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Aufgaben und Verantwortungsbereich Wir suchen Pflegekräfte (m/w/d)Ihre Aufgaben:<ul><li>Unterstützung der Bezugspflege</li><li>pflegerische Versorgung unserer Bewohnerinnen und Bewohner</li><li>Teamarbeit zum Wohle der Bewohnerinnen und Bewohner</li><li>konstruktive Zusammenarbeit mit Angehörigen</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Bezahlung nach Tarif</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Gutscheine für das Einspringen</li><li>Parkplatz</li><li>Dienstkleidung</li><li>tolle Mitarbeitende im Team, die sich auf neue Kollegen freuen </li><li>ein Betriebsklima, das jeden einzelnen Mitarbeitenden wertschätzt&nbsp;</li><li>eine vertrauensvolle Zusammenarbeit als Grundlage für die aktuellen und künftigen Herausforderungen</li></ul> Voraussetzungen Ihr Profil:<ul><li>Ausbildung zur Pflegeassistenz (1jährige Ausbildung)</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen</li><li>Bereit zur Teamarbeit</li><li>Lust, sich immer wieder neu auf Menschen einzustellen</li><li>Interesse, sich weiter zu qualifizieren und persönlich zu wachsen</li></ul>Mit dem neuen Pflegezentrum Überlingen als Ersatz für unser Haus St. Ulrich schlagen wir in den nächsten Jahren ein neues Kapital in unserer Geschichte auf. Wenn Sie Interesse haben, daran mitzuarbeiten und in einem engagierten und stabilen Mitarbeiterteam Ihre Stärken einzubringen, sind Sie genau richtig bei uns.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Mitarbeiterkapitalbeteiligung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul>

Eigenbetrieb der Alten- und Pflegeheime St. Franziskus und St. Ulrich des Spital- und Spendfonds Überlingen

Pflegekräfte (m/w/d)

Die Herausforderung!Wir suchen einen Team-Verstärker ab Sofort oder nach Vereinbarung. Du hast Lust in einer der schönsten Regionen Deutschlands zu arbeiten? In einen tollen, erfahrenem Team und möchtest noch etwas dazu lernen? Dann bist du hier richtig.&nbsp;Das Hotel Engel in 12. Generation&nbsp;liegt direkt am Bodensee, mit einer herrlichen Seeterrasse mit 120 Sitzplätzen, sowie einem Restaurant mit 140 Sitzplätzen. Deine Aufgabe: <ul><li>Reinigen der öffentlichen Flächen im Hotel</li><li>Zimmerreinigung</li><li>selbständiges Arbeiten</li></ul><ul><li>Kollegen unterstützen und Gäste begeistern</li></ul> Wir würden uns freuen wenn du: <ul><li>Lust auf was neues hast</li><li>flexibel und belastbar</li><li>verantwortungsbewusst und zuverlässig</li><li>Lust hast im Team zu arbeiten</li><li>Vollzeit oder Teilzeit</li></ul> Wir haben für Dich: <ul><li>ein erfahrenes Team</li><li>schnelle Entscheidungswege, flache Hierarchie</li><li>Weihnachten frei, Zeit für die Familie</li><li>tolle Konditionen für Dich und deine Familie im Restaurant</li><li>Weiterbildungsmaßnahmen, u.a. bei der DEHOGA-Akademie</li></ul> Interessiert? Schick uns deine Mail oder komm einfach vorbei, wir die Familie Wittmann und das Engelteam freuen sich auf Dich!!

Hotel Engel Wittmann e.K.

Reinigungskraft (m/w/d)

