bauleiter (m/w) im Tief- und Straßenbau, alternativ ausgebildeter Techniker oder StraßenbaumeisterZielorientierte und kostenbewusste Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Durchsetzungsvermögen und LeistungsbereitschaftGeschick im Umgang mit Bauherren, Mitarbeitern und Subunternehmern Was wir bieten: &nbsp;leistungsgerechte BezahlungWeiterbildungsmaßnahmenJahresabschlussfeier, SommerfestTankgutschein als freiwillige Zusatzleistung&nbsp;kostenfreie ParkplätzeArbeitskleidung wird gestellt Wir freuen uns auf Ihre schriftliche und aussagekräftige Bewerbung. Kontaktieren Sie uns! &nbsp;Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an:KLAUS Hoch - und Tiefbau GmbHz.Hd.: Herrn SandkuhlWaldstr.1886517 WehringenTelefon:08234 8001-219E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen-kht@klaus-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen-kht@klaus-gruppe.de</a> &nbsp;

KLAUS Hoch- und Tiefbau GmbH

Kieswerk Klaus Hoch- und Tiefbau GmbH 

Betonfertigteilwerk KLAUS Hoch- und Tiefbau GmbH

KLAUS HOCH- und TIEFBAU GmbH

Bauleiter (m/w/d) für Straßen- und Tiefbau

Wir sind ein expandierendes Familienunternehmen mit&nbsp;25 Filialen in Süddeutschland. In den Bereichen Reifen und Felgen sind wir&nbsp;Spezialisten für&nbsp;Nutzfahrzeuge,&nbsp;PKW&nbsp;und&nbsp;Motorräder.&nbsp; Ausbildungsberuf: Zum&nbsp;01.09.2025&nbsp;suchen wir&nbsp;Auszubildende&nbsp;als&nbsp;Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)Der Verkauf nimmt bei der Ausbildung einen besonderen Stellenwert ein. Sie bringen mit: <ul><li>Offenes Auftreten</li><li>Hohe Zuverlässigkeit</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Mittlere Reife / Guter QA</li><li>Teamgeist</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Abwechslungsreiche Ausbildung</li><li>Tolle Teamgemeinschaft</li><li>Praxisnahe Ausbildung</li><li>Gute Übernahmechancen</li><li>Qualifiziertes Expertenteam</li><li>Jobrad</li><li>Übertarifliche Bezahlung 1. Lehrjahr 1050.-€</li></ul> Neugierig? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung&nbsp;per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:stefan.seemiller@rieger-ludwig.de" target="_blank">stefan.seemiller@rieger-ludwig.de</a>&nbsp;oder per Post an:Rieger + Ludwig GmbHStefan&nbsp;SeemillerKobelweg 9186156 Augsburg Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Stefan Seemiller Kobelweg 91 86156 Augsburg <a href="mailto:stefan.seemiller@rieger-ludwig.de" target="_blank">stefan.seemiller@rieger-ludwig.de</a> 0821/4404715

Rieger+Ludwig

Ausbildung als Kaufmann im Einzelhandel  (m/w/d)

