Vom Bau der ersten stahlverstärkten Brücke im Jahr 1903 bis zum Einbau von Sensoren an Zugstrecken heute, unterstützt DYWIDAG Behörden, Betreiber und Ingenieurbüros bei Infrastrukturprojekten. Unsere Systeme befinden sich in einzigartigen Bauwerken wie der Golden Gate Bridge, dem Panama- Kanal, der Kap Shui Mun- Brücke oder dem Freedom Tower.
Eine faire Vergütung: Wir zahlen in Anlehnung an den Bau- Tarifvertrag, so dass Sie von regelmäßigen Tariferhöhungen und tariflichen Sonderzahlungen profitieren. Neben Urlaubs- und Weihnachtsgeld beteiligen wir uns an Vermögenswirksamen Leistungen / Betrieblicher Altersvorsorge.
Bei uns haben alle Vollzeit- Mitarbeiter 30 Tage Urlaub.
Für Ihre Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit Überstunden in Form von Gleittagen abzubauen.
Für eine fundierte Einarbeitung bekommen Sie einen Mentor an die Seite gestellt, der Sie fit für den Job macht.
Wir unterstützen Ihr Vorankommen und bieten individuelle, passgenaue Weiterbildungen.
Ihre Sicherheit ist uns wichtig - unsere Mitarbeiter profitieren von einer Gruppenunfallversicherung, die auch bei Unfällen im Privatleben haftet.
Zur Förderung Ihrer Gesundheit bieten wir ein Fahrrad-Leasing an.
Eine Tätigkeit mit Sinn: Durch die Arbeit bei DYWIDAG leisten Sie einen Beitrag, unsere Infrastruktur weltweit nachhaltiger und sicherer zu gestalten.
Senden Sie Ihre Bewerbung an eva-maria.bauer@dywidag.com
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