Wir suchen einen Team-Verstärker ab Sofort oder nach Vereinbarung. Du hast Lust in einer der schönsten Regionen Deutschlands zu arbeiten? In einen tollen, erfahrenem Team und möchtest noch etwas dazu lernen? Dann bist du hier richtig.&nbsp;Das Hotel Engel in 12. Generation&nbsp;liegt direkt am Bodensee, mit einer herrlichen Seeterrasse mit 120 Sitzplätzen, sowie einem Restaurant mit 140 Sitzplätzen. Das Hotel verfügt über 40 Zimmer, einem kleinen aber feinen Wellnessbereich und einem hoteleigenen Naturbadestrand mit Liegewiese. Wir suchen dich als&nbsp;Teil unseres Teams im Service. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Gäste in Empfang nehmen</li><li>Verantwortlich für deine eigene Station mit Inkasso</li><li>Bestellungen aufnehmen</li><li>Erstellen der Gästerechnungen</li><li>Aufnahme und Bearbeitung von Tischreservierungen</li><li>Gäste - Service ( Tipps und Empfehlungen)</li><li>Tägliche Abrechnung</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie wäre schön aber nicht Voraussetzung&nbsp;</li><li>Spaß im Umgang mit Gästen</li><li>Lust auf neues hast</li><li>Ein Teamplayer bist</li><li>flexibel, belastbar und kreativ bist</li></ul> Wir haben für Dich: <ul><li>ein erfahrenes Team</li><li>schnelle Entscheidungswege, flache Hierarchie</li><li>Weihnachten frei, Zeit für die Familie</li><li>tolle Konditionen für Dich und deine Familie im Restaurant</li><li>Weiterbildungsmaßnahmen, u.a. bei der DEHOGA-Akademie</li><li>Gesundheitsvorsorge</li></ul> Und Lust auf uns? Dann schick uns deine Bewerbung und erfahre mehr über uns.

Servicemitarbeiter (m/w/d)

Willkommen im Landgasthof Rössle! Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Gastgewerbe? Werden Sie Teil unseres Teams als Reinigungskraft für die Hotelzimmer (m/w/d). Gestalten Sie mit uns zusammen die perfekte Wohlfühlatmosphäre für unsere Gäste und sorgen Sie dafür, dass sie sich wie zuhause fühlen.Ihre Leidenschaft für Sauberkeit und Ihr Auge für Details sind bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben <ul> <li>Reinigung der Hotelzimmer nach festgelegten Standards</li> <li>Wechseln von Bettwäsche und Handtüchern</li> <li>Auffüllen von Hygieneartikeln</li> <li>Sorgfältige Pflege und Reinigung der Arbeitsmaterialien</li> <li>Meldung von Mängeln oder Reparaturbedarf an Vorgesetzte</li> </ul> Anforderungen <ul> <li>Erfahrung in der Reinigung von Hotelzimmern oder ähnlichen Bereichen von Vorteil</li> <li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Selbstständige und gründliche Arbeitsweise</li> <li>Gute körperliche Verfassung für stehende Tätigkeiten</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen</li> </ul> Wir bieten <ul><li>Arbeiten in einem familiären und herzlichen Teamumfeld</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen</li><li>Attraktive Mitarbeiter-Rabatte für Übernachtungen im Landgasthof Rössle</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Unternehmen</li></ul> Interesse geweckt? Nutzen Sie diese Gelegenheit, um Ihre Leidenschaft für Sauberkeit und Service in einem gastfreundlichen Umfeld einzubringen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam für das Wohl unserer Gäste arbeitet. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie aktiv die positive Erfahrung unserer Besucher mit!

Landgasthof Rössle

Reinigungskraft für die Hotelzimmer (m/w/d)

