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Die Gesellschaft für Jugend- und Familienhilfe (anerkannter Träger der Jugendhilfe) sucht Mitarbeiter in Festanstellung (Nicht-Fachkräfte ~ keine Ausbildung notwendig) für den&nbsp;Bereich der&nbsp;Integrationshilfe im&nbsp;Landkreis Starnberg und Fürstenfeldbruck. Aufgaben und Verantwortungsbereich In der Regel geht es um die tägliche Begleitung eines Kindes mit Autismus-Spektrums-Störung während des Schulunterrichts. Die Arbeitszeit variiert je nach Stundenplan und Jahrgangsstufe des zu betreuenden Kindes. Ein eigener PKW ist meist von Vorteil.&nbsp; Zusätzlich suchen wir aktuell nach flexiblen Aushilfen auf Honorarbasis.&nbsp; Wir bieten zudem eine regelmäßige fachliche Anleitung. IT-Grundkenntnisse müssen vorhanden sein (Excel, Word).&nbsp; Bitte wenden Sie sich bei Interesse per E-Mail an: Verena Lieder&nbsp;- <a href="mailto:info@gjfh.de" target="_blank">info@gjfh.de</a>&nbsp; Voraussetzungen Sie sind zuverlässig, arbeiten gerne zusammen mit Kindern, haben eine ruhige Ausstrahlung und sind geduldig. Sie verfügen über IT-Grundkenntnisse in Excel und Word. Ein eigener Computer ist von Vorteil, aber wir bieten einen Computer zur Nutzung im Fürstenfeldbrucker Büro an.&nbsp; Wir bieten Ihnen <ul><li>Kleines flexibles Team</li><li>Regelmäßige Teamsitzungen</li><li>Supervision</li><li>Fortbildungen</li><li>Familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien</li><li>Die Möglichkeit zum selbstständigen Arbeiten</li><li>Regelmäßige kollegiale Beratung: 14-tägige Team-Sitzungen/vierteljährliche Supervisionen</li><li>Vergütung orientiert am TVÖD</li><li>Bei Festanstellung: 30 Tage Urlaub (Vollzeit)</li></ul> Interesse geweckt? Sie können sich eine Mitarbeit in unserem kleinen Team in Fürstenfeldbruck vorstellen? Bewerben Sie sich jetzt mit Lebenslauf, Anschreiben und Abschlusszeugnis unter <a href="mailto:info@gjfh.de" target="_blank">info@gjfh.de</a> z.Hd. Frau Lieder Vielen Dank, wir freuen uns auf SIE!&nbsp; Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Karin Merkle Auf der Lände 3 82256 Fürstenfeldbruck <a href="mailto:info@gjfh.de" target="_blank">info@gjfh.de</a> 0170 7742661

Gesellschaft für Jugend-und Familienhilfe e.V.

Schulbegleiter (m/w/d)

Verkäufer in Teilzeit (m/w/d)Un­se­r Team aus über 70 ver­schie­de­nen Na­tio­nen bildet den Mit­tel­punkt un­se­res Un­ter­neh­mens. Diese starke Mannschaft ist die Basis für den großen Erfolg und die positive Entwicklung von NORMA.Unsere Firmenphilosophie ist geprägt durch ein re­spekt­vol­les, offenes und ehr­li­ches Mit­ein­an­der. Zudem fördern wir bei allen Mitarbeitenden ein ho­hes Maß an Eigeninitiative, Eigenverantwortung und Krea­ti­vi­tät. Nur wenn wir alle diese Werte leben, können wir zusammen die Zukunft bei NORMA wertvoll gestalten. Das erwartet dich: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du bist für die Präsentation der Ware verantwortlich·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du zeichnest die Ware mit Preisen aus·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du sorgst für eine ordentliche und saubere Filiale·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du führst Warenwälzungen und MHD-Kontrollen durch·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du übernimmst Kassiertätigkeiten Du bringst mit: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Berufsausbildung oder Berufserfahrung im Einzelhandel ist von Vorteil – auch Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du arbeitest selbstständig und leistungsorientiert·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du bist flexibel und zuverlässig·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du hast Freude im Umgang mit Kunden und Kollegen und eine verkaufsorientierte Arbeitsweise Unser Angebot an dich: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Urlaubs- und Weihnachtsgeld·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betriebliche Altersvorsorge·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vermögenswirksame Leistungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Weitere Benefits wie Gutscheine für unseren Online-Shop, Vergünstigungen bei Fitnessstudios, Firmenevents, etc.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gute Zukunftsperspektiven in einer krisensicheren Branche·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Hervorragende fachliche Ausbildung und Weiterbildung durch regelmäßige Schulungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Faire Bezahlung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Verkäufern (m/w/d) wird bei entsprechender Eignung der Aufstieg zum Filialleiter-Stellvertreter (m/w/d) bzw. Filialleiter (m/w/d) ermöglicht Wir freuen uns über die Zusendung deiner vollständigen Bewerbungsunterlagen: NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung &amp; Co. KGHerr NeumayrCarl-von-Linde-Str. 386551 Aichach Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Grießer Verkaufssekretariat <a href="mailto:m.griesser@norma-online.de" target="_blank">m.griesser@norma-online.de</a>