Seit über 30 Jahren sind wir als PART-Community führend in der Optimierung von Unternehmensabläufen in der Chemie-, Nahrungs - und Genussmittel - sowie Kosmetikbranche.Wir machen Prozesse smarter und unterstützen unsere Kunden in der Prozessindustrie bei der Erreichung ihrer Ziele.Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams einen Mitarbeiter für unser Sales und Vertrieb Team (m/w/d) als Key Account Manager Ihre Aufgaben: Akquise:<ul><li>Identifizierung und Gewinnung neuer Kunden für unsere innovativen Lösungen und Dienstleistungen</li></ul>Kundenbetreuung:<ul><li>Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen, Kontaktpflege, erster Ansprechpartner für die Anliegen Ihrer Kunden</li></ul>Beratung:<ul><li>Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, entwickeln maßgeschneiderter Lösungen zur Optimierung der Geschäftsprozesse</li></ul>Vertragsverhandlungen:<ul><li>Verhandlungen und Begleitung des gesamten Verkaufsprozesses bis zum erfolgreichen Abschluss</li></ul>Marktbeobachtung:<ul><li>Analyse des Marktes und Erkennen neuer Trends sowie Geschäftsmöglichkeiten</li></ul> Idealerweise bringen Sie mit: Erfahrung:<ul><li>Berufserfahrung im Bereich Vertrieb, Sales oder Key Account, idealerweise in der Prozessindustrie oder in einem verwandten Bereich</li></ul>Kommunikation:<ul><li>Sie haben Kommunikationstalent und Freude am Umgang mit Menschen</li></ul>Ergebnisorientierung:<ul><li>Sie arbeiten zielorientiert, sind eigenmotiviert und haben ein gutes Durchsetzungsvermögen</li></ul>Reisebereitschaft:<ul><li>Sie sind bereit, Kunden vor Ort zu besuchen und unsere Produkte und Dienstleistungen zu präsentieren</li></ul>Teamplayer:<ul><li>Sie arbeiten gerne im Team und sind bereit, Ihr Wissen mit Kolleginnen und Kollegen zu teilen</li></ul> Wir bieten Ihnen: attraktive Vergütung:<ul><li>faires Gehalt mit erfolgsabhängiger Komponente</li></ul>Weiterentwicklung:<ul><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung</li></ul>Flexibilität:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li></ul>Unternehmenskultur:<ul><li>Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld in einem innovativem Unternehmen</li></ul>Firmenfahrzeug,<ul><li>Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzen</li><li>Lademöglichkeit für Elektrofahrzeug</li></ul>Jobrad, Verpflegungszuschuss, regelmäßige Firmenevents und vieles mehr Haben wir Interesse geweckt? Sie möchten mehr wissen? Sie entsprechen nicht völlig unserem gewünschten Profil? Gerne klären wir Ihre Fragen auch Telefonisch vorab :0821 8080-250 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Jutta Frommherz Personal Unterer Talweg 46 86179 Augsburg <a href="mailto:jutta.frommherz@part.de" target="_blank">jutta.frommherz@part.de</a> 0821- 8080-250

PART Business Solution GmbH

PART Mobile Scanning Video

PART Imagevideo Engagement

Sales / Vertrieb (m/w/d) Key Account Manager

Wir suchen für unsere Erweiterung (Krippengruppe und Kindergartengruppe) der Kindertageseinrichtung Maria Alber ErzieherInnnen und KinderpflegerInnen, die mit Eigeninitiative und möglichst Erfahrung in der Bildung, Betreuung und Erziehung sowie mit Flexibilität, Teamfähgikeit und liebevollem Umgang mit unseren Kindern arbeiten möchten. Ihre Aufgaben: <ul><li>aktive und verantwortungsvolle Gruppenarbeit</li><li>fachlicher Austausch im Team</li><li>Planung und Durchführung der Bildungsarbeit nach dem Bayer. Bildungs- und Erziehungsplan</li></ul> Wir wünschen von Ihnen: <ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als ErzieherIn oder KinderpflegerIn (m/w/d)</li><li>Teamorientiert und Erfahrung in der Arbeit mit Kindern</li><li>Kreativ, aufgeschlossen und verantwortungsbewusst</li></ul> Was wir bieten können: <ul><li>Integration in ein tolles Team mit Einsatzbegleitung</li><li>Spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Vergütung und Sozialleistungen nach AVR</li><li>Fort- und Weiterbildungsprogramme</li><li>Teilzeitmöglichkeiten</li></ul> Bewerben Sie sich gerne per E-Mail oder online über das Portal. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Doris Stadler Vorstand Pädagogik Hermann-Löns-Straße 2 86316 Friedberg <a href="mailto:doris.stadler@kinderheim-friedberg.de" target="_blank">doris.stadler@kinderheim-friedberg.de</a> 0821 260770

Kinderheim Friedberg e.V.

