Recruiter (m/w/d)

Augsburg
CADENAS GmbH

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Essen und Trinken

  • Gesundheit

Du liebst es mit Menschen zu arbeiten und möchtest gemeinsam mit uns passende Talente für unsere bestehenden Teams finden? Für unser aktuell 2 Köpfiges Recruiting Team in unserer CADENAS Zentrale in Augsburg suchen wir Verstärkung mit dem Schwerpunkt Internationales Recruiting. Bring deine super Englischkenntnisse & dein gutes Netzwerk mit und fokussiere dich mit uns auf die erfolgreiche Besetzung unserer offenen Stellen. Arbeite eng mit unseren Hiring Managern aus Bereichen wie SoftwareentwicklungProduktmanagement, SALES und unseren anderen Abteilungen zusammen und agiere als Schnittstelle zwischen uns als Arbeitgeber und BewerbendenAkquiriere passende KandidatInnen auf nationaler & internationaler Ebene über Social-Media-Kanäle wie LinkedIn Xing und begleite mit deiner fürsorglichen & offenen Art jede Candidate Journey vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung. Während du Menschen von einer Zusammenarbeit mit uns begeisterst, bist du auch für kleine Projekte aus dem Personalbereich verantwortlich.

Diese abwechslungsreichen Aufgaben erwarten dich:

  • Analysiere gemeinsam mit deinem Recruiting-Team & unseren Fachabteilungen deren Bedarfe und erstelle entsprechende Stellenanzeigen in enger Zusammenarbeit mit unseren Hiring Managern

  • Evaluiere passende Portale & Kanäle für deren Veröffentlichung und die Direktansprache geeigneter KandidatInnen und betreibe selbstständig Active Sourcing

  • Leite eigenverantwortlich deine Recruiting Prozesse und steuere diese über unser Bewerbermanagementsystem von d.vinci 

  • Prüfe Bewerbungsunterlagen für deine Stellen und wähle durch Vorgespräche passende Bewerbende für anschließende Interviews aus, welche du zusammen mit dem Fachbereich über Teams leitest

  • Bleib mit uns am Puls der Zeit durch die Recherche nach aktuellen Recruiting Trends, poste zielgruppengerechten Content auf Social Media und wirke bei Marketingaktionen mit

Mit deinen Qualifikationen überzeugst du uns:

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Personalkaufmann (m/w/d), oder kommst als Quereinstieg aus dem Bereich Geisteswissenschaften, Wirtschaft, Lehramt oder ähnlichem

  • Du kannst erste praktische Erfahrungen im Bereich Recruiting und aktiver Direktansprache über diverse Kanäle vorweisen

  • Du besitzt ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Englischkenntnisse

  • Um dich in unserer Branche wohlzufühlen, bringst du ein grundlegendes technisches Verständnis und eine gewisse IT-Affinität mit

  • Dich zeichnen Kommunikationsstärke, eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität sowie ein kompetentes und souveränes Auftreten aus

Warum du zu uns kommen solltest:

Werde Teil eines internationalen und wachstumsstarken Softwareunternehmens, das proaktiv innovative Themen im industriellen Bereich vorantreibt und Förderprojekte unterstützt! Bei uns bist du nicht nur ein Mitarbeitender, sondern ein wichtiger Bestandteil unseres Teams, welcher eigene Ideen einbringen und bei spannenden Projekten maßgeblich mitwirken kann. Du wirst von Anfang an integriert und von erfahrenen Kollegen unterstützt, um dich hervorragend einzuarbeiten. Bei uns arbeitest du dank unseres flexiblen Gleitzeitmodells in deinem eigenen Rhythmus. Auch ein Dresscode ist kein Thema, bei uns gilt das Motto "Come as you are!" Unsere modernen Doppel- und Einzelbüros sind mit höhenverstellbaren Tischen und top Hardware ausgestattet, um dir das Arbeiten in einem eingespielten Team und freundlicher Atmosphäre angenehm zu gestalten.

Wir freuen uns darauf, dich und deine Ideen kennenzulernen!

Hast du noch Fragen oder benötigst weitere Informationen? Melde dich jederzeit gerne bei uns!

Kontakt für Bewerbung

Frau Ania Koch
Director Strategic Recruiting & Human Relations

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Essen und Trinken

  • Gesundheit

Arbeitsort

Schernecker Str. 5, 86167 Augsburg

Mehr zum Job

Beschäftigungsart Festanstellung
Arbeitszeit Vollzeit
Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss, Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie , Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre), Quereinsteiger
Keywords Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Recruiter (m/w/d), Talent-Acquisition-Manager (m/w/d)
Arbeitsort
Schernecker Str. 5, 86167 Augsburg