field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

At Liebherr-IT Services GmbH, we value the development of individual and entrepreneurial needs and therefore live the flex office: We work in a hybrid model with flexible working hours - both on site and mobile.&nbsp;Please kindly note that will be unable to respond to applications between 24 December 2025 and 6 January 2026 (both inclusive) due to limited availability during the holiday season. Thank you for your understanding.<h2>Creating passion: your responsibilities</h2><ul><li>Service Design and Delivery: Define, operate, and evolve VM services: Vulnerability Detection, Response, and Remediation Support. Own the deployment, configuration, and health of vulnerability scanning tools across infrastructure and cloud. Ensure full coverage of IT, cloud, and connected product environments, integrating product vulnerability scanning into development and build pipelines. Confirm OT environments are excluded where required to prevent disruption. </li><li>Risk-Based Prioritization and Response: Integrate threat intelligence (e.g., KEV, EPSS) and business context to triage vulnerabilities. Oversee analysis, risk scoring, and automated ticketing to IT and engineering teams. Incorporate prioritization criteria for product vulnerabilities based on exploitability, customer exposure, and safety impact. </li><li>Remediation Support and Governance: Engage IT and product engineering teams to support timely remediation and mitigation. Govern exception handling (aging, approvals, and reviews). Provide workarounds and zero-day guidance to infrastructure and product owners. Coordinate secure code fixes and firmware updates for product vulnerabilities. </li><li>Process Management and Collaboration: Ensure effective collaboration between IT, SOC, and product engineering through defined workflows. Embed PSVM processes within the software development lifecycle (SDLC) to ensure vulnerabilities are addressed prior to product release. Coordinate with CMDB and asset inventory teams to maintain scan scope integrity. </li><li>Performance Management and Reporting: Define and track KPIs and SLAs for all VM services. Integrate PSVM metrics and status reporting into the overall vulnerability dashboard. Provide risk and exposure reduction trends to security leadership and executives.&nbsp;</li></ul><h2>Contributing your strengths: your qualifications</h2><ul><li>Bachelor’s/Master’s in Cybersecurity, Computer Science, or related field. </li><li>7+ years of working experience in information security, IT security or related roles. </li><li>5+ years of working experience in medium to large organizations in specific vulnerability management or product security management roles. </li><li>Certifications such as CISSP, ISSMP, CRISC, or SANS LDR516 are a plus. </li><li>Strong knowledge of governance frameworks related to vulnerability management NIST CSF, Mitre ATT&amp;CK, etc. </li><li>Proven ability to develop and monitor service-level metrics, KPI frameworks, and reporting.</li><li>Demonstrated ability to manage stakeholders across IT, OT, engineering, and executive leadership in complex environments.&nbsp;</li><li>Highly desirable: experience in product ownership and service delivery using SAFe (Scaled Agile Framework) or similar agile methodologies. </li><li>Excellent written and verbal communication skills in English, German is a plus.</li></ul><h2>Our commitment to you: your benefits</h2>As an internationally successful family business, the Liebherr Group offers you a secure job, a unique variety of tasks and exciting development opportunities. Become part of our strong team today and get to know the Liebherr Group as a reliable partner. Profit from these benefits:<ul><li>Attractive remuneration and social benefits</li><li>Flexible and hybrid working</li><li>Freedom for creative work &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Company pension scheme</li><li>Crisis-proof workplace</li><li>Individual development and training opportunities</li><li>Employee benefits &amp; discounts</li><li>Bicycle leasing through salary conversion&nbsp;</li><li>Healthy &amp; regional catering in the company restaurant</li><li>Company health management programme</li><li>EGYM Wellpass</li></ul>Get your own impression of our Oberopfingen site:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;and find your perfect match in our family business:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Please only use the online application option.Have we awoken your interest? Then we look forward to receiving your online application. If you have any questions, please contact Verena Maucher.Liebherr-America, Inc. and its US affiliates are Equal Opportunity Employers. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national origin, gender, sexual orientation, gender identity, age, physical or mental disability, genetic factors, military/veteran status or other characteristics protected by law. If you are a California resident, please visit <a href="https://www.liebherr.com/en/usa/specials/liebherr-usa/privacy-statement/privacy-statement.html" target="_blank"> Liebherr USA, Co. Privacy Statement</a> for more information regarding how Liebherr-America, Inc. and its US affiliates collect and process your personal information.One Passion. Many Opportunities.<h2>The company</h2>Liebherr-IT Services GmbH has its head office in Oberopfingen near Kirchdorf an der Iller and develops IT solutions for the entire Liebherr Group,&nbsp;coordinates the cross-location IT applications, and advises the companies in the entire Liebherr Group on IT issues.&nbsp;&nbsp;<h2>Location</h2>Liebherr-IT Services GmbHSt. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenGermany (DE)<h2>Contact</h2>Verena Maucher<a href="mailto:verena.maucher@liebherr.com" target="_blank">verena.maucher@liebherr.com</a>

Liebherr

Vulnerability Management Product Owner (m/f/x)