Die katholische Kirchengemeinde St. Gallus in Tettnang ist eine lebendige und aktive Kirchengemeinde mit zahlreichen Gruppierungen. Wir suchen im Rahmen der "Weiteren Berufe im Kirchlichen Dienst" zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eineReferenten/in für Engagement-Entwicklung (m/w/d)(Beschäftigungsumfang 75 %, befristet auf fünf Jahre)Sozial-Diakonischen Fachreferent/in (m/w/d)(Beschäftigungsumfang 25%, unbefristet)Mit der Stelle soll der Strukturwandel im Ehrenamt aktiv gestaltet werden. Die Stelle leistet einen wichtigen Beitrag zur Entwicklung der Kirche.Im diakonischen Bereich soll das Profil der Kirche für Menschen in Not da zu sein, geschärft werden. Ihr Aufgabengebiet: Was sind die Aufgaben für die Engagement-Entwicklung? <ul><li>Sie bauen gemeinsam mit den Verantwortlichen vor Ort eine Engagementkultur mit Elementen der Freiwilligenkoordination auf.</li><li>Insbesondere beraten und fördern Sie Einzelne im Sinne einer potentialorientierten Engagementförderung.</li><li>Sie vernetzen Kirche im Sozialraum und erweitern Engagementbereiche durch Kooperationen. </li><li>Sie entwickeln Kirche als Plattform für vielfältiges Engagement weiter.</li></ul>Was sind die Aufgaben im Sozial-diakonischen Arbeitsfeld?<ul><li>Spirituelle Begleitung der Sozialstation Tettnang (Einsatzgebiet: Meckenbeuren, Neukirch, Tettnang)</li><li>Organisation Rollstuhlfahrerausflug</li><li>Besuchsdienst für ältere und kranke Gemeindemitglieder</li><li>Pastorale Begleitung der Bewohner/innen der Pflegeheime</li><li>Vorstandstätigkeiten Sozialstiftung Tettnang</li><li> Anlaufstelle für Menschen in Notsituationen</li><li>Kooperation mit sozialen Einrichtungen in der Stadt Tettnang</li></ul> Sie bringen mit: <ul><li>Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit oder einen vergleichbaren Abschluss.</li><li>Ein hohes Maß an Kommunikations-, Vernetzungs- und Organisationsfähigkeit.</li><li>Die Kompetenz, soziale Medien für den Arbeitsbereich einzusetzen.</li><li>Wissen um den gesellschaftlichen Wandel des Engagements und die Veränderungen im Ehrenamt.</li><li>Die Fähigkeit zu motivieren und zu begeistern.</li><li>Sie können im Team arbeiten und sind offen für neue Ideen und innovative Experimente.</li><li>Das freiwillige Engagement von Menschen ist Ihnen ein Anliegen.</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>flexible Arbeitszeit</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart AVO-DRS in Anlehnung an den TVL</li><li>viele Vorteile eines kirchlichen Arbeitgebers (Jahressonderzahlung, Betriebsrente, Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum Jobticket u. a.)</li><li>attraktive familienfreundliche Privilegien und Sozialleistungen wie zusätzliche freie Tage und Kinderzulage</li><li>vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung</li><li>gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Mitarbeitenden-Events</li><li>ein motiviertes und kollegiales TeamDie Mitgliedschaft in der katholischen Kirche und die Identifikation mit ihrem Auftrag setzen wir voraus. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Die Mitgliedschaft in der katholischen Kirche und die Identifikation mit ihrem Auftrag setzen wir voraus. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wünschenswert wäre eine Bewerbung für beide Stellenanteile gemeinsam (100%).Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe Ihrer Konfession an Pfarrer Hermann RiedleKatholische Kirchengemeinde St. GallusKirchstraße 2888069 Tettnangoder per E-Mail an <a href="mailto:hermann.riedle@drs.de" target="_blank">hermann.riedle@drs.de</a>. Telefonische Auskunft erhalten Sie unter 07542/937416.

Katholische Kirchengemeinde St. Gallus Tettnang

Referenten für Engagement-Entwicklung (m/w/d) und Sozial-Diakonischen Fachreferent/in (m/w/d)