Erzieher  (m/w/d) für unsere Kindertagesstätte

Wir suchen baldmöglichst&nbsp;In Teilzeit mit ca. 25-30 Stunden wöchentlich Unterstützung zur Betreuung und Begleitung einer Kleinstgruppe unbegleiteter ausländischer Jugendlicher (UmA) / männlicher Jugendlicher im Stadtgebiet Augsburg: Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Stärkung und Unterstützung der jungen Menschen in der Alltagsbewältigung (Essen, Struktur, Orientierung im Stadtgebiet)</li><li>Zusammenarbeit mit weiteren Personen, Dolmetschern, um den jungen Menschen eine gute erste Versorgung zu ermöglichen und z.B. zu ärztlichen Untersuchungen begleiten </li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Erfahrungen und Auseinandersetzung in der Betreuung von UmA von Vorteil</li><li>Traumasensibilität, Verständnis für Fluchthintergründe</li><li>rechtliche Kenntnisse im Bereich Asylrecht</li><li>pädagogische Ausbildung / Studium (z.B. Lehramt, Soziologogie…)</li><li>Arbeiten im Schichtdienst nach Dienstplan (Früh-, Tag- und Nachtdienste)</li></ul> Wir bieten... <ul><li>Verschiedene Anstellungsmöglichkeiten (Vollzeit, Teilzeit, Werkstudentenbasis)</li><li>Die Möglichkeit, Erfahrungen in der Betreuung von jungen Menschen zu sammeln</li><li>Die Möglichkeit unbegleitete Minderjährige/ männliche Jugendliche zu unterstützen, Alltagskompetenzen zu stärken und auf ihrem Lebensweg zu begleiten</li><li>In einem neuen motivierten Team das pädagogische Konzept mitzugestalten</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Anja Wengenmayr Auf dem Kreuz 58 86152 Augsburg <a href="mailto:bewerbung@st-gregor.de" target="_blank">bewerbung@st-gregor.de</a>

St. Gregor Kinder- Jugend- und Familienhilfe

Sozialpädagoge (m/w/d) Kleinstgruppe unbegleiteter ausländischer Jugendlicher

Wir sind ein expandierendes Familienunternehmen mit&nbsp;24 Filialen in Süddeutschland. In den Bereichen Reifen und Felgen sind wir&nbsp;Spezialisten für&nbsp;Nutzfahrzeuge,&nbsp;PKW&nbsp;und&nbsp;Motorräder.&nbsp; Ausbildungsberuf: Zum&nbsp;01.09.2025&nbsp;suchen wir&nbsp;Auszubildende&nbsp;als&nbsp;Mechaniker (m/w/d)&nbsp;für Reifen- und Vulkanisationstechnik.Die Montage von Reifen und Felgen nimmt bei der Ausbildung&nbsp;einen besonderen Stellenwert ein. Sie bringen mit: <ul><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Hohe Zuverlässigkeit</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Abgeschlossene Schulausbildung</li><li>Teamgeist</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Abwechslungsreiche Ausbildung</li><li>Tolle Teamgemeinschaft</li><li>Praxisnahe Ausbildung</li><li>Gute Übernahmechancen</li><li>Qualifiziertes Expertenteam</li><li>Jobrad</li><li>Übertarifliche Bezahlung 1. Lehrjahr 1050.-€</li></ul> Neugierig? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ansprechpartner für Bewerbung: Tobias Glauning Technischer Leiter Kobelweg 91 86156 Augsburg <a href="mailto:tobias.glauning@rieger-ludwig.de" target="_blank">tobias.glauning@rieger-ludwig.de</a> 0821 44044