At Liebherr-IT Services GmbH, we value the development of individual and entrepreneurial needs and therefore live the flex office: We work in a hybrid model with flexible working hours - both on site and mobile.&nbsp;Please kindly note that will be unable to respond to applications between 24 December 2025 and 6 January 2026 (both inclusive) due to limited availability during the holiday season. Thank you for your understanding.<h2>Creating passion: your responsibilities</h2><ul><li>Governance and program planning: Own and operate the global SCRM process in close collaboration with the Risk Management Product team. Develop and maintain the SCRM process aligned with business needs, security risk appetite and compliance obligations. </li><li>Contractual Security Requirements: Define standard cybersecurity requirements for contracts and collaborate with Legal and Procurement to ensure their adoption for high-risk suppliers.Review and approve exceptions to standard security clauses based on risk-based justifications. </li><li>Supplier Risk Classification and Tiering: Implement supplier risk tiering and classification framework based on criticality, data access, regulatory exposure, and inherent risk. Ensure consistent application of the tiering model and conduct periodic reviews to adjust for changes in the threat landscape. </li><li>Supplier Assessments and Security Assurance: Oversee the planning, scoping, and execution of supplier security assessments, including onboarding and recurring reviews. Manage external assessment providers and ensure timely, high-quality outputs.Track remediation plans for non-compliant suppliers and escalate unresolved risks. </li><li>Operational Oversight: Maintain a central inventory of suppliers with risk tier classification, risk posture, and assessment status. Monitor and ensure SLA adherence of managed service providers conducting risk assessments and audits.Serve as the central point of contact for business units, Legal, Procurement, and Compliance regarding supplier risk issues. </li><li>Continuous Improvement and Reporting: Analyze trends and findings from supplier assessments to drive service enhancements and efficiency. Report key risk indicators and metrics and support internal or external audits related to third-party risk. Support regulatory reporting requirements related to supplier security.&nbsp;</li></ul><h2>Contributing your strengths: your qualifications</h2><ul><li>Bachelor’s/Master’s in Cybersecurity, Computer Science, or related field. </li><li>7+ years of working experience in information security, IT security or related roles. </li><li>5+ years of working experience in medium to large organizations in supply/third party risk management roles. </li><li>Certifications such as CISSP, CISM, CRISC are a plus. </li><li>Strong knowledge of governance frameworks related to supply chain risk management NIST CSF, SP800-161, ISO 27001 as well as Familiarity with VS-NfD and NIST SP 800-171 requirements. </li><li>Demonstrated experience managing external assessment providers.&nbsp;</li><li>Demonstrated ability to manage stakeholders across IT, OT, engineering, and executive leadership in complex environments. </li><li>Highly desirable: experience in product ownership and service delivery using SAFe (Scaled Agile Framework) or similar agile methodologies. </li><li>Excellent written and verbal communication skills in English and German is a plus&nbsp;</li></ul><h2>Our commitment to you: your benefits</h2>As an internationally successful family business, the Liebherr Group offers you a secure job, a unique variety of tasks and exciting development opportunities. Become part of our strong team today and get to know the Liebherr Group as a reliable partner. Profit from these benefits:<ul><li>Attractive remuneration and social benefits</li><li>Flexible and hybrid working</li><li>Freedom for creative work &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Company pension scheme</li><li>Crisis-proof workplace</li><li>Individual development and training opportunities</li><li>Employee benefits &amp; discounts</li><li>Bicycle leasing through salary conversion&nbsp;</li><li>Healthy &amp; regional catering in the company restaurant</li><li>Company health management programme</li><li>EGYM Wellpass</li></ul>Get your own impression of our Oberopfingen site:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;and find your perfect match in our family business:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Please only use the online application option.Have we awoken your interest? Then we look forward to receiving your online application. If you have any questions, please contact Verena Maucher.One Passion. Many Opportunities.<h2>The company</h2>Liebherr-IT Services GmbH has its head office in Oberopfingen near Kirchdorf an der Iller and develops IT solutions for the entire Liebherr Group,&nbsp;coordinates the cross-location IT applications, and advises the companies in the entire Liebherr Group on IT issues.&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Location</h2>Liebherr-IT Services GmbHSt. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenGermany (DE)<h2>Contact</h2>Verena Maucher<a href="mailto:verena.maucher@liebherr.com" target="_blank">verena.maucher@liebherr.com</a>

Supply Chain Risk Management Product Owner (m/f/x)