Das Bayerische Rote Kreuz, Körperschaft des öffentlichen Rechts, ist ein großer Wohlfahrtsverband und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der BRK-Kreisverband Ostallgäu beschäftigt ca. 900 Mitarbeitende. Darüber hinaus sind rund 2300 ehrenamtliche Helfer und Helferinnen im Einsatz. Als kompetenter Dienstleister suchen wir engagierte MitarbeiterInnen, die ihre Zukunft aktiv und vorausschauend mit uns gestalten möchten.Der St. Georgshof ist eine Einrichtung für psychisch kranke Menschen und umfasst ein Wohnheim (60 Plätze), eine Arbeits- und Beschäftigungstherapie (24 Plätze) und eine Förderstätte (21 Plätze) mit Ladenwerkstatt in Rettenbach am Auerberg/Frankau, ein Ambulant Betreutes Wohnen (55 Plätze) im Raum Ostallgäu/Kaufbeuren sowie den Bereich der Sozialpädagogischen Familienhilfe für Kinder mit psychisch kranken Eltern (18 Familien) im Ostallgäu und Kaufbeuren.Für unsere Sozialpädagogische Familienhilfe (schwerpunktmäßig) und unser Ambulant Betreutes Wohnen im Ostallgäu und Kaufbeuren suchen wir ab sofort einenDipl. Sozialpädagogen, Heilpädagogen oder B. A. Soziale Arbeit (m/w/d)in Teilzeit Ihre Tätigkeit <ul><li>Festlegen der konkreten Hilfebedarfe der Betreuten nach dem Gesamtplanverfahren (HEB-Bögen)</li><li>Fördern der Lebenszufriedenheit der Betreuten durch individuelle und aktivierende (Bezugs-)Betreuung</li><li>Umsetzung der im Reha- bzw. Förderplan beschriebenen Ziele durch Aktivierung und Mobilisierung der Klienten</li><li>Dokumentation aller durchgeführten Maßnahmen</li><li>Regelmäßige Überprüfung und Bewertung des Rehaerfolges mit allen am Rehaprozess beteiligten Personen</li><li>Unterstützung bei der Zubereitung von Speisen und Getränken</li><li>Anleitung und Hilfestellung zur Körperhygiene und Pflege sowie zur Zimmerhygiene</li><li>Miteinbeziehen der Angehörigen und der gesetzlichen Betreuer in die Betreuung</li><li>Durchführung von Freizeitaktivitäten</li></ul> Ihr Profil <ul><li>abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit B. A., der Sozialpädagogik oder Heilpädagogik</li><li>Berufserfahrung im jeweiligen Bereich wünschenswert</li><li>Fähigkeit, die Wirkung des eigenen Handelns zu beurteilen und daraus zu lernen (Selbstreflexion)</li><li>kooperative und integrative Kompetenzen sowie Teamfähigkeit</li><li>Initiative und Einsatzbereitschaft sowie Organisationsgeschick (inkl. fundierte Office- und Windows-Kenntnisse)</li><li>Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und Innovationsbereitschaft</li><li>PKW Führerschein und Auto</li><li>Einfühlsamen und wertschätzenden Umgang mit unseren Klienten</li></ul> Wir bieten: <ul><li>leistungsgerechte Bezahlung nach dem BRK-Vergütungstarifvertrag&nbsp;in Anlehnung an die Tarifverträge im öffentlichen Dienst.</li><li>zwei Jahressonderzahlungen&nbsp;pro Kalenderjahr.</li><li>eine zusätzliche Heimzulage in Höhe von monatlich 61,36 € bei Vollzeit.</li><li>ein Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. bis zu&nbsp;20,00 € monatlich&nbsp;Zuschuss zum Fitnessstudio)</li><li>Mitarbeiterrabatte&nbsp;von&nbsp;bis zu 50 %&nbsp;bei Fitnessstudios, Restaurants, Gärtnereien, Bekleidungsgeschäften, uvm.</li><li>einen monatlichen&nbsp;Zuschuss&nbsp;zu&nbsp;vermögenswirksamen Leistungen&nbsp;und eine&nbsp;arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>die Möglichkeit des&nbsp;Bikeleasings.</li><li>die Möglichkeit zur&nbsp;selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit&nbsp;in einem vielseitigen Aufgabengebiet.</li><li>die Tätigkeit in einer&nbsp;sinnstiftenden Organisation.</li><li>Strukturen für Mitsprache&nbsp;und Entfaltung in einem angenehmen Betriebsklima.</li><li>interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;pro Kalenderjahr.Das BRK hat sich verpflichtet, seine Aufgaben aus dem SGB IX (Schwerbehindertenrecht) und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz sowie die interkulturelle Öffnung bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen. Gerne besetzen wir die Stelle auch mit einem Wiedereinsteiger (m/w/d) z.B. nach Elternzeit.</li></ul> Interessiert? Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, richten Sie Ihre Online-Bewerbung bitte an:BRK – St. Georgshof / Joachim Lipp / Frankau 3 / 87675 Rettenbach am Auerberg oder per WhatsApp oder Signal an: +49177/9785215Der St. Georgshof im Internet: <a href="http://www.brk-ostallgaeu.de/st.georgshof" target="_blank">www.brk-ostallgaeu.de/st.georgshof</a>!!! Wir sind eine anerkannte Einsatzstelle für das Freiwillige Soziale Jahr und den Bundesfreiwilligendienst !!!