Norma Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co.KG

AzubiMovie - Handelsfachwirt (m/w/d) - Norma

AzubiMovie - Ausbildung im Einzelhandel (m/w/d) - Norma

Verkäufer (m/w/d)

<h2>13.12/2025 – Pflegekraft (w/m/d)</h2>für unseren Schmiechtalkindergarten in EhingenIhre Leidenschaft ist die Pflege und Unterstützung beeinträchtigter Kinder und Sie wünschen sich gleichzeitig familienfreundliche Arbeitszeiten? Da sind Sie bei uns genau richtig.In unserem Schmiechtalkindergarten, ein Schulkindergarten mit den Förderschwerpunkten geistige, körperliche und motorische Entwicklung sowie Lernen, steht die individuelle Förderung von Kindern mit Beeinträchtigung im Alter von 2,5 bis 6 Jahren im Mittelpunkt. Hier erwartet Sie ein engagiertes Team, das mit Leidenschaft pädagogische und pflegerische Unterstützung bietet, um Kinder bei ihren Förderbedarfen und ihrer persönlichen Entwicklung optimal zu begleiten.Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit 26 Stunden pro Schulwoche, zunächst befristet für 2 Jahre besetzt werden.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Sie übernehmen die medizinische Pflege einzelner geistig und körperlich beeinträchtigter Kinder im Alter von 2,5 bis 6 Jahren und unterstützen diese in ihrem Kindergartenalltag.</li><li>Sie helfen bei der Erstellung und Einhaltung des Hygieneplanes der Einrichtung.</li><li>Sie helfen bei der Betreuung, Erziehung und Förderung der Kinder.</li><li>Sie führen Mitarbeiter/innen in krankenpflegerische Aufgaben ein.</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie sind Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Pflegefachfrau/-mann oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie verfügen über Erfahrungen in der Pflege körperlich und geistig beeinträchtigter Kinder und Jugendlicher.</li><li>Sie verfügen über fundierte fachliche und soziale Kompetenzen und vernetzen Ihre Arbeit erfolgreich mit dem Gemeinwesen.</li><li>Mit Ihrer Aufgeschlossenheit und Empathie gehen Sie auf Menschen ein, wissen aber auch, wann Durchsetzungsvermögen gefragt ist.</li><li>Die wertvolle Zusammenarbeit im Team liegt Ihnen genauso am Herzen wie eigenverantwortliches Arbeiten.</li><li>Auch in komplexen Situationen behalten Sie den Überblick.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Auf eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe S 7 TVöD-P.</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit vielfältigen und abwechslungsreichen Aufgaben, die jeden Tag aufs Neue bereichernd ist.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, bei der Sie von einem kollegialen und wertschätzenden Team unterstützt werden.</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten während der Schulzeit und Urlaub in den Schulferien.</li><li>Attraktive Benefits, darunter ein Zuschuss zum Fahrradkauf, Zugang zu exklusiven Mitarbeitervorteilen über Corporate Benefits, regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen sowie umfassende Aus- und Weiterbildungsangebote.</li><li>Einen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVKRente), damit Sie auch in der Zukunft gut abgesichert sind.</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 9. Januar 2026.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Herr Matthias Wittlinger, Amt für Bildung und Nachhaltigkeit – 0731 185-1400.Frau Martina Muschter-Pöschl, Leiterin Schmiechtalkindergarten Ehingen – 07391/770 020.Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