At Liebherr-IT Services GmbH, we value the development of individual and entrepreneurial needs and therefore live the flex office: We work in a hybrid model with flexible working hours - both on site and mobile.&nbsp;Please kindly note that will be unable to respond to applications between 24 December 2025 and 6 January 2026 (both inclusive) due to limited availability during the holiday season. Thank you for your understanding.<h2>Creating passion: your responsibilities</h2><ul><li>Governance and program planning: Own and operate the global SCRM process in close collaboration with the Risk Management Product team. Develop and maintain the SCRM process aligned with business needs, security risk appetite and compliance obligations. </li><li>Contractual Security Requirements: Define standard cybersecurity requirements for contracts and collaborate with Legal and Procurement to ensure their adoption for high-risk suppliers.Review and approve exceptions to standard security clauses based on risk-based justifications. </li><li>Supplier Risk Classification and Tiering: Implement supplier risk tiering and classification framework based on criticality, data access, regulatory exposure, and inherent risk. Ensure consistent application of the tiering model and conduct periodic reviews to adjust for changes in the threat landscape. </li><li>Supplier Assessments and Security Assurance: Oversee the planning, scoping, and execution of supplier security assessments, including onboarding and recurring reviews. Manage external assessment providers and ensure timely, high-quality outputs.Track remediation plans for non-compliant suppliers and escalate unresolved risks. </li><li>Operational Oversight: Maintain a central inventory of suppliers with risk tier classification, risk posture, and assessment status. Monitor and ensure SLA adherence of managed service providers conducting risk assessments and audits.Serve as the central point of contact for business units, Legal, Procurement, and Compliance regarding supplier risk issues. </li><li>Continuous Improvement and Reporting: Analyze trends and findings from supplier assessments to drive service enhancements and efficiency. Report key risk indicators and metrics and support internal or external audits related to third-party risk. Support regulatory reporting requirements related to supplier security.&nbsp;</li></ul><h2>Contributing your strengths: your qualifications</h2><ul><li>Bachelor’s/Master’s in Cybersecurity, Computer Science, or related field. </li><li>7+ years of working experience in information security, IT security or related roles. </li><li>5+ years of working experience in medium to large organizations in supply/third party risk management roles. </li><li>Certifications such as CISSP, CISM, CRISC are a plus. </li><li>Strong knowledge of governance frameworks related to supply chain risk management NIST CSF, SP800-161, ISO 27001 as well as Familiarity with VS-NfD and NIST SP 800-171 requirements. </li><li>Demonstrated experience managing external assessment providers.&nbsp;</li><li>Demonstrated ability to manage stakeholders across IT, OT, engineering, and executive leadership in complex environments. </li><li>Highly desirable: experience in product ownership and service delivery using SAFe (Scaled Agile Framework) or similar agile methodologies. </li><li>Excellent written and verbal communication skills in English and German is a plus.</li></ul><h2>Our commitment to you: your benefits</h2>As an internationally successful family business, the Liebherr Group offers you a secure job, a unique variety of tasks and exciting development opportunities. Become part of our strong team today and get to know the Liebherr Group as a reliable partner. Profit from these benefits:<ul><li>Attractive remuneration and social benefits</li><li>Flexible and hybrid working</li><li>Freedom for creative work &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Company pension scheme</li><li>Crisis-proof workplace</li><li>Individual development and training opportunities</li><li>Employee benefits &amp; discounts</li><li>Bicycle leasing through salary conversion&nbsp;</li><li>Healthy &amp; regional catering in the company restaurant</li><li>Company health management programme</li><li>EGYM Wellpass</li></ul>Get your own impression of our Oberopfingen site:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;and find your perfect match in our family business:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Please only use the online application option.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Verena Maucher.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Verena Maucher<a href="mailto:verena.maucher@liebherr.com" target="_blank">verena.maucher@liebherr.com</a>

Die Stelle als Team Lead Document Management Solutions (m/w/d) ist im Department Implementation Services Shell angesiedelt und beinhaltet die fachliche sowie disziplinarische Führung des Document Management Solutions-Teams.Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung im Zeitraum vom 24.12.2025 bis einschließlich 06.01.2026 aufgrund eingeschränkter Erreichbarkeit über die Feiertage nicht bearbeitet werden kann. Vielen Dank für Ihr Verständnis.<h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung des Teams im Bereich Dokumentenmanagement- und Archivierungslösungen</li><li>Steuerung, Koordination und Priorisierung von Projekt- und Implementierungsaktivitäten für zentrale Lösungen wie SER Doxis und LiDA</li><li>Verantwortung für die technische Integration dokumentenbezogener Prozesse in bestehende Systemlandschaften (z. B. SAP, HR-Systeme, PLM, ERP)</li><li>Koordination der Entwicklung und Anbindung von Schnittstellen (z. B. CIM, CPT, CBP, CMM) zur automatisierten Dokumentenerzeugung, -ablage und -verteilung</li><li>Sicherstellung der Umsetzung regulatorischer Anforderungen in den Bereichen Compliance, Governance und gesetzliche Archivierungspflichten</li><li>Steuerung der Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Analyse papiergebundener oder hybrider Prozesse – mit dem Ziel der Standardisierung und Digitalisierung</li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung globaler DMS-Standards (z. B. Berechtigungskonzepte, Ablagestrukturen, Architekturprinzipien)</li><li>Teamübergreifende Zusammenarbeit und Kommunikation mit angrenzenden IT-Bereichen und -Abteilungen wie Consulting, Development, Implementation, Operations, Infrastructure, Security, Integration und BPM</li><li>Ausbau einer dokumentierten, nachvollziehbaren Systemlandschaft mit klaren Verantwortlichkeiten und Schnittstellen</li><li>Unterstützung bei Rollouts, Schulungen und Hypercare-Phasen zur nachhaltigen Einführung und Nutzbarkeit der Lösungen</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Dokumentenmanagement, Archivierung oder vergleichbaren IT-Lösungen</li><li>Erste Führungserfahrung wünschenswert – alternativ hohe Eigeninitiative und Interesse an Leadership</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Teamfokus sowie unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li><li>Hohes Maß an Selbstreflexion und Bereitschaft zur Weiterentwicklung</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke – auf Deutsch und Englisch</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres&nbsp;starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>E-Gym-Wellpass</li></ul>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Verena Maucher.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Verena Maucher<a href="mailto:verena.maucher@liebherr.com" target="_blank">verena.maucher@liebherr.com</a>