Bayerisches Rotes Kreuz Ostallgäu

Dipl. Sozialpädagoge, Heilpädagoge oder B. A. Soziale Arbeit (m/w/d)

Das Bayerische Rote Kreuz, Körperschaft des öffentlichen Rechts, ist ein großer Wohlfahrtsverband und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der BRK-Kreisverband Ostallgäu beschäftigt ca. 900 MitarbeiterInnen. Darüber hinaus sind rund 2300 ehrenamtliche Helfer und Helferinnen im Einsatz. Als kompetenter Dienstleister suchen wir engagierte MitarbeiterInnen, die ihre Zukunft aktiv und vorausschauend mit uns gestalten möchten.Für unsere Abteilung Personalmanagement in Marktoberdorf suchen wir einen engagiertenPersonalassistenten (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit Ihre Tätigkeit <ul><li>Vorbereitung und Zuarbeit zur Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Personalverwaltung mit der Erstellung des arbeitsrechtlichen Schriftverkehrs</li><li>Personaldatenpflege, Meldewesen, Personalkostenberechnung, Statistiken</li><li>Zusammenarbeit mit Sozialversicherungsträgern und Behörden</li><li>Organisation und Bearbeitung bürowirtschaftlicher Aufgaben</li><li>Selbstständige Bearbeitung von Projekten im kleinen Rahmen</li><li>Unterstützung bei der Digitalisierung von Personalakten</li><li>Urlaubsvertretung der Kollegen der Personalabteilung</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechenden beruflichen Erfahrungen, idealerweise im Bereich Personal, Steuerfachangestellter (m/w/d) oder vergleichbar</li><li>Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, sowie Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht wünschenswert</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative</li><li>Sehr gute PC-Kenntnisse (Excel, Word, Power-Point usw.)</li><li>Interkulturelle Kompetenz und Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes</li></ul> Wir bieten: <ul><li>leistungsgerechte Bezahlung nach dem BRK-Vergütungstarifvertrag&nbsp;in Anlehnung an die Tarifverträge im öffentlichen Dienst.</li><li>zwei Jahressonderzahlungen&nbsp;pro Kalenderjahr.</li><li>ein Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. bis zu&nbsp;20,00 € monatlich&nbsp;Zuschuss zum Fitnessstudio)</li><li>Mitarbeiterrabatte&nbsp;von&nbsp;bis zu 50 %&nbsp;bei Fitnessstudios, Restaurants, Gärtnereien, Bekleidungsgeschäften, uvm.</li><li>einen monatlichen&nbsp;Zuschuss&nbsp;zu&nbsp;vermögenswirksamen Leistungen&nbsp;und eine&nbsp;arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>die Möglichkeit des&nbsp;Bikeleasings.</li><li>die Möglichkeit zur&nbsp;selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit&nbsp;in einem vielseitigen Aufgabengebiet.</li><li>die Tätigkeit in einer&nbsp;sinnstiftenden Organisation.</li><li>Strukturen für Mitsprache&nbsp;und Entfaltung in einem angenehmen Betriebsklima.</li><li>interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;pro Kalenderjahr.</li><li>Homeoffice nach der Einarbeitungszeit (bis zu einem Tag pro Woche)Das BRK hat sich verpflichtet, seine Aufgaben aus dem SGB IX (Schwerbehindertenrecht) und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz sowie die interkulturelle Öffnung bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen. Gerne besetzen wir die Stelle auch mit einem Wiedereinsteiger (m/w/d) z.B. nach Elternzeit.</li></ul> Interessiert? Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, richten Sie bitte Ihre Bewerbung mit den vollständigen Unterlagen, einschließlich Ihrer&nbsp;Gehaltsvorstellungen&nbsp;und dem&nbsp;frühestmöglichen Eintrittstermin, anBayerisches Rotes Kreuz, Kreisverband Ostallgäu Dennis Nerlinger, Personalmanager Mühlsteig 33,&nbsp;87616 Marktoberdorf Telefon: 08342 96914-24Wir sind eine anerkannte Einsatzstelle für das Freiwillige Soziale Jahr und den Bundesfreiwilligendienst.

Personalassistent (m/w/d)