Auszubildende als Mechaniker (m/w/d) für Reifen - und Vulkanisationstechnik

Wir sind ein expandierendes Familienunternehmen mit&nbsp;25 Filialen in Süddeutschland. In den Bereichen Reifen und Felgen sind wir&nbsp;Spezialisten für&nbsp;Nutzfahrzeuge,&nbsp;PKW&nbsp;und&nbsp;Motorräder.&nbsp; Ausbildungsberuf: Zum&nbsp;1.09.2025&nbsp;suchen wir&nbsp;Auszubildende&nbsp;als&nbsp;Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandelsmanagement.Der Verkauf nimmt bei der Ausbildung einen besonderen Stellenwert ein. Sie bringen mit: <ul><li>Offenes Auftreten</li><li>Hohe Zuverlässigkeit</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Mittlere Reife / Guter QA</li><li>Teamgeist</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Abwechslungsreiche Ausbildung</li><li>Tolle Teamgemeinschaft</li><li>Praxisnahe Ausbildung</li><li>Gute Übernahmechancen</li><li>Qualifiziertes Expertenteam</li><li>Jobrad</li><li>Übertarifliche Bezahlung 1. Lehrjahr 1050.-€</li></ul> Neugierig? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung&nbsp;per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:stefan.seemiller@rieger-ludwig.de" target="_blank">stefan.seemiller@rieger-ludwig.de</a>&nbsp;oder per Post an:Rieger + Ludwig GmbHStefan&nbsp;SeemillerKobelweg 9186156 Augsburg Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Stefan Seemiller Kobelweg 91 86156 Augsburg <a href="mailto:stefan.seemiller@rieger-ludwig.de" target="_blank">stefan.seemiller@rieger-ludwig.de</a> 0821/4404715

Ausbildung als Kaufmann im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)

Wir sind ein modernes Unternehmen mit einem breiten Spektrum an Dienstleistungen für Menschen mit besonderem Hilfebedarf in der Region Schwaben und Oberbayern. Wir orientieren uns bei der täglichen Arbeit am christlichen Menschenbild und dessen Grundsätzen.Für unsere Wohngemeinschaften im Haus Hopfengarten für Menschen mit geistiger Behinderung am Standort Marxheim-Schweinspoint suchen wir ab sofort Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) oder eine pädagogische Fachkräfte(m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.<h3> Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Betreuung von Menschen mit geistiger Behinderung und Doppeldiagnosen</li><li>Intensive, individuelle und personenzentrierte Alltagsgestaltung auf Basis inklusiver Grundsätze</li><li>Umsetzung und Entwicklung von Förderzielen und des Gruppenkonzeptes</li><li>Begleitung und Ausführung medizinischer und pflegerischer Maßnahmen</li><li>Planung und Durchführung von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten</li><li>Kontaktpflege zu Angehörigen und gesetzlichen Betreuern</li><li>Dokumentation und Berichtswesen intern/extern</li><li>Schichtdienst nach Dienstplan (Früh-/Spätdienst, Wochenenddienst)&nbsp;</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung&nbsp;als Heilerziehungspfleger (w/m/d), Erzieher (w/m/d) oder vergleichbare pädagogische Ausbildung</li><li>Erfahrung in der stationären Behindertenhilfe wünschenswert sowie Freude und Souveränität im Umgang mit Menschen mit Behinderung, d.h. auch Geduld, Toleranz, Einfühlungsvermögen und Humor</li><li>Offenheit gegenüber Neuentwicklungen in der Behindertenarbeit</li><li>Teamfähigkeit sowie eine körperliche und geistige Belastbarkeit</li><li>Motivation und selbstständiges, eigenverantwortliches Handeln</li><li>Aufgeschlossenheit und Kontaktfreude</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Faire Bezahlung nach AVR</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Arbeitgeberzuschuss (VWL)</li><li>Flexizeitkonten (Flexible Lebenszeitgestaltung)</li><li>JobRad</li><li>Zusätzliche Beihilfeversicherung</li><li>Betriebsrente</li><li>Mitarbeitenden-Seelsorge</li><li>Mitarbeitenden-Rabatte</li><li>Fortbildungen</li><li>Kantine</li></ul>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Carolin Rießner Personalverwaltung Schloßstraße 8 86688 Marxheim&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@sanktjohannes.com" target="_blank">bewerbung@sanktjohannes.com</a> 09097 809 888 &nbsp;

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