Team Lead Document Management Solutions (m/w/d)

Die inomed Medizintechnik GmbH mit Sitz in Emmendingen ist ein international tätiges Unternehmen das Geräte und Systeme zum Schutz von Nerven entwickelt, um Patientinnen und Patienten zielgenau zu behandeln. inomed entwickelt Werkzeuge und Methoden in den Bereichen intraoperatives Neuromonitoring, funktionelle Neurochirurgie, Schmerztherapie und neurologische Diagnostik. Mit hochwertigen Produkten und innovativen Technologien wird der Behandlungserfolg verbessert und Sicherheit für Ärztinnen und Ärzte sowie Patientinnen und Patienten geschaffen.&nbsp;Um unsere Anwendungen auf die Anforderungen eines dynamischen Marktes und des medizinischen Alltags gezielt optimieren zu können, arbeiten unsere inomed Fachkräfte eng mit Anwenderinnen und Anwendern aus Klinik, Praxis und Forschung zusammen.&nbsp;Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir im Raum Bayern einen bereits erfahrenen, dynamischen und hochmotivierten Gebietsleiter (m/w/d). Je nach Vorerfahrung erhalten Sie ausführliche Produktschulungen in unserem Trainingscenter und regelmäßige berufsbegleitende Aus- und Weiterbildungen.Was Sie erwartet:<ul><li>Sie sind Ansprechpartner für das inomed ENT &amp; GS Produktportfolio</li><li>Sie tragen die Umsatzverantwortung für den Verkauf in Ihrem Vertriebsgebiet (Bayern)</li><li>Sie treffen alle Verhandlungsvorbereitungen in enger Kooperation mit Chefärzten, klinischen Geschäftsführungen, kaufmännischen Klinikleitungen und Einkaufsabteilungen</li><li>Sie führen selbständig Schulungen und Einweisungen des Klinikpersonals durch</li><li>Durch Betreuung und Pflege des bestehenden Kundenstammes und durch aktive Neukundengewinnung tragen Sie aktiv zur Umsatzsteigerung unseres Unternehmens bei</li><li>Sie erstellen gemeinsam mit der Vertriebsleitung regionale Konzepte und Verkaufsstrategien und führen selbstständig Marktbeobachtungen im eigenen Vertriebsgebiet durch</li><li>Sie erstellen Reportings, Forecasts und Marktanalysen</li><li>Sie runden Ihren Aufgabenbereich durch die Teilnahme an Messen, Kongressen und regelmäßigen Business-Meetings ab</li></ul>Was Sie mitbringen:<ul><li>Ausbildung zur/zum MTA oder medizinische Ausbildung / Studium oder medizintechnische bzw. kaufmännische Ausbildung / Studium</li><li>Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Medizintechnikbranche, insbesondere mit Investitions- und Verbrauchsgütern</li><li>Verhandlungsgeschick auf verschiedenen Klinikebenen</li><li>Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li><li>Verbindlichkeit und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke und eine positive Grundeinstellung</li><li>Selbstmotivation, Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li><li>Wohnort im o.g. Einsatzgebiet oder Umzugsbereitschaft</li></ul>Was wir Ihnen bieten:&nbsp;<ul><li>Wir bieten Ihnen die Mitarbeit in einem stark wachsenden Medizintechnikunternehmen mit Kolleginnen und Kollegen aus der ganzen Welt</li><li>Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge</li><li>Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Wir fördern Talente durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sie erhalten bei uns neben einem Geschäftswagen (auch zur Privaten Nutzung) und der attraktiven Vergütung die Möglichkeit auf eine Vielzahl an weiteren Benefits wie Hansefit, Jobrad, Corporate Benefits und vielem mehr</li><li>Sie arbeiten mit hochwertiger technischer Ausstattung</li><li>Sie werden Teil eines Teams mit flachen Hierarchien und einer unternehmensweiten Duz-Kultur</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und inklusive aller relevanten Dokumente ( Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail nicht mehr bearbeiten können. Bitte beachten Sie zudem, dass der interne Stellentitel von dem externen Ausschreibungstitel abweichen kann.Ihr Ansprechpartner: Herr Maximilian Wolfsperger Head of Human Resources +49 7641 9414-0

inomed Medizintechnik GmbH

Gebietsleiter (m/w/d) ENT&GS DE Süd-Ost (im mobilen Arbeiten)