Das Bayerische Rote Kreuz, Körperschaft des öffentlichen Rechts, ist ein großer Wohlfahrtsverband und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der BRK-Kreisverband Ostallgäu beschäftigt ca. 900 Mitarbeiter/innen. Darüber hinaus sind rund 2300 ehrenamtliche Helfer und Helferinnen im Einsatz. Als kompetenter Dienstleister suchen wir engagierte Mitarbeiter/innen, die ihre Zukunft aktiv und vorausschauend mit uns gestalten möchten.Für unser&nbsp;„Clemens-Kessler-Haus“ in Marktoberdorf&nbsp;(100 Plätze im offenen Wohnbereich) mit ambulantem Pflegedienst, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagiertenMitarbeiter in der sozialen Betreuung (m/w/d) in Teilzeit Ihre Tätigkeit <ul><li>Unterstützung und Planung von Einzel- und Gruppenangeboten</li><li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Festen, Feiern und Ausflügen</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung des Betreuungskonzeptes nach unseren Qualitätsstandards</li><li>Einhalten und Aufrechterhalten einer Tagesstruktur</li><li>Durchführung von Freizeitaktivitäten</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Sie sind eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen</li><li>Initiative und Einsatzbereitschaft</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Fähigkeit, die Wirkung des eigenen Handels zu beurteilen und daraus zu lernen (Selbstreflexion)</li><li>Interkulturelle Kompetenz und Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes</li></ul> Wir bieten: <ul><li>leistungsgerechte Bezahlung nach dem BRK-Vergütungstarifvertrag&nbsp;in Anlehnung an die Tarifverträge im öffentlichen Dienst.</li><li>zwei Jahressonderzahlungen&nbsp;pro Kalenderjahr.</li><li>ein Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. bis zu&nbsp;20,00 € monatlich&nbsp;Zuschuss zum Fitnessstudio)</li><li>Mitarbeiterrabatte&nbsp;von&nbsp;bis zu 50 %&nbsp;bei Fitnessstudios, Restaurants, Gärtnereien, Bekleidungsgeschäften, uvm.</li><li>einen monatlichen&nbsp;Zuschuss&nbsp;zu&nbsp;vermögenswirksamen Leistungen&nbsp;und eine&nbsp;arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>die Möglichkeit des&nbsp;Bikeleasings.</li><li>die Möglichkeit zur&nbsp;selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit&nbsp;in einem vielseitigen Aufgabengebiet.</li><li>die Tätigkeit in einer&nbsp;sinnstiftenden Organisation.</li><li>Strukturen für Mitsprache&nbsp;und Entfaltung in einem angenehmen Betriebsklima.</li><li>interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;pro Kalenderjahr.Das BRK hat sich verpflichtet, seine Aufgaben aus dem SGB IX (Schwerbehindertenrecht) und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz sowie die interkulturelle Öffnung bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen. Gerne besetzen wir die Stelle auch mit einem Wiedereinsteiger (m/w/d) z.B. nach Elternzeit.</li></ul> Interessiert? Für Rückfragen steht Ihnen unsere Einrichtung gerne zur Verfügung:Bayerisches Rotes Kreuz – Clemens-Kessler-Haus Herr Andreas Hüller, Einrichtungsleitung Mühlsteig 33, 87616 Marktoberdorf <a href="http://www.brk-ostallgaeu.de" target="_blank">www.brk-ostallgaeu.de</a>! Wir sind eine anerkannte Einsatzstelle für das Freiwillige Soziale Jahr und den Bundesfreiwilligendienst !

Mitarbeiter (m/w/d) soziale Betreuung in Marktoberdorf

Als Weltmarktführer für Werkzeugverpackungen setzen wir uns für eine nachhaltigere Zukunft ein. Daher bieten wir unseren Kunden hochwertige und innovative Kunststoffverpackungen auch aus umweltfreundlichem Rezyklat. Wir sind ein inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen und beschäftigen weltweit 800 Mitarbeiter.&nbsp; Welche Aufgaben dich erwarten: <ul><li> aktive Unterstützung und Mitarbeit in der Produktion</li></ul> z. B. sortieren, versäubern, kontrollieren und verpacken der gefertigten Produkte Was dich auszeichnet: <ul><li>Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li><li>Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Mindestalter 18 Jahre</li><li>Einsatzzeit von mindestens zwei Wochen</li><li>Schichtbereitschaft: Früh- /Spätschicht im Wechsel oder Nachtschicht</li></ul> Was wir bieten: <ul><li>Zukunftsorientiertes und weltweit gut aufgestelltes Familienunternehmen</li><li>Kantine mit Bergblick, Sozialleistungen eines modernen Industrieunternehmens</li></ul> Dein Ferienjob in der Produktion! Schick uns deine Bewerbung! rose plastic AGRupolzer Straße 53 88138 Hergensweiler/Lindau Deutschland <a>+49 8388 </a>9200-0<a href="mailto:9200-0info@rose-plastic.de" target="_blank">info@rose-plastic.de</a>

rose plastic AG

Aushilfe Produktion (m/w/d)

