ONLINE REDAKTEUR (M/W/D) in München

Mit SIXT share findest du immer das passende Auto – und hoffentlich bald auch den passenden Job. Als Online Redakteur (m/w/d) darf Dein Hirn komische Sprünge machen. Du packst diese dann in großartige Worte und bringst unsere Kunden zum Schmunzeln, Lachen und Buchen. Natürlich lassen wir Dich nicht allein: im Team und mit den Teams von SEO, CRM und allen anderen in unserer bunten Online Marketing Flotte pushst Du mit kreativen Einfällen unser Produkt nach vorne und machst es zu Deinem. Du füllst SIXT share und die SIXT App mit Content, auf allen Kanälen. Du denkst um die Ecke, denn da sind wir – unerwartet, überraschend, spontan. Klingt interessant? Dann bewirb dich jetzt als Online Redakteur (m/w/d)!


Do what you love:

  • CONTENT schreibst Du groß: Du textest und optimierst unsere App- und share-Websites
  • Alles im Griff: Du bist immer auf dem neuesten Stand. Deine Texte ebenso dank steten Updates von Dir
  • Keine Fake News: Pressemitteilungen und Whitepaper schüttelst du locker aus dem Ärmel
  • Aktueller als die Bild: Du hast immer die neuesten Themen zur Hand und baust diese spielerisch in Deinen Content ein, in Newsletter und in unser SIXT-Magazin 'sixt.de/magazine‘



Feel good:

Ihre Perspektive - Ab auf die Überholspur: SIXT ist die Nr. 1 der Autovermieter in Deutschland. Neben den Hauptgeschäftsfeldern der Autovermietung und dem Leasinggeschäft, bietet Sixt verschiedene weitere Dienstleistungen im Mobilitätssektor an und ermöglicht seinen Kunden somit Mobilitätslösungen von einer Minute bis hin zu drei Jahren. Unsere Sixt-Mitarbeiter erwarten: 


MITARBEITER BENEFITS 

▶Fahrtkostenzuschuss 

▶Konditionen für SIXT Mietwagen & Leasing Fahrzeuge 

▶Rabatte auf Fitness, Hotels, Technik, Kleidung etc. 

▶Bezuschussung unseres Betriebsrestaurants und -cafés. 


UNTERNEHMENSKULTUR 

▶eine Startup-Mentalität mit der Struktur und Power eines etablierten Konzerns 

▶ein Verantwortungsbereich in dem jeder selbständig & frei agieren kann 

▶Flache Hierarchien & und kurze Entscheidungswege 

▶flexible Arbeitszeiten 

▶ein dynamisches & wertschätzendes Team 

▶regelmäßige Teamevents. 


ENTWICKLUNG 

▶bezahlte Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten nach individuellem Bedarf.