Wir sind eine moderne, erfolgreiche und zukunftsorientierte Raiffeisenbank mit über 280 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, einer Bilanzsumme von 2,4&nbsp;Milliarden Euro und 17&nbsp;Geschäftsstellen in der Region. Für uns steht der Mensch im Mittelpunkt! Als genossenschaftliche Regionalbank fühlen wir uns den Menschen und den Unternehmen in unserem Geschäftsgebiet in besonderer Weise verpflichtet. Das gilt für Kunden genauso wie für Mitarbeiter ! Ihre AufgabenSie beraten unsere Kunden ganzheitlich, strukturiert zum Thema Wohnbaufinanzierung.&nbsp;Sie bearbeiten und entscheiden im Rahmen ihrer Kreditkompetenzen die Finanzierungsanfragen unserer Kunden und erstellen individuelle und nachhaltige Finanzierungskonzepte.Sie erkennen und fördern Cross-Selling Ansätze und beraten diesen ggfs. unter Einbindung der Fachspezialisten. Sie beherrschen die Produktpalette des genossenschaftlichen Finanzverbundes und nutzen bei der Beratung moderne Software. Ihr Profil<ul><li>Bankausbildung und entsprechende Berufserfahrung in der Kundenberatung und/oder in der Kreditsachbearbeitung</li><li>wünschenswert weiterführende Qualifikationen</li><li>Freude am Umgang mit Menschen und Begeisterung für den Vertrieb</li><li>Berufserfahrung in der Beratung</li><li>Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Motivation und Teamfähigkeit</li><li>Identifikation mit der genossenschaftlichen Idee</li></ul> Wir bieten Ihnen einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz, eine leistungsgerechte und Ihrer Qualifikation entsprechende übertarifliche Vergütung, umfangreiche Sozialleistungen sowie die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenz.Wenn Sie diese Aufgabe reizt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Vorzugsweise erwarten wir Ihre Bewerbung über unser Online-System oder per Email an: <a href="mailto:holger.heidler@rbkk.de" target="_blank">holger.heidler@rbkk.de</a>. Alternativ senden Sie diese an: Raiffeisenbank Kreis Kelheim eG Herr Holger Heidler Leiter Personal Kaiser-Heinrich-II.-Str. 2 93077 Bad AbbachStandort: Raiffeisenbank Kreis Kelheim eG, Geschäftsstelle Abensberg

Raiffeisenbank Kreis Kelheim eG

Spezialist Baufinanzierungen (m/w/d)

Du willst nach deiner Ausbildung mehr als alltägliche Routine in der Festanstellung? Du willst Verantwortung übernehmen, dich weiterentwickeln und in einem einzigartigen Umfeld deiner Ausbildung die Krone aufsetzen?&nbsp;
Dann führt dein Weg zur Führungskraft über die Sonnenalp-Akademie.&nbsp;
In Kooperation mit der IST-Hochschule für Management bieten wir ambitionierten Talenten eine erstklassige Kombination aus betrieblicher Praxis und zertifizierter akademischer Weiterbildung – direkt in unserem neuen Hofgut, einem exklusiven Mini-Hotel mit sechs Suiten, Restaurant, Hofladen und individuellen Gästeservices.
Was dich erwartet:
<ul>
<li>Deine Aufgabe: Intensives Management Trainee-Programm mit eigenverantwortlichen Aufgaben, die den kompletten operativen Hofgut-Betrieb abdecken</li>
<li>Dein Einsatzbereich: Vom Frühstück, über den Check-Out, der Zimmerreinigung bis hin zum Abend- und Cocktail-Service. Dein "Gastro-Know-How" wird täglich operativ gefordert</li>
<li>Dein Abschluss: <a href="https://www.ist.de/fachwirt-im-gastgewerbe-ihk-weiterbildung" target="_blank">Fachwirt im Gastgewerbe IHK</a></li>
<li>Dauer: Management Traineeprogramm - 30 Monate Vertragslaufzeit (Fernstudienzeit mindestens 18 Monate berufsbegleitend)</li>
<li>Deine Bereitschaft: 5-Tage pro Woche operativer Einsatz, in deiner Freizeit lernst du für dein Studium</li>
<li>Start: Dezember oder Juni</li>
<li>Dein Arbeitsplatz: Das neue Hofgut in Kombination mit dem Sonnenalp Resort&nbsp;</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im Hotel-, Restaurant- oder Küchenbereich</li>
<li>Leidenschaft für Gastgeberkultur, Organisationstalent &amp; Teamgeist</li>
<li>Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und über den Tellerrand hinaus zu schauen</li>
<li>Lernbereitschaft und Selbstdisziplin</li>
</ul>
Die Besonderheiten des Lehrgangs:
<ul>
<li>Bruttogehalt eines Festangestellten inkl. Studiengebühren*</li>
<li>Persönliches Mentoring durch Führungskräfte &amp; HR-Team</li>
<li>Individuelle Studienberatung und Tutor der IST-Hochschule</li>
<li>Einblick in alle Bereiche des Hotelbetriebs – vom Check-in und der Zimmerreinigung bis zur Küche</li>
<li>Klare Tagesstruktur und gezielte Einsatzplanung im Hofgut</li>
<li>Spannende Perspektive zur Übernahme in eine Führungsrolle</li>
</ul>
* Bei Abbruch des Vertrags oder Nichtbestehen des Studiengangs sind die Studienkosten selbst zu tragen.
Du willst deine akademische Karrieregrundlage mit der praktischen Erfahrung, die jede Führungskraft braucht, kombinieren? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Hofgut-Teams.&nbsp;&nbsp;
 Wir bieten <ul> <li> Mitarbeiter Schwimmen</li> <li>Mitarbeiter Restaurant</li> <li>Team Events </li> <li> Moderne Unterkünfte </li> <li> Kostenlose Nutzung der Bergbahn </li><li>Mitarbeiter Gym </li> <li> Mitarbeiter Yoga </li> </ul> Dein Kontakt Ansprechperson: Rafael Schittler - Head of People &amp; Culture E-Mail: <a href="mailto: rafael-schittler@sonnenalp.de" target="_blank"> rafael-schittler@sonnenalp.de </a> Telefonnummer: <a href="tel: +498321272450" target="_blank"> +49 8321 272 450</a>