Landratsamt Alb-Donau-Kreis

13.12/2025 – Pflegekraft (w/m/d)  für unseren Schmiechtalkindergarten in Ehingen

<h2>20.11/2025 – Sachbearbeiter im Bereich Baurecht (w/m/d)</h2>in unserem Amt für Bauen, Brand- und KatastrophenschutzDer Beruf für rechtlich versierte Brückenbauer zwischen Bürokratie und Traumhaus.Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt, im Rahmen einer Elternzeitvertretung, befristet für 2 Jahre, besetzt werden.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Sie sind für alle rechtlichen Aufgaben der unteren Baurechts- und Denkmalschutzbehörde für einen räumlich abgegrenzten Bereich des Alb-Donau-Kreises zuständig.</li><li>Sie beraten Bauherren, Planer, Angrenzer und Gemeinden in baurechtlichen Fragen.</li><li>Sie sind zuständig für die förmliche Entscheidung von Baugenehmigungsanträgen mit rechtlicher Beurteilung.</li><li>Sie bearbeiten Widerspruchs- und Klageverfahren, sowie bauordnungsrechtliche Maßnahmen.</li><li>Sie erstellen Abgeschlossenheitsbescheinigungen nach dem Wohnungseigentumsgesetz.</li><li>Sie erteilen Steuerbescheinigungen im Bereich Denkmalschutz.</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie sind Verwaltungsfachwirt/in, Jurist/in oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie haben Freude daran, mit Menschen zusammenzuarbeiten und sie in ihren Anliegen zu unterstützen.</li><li>Sie sind versiert im allgemeinen Verwaltungsrecht und bringen Ihr Wissen gerne in die Praxis ein.</li><li>Verhandlungsgeschick, Beratungskompetenz und eine sichere Entscheidungsfähigkeit gehören zu Ihren Stärken.</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig, schätzen aber ebenso den wertvollen Austausch und die Zusammenarbeit im Team.</li><li>Auch in herausfordernden Situationen bleiben Sie belastbar, flexibel und behalten einen kühlen Kopf.</li><li>Der Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie sind auch im Außendienst tätig, deshalb sind Sie im Besitz der Führerscheinklasse B und besitzen ein Fahrzeug, das wir zum Dienstreiseverkehr zulassen.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Auf eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 9c TVöD.</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit, die Ihnen Einblicke in vielfältige Aufgabenbereiche bietet und Abwechslung in Ihren Arbeitsalltag bringt.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, bei der Sie von einem kollegialen und unterstützenden Team begleitet werden, das Wert auf ein wertschätzendes Miteinander legt.</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, inklusive eines Nachwuchsführungskräfteprogramms, das Ihre Karrierechancen erweitert.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Arbeit und Ihr Privatleben optimal zu gestalten – dazu bieten wir auch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li><li>Attraktive Benefits wie ein Zuschuss zum Fahrradkauf, exklusive Mitarbeitervorteile über das Portal Corporate Benefits und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen.</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihnen dabei hilft, fit und gesund zu bleiben.</li><li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVK Rente), die bereits jetzt für Ihre Zukunft vorsorgt.</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 9. Januar 2026.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Astrid Köpf, Amt für Bauen, Brand- und Katastrophenschutz – 0731 185-1550.Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Fachdienst Personal, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

20.11/2025 – Sachbearbeiter im Bereich Baurecht (w/m/d)  in unserem Amt für Bauen, Brand- und Katastrophenschutz

