Wir suchen eine/n Teamleiter/in In- und Outbound in Augsburg

Die Veröffentlichung wurde am 02.03.2017 deaktiviert.

Stellenbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Augsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen


Teamleiter (m/w)


in Vollzeit im In- und Outboundbereich.


Deine Aufgaben:


  • Betreuung, Führung und Motivation der Mitarbeiter in Deinem Team
  • Entwicklung und Steuerung der Team Struktur durch regelmäßige Durchführung von Coachings, Mitarbeitergesprächen und Team Meetings mit Schwerpunkt Vertrieb
  • Kontinuierliche Unterstützung der Mitarbeiter durch Motivation und Zielsetzungsgespräche sowie Sicherstellung der Einhaltung von Prozessen und Abläufen sowie des Informationsflusses
  • Laufende Abstimmung aller relevanten Projektinformationen, der operativen Ziele und der Mitarbeiterplanung mit der Projektleitung
  • Durchführung organisatorischer und administrativer Aufgaben
  • Entwicklung und Durchführung von Sales-Strategien und –Kampagnen
  • Sicherstellung der vereinbarten Vertriebs- und Qualitätskennzahlen


In dieser Funktion bist Du das Bindeglied zwischen den Projektverantwortlichen und den Kundenberatern. Du bist mitverantwortlich für den reibungslosen Projektablauf sowie für die Erreichung der Projektziele. Du übernimmst die Führungsverantwortung und die Vorbildfunktion für das Dir anvertraute Team. Die Stelle ist für 40 Wochenstunden vorgesehen.

Voraussetzungen


Das bringst Du mit:


  • Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung
  • Leidenschaft fürs Telefonieren und fundierte Kenntnisse im Telefonvertrieb
  • Spaß am Umgang mit Menschen, Motivationsfähigkeit
  • Erste Führungserfahrungen sind hilfreich aber nicht Voraussetzung
  • Idealerweise Erfahrung im Bereich Pharmazie oder in der Telekommunikationsbranche
  • Schichtbereitschaft (Montag-Freitag zwischen 8 Uhr –22 Uhr und eingeschränkt an den Wochenenden)
  • Kommunikationsstärke sowie eine hohe Entscheidungs-,Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Die Fähigkeit eigene Ideen einzubringen und umzusetzen, um unsere Kolleginnen und Kollegen zu entwickeln und gemeinsam Ziele zu erreichen
  • Proaktive und selbständige Arbeitsweise sowie eine unternehmerische Denkweise
  • Hohe Kunden- und Serviceorientierung
  • Vertriebsorientierung, Flexibilität und Organisationsvermögen




Das bieten wir Dir:


  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Spannende Projekte und Standortevents
  • Kostenfreie Parkplätze und eine gute ÖPNV-Anbindung
  • Ein monatliches Fixgehalt nebst Leistungsorientierter Prämie
  • Einarbeitung durch ein erfahrenes Teamleiter Team
  • Unterstützung bei der Durchführung Deiner Aufgaben durch die anderen Führungskräfte und internen Dienstleister (Reporting/Planung/Steuerung/HR)
  • Möglichkeiten zur systematischen Weiterqualifizierung



Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung per Email:

D+S communication center Augsburg GmbH

Christine Gabelberger

Proviantbachstr. 30

86153 Augsburg

E-Mail: karriere@ds-cc.de

Schwerbehinderte und Ihnen gleichgestellte Bewerber/Innen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf augsburgerJOBS.de.

Zusätzliche Informationen zum Job

Anzeigenart
Stellenangebot
Arbeitszeit
Vollzeit
Vertragsart
Festanstellung
Berufliche Praxis
mit Berufserfahrung
Aus- und Weiterbildung
Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss
Berufskategorie
Vertrieb, Verkauf, Handel / Kundenbetreuung, Tele-Sales, Call Center
Arbeitsort
Proviantbachstr. 30 , 86153 Augsburg

Unternehmensprofil Zusätzliche Informationen zum Arbeitgeber

Mitarbeiter
280
Webseite
Benefits
D+S Imagefilm 2015 10 HD

Employer Branding ist das Stichwort für den Arbeitsmarkt. So gilt es mehr und mehr Rahmenbedingungen zu schaffen, um Mitarbeiter zu halten und zu bekommen. Der Imagefilm der D+S soll genau dieses zeigen.

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