Sport- und Kurhotel Sonnenalp GmbH

Management Trainee - Abschluss zum IHK-Fachwirt im Gastgewerbe

Du willst nach deiner Ausbildung mehr als die alltägliche Routine? Du willst Verantwortung übernehmen, dich weiterentwickeln und in einem einzigartigen Umfeld deiner Ausbildung die Krone aufsetzen?&nbsp;
Dann führt dein Weg zur Führungskraft über die Sonnenalp-Akademie.&nbsp;
In Kooperation mit der IST-Hochschule für Management bieten wir ambitionierten Talenten eine erstklassige Kombination aus betrieblicher Praxis und zertifizierter akademischer Weiterbildung – direkt in unserem neuen Hofgut, einem exklusiven Mini-Hotel mit sechs Suiten, Restaurant, Hofladen und individuellen Gästeservices.
Was dich erwartet:
<ul>
<li>Deine Aufgabe: Intensives Management Trainee-Programm mit eigenverantwortlichen Aufgaben, die den kompletten operativen Hofgut-Betrieb abdecken</li>
<li>Dein Einsatzbereich: Vom Frühstück, über den Check-Out, der Zimmerreinigung bis hin zum Abend- und Cocktail-Service. Dein "Gastro-Know-How" wird täglich operativ gefordert</li>
<li>Dein Abschluss: <a href="https://www.ist.de/hotelbetriebswirt-fernstudium" target="_blank">Hotelbetriebswirt (IST)</a></li>
<li>Dauer: Management Traineeprogramm - 30 Monate Vertragslaufzeit (Fernstudienzeit mindestens 18 Monate berufsbegleitend)</li>
<li>Deine Bereitschaft: 5-Tage pro Woche operativer Einsatz, in deiner Freizeit lernst du für dein Studium</li>
<li>Start: Dezember oder Juni</li>
<li>Dein Arbeitsplatz: Das neue Hofgut in Kombination mit dem Sonnenalp Resort&nbsp;</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im Hotel-, Restaurant- oder Küchenbereich</li>
<li>Leidenschaft für Gastgeberkultur, Organisationstalent &amp; Teamgeist</li>
<li>Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und über den Tellerrand hinausschauen</li>
<li>Lernbereitschaft und Selbstdisziplin</li>
</ul>
Die Besonderheiten des Lehrgangs:
<ul>
<li>Bruttogehalt eines Festangestellten inkl. Studiengebühren*</li>
<li>Persönliches Mentoring durch Führungskräfte &amp; HR-Team</li>
<li>Individuelle Studienberatung und Tutor der IST-Hochschule</li>
<li>Einblick in alle Bereiche des Hotelbetriebs – vom Check-in und der Zimmerreinigung bis zur Küche</li>
<li>Klare Tagesstruktur und gezielte Einsatzplanung im Hofgut</li>
<li>Spannende Perspektive zur Übernahme in eine Führungsrolle</li>
</ul>
* Bei Abbruch des Vertrags oder Nichtbestehen des Studiengangs sind die Studienkosten selbst zu tragen.
Du willst deine akademische Karrieregrundlage mit der praktischen Erfahrung, die jede Führungskraft braucht, kombinieren? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Hofgut-Teams.&nbsp;&nbsp;
 Wir bieten <ul> <li> Mitarbeiter Schwimmen</li> <li>Mitarbeiter Restaurant</li> <li>Team Events </li> <li> Moderne Unterkünfte </li> <li> Kostenlose Nutzung der Bergbahn </li><li>Mitarbeiter Gym </li> <li> Mitarbeiter Yoga </li> </ul> Dein Kontakt Ansprechperson: Rafael Schittler - Head of People &amp; Culture E-Mail: <a href="mailto: rafael-schittler@sonnenalp.de" target="_blank"> rafael-schittler@sonnenalp.de </a> Telefonnummer: <a href="tel: +498321272450" target="_blank"> +49 8321 272 450</a>