<h2>44.23/2025 – Sachbearbeiter Asylbewerberleistungen (w/m/d)</h2>in unserem Amt für Flüchtlinge und IntegrationSie sorgen dafür, dass geflüchtete Menschen im Alb-Donau-Kreis versorgt sind, Grundleistungen, Krankenhilfe sowie Hilfe in besonderen Lebenslagen erhalten.Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für 2 Jahre besetztwerden.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Sie prüfen die Voraussetzungen und entscheiden über die Gewährung sämtlicher Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz mit ganzheitlicher Fallbearbeitung.</li><li>Sie bearbeiten Widersprüche und Klagen.</li><li>Sie fordern zu Unrecht gewährte Sozialleistungen zurück.</li><li>Sie bearbeiten die Erstattungsansprüche gegenüber anderen Trägern von Sozialleistungen.</li><li>Sie arbeiten kooperativ mit anderen Fachdiensten, Behörden und Gemeinden zusammen.</li><li>Sie wirken bei der Digitalisierung des Fachbereichs mit.</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor.Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie sind Diplom-Verwaltungswirt/in (FH), Bachelor of Arts Public Management, Verwaltungswirt/in oder können eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.</li><li>Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, sind aufgeschlossen und kommunikationsfähig gegenüber anderen Kulturen.</li><li>Sie sind flexibel, engagiert und arbeiten gerne selbstständig und verantwortungsbewusst, können sich aber auch kooperativ in ein Team einfügen.</li><li>Sie können Ihre Arbeit gut organisieren.</li><li>Sie beherrschen die Standardsoftware (MS Office) und stehen der eingesetzten Fachsoftware aufgeschlossen gegenüber.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Auf eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 9a/9b TVöD, abhängig von den persönlichen und fachlichen Voraussetzungen.</li><li>Eine sinnstiftende Aufgabe mit abwechslungsreichen Tätigkeiten, die Ihnen die Möglichkeit bietet, in verschiedenen Bereichen Verantwortung zu übernehmen.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, unterstützt durch ein kollegiales und wertschätzendes Team, das Sie bei Ihrem Einstieg begleitet.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren, ergänzt durch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li><li>Ein breites Angebot an Benefits, darunter ein Zuschuss zum Fahrradkauf, Zugang zu exklusiven Mitarbeitervorteilen über Corporate Benefits sowie vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung.</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden fördert.</li><li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVKRente), um Ihre Zukunft abzusichern.</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 9. Januar 2026.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns an.Ihre Fragen beantworten:Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212,Herr Emanuel Sontheimer, Amt für Flüchtlinge und Integration – 0731 185-4388.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

44.23/2025 – Sachbearbeiter Asylbewerberleistungen (w/m/d)  in unserem Amt für Flüchtlinge und Integration

<h2>43.04/2025 – Sachbearbeiter im Bereich Soziale Entschädigung (w/m/d)</h2>in unserem VersorgungsamtIhnen liegt das soziale Miteinander in der Gesellschaft am Herzen?Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für 1 Jahr mit der Aussicht auf Dauerbeschäftigung, besetzt werden.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Sachbearbeitung nach dem SGB XIV einschließlich der Vorgängergesetze sowie in den Bereichen orthopädischer Versorgung und SED-Opferpension.</li><li>Sachbearbeitung in den Bereichen der Fürsorge- und sozialen Teilhabeleistungen sowie im Bereich der Krankenbehandlung.</li><li>Durchführung der Bedarfsermittlung nach dem BEI_BW 2024 bzw. die Bereitschaft, sich in diesen Bereich einzuarbeiten.</li><li>Sie beraten Kundinnen und Kunden und führen die Korrespondenz mit Betreuern sowie Rechtsvertretern.</li><li>Mit der Unfallkasse Baden-Württemberg arbeiten Sie eng zusammen, um die Versorgung mit Hilfsmitteln sicherzustellen.</li><li>Eine Änderung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten.</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie sind Verwaltungsfachwirt/in oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie schätzen die eigenverantwortliche Arbeit, bringen aber auch gerne Ihre kooperative Art in ein Team ein.</li><li>Idealerweise bereichern Sie unser Team mit Kenntnissen im Sozialleistungsrecht.</li><li>Verhandlungsgeschick, Beratungskompetenz und eine sichere Entscheidungsfähigkeit gehören zu Ihren Stärken.</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig, schätzen aber ebenso den wertvollen Austausch und die Zusammenarbeit im Team.</li><li>Auch in herausfordernden Situationen bleiben Sie belastbar, flexibel und behalten einen kühlen Kopf.</li><li>Der Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich und gegenüber eingesetzter Fachanwendungen sind Sie aufgeschlossen.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Auf eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 9c TVöD.</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit, die Ihnen Einblicke in vielfältige Aufgabenbereiche bietet und Abwechslung in Ihren Arbeitsalltag bringt.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, bei der Sie von einem kollegialen und unterstützenden Team begleitet werden, das Wert auf ein wertschätzendes Miteinander legt.</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, inklusive eines Nachwuchsführungskräfteprogramms, das Ihre Karrierechancen erweitert.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Arbeit und Ihr Privatleben optimal zu gestalten – dazu bieten wir auch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li><li>Attraktive Benefits wie ein Zuschuss zum Fahrradkauf, exklusive Mitarbeitervorteile über das Portal Corporate Benefits und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen.</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihnen dabei hilft, fit und gesund zu bleiben.</li><li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVKRente), um Ihre Zukunft abzusichern.</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 2. Januar 2026.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Christina Dietz, Versorgungsamt – 0731 185-4689.Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

43.04/2025 – Sachbearbeiter im Bereich Soziale Entschädigung (w/m/d)  in unserem Versorgungsamt

Menschen auf der ganzen Welt verlassen sich auf Vetter. &nbsp;Wir wissen, dass wir uns auf Sie verlassen können:<ul><li>Sie erstellen und verwalten Spezifikationen (technische Lieferbedingungen) und verknüpfen diese mit dem Materialstamm</li><li>Sie pflegen bei der Anlage neuer Primär- und Sekundärpackmittel die relevanten Daten in SAP und führen die Q-Freigabe der Materialnummern durch</li><li>Sie unterstützen bei der Bearbeitung und Umsetzung relevanter Change-Control-Anträge im Verantwortungsbereich</li><li>Sie prüfen die von Kunden bzw. Lieferanten bereitgestellten Druckdaten der bedruckten Sekundärpackmittel und geben diese an den Lieferanten zum Druck frei</li><li>Sie unterstützen bei Lieferanten- und Kundenmeetings zum Thema Druckdaten</li><li>Sie unterstützen als Schnittstelle zu den Experten Lieferantenqualitätsmanagement aktiv z.B. bei der Vorbereitung von internen/externen Meetings, Audits, jährlichen Reviews und erstellen Abfragen bzw. Auswertungen zur Ermittlung von Kennzahlen sowie zur Nachverfolgung von Prozessen/Materialbeständen unter Anwendung der entsprechenden IT-Systeme (QMS Trackwise, SAP)</li></ul>So machen Sie unser Team komplett:<ul><li>Mit Ihrer abgeschlossenen naturwissenschaftlichen oder technischen Berufsausbildung</li><li>Mit Ihren ersten Erfahrungen im GMP-Umfeld</li><li>Mit Ihren guten Englischkenntnissen sowie ihrem guten IT-Verständnis&nbsp;</li><li>Mit Ihrer geschätzten Teamfähigkeit</li><li>Mit Ihren guten Deutschkenntnissen (mind. B2-Level), damit Sie Ihre Arbeit optimal dokumentieren und sich mit allen im Team bestens verständigen können</li></ul>Diese Stelle ist in Teilzeit mit 50 % (20h/Woche) und für ein Jahr befristet zu besetzen. &nbsp;Das spricht für Vetter:<ul><li>Eigenverantwortliches und interdisziplinäres Arbeiten in einem familiengeführten Unternehmen mit modernen Arbeitsplätzen und innovativen&nbsp;Technologien</li><li>Starkes Team + Karrierechancen - Ideenaustausch und viele Weiterbildungsmöglichkeiten bei einem der führenden Pharmadienstleister</li><li>Attraktive Vergütung – unser Vergütungssystem besteht dabei aus Fixgehalt, variablem Gehalt, maßgeschneiderten Benefits sowie einem Unternehmenserfolgsbonus, den jeder Mitarbeitende beim Erreichen der Unternehmensziele erhält. Dazu gehören auch Zuschläge für Schicht- und Mehrarbeit sowie Urlaubsgeld.</li><li>Faire Work-Life-Balance - mit mindestens 30 Tagen Urlaub, Gleitzeit, Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bis hin zur Möglichkeit, zum Teil mobil zu arbeiten</li><li>Vetter-Vorsorge - ideale Kombination aus betrieblicher Altersvorsorge und Zeitwertkonto&nbsp;z. B. betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten&nbsp;(EGYM&nbsp;Wellpass)</li><li>Persönliche Vorteile (Deutschland-Ticket, Vetter-Ferienhäuser, JobRad, Mitarbeiterrabatte u. v. m)</li></ul>Vertragsart:&nbsp; TeilzeitRef. Nr.:&nbsp; 45010Arbeitszeit:&nbsp; GleitzeitZu besetzen ab:&nbsp; sofort, 1 Jahr befristetKontakt:&nbsp; Anna-Lena KeckeisenStandort:&nbsp; Ravensburg<a href="https://www.vetter-pharma.com/de/karriere/rund-ums-bewerben/?_ga=2.117125894.1271568785.1743351597-1870568975.1742214109" target="_blank">Alles rund ums Bewerben &amp; FAQs</a>Wir sind Vetter – wir agieren global als einer der führenden Pharmadienstleister für die Herstellung von Medikamenten und bieten vielfältige Karrierechancen. Bei uns zählen Teamwork, Offenheit und Engagement. Unsere über 7.300 Mitarbeitenden gestalten nachhaltig die Zukunft unseres Familienunternehmens mit. In einem Job mit Sinn. Wir vereinen Innovationsgeist mit hoher Qualität, fördern individuelle Stärken sowie die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Bei uns zählt jeder Einzelne – damit alle Bereiche perfekt ineinandergreifen. Rely on us – das ist unser Anspruch. Für diejenigen, die sich auf uns verlassen. Weltweit. Wir zählen auf Sie!Vetter Pharma-Fertigung GmbH &amp; Co. KG

Vetter Pharma-Fertigung GmbH & Co. KG

MA Spezifikationsmgmt. Primärpackmittel, Sekundärpackmittel & Support in Teilzeit & befristet(m/w/d)

<h2>LUST AUF EINEN ARBEITGEBER, DER AUF SIE SCHAUT und vor Ort Gutes tut?</h2>Das Kommunalunternehmen Stadtwerke Penzberg ist ein dienstleistungsorientiertes Unternehmen, verkehrsgünstig gelegen im Herzen des bayerischen Oberlandes, welches sich durch mitarbeiterfreundliche Strukturen, flache Hierarchien und ein angenehmes Arbeitsklima auszeichnet. Wir versorgen das Stadtgebiet mit Trinkwasser und betreiben ein Kanalnetz. Darüber hinaus bauen und betreiben wir ein expandierendes Fernwärmenetz. Seit November 2023 betreiben wir ein modernes Familienbad mit zeitgemäßen Freizeit- und Fitnessangeboten. Unsere Tochtergesellschaft P-KOM GmbH betreibt mit starken Partnern ein hochmodernes Glasfasernetz und wir engagieren uns bei der regenerativen Stromerzeugung und Stromverteilung. &nbsp;Zur Elternzeitvertretung suchen wir mit flexiblem Start ab Januar 2026 oder später&nbsp;einen<h3>Systemadministrator in der Stabsstelle IT (m/w/d), sachgrundbefristet, Voll- oder Teilzeit</h3>In der Stabsstelle IT haben Sie die Möglichkeit, die digitale Infrastruktur entscheidend mitzugestalten und innovative Lösungen zu implementieren, die die Stadtwerke Penzberg effizient und zukunftssicher machen. Sind bringen eine fundierte Ausbildung in der IT mit und wollen Ihre praktischen Fähigkeiten vertiefen? Dann bewerben Sie sich!<h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Ein sachgrundbefristetes Arbeitsverhältnis in einem familienfreundlichen Unternehmen&nbsp;</li><li>Sinnvolle und vielseitige Aufgaben in einem engagierten Team mit vielfältigen Lern- und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Vergütung bis EG 7 TVöD-VKA (bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung)</li><li>Zusätzlich Leistungsorientierte Bezahlung (LOB), attraktive betriebliche Altersvorsorge</li><li>Spannende Job-Benefits (PiORAMA-Wertkarte, Mitarbeiterevents u.a.)</li><li>Verkehrsgünstige Lage mit zahlreichen Erholungsmöglichkeiten in nächster Umgebung</li></ul><h2>Das können Sie bewegen</h2><ul><li>Betreuung der unternehmensweiten IT- und Telekommunikationssysteme</li><li>Durchführung der Datensicherung, Konzeption, Installation, Konfiguration, Betrieb, Überwachung und Pflege der System- und Anwendungssoftware und Informations- und Telekommunikationstechnik</li><li>Serververwaltung, Administration von Client- und Serverlösungen und Netzwerken wie Firewalls, Gateways und Router</li><li>Von Bedarfsplanung und Organisation bis Inbetriebnahme und Dokumentation von Hard- und Software</li><li>Absicherung der IT-Landschaft im Hinblick auf kritische Infrastrukturen</li><li>Weiterentwicklung des IT-Sicherheitskonzeptes und Dokumentation</li></ul><h2>Damit überzeugen Sie uns</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (Systemintegration), Elektroniker (Fachrichtung Informations- und Systemtechnik), Betriebsinformatiker (HWK) oder gleichwertige Kenntnisse, erste Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Sie haben Erfahrung in der Betreuung von MS Windows Servern, insbesondere Active Directory, Exchange und im Bereich Virtualisierung mit VMware sowie gängigen Firewalls, Netzwerkkomponenten und VoIP oder wollen Ihre praktischen Kenntnisse in diesem Bereich vertiefen</li><li>Idealerweise bringen Sie Netzwerkkenntnisse mit, sowie Grundkenntnisse in Serveradministration in Linux Ubuntu Server bzw. Debian bzw. sind neugierig, diese zu erlernen</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeit</li></ul>Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen &nbsp;Sie wollen etwas bewegen? &nbsp;Dann werden Sie Teil eines kollegialen Teams bei den Stadtwerken Penzberg und bewerben Sie sich jetzt ausschließlich über das Bewerberportal. Als erster Kontakt steht Ihnen Herr André Behre unter 08856 9032-921 zur Verfügung. Wir freuen uns bis spätestens 31.12.2025&nbsp;auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.Die Stadtwerke Penzberg fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität der Bewerbenden. Die Aufbewahrung der elektronischen Bewerbungsunterlagen erfolgt für sechs Monate. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Kosten übernehmen, die Ihnen durch das Vorstellungsgespräch entstehen.