Als zusätzliche Unterstützung für unser Team suchen wir einenBerufspraktikant (m/w/d)Wir sind eine Landkita mit 2 Krippen- und 6 Kindergartengruppen in zwei Häusern und haben unseren pädagogischen Schwerpunkt auf eine ganzheitliche Förderung der Kinder auf der Basis der Reggiopädagogik gesetzt. Wir arbeiten nach einem teiloffenen Konzept und verfügen über einen guten Anstellungsschlüssel. Um genügend Zeit für jedes einzelne Kind zu haben, besetzen wir noch zusätzliche Stellen, die auch gut für (Wieder-)Einsteiger geeignet sind. Deine Aufgaben... sind u.a.<ul><li>Beobachtung und Dokumentation: Die Fachkräfte beobachten die Kinder, um ihre individuellen Bedürfnisse und Lernwege zu erfassen. Sie dokumentieren diese Beobachtungen, um die Entwicklung der Kinder sichtbar zu machen und die Eltern darüber zu informieren.</li><li>Pädagogische Begleitung: Die Fachkräfte sind dafür verantwortlich, die Kinder in ihrer ganzheitlichen Entwicklung zu begleiten. Auf der Grundlage der Beobachtungserkenntnisse gestalten sie ein anregendes Lernumfeld, welches die individuelle Entwicklung der Kinder ermöglicht und unterstützt. Sie planen pädagogische Angebote und setzen diese flexibel um.</li><li>Kommunikation mit Eltern: Eine wichtige Aufgabe ist die Kommunikation mit den Eltern. Dies beinhaltet regelmäßige Elterngespräche, die Besprechung von Entwicklungsfortschritten und die Unterstützung der Eltern bei Fragen und Anliegen.</li><li>Pflege und Versorgung: Die Fachkräfte kümmern sich um die Grundbedürfnisse der Kinder, dazu gehören das Wickeln, Hilfe bei der Toilettenbenutzung und die Förderung von Hygienepraktiken ebenso wie die Vermittlung von Tischkultur und Selbständigkeit.</li><li>Teamarbeit: Gemeinsam reflektiert das Fachteam die pädagogische Arbeit und ermöglicht durch Austausch und Fortbildung ein hohes Niveau.</li></ul> Dein Profil <ul><li>du bist dabei, deine theoretische Ausbildung an der Fachakademie zu absolvieren oder hast diese in den letzten Jahren bereits abgeschlossen</li><li>du strebst eine Ausbildung zum Erzieher (oder vergleichbar) an und suchst eine Stelle für dein Anerkennungsjahr</li><li>du legst Wert auf eine qualitativ hochwertige Anleitung</li><li>du bist warmherzig, teamfähig und verantwortungsvoll</li><li>du zeichnest dich durch Einfühlungsvermögen, Kreativität und Entdeckungsfreude aus</li></ul> Wir bieten dir <ul><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD</li><li>die Option auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach Abschluss der Ausbildung</li><li>arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung (betriebliche Altersvorsorge)</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>32 Tage Urlaub (sowie 24. und 31.12.)</li><li>ein sehr gutes Betriebsklima</li><li>fröhliche Kinder</li><li>angemessene Verfügungszeit sowie interne Fortbildung</li><li>eine fachlich qualifizierte Anleitung</li></ul> Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Informationen vorab:Telefonisch 08377/8246 Frau Reiter-RödererPer Email: <a href="mailto:kindergarten@unterthingau.de" target="_blank">kindergarten@unterthingau.de</a>Bewerbung an dieGemeindekindertagesstätteKirnachweg 187647 Unterthingauoder per Email an<a href="mailto:kindergarten@unterthingau.de" target="_blank">kindergarten@unterthingau.de</a>Zustimmung:Bitte haben Sie dafür Verständnis, dass Bewerbungen, die nicht in elektronischer Form eingehen, nicht zurückgesandt, sondern entsprechendden Datenschutzbestimmungen nach gegebener Zeit vernichtet werden.Wir bitten Sie deshalb, Bewerbungsunterlagen elektronisch oder in Kopie einzureichen.Mit der Einsendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie uns die Zustimmung, dass wir diese einbehalten oder inhaltliche Kopien fertigendürfen. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die personenbezogenen Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigterBewerber/innen vernichtet.

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