Management Trainee - Abschluss zum Hotelbetriebswirt (IST)

Die #bestezeitdeineslebens beginnt mit einer Ausbildung bei uns ab dem 01.09.2026.
So sieht Dein Aufgabengebiet aus
<ul>
<li>Du wirst während Deiner Ausbildung einen umfangreichen Einblick in alle kaufmännischen Bereichen bekommen, der Fokus liegt bei Human Resources und Finance&nbsp;</li>
<li>Du unterstützt den jeweiligen Bereich bei den aktuellen Aufgaben und Projekten</li>
<li>
Du lernst dabei interessante kaufmännische Tätigkeiten unter Anwendung von MS Office, Microsoft Dynamics und weiteren Systemen kennen
</li>
<li>Du begleitest sämtliche kaufmännische und organisatorische Arbeitsabläufe&nbsp;</li>
<li>Du übernimmst eigene Aufgaben, wie z.B. Terminkoordination, Rechercheaufgaben und Bearbeitung des Postein- und -ausgangs&nbsp;</li>
<li>Du hast die Möglichkeit in Projekte einzusteigen und diese auch eigenständig zu übernehmen</li>
</ul>

Das bringst Du mit
<ul>
<li>Du hast einen qualifizierten Schulabschluss (mindestens mittlere Reife)&nbsp;</li>
<li>Du konntest bereits Kenntnisse in MS-Office sammeln (Word, Excel und Powerpoint)&nbsp;</li>
<li>Du interessiert Dich für kaufmännische Zusammenhänge und hast ein gutes Zahlenverständnis</li>
<li>Du bist kommunikativ, aufgeschlossen und hast ein sicheres Auftreten&nbsp;</li>
<li>Du arbeitest gerne eigenständig, sowie auch im Team&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Du verbringst Deine freie Zeit am liebsten in den Bergen</li>
</ul>

Das erwartet Dich bei Bergzeit
<ul>
<li>#mehrbergzeit: Mit unserem Flexi-Prinzip kannst Du Deinen Arbeitsalltag durch unser hybrides Arbeitsmodell noch flexibler gestalten</li>
<li>#mehrsport: Du kannst bei uns mit Yoga, Rad- oder Klettertreffs mehr Sport in Dein Leben bringen. Nutze gerne unseren Zuschuss zu Wellpass</li>
<li>#mehrvorteile: Alle Bergzeit Mitarbeiter profitieren von Vergünstigungen im Bergzeit Shop</li>
<li>#mehrkreativität:&nbsp;Wir bieten Dir eine moderne Arbeitswelt in einer agilen Organisation</li>
<li>#mehrgenuss: Wir bieten Dir jeden Tag frischgekochte Mahlzeiten in unserer zertifizierten Bio-Kantine</li>
<li>#mehrperspektiven: In der Einarbeitung wirst Du durch einen Buddy begleitet ebenso bieten wir individuelle Weiterbildungsangebote</li>
<li>#mehrhund: Bei uns ist auch Dein treuer Vierbeiner herzlich willkommen</li>
<li>#mehrworkation: Bei uns kannst Du bis zu vier Wochen im Jahr an den schönsten Orten innerhalb der EU arbeiten</li>
</ul>

Dein Bergzeit Kontakt
Du hast Lust auf&nbsp;#mehrbergzeit?&nbsp;Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Dein Filip

Bergzeit GmbH

Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)