Kommunalunternehmen Stadtwerke Penzberg

Systemadministrator in der Stabsstelle IT (m/w/d)

Sie haben Erfahrung, stehen mitten im Leben und möchten Ihre Kompetenzen in einem sozialen Umfeld einbringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!&nbsp;Bewerben Sie sich jetzt als Elternzeitvertretung&nbsp;<h2>Gruppenleiter*in Hauswirtschaft (m/w/d)</h2>Diese Aufgaben erwarten Sie:<ul><li>Fachliche und organisatorische Leitung eines Teams von 2 Mitarbeitenden sowie etwa 5&nbsp;Beschäftigten mit Beeinträchtigung</li><li>Verantwortung für die Speiseorganisation für rund 180 Personen</li><li>Planung, Koordination und Mitwirkung den Bereichen:</li><li>Unterhaltsreinigung</li><li>Wäschepflege, Raumdekoration, Pflanzenpflege</li><li>Anleitung und Unterstützung der Beschäftigten im Arbeitsalltag</li><li>Verantwortung für Bestellung, Lagerhaltung und Versorgung des Haupthauses und der Außenstellen mit Reinigungschemie und Verbrauchsmaterialien</li></ul>Das wünschen wir uns von Ihnen:<ul><li>Abgeschlossene, mindestens 3-jährige Ausbildung in der Hauswirtschaft (z. B. als Hauswirtschafterin oder Technikerin Hauswirtschaft)</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung, sowie pädagogisches Geschick und Einfühlungsvermögen</li><li>Erfahrung in der Personalführung sowie eine verantwortungsbewusste, motivierende Arbeitsweise</li><li>Interesse an Weiterentwicklung und Prozessoptimierung – Sie gestalten gern aktiv mit</li><li>Teamgeist, Wertschätzung im Miteinander und eine offene, lösungsorientierte Kommunikation</li></ul>Worauf Sie sich freuen können:<ul><li>Eine partnerschaftliche Zusammenarbeit in einem motivierten und kompetenten Team</li><li>Planbarkeit:&nbsp;familienfreundlichen Arbeitszeiten</li><li>Vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit:&nbsp;Arbeit in einer der größten gemeinnützigen Organisationen im Allgäu</li><li>Attraktive Vergütung: Bezahlung nach TVöD, inklusive Zusatzversorgung und weiteren Benefits wie Bike-Leasing und Firmenfitness mit Wellpass</li><li>Erholung &amp; Ausgleich: 30 Tage Urlaub plus zwei Regenerationstage</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Nicole Palmer, PersonalabteilungTel. 08341 90 03 - 451 oder per WhatsApp an +49 171 4804915<a href="mailto:bewerbung@wertachtal.de" target="_blank">bewerbung@wertachtal.de</a>

505 Befristete Anstellung Jobs in a. Lech, 86944 Unterdießen-Dornstetten, Deutschland