Sie suchen einen abwechslungsreichen Job mit Spaß, Verantwortung, Gestaltungs-spielraum und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten? Das Umfeld eines agilen regionalen Mittelständlers begeistert Sie? Dann haben wir ein Match!Wir, die Allguth GmbH, stellen als erfolgreiches mittelständisches Familienunternehmen aus der Region München seit Jahrzehnten unsere Innovationskraft unter Beweis und gestalten die „New-Mobility“ aktiv mit. Wir agieren immer am Puls der Zeit und setzen im Großraum München an über 30 modernen Servicestationen mit unseren Shops, Cafè-Bistros, Getränkemärkten, Tankstellen und umweltschonender Autowäsche gerne neue Maßstäbe.&nbsp;Von kununu sind wir aktuell zum fünften Mal in Folge als&nbsp;<a href="https://www.allguth.de/news-und-storys/kununu-award-2025/" target="_blank">Top-Arbeitgeber</a> 2026 ausgezeichnet worden. Zur Erweiterung unseres Teams mit ca. 45 Kolleg:innen in unserer hochmodernen Unternehmenszentrale in Gräfelfing bei München suchen wir in Vollzeit in unbefristeter Festanstellung eine:nAssistent:in Empfang &amp; Büroorganisation / Front Office Manager:inDas bringt die Position mit sich<ul><li>Als „Visitenkarte“ unseres Hauses haben Sie am Empfang in unserer Allguth Zentrale intensiven Kontakt zu Kund:innen und Geschäftspartner:innen, sowohl über die Entgegennahme und Vermittlung von Telefongesprächen als auch bei der persönlichen Begrüßung von Besucher:innen</li><li>Sie übernehmen die Erstaufnahme und Bearbeitung von Kundenanliegen sowie die Betreuung unserer Online-Reputation durch das Beantworten von Google-Rezensionen – mit dem Ziel, die Beziehung zu Kund:innen vertrauensvoll und nachhaltig aufzubauen und zu pflegen</li><li>Sie wickeln die Ein- und Ausgangspost ab, bestellen Büromaterialien, organisieren und unterstützen unser Allguth-Team bedarfsweise durch die Erledigung klassischer Sekretariatsaufgaben</li><li>Für Ihre Kolleginnen und Kollegen sind Sie eine wichtige Kommunikationsschnittstelle und gerne Ansprechpartner:in</li><li>Bei entsprechender Qualifikation ist die Übernahme weiterer Aufgaben zur Unterstützung Ihrer Kolleg:innen sowie von Assistenztätigkeiten für die drei Geschäftsführer möglich und wünschenswert</li></ul> Das bringen Sie mit<ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement, eine Ausbildung als Hotelfachfrau / Hotelfachmann oder eine vergleichbare Ausbildung sowie relevante Berufserfahrung</li><li>Die zeitliche Flexibilität und Bereitschaft, sich in Abstimmung mit Ihrem/r Kolleg:inn, die Empfangstätigkeit von Montag bis Freitag im Zeitraum von 07:30 – 17:00 Uhr aufzuteilen und hierdurch ggf. geringfügig wechselnde Arbeitszeiten zu haben. Bei Abwesenheit Ihrer Empfangs-Vertretung oder anderen organisatorischen Erfordernissen können sich der Beginn oder das Ende der Arbeitszeit auch mal leicht nach vorne oder hinten verschieben</li><li>Eine gewinnende Persönlichkeit mit einer freundlichen, professionellen Ausstrahlung, hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten, Zuverlässigkeit, Serviceorientierung und Diskretion</li><li>Sie sind ein:e echte:r Teamplayer:in und begegnen kleineren und größeren Herausforderungen mit einem Lächeln</li><li>Die gängigen PC-Anwendungen (MS-Office) beherrschen Sie sicher</li><li>Sie sprechen und schreiben Deutsch sehr gut (C2-Niveau)</li></ul> Das bieten wir Ihnen &nbsp;<ul><li>Eine attraktive Vergütung mit Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ein Höchstmaß an Abwechslung und Vielfalt mit Spielraum für aktive Mitgestaltung und Eigensteuerung Ihrer Aufgaben</li><li>Individuelle Weiterbildungsangebote für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung</li><li>Gelebten Teamspirit in einem positiven, familiären, wertschätzenden Miteinander auf Augenhöhe, gestärkt durch regelmäßige Teamevents</li><li>Ein modernes, lichtes, großzügiges Bürogebäude mit hohem Wohlfühlfaktor und hervorragender Ausstattung</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreich wirtschaftenden Unternehmen, das durch Unternehmergeist, flache Hierarchien, Entscheidungs- und Umsetzungsfreude punktet</li></ul> Sie würden uns am liebsten gleich kennenlernen? Wir Sie auch! &nbsp;Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an ALLGUTH GmbH, Laura Theobald, Würmtalstraße 35, 82166 Gräfelfing bei München, <a href="mailto:bewerbung@allguth.de" target="_blank">bewerbung@allguth.de</a>. Bitte geben Sie dabei Ihren möglichen Starttermin und Ihren Gehaltswunsch an.Möchten Sie vorab Fragen klären? Dann stellen Sie uns diese gerne telefonisch unter 089-7105248 oder per Instagram DM <a href="https://www.instagram.com/allguth.zentrale" target="_blank">@allguth.zentrale</a>.Wir freuen uns auf Sie!*Die kununu-Auszeichnung unserer ALLGUTH GmbH zur „Top Company 2026“ finden Sie unter <a href="https://www.kununu.com/de/allguth2" target="_blank">https://www.kununu.com/de/allguth2</a>.Es gelten unsere Datenschutzhinweise gemäß <a href="https://www.allguth.de/datenschutz/" target="_blank">https://www.allguth.de/datenschutz/#bewerber</a><a href="https://www.allguth.de/uploads/2020/03/datenschutzhinweise-fuer-bewerber-zentrale-paechter.pdf" target="_blank">.</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Laura Theobald <a href="mailto:bewerbung@allguth.de" target="_blank">bewerbung@allguth.de</a> 089 7105248

Allguth GmbH

ALLGUTH GmbH

Assistent:in Empfang & Büroorganisation / Front Office Manager:in (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit Assistent:in Empfang & Büroorganisation / Front Office Manager:in (m/w/d)

689 Administration und Kundenbetreuung Jobs in 86 Königsbrunn